Projektleder til "Projekt Tigerspring mod ensomhed" i Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København NV
Vil du gøre en forskel for ældre ensomme københavnere – og har du erfaring med at lede tværgående projekter?
Hjemmeplejen Bispebjerg/Nørrebro og Hjemmeplejen Indre By/Østerbro tilbyder en tidsbegrænset stilling som projektleder til ”Projekt Tigerspring mod ensomhed”.
Københavns kommune har store ambitioner om at bremse og forebygge ensomhed blandt borgere i hjemmeplejen. Vi har derfor oprettet en ny stilling som projektleder, som i samarbejde med ledere, frontmedarbejdere i hjemmeplejen og samarbejdspartnere i civilsamfundet, primært og i første omgang, skal udvikle og understøtte en samlet indsats for borgere, som oplever eller er i risiko for at opleve ensomhed.
Stillingen tager afsæt i pilotprojektet "Projekt Tigerspring", hvor hjemmeplejen på Amager har arbejdet systematisk med at afhjælpe ensomhed blandt borgere, der modtager hjemmepleje. Det har resulteret i konkrete værktøjer, der kan bruges til at opspore ensomme borgere og give dem et kærligt skub ud af social isolation. Indsatsen udbredes til de øvrige bydele i Københavns Kommune, med fokus på at sikre spredning af en ensartet indsats på tværs af lokalområderne, evt. med brug af metoder fra forbedringsmodellen. Kendskab til "Projekt Tigerspring" og forbedringsmodellen er derfor en fordel for at lykkes med projektet inden for tidsrammen.
Projektet skal i hvert lokalområde realiseres i samarbejde med særligt aktive lokale civilsamfundsaktører. Derfor har du gerne kendskab til og erfaring med lokale frivilligorganisationer. Derudover kan du facilitere samskabende processer på tværs af sektorer.
Vi har derfor brug for en erfaren projektleder, som kan udvikle og facilitere samarbejdet mellem frontmedarbejdere i hjemmeplejen og aktører i civilsamfundet. Du skal være opsøgende, udadvendt og netværksskabende – og der kræves en høj grad af selvstændighed i din opgaveløsning. Du skal have indgående kendskab til de problemstillinger SOSU-personalet og sygeplejerskerne oplever i praksis og kunne lede og facilitere processer, som kan realisere projektets vision om at gøre en forskel for ensomme københavnere.
Hvem er du?
Det praktiske
Denne stilling er en tværgående stilling placeret delvist i Hjemmeplejen Bispebjerg/Nørrebro og Hjemmeplejen Indre By/Østerbro i Sundheds- og Omsorgsforvaltningens område Nord. Din daglige gang finder sted hos den kommunale hjemmepleje i begge lokalområder.
Stillingen er en 3-årig projektstilling på 37 timer ugentligt, med start 1. december 2019 og afslutning ved udgangen af 2022. Løn forhandles efter gældende overenskomst.
Mere information
Har du brug for flere oplysninger, kan du kontakte afdelingsleder Marie de Lony på 2612 1247.
Søg via nedenstående link senest fredag den 22. november 2019
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler kort herefter.
Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om os på vores-hverdag.dk
Kilde: Jobnet.dk
Hjemmeplejen Bispebjerg/Nørrebro og Hjemmeplejen Indre By/Østerbro tilbyder en tidsbegrænset stilling som projektleder til ”Projekt Tigerspring mod ensomhed”.
Københavns kommune har store ambitioner om at bremse og forebygge ensomhed blandt borgere i hjemmeplejen. Vi har derfor oprettet en ny stilling som projektleder, som i samarbejde med ledere, frontmedarbejdere i hjemmeplejen og samarbejdspartnere i civilsamfundet, primært og i første omgang, skal udvikle og understøtte en samlet indsats for borgere, som oplever eller er i risiko for at opleve ensomhed.
Stillingen tager afsæt i pilotprojektet "Projekt Tigerspring", hvor hjemmeplejen på Amager har arbejdet systematisk med at afhjælpe ensomhed blandt borgere, der modtager hjemmepleje. Det har resulteret i konkrete værktøjer, der kan bruges til at opspore ensomme borgere og give dem et kærligt skub ud af social isolation. Indsatsen udbredes til de øvrige bydele i Københavns Kommune, med fokus på at sikre spredning af en ensartet indsats på tværs af lokalområderne, evt. med brug af metoder fra forbedringsmodellen. Kendskab til "Projekt Tigerspring" og forbedringsmodellen er derfor en fordel for at lykkes med projektet inden for tidsrammen.
Projektet skal i hvert lokalområde realiseres i samarbejde med særligt aktive lokale civilsamfundsaktører. Derfor har du gerne kendskab til og erfaring med lokale frivilligorganisationer. Derudover kan du facilitere samskabende processer på tværs af sektorer.
Vi har derfor brug for en erfaren projektleder, som kan udvikle og facilitere samarbejdet mellem frontmedarbejdere i hjemmeplejen og aktører i civilsamfundet. Du skal være opsøgende, udadvendt og netværksskabende – og der kræves en høj grad af selvstændighed i din opgaveløsning. Du skal have indgående kendskab til de problemstillinger SOSU-personalet og sygeplejerskerne oplever i praksis og kunne lede og facilitere processer, som kan realisere projektets vision om at gøre en forskel for ensomme københavnere.
Hvem er du?
- Du er samfundsfaglig eller humanistisk akademiker eller har en sundhedsfaglig baggrund med en kandidatuddannelse
- Du har erfaring med at lede projekter og facilitere processer, hvor mennesker med forskellige baggrunde deltager
- Du har indgående viden om drift af hjemmeplejen eller andre kommunale opgaver
- Du har kendskab til de civile aktører på ældreområdet i København – og i særdeleshed på Nørrebro, Bispebjerg, Østerbro og i Indre By
- Du har arbejdet med læring hos driftsmedarbejdere i en større organisation, gerne med SOSU-personale og andet sundhedsfaglig personale
- Du kan koble dig på andres ledelse og har opnået resultater for andre – med og gennem andre
- Det er en fordel, at du har erfaring med forbedringsmetoden
- Det er en vigtig fordel, at du har kendskab til "Projekt Tigerspring"
Det praktiske
Denne stilling er en tværgående stilling placeret delvist i Hjemmeplejen Bispebjerg/Nørrebro og Hjemmeplejen Indre By/Østerbro i Sundheds- og Omsorgsforvaltningens område Nord. Din daglige gang finder sted hos den kommunale hjemmepleje i begge lokalområder.
Stillingen er en 3-årig projektstilling på 37 timer ugentligt, med start 1. december 2019 og afslutning ved udgangen af 2022. Løn forhandles efter gældende overenskomst.
Mere information
Har du brug for flere oplysninger, kan du kontakte afdelingsleder Marie de Lony på 2612 1247.
Søg via nedenstående link senest fredag den 22. november 2019
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler kort herefter.
Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om os på vores-hverdag.dk
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Projektleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København NV.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.11.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Projektleder
- København NV
- Fredag den 22. november 2019
Lignende jobs
-
Senior- eller projektkonsulent til vurderingsområd...
Motiveres du af at omsætte forretningskrav til holdbare og værdiskabende løsninger, og vil du være med til at udvikle og implementere værktøjer og koncepter for vurdering af ejendomme til gavn for .Få mere info- Projektleder
- København
-
Projektleder med el-baggrund til [xxxxx]s hospital...
Få mere info- Projektleder
- København S
-
Projektleder med MECH-baggrund til [xxxxx]s hospit...
Få mere info- Projektleder
- København S
-
Projektkoordinator
Projektkoordinator HK Kommunal søger projektkoordinator Brænder du for at omsætte beslutninger til konkrete resultater? Vi søger en energisk og struktureret projektkoordinator, der kan s..Få mere info- Projektleder
- København S
Statistik over udbudte jobs som projektledere i København NV
Herunder ser du udviklingen i udbudte projektleder i København NV over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal projektledere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte projektledere i København NV over tid
| Dato | Alle jobs som projektledere |
|---|---|
| 9. november 2024 | 5 |
| 8. november 2024 | 5 |
| 7. november 2024 | 5 |
| 6. november 2024 | 5 |
| 5. november 2024 | 5 |
| 4. november 2024 | 5 |
| 3. november 2024 | 5 |
| 2. november 2024 | 5 |
| 1. november 2024 | 5 |
| 31. oktober 2024 | 5 |
| 30. oktober 2024 | 5 |
| 29. oktober 2024 | 5 |
| 28. oktober 2024 | 4 |
| 27. oktober 2024 | 3 |
| 26. oktober 2024 | 3 |
| 25. oktober 2024 | 3 |
| 24. oktober 2024 | 3 |
| 23. oktober 2024 | 3 |
| 22. oktober 2024 | 2 |
| 21. oktober 2024 | 1 |
| 20. oktober 2024 | 1 |
| 19. oktober 2024 | 1 |
| 18. oktober 2024 | 1 |
| 17. oktober 2024 | 1 |
| 16. oktober 2024 | 1 |
| 15. oktober 2024 | 1 |
| 14. oktober 2024 | 1 |
| 13. oktober 2024 | 1 |
| 12. oktober 2024 | 1 |
| 11. oktober 2024 | 1 |
| 10. oktober 2024 | 1 |