Koordinerende teamleder til MidtTransport Århus, Hospitalsenhed Midt
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Viborg
En fuldtidsstilling som koordinerende teamleder ved Hospitalsenhed Midt,
Servicecentret, MidtTransport med ansættelse i Århus, er ledig til besættelse den 1. december 2019 eller snarest derefter.
Om stillingen
Vi tilbyder en spændende og udfordrende stilling i en afdeling med et stort
medarbejderengagement, og fokus på at skabe et godt arbejdsmiljø. Stillingen
indebærer ansvar for den daglige drift af Transport og logistik afdelingen MidtTransport i Århus, i samarbejde med lederen af afsnittet.
Med ansvarsområdet følger daglig ledelse af ca. 40 dedikerede medarbejdere i Århus. Medarbejderne er tilknyttet forskellige teams og koordinering mellem teams foregår i tæt dialog med medarbejderne. Dertil kommer vagt- og ferieplanlægning samt praktisk koordinering af arbejdsopgaver og ressourcefordeling.
I den forbindelse vil du fungere som bindeled mellem de teams, der refererer til dig. Du
har det overordnede overblik over driftsopgaverne i dagligdagen og du indgår i de
praktiske arbejdsopgaver, der hvor du finder det mest nødvendigt - og hvor du ser et behov for din assistance.
I 2020 indfører MidtTransport nye køreplaner. Det betyder, at organisering
og arbejdsgange skal tilpasses et nyt set-up. I den forbindelse skal du - i samarbejde
med leder og øvrige koordinatorer i afsnittet - være med til at sikre driften i
overgangsperioden. Efter implementering vil fokus være på optimering af interne arbejdsgange i afdelingen og sikker drift.
Stillingen som koordinerende teamleder er for dig, der har et udpræget ledergen, men samtidig også trives med at deltage i praktiske opgaver. Du er indstillet på at lytte og inddrage medarbejderne via dialog. Du er vant til at arbejde i drift med konstant
forandring, og lader dig ikke slå ud af kurs, hvis hverdagen ikke former sig som
forventet. Du arbejder i højt tempo, men har samtidig fokus på inddragelse og dialog.
Det forventes, at ansøgeren har følgende faglige kvalifikationer:
Det forventes, at ansøgeren har følgende personlige kvalifikationer:
Om MidtTransport
Midttransport, som hører under Hospitalsenhed Midt, er ansvarlig for gods og personaletransporter for regionens enheder, størstedelen af transporterne ligger inden for sundhedsområdet, imellem hospitalerne samt til den enkelte borger, med service og leveringssikkerhed. Transporterne ligger hovedsageligt i regionen.
Da transportopgaverne er varierende består vognparken af både lastbiler og varebiler
Om Hospitalsenhed Midt
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg,
Regionshospitalet Hammel Neurocenter og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200 ansatte samt et budget på ca. 2,4 mia. kr. årligt.
De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig
profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest
specialiserede hospitalsenheder i Jylland.
Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk
Om løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.
Med henvisning til Lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af
personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel
ansættelse. Der er ligeledes krav om tilfredsstillende straffeattest.
Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved MidtTransport Århus.
Stillings- og funktionsstruktur kan rekvireres her
Yderligere oplysninger
Leder af MidtTransport, Bente Brink, tlf.nr. 7846 6024
Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være
os i hænde elektronisk senest d. 25 oktober.
Samtaler forventes afholdt i uge 46.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Servicecentret, MidtTransport med ansættelse i Århus, er ledig til besættelse den 1. december 2019 eller snarest derefter.
Om stillingen
Vi tilbyder en spændende og udfordrende stilling i en afdeling med et stort
medarbejderengagement, og fokus på at skabe et godt arbejdsmiljø. Stillingen
indebærer ansvar for den daglige drift af Transport og logistik afdelingen MidtTransport i Århus, i samarbejde med lederen af afsnittet.
Med ansvarsområdet følger daglig ledelse af ca. 40 dedikerede medarbejdere i Århus. Medarbejderne er tilknyttet forskellige teams og koordinering mellem teams foregår i tæt dialog med medarbejderne. Dertil kommer vagt- og ferieplanlægning samt praktisk koordinering af arbejdsopgaver og ressourcefordeling.
I den forbindelse vil du fungere som bindeled mellem de teams, der refererer til dig. Du
har det overordnede overblik over driftsopgaverne i dagligdagen og du indgår i de
praktiske arbejdsopgaver, der hvor du finder det mest nødvendigt - og hvor du ser et behov for din assistance.
I 2020 indfører MidtTransport nye køreplaner. Det betyder, at organisering
og arbejdsgange skal tilpasses et nyt set-up. I den forbindelse skal du - i samarbejde
med leder og øvrige koordinatorer i afsnittet - være med til at sikre driften i
overgangsperioden. Efter implementering vil fokus være på optimering af interne arbejdsgange i afdelingen og sikker drift.
Stillingen som koordinerende teamleder er for dig, der har et udpræget ledergen, men samtidig også trives med at deltage i praktiske opgaver. Du er indstillet på at lytte og inddrage medarbejderne via dialog. Du er vant til at arbejde i drift med konstant
forandring, og lader dig ikke slå ud af kurs, hvis hverdagen ikke former sig som
forventet. Du arbejder i højt tempo, men har samtidig fokus på inddragelse og dialog.
Det forventes, at ansøgeren har følgende faglige kvalifikationer:
- Solid ledelseserfaring fra tidligere job, gerne inden for transport- og/eller
logistikbranchen - Har løbende fokus på medarbejderudvikling - både i gruppen og på individuelt
niveau - Erfaring med afvikling af MUS-samtaler
- Ikke er konfliktsky, men ser energi og engagement i konflikter og formår at vende en konflikt til noget positivt
- Er en dygtig forandringsleder med stort fokus på løbende at optimere
arbejdsgange - Relevant lederuddannelse
- Interesse for at indgå i de ledelsesmæssige udviklingsopgaver, der pågår i
MidtTransport, eksempelvis kvalitetsforbedringstiltag - Gerne kendskab til hospitalsdrift
Det forventes, at ansøgeren har følgende personlige kvalifikationer:
- Brænder for ledelse og har gode samarbejds- og kommunikative evner
- Er ansvarsbevidst, energisk og trives i en hurtig og tempofyldt hverdag, hvor
opgaver og serviceniveau er i konstant fokus - Er god til at træffe beslutninger og have overblik over situationen, uanset hvor
travlt der er - Højt engagement, i besiddelse af godt humør og en positiv indstilling til
omgivelserne - Ser forandringer som nye muligheder og trives med det
- Er løsningsorienteret og formår at samarbejde med mange forskellige faggrupper og få det til at lykkes
Om MidtTransport
Midttransport, som hører under Hospitalsenhed Midt, er ansvarlig for gods og personaletransporter for regionens enheder, størstedelen af transporterne ligger inden for sundhedsområdet, imellem hospitalerne samt til den enkelte borger, med service og leveringssikkerhed. Transporterne ligger hovedsageligt i regionen.
Da transportopgaverne er varierende består vognparken af både lastbiler og varebiler
Om Hospitalsenhed Midt
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg,
Regionshospitalet Hammel Neurocenter og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200 ansatte samt et budget på ca. 2,4 mia. kr. årligt.
De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig
profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest
specialiserede hospitalsenheder i Jylland.
Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk
Om løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.
Med henvisning til Lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af
personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel
ansættelse. Der er ligeledes krav om tilfredsstillende straffeattest.
Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved MidtTransport Århus.
Stillings- og funktionsstruktur kan rekvireres her
Yderligere oplysninger
Leder af MidtTransport, Bente Brink, tlf.nr. 7846 6024
Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være
os i hænde elektronisk senest d. 25 oktober.
Samtaler forventes afholdt i uge 46.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Projektleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Viborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 11.10.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Projektleder
- Viborg
- Fredag den 25. oktober 2019
Lignende jobs
-
Projektleder til større anlægsprojekter
Projektleder til større anlægsprojekter Projektleder til større anlægsprojekter Projektleder til større anlægsprojekter Vil du arbejde tværfagligt med en stor del af byggemodningspaletten, nå..Få mere info- Projektleder
- Midtjylland
-
Kundeorienteret projektleder til [xxxxx]s kontor i...
Få mere info- Projektleder
- Herning
-
Kundeorienteret projektleder til [xxxxx]s kontor i...
Få mere info- Projektleder
- Viborg
-
Projektledere til klimaerhvervsskole
[xxxxx] & Gymnasier Herningsholm er udpeget som klimaerhvervsskole inden for bæredygtigt byggeri og klimavenligt landbrug, og derfor søger vi nu engagerede projektledere med .Få mere info- Projektleder
- Herning
Statistik over udbudte jobs som projektledere i Viborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte projektleder i Viborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal projektledere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte projektledere i Viborg over tid
| Dato | Alle jobs som projektledere |
|---|---|
| 27. december 2024 | 3 |
| 26. december 2024 | 3 |
| 25. december 2024 | 3 |
| 24. december 2024 | 3 |
| 23. december 2024 | 3 |
| 22. december 2024 | 3 |
| 21. december 2024 | 3 |
| 20. december 2024 | 3 |
| 19. december 2024 | 3 |
| 18. december 2024 | 3 |
| 17. december 2024 | 3 |
| 16. december 2024 | 3 |
| 15. december 2024 | 4 |
| 14. december 2024 | 4 |
| 13. december 2024 | 3 |
| 12. december 2024 | 4 |
| 11. december 2024 | 4 |
| 10. december 2024 | 4 |
| 9. december 2024 | 4 |
| 8. december 2024 | 4 |
| 7. december 2024 | 4 |
| 6. december 2024 | 4 |
| 5. december 2024 | 3 |
| 4. december 2024 | 3 |
| 3. december 2024 | 2 |
| 2. december 2024 | 2 |
| 1. december 2024 | 3 |
| 30. november 2024 | 4 |
| 29. november 2024 | 4 |
| 28. november 2024 | 4 |
| 27. november 2024 | 4 |