2 Socialpædagoger/Socialfaglige medarbejdere søges til fremtidens Multihus
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Brøndby
Intro: 2 Socialpædagoger/Socialfaglige medarbejdere
Vi har grundet nye spændende måder at yde støtte til borgerne, fået mulighed for at opnormere med to fuldtidsstillinger i vores spændende hus.
Vi mangler derfor to ny kollegaer, der har lyst til at være del af et fantastisk arbejdsfællesskab, hvor fagligheden og et godt arbejdsmiljø vægtes højt.
Hop ombord og bliv del af vores rejse ind i Fremtidens Multihus.
Multihuset varetager opgaver jf. Serviceloven §85, §82a, §82b, §99 og Åben dør.
Det nye og spændende i fremtiden bliver, at borgerne i højere grad vil blive mødt med et fleksibelt tilbud der målrettet den enkeltes borgers ønsker, drømme og håb. Vi arbejder med forskellige evidensbaserede metoder, som bl.a. SFT, CTI og Den Motiverende Samtale.
Dertil rummer Multihuset 2 caféer. En café benyttes af social udsatte borgere med forskellige udfordringer, hvor den anden er til borgere med nedsat funktionsevne. Vi har 2 gadeplansmedarbejdere, der varetager den opsøgende funktion i kommunen, samt et nyttehaveprojekt: Fra Jord Til Bord.
Vi er pt. 30 medarbejdere med forskellig socialfaglig uddannelsesbaggrund. Vi er socialpædagoger, socialrådgivere, SSA, ergoterapeuter m.m.
Arbejdstiden ligger pt. i tidsrummet 7-21. Du skal derfor være indstillet på at have 2-3 aftenvagter ugentligt (2 i den ene uge og 3 i den anden uge), samt weekendvagt (10:00-21:00) ca. 4 gange årligt.
Vi ønsker os kollegaer, der interessere sig for, at arbejde med den borgergruppe, der har brug for bostøtte. Bostøtten ydes i borgerens eget hjem, i Multihuset og i gruppeforløb. Vores målgruppe er primært borgere med sociale og psykiatriske udfordringer, nedsat funktionsevne, dobbeltdiagnose, ADHD og autisme.
Vi forventer i fremtiden, at modtage flere borgere med komplekse problemstillinger og forventer, at du har lyst og eventuelt erfaring i arbejdet med denne gruppe borgere. Vi yder pt. støtte til ca. 200 borgere.
Vi arbejder recovery orienteret og med fokus på borgernes håb, ønsker og drømme for fremtiden. Vi har en anerkendende og ressource fokuseret tilgang, hvor vi vægter selvbestemmelse og medbestemmelse rigtigt højt.
Vi er en engageret personalegruppe, der vægter det gode samarbejde, høj social kapital og godt humør. Vi er for kort tid siden, begyndt at arbejde i teams, så du vil blive del af et team på ca. 8-10 kollegaer.
Vi ønsker os kollegaer, som er rummelige, bidrager positivt til arbejdsmiljøet, bestrider høj faglighed og som har lyst til at være del af vores stærke arbejdsfællesskab, hvor kerneopgaven er i centrum.
Vi vil gøre os umage med at tage godt imod dig, med vores on-boarding program, hvor vi sørger for, at du bliver klædt godt på til opgaven.
Vi holder faste teammøder, personalemøder, temadage og ekstern supervision
Du skal have kørekort til bil og være villig til at bruge det i dit arbejde.
Brøndby Kommune tilbyder sine medarbejdere en bred vifte af tilbud, som f.eks. Motion, kunst foreningen, sommerhuse man kan leje
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.
Ved ansættelse i stillingen vil der blive indhentet straffeattest, reference fra nuværende arbejdsgiver, samt originale eksamensbeviser.
Ansøgningsfrist:
Mandag den 14. august kl. 08.00. Der afholdes ansættelsessamtaler i starten af uge 34.
Yderligere oplysninger:
Ønsker du at høre nærmere om stilingen så ring endelig til Leder Søren Andersen telefon 61384480 eller til medarbejder Natascha Løtschberg telefon 24213788.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 37.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Vi har grundet nye spændende måder at yde støtte til borgerne, fået mulighed for at opnormere med to fuldtidsstillinger i vores spændende hus.
Vi mangler derfor to ny kollegaer, der har lyst til at være del af et fantastisk arbejdsfællesskab, hvor fagligheden og et godt arbejdsmiljø vægtes højt.
Hop ombord og bliv del af vores rejse ind i Fremtidens Multihus.
Multihuset varetager opgaver jf. Serviceloven §85, §82a, §82b, §99 og Åben dør.
Det nye og spændende i fremtiden bliver, at borgerne i højere grad vil blive mødt med et fleksibelt tilbud der målrettet den enkeltes borgers ønsker, drømme og håb. Vi arbejder med forskellige evidensbaserede metoder, som bl.a. SFT, CTI og Den Motiverende Samtale.
Dertil rummer Multihuset 2 caféer. En café benyttes af social udsatte borgere med forskellige udfordringer, hvor den anden er til borgere med nedsat funktionsevne. Vi har 2 gadeplansmedarbejdere, der varetager den opsøgende funktion i kommunen, samt et nyttehaveprojekt: Fra Jord Til Bord.
Vi er pt. 30 medarbejdere med forskellig socialfaglig uddannelsesbaggrund. Vi er socialpædagoger, socialrådgivere, SSA, ergoterapeuter m.m.
Arbejdstiden ligger pt. i tidsrummet 7-21. Du skal derfor være indstillet på at have 2-3 aftenvagter ugentligt (2 i den ene uge og 3 i den anden uge), samt weekendvagt (10:00-21:00) ca. 4 gange årligt.
Vi ønsker os kollegaer, der interessere sig for, at arbejde med den borgergruppe, der har brug for bostøtte. Bostøtten ydes i borgerens eget hjem, i Multihuset og i gruppeforløb. Vores målgruppe er primært borgere med sociale og psykiatriske udfordringer, nedsat funktionsevne, dobbeltdiagnose, ADHD og autisme.
Vi forventer i fremtiden, at modtage flere borgere med komplekse problemstillinger og forventer, at du har lyst og eventuelt erfaring i arbejdet med denne gruppe borgere. Vi yder pt. støtte til ca. 200 borgere.
Vi arbejder recovery orienteret og med fokus på borgernes håb, ønsker og drømme for fremtiden. Vi har en anerkendende og ressource fokuseret tilgang, hvor vi vægter selvbestemmelse og medbestemmelse rigtigt højt.
Vi er en engageret personalegruppe, der vægter det gode samarbejde, høj social kapital og godt humør. Vi er for kort tid siden, begyndt at arbejde i teams, så du vil blive del af et team på ca. 8-10 kollegaer.
Vi ønsker os kollegaer, som er rummelige, bidrager positivt til arbejdsmiljøet, bestrider høj faglighed og som har lyst til at være del af vores stærke arbejdsfællesskab, hvor kerneopgaven er i centrum.
Vi vil gøre os umage med at tage godt imod dig, med vores on-boarding program, hvor vi sørger for, at du bliver klædt godt på til opgaven.
Vi holder faste teammøder, personalemøder, temadage og ekstern supervision
Du skal have kørekort til bil og være villig til at bruge det i dit arbejde.
Brøndby Kommune tilbyder sine medarbejdere en bred vifte af tilbud, som f.eks. Motion, kunst foreningen, sommerhuse man kan leje
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.
Ved ansættelse i stillingen vil der blive indhentet straffeattest, reference fra nuværende arbejdsgiver, samt originale eksamensbeviser.
Ansøgningsfrist:
Mandag den 14. august kl. 08.00. Der afholdes ansættelsessamtaler i starten af uge 34.
Yderligere oplysninger:
Ønsker du at høre nærmere om stilingen så ring endelig til Leder Søren Andersen telefon 61384480 eller til medarbejder Natascha Løtschberg telefon 24213788.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 37.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Pædagog", og befinder sig i kategorien "Undervisning".
Arbejdsstedet er beliggende i Brøndby.
Jobbet er oprettet på vores service den 13.8.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Pædagog
- Brøndby
- Mandag den 14. august 2023
Lignende jobs
-
Pædagog – er klublivet noget for dig?
Fri kontaktVil du kombinere pigers trivsel og udeliv? Så slut dig til fritidsklubben med Danmarks (måske) fedeste rammer, hvor børn og unge fra alle samfundslag mødes! ”Du får meget frie hænder til at starte de aktiviteter, du og børnene synes er sjove. Samtidig har du fantastiske rammer og udeareal til rådighed.Få mere info- Pædagog
- Greve
-
Arenaskolen søger pædagog
Fri kontaktArenaskolen søger en uddannet pædagog som aktivt kan medvirke til, at Arenaskolen fortsat er en skole og SFO som: Skaber tryghed og bevægelse i vores progressive læringsmiljøer, samt understøtter den profil, der allerede er en integreret del af vores virkelighed.Få mere info- Pædagog
- Greve
-
Kernehuset søger uddannet personale til vores vugg...
Fri kontaktI Kernehuset er andelen af uddannet personale høj og alle medarbejdere er dedikeret om kvaliteten i børnehøjde. Vores pædagogiske ståsted bygger på fællesskabet og er funderet på et solidt fundament både at stå på og arbejde ud fra. Alle skal have de bedste muligheder for nærvær, udviklingsmuligheder og sammenhængskraft.Få mere info- Pædagog
- Greve
-
Pædagoger 33-37 timer søges til Marte meo institut...
Fri kontaktVi søger 2 glade, nærværende og stabile pædagoger, som har begge fødder på jorden, er frisk på leg og klar til at være en del af vores team. Damhuset er et stort hus, fordelt på to matrikler. Afdeling Dammen som har 38 vuggestuebørn og 60 børnehavebørn, og afdeling Damager med 12 vuggestuebørn og 39 børnehavebørn.Få mere info- Pædagog
- Greve
Statistik over udbudte jobs som pædagoger i Brøndby
Herunder ser du udviklingen i udbudte pædagog i Brøndby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal pædagoger.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte pædagoger i Brøndby over tid
| Dato | Alle jobs som pædagoger |
|---|---|
| 6. februar 2025 | 18 |
| 5. februar 2025 | 17 |
| 4. februar 2025 | 15 |
| 3. februar 2025 | 14 |
| 2. februar 2025 | 14 |
| 1. februar 2025 | 15 |
| 31. januar 2025 | 15 |
| 30. januar 2025 | 13 |
| 29. januar 2025 | 15 |
| 28. januar 2025 | 15 |
| 27. januar 2025 | 16 |
| 26. januar 2025 | 17 |
| 25. januar 2025 | 17 |
| 24. januar 2025 | 17 |
| 23. januar 2025 | 19 |
| 22. januar 2025 | 19 |
| 21. januar 2025 | 19 |
| 20. januar 2025 | 22 |
| 19. januar 2025 | 24 |
| 18. januar 2025 | 24 |
| 17. januar 2025 | 24 |
| 16. januar 2025 | 25 |
| 15. januar 2025 | 25 |
| 14. januar 2025 | 22 |
| 13. januar 2025 | 21 |
| 12. januar 2025 | 21 |
| 11. januar 2025 | 21 |
| 10. januar 2025 | 21 |
| 9. januar 2025 | 19 |
| 8. januar 2025 | 17 |
| 7. januar 2025 | 15 |