Dagtilbudsleder til
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Brøndby
Børnehuset Silergård søger ny dagtilbudsleder, der kan og vil gå forrest i at skabe en hverdag præget af gode fællesskaber, høj faglighed og trivsel for både børn og voksne.
Om Børnehuset Silergård
Du kommer til at stå i spidsen for en daginstitution med masser af potentiale og udfoldelsesmuligheder både inde og ude. Børnehuset Silergård er normeret til 20 vuggestuebørn og 39 børnehavebørn, som er fordelt på 2 vuggestuegrupper med 10 børn på hver stue samt 3 børnehavegrupper. Børnehaven er funktionsopdelt med mange mindre aktivitetsrum.
Vi er 12 faglige dygtige og energiske personaler, som brænder for at skabe gode lege- og læringsmiljøer til gavn for alle børn.
Børnehuset Silergård er placeret tæt på strand og skov og i gåafstand fra kommunens besøgsgård ”Søholtgård” samt Middelalderlandsbyen, som vi ynder at gøre brug af.
Alle børn i Børnehuset Silergård tilbydes hver dag en sund, alsidig og varieret kost/frokostmåltid, og hvor det er muligt benyttes der økologiske råvarer.
Vi arbejder i mindre aldersopdelte grupper, hvor børnene er tilknyttet en primærpædagog og har alle muligheder for at udvikle sig optimalt. Vi mener, at alle børn har ret til at blive anerkendt, værdsat og respekteret for den, de er og med de forudsætninger, de har. Børnene mødes derfor med omsorg, nysgerrighed og nærvær og børneperspektivet er helt centralt i samværet med børnene.
Om stillingen
Som dagtilbudsleder varetager du ledelse af eget dagtilbud og refererer direkte til forvaltningens dagtilbudschef, idet Brøndby Kommune ikke har område-/klyngeledelse.
Du bliver en del af Brøndby Kommunes fælles dagtilbudsområde - herunder en engageret ledergruppe, og et ledernetværk med 5 lederkolleger, hvor der drøftes udvikling og implementering af forskellige tiltag som projekter og uddannelse samt gives faglig sparring til hinanden.
I din hverdag vil du skulle sætte retning for og understøtte den pædagogiske praksis. Du har lyst til at fortsætte det gode arbejde med at omsætte den styrkede pædagogiske læreplan fra papir til praksis.
Din faglighed om børns udvikling er stærk, og du trives med også at være på gulvet, hvor du udviser flair for faglig sparring med medarbejderne samt kan understøtte det gode forældresamarbejde.
Vores forventninger til dig
Vi ønsker, en leder som kan fortsætte den gode udvikling i børnehuset i samarbejde med medarbejdere, børn og forældre og kan se sig selv i nedenstående:
Vi tilbyder
· En lederstilling med stort råderum og mulighed for at sætte sit eget præg på udviklingen
· En spændende stilling i en kommune, hvor børneområdet prioriteres højt
· Et stærkt fagligt fællesskab i både ledergruppen og ledernetværket
· Gode muligheder for efter- og videreuddannelse
Om Brøndby Kommune
Brøndby Kommune er ambitiøse også når det gælder børneområdet, og er kendt for at understøtte rammer for dagtilbud af høj kvalitet – eksempelvis med 80% pædagoger og 20% medhjælpere/pædagogiske assistenter. Vi arbejder ud fra den styrkede pædagogiske læreplan, som udarbejdes med inddragelse af både medarbejdere og forældrebestyrelse. Derudover arbejder vi med tidlig opsporing, og anvender det digitale redskab Hjernen og Hjertet (Sprogtrappen og dialogprofil), som ligeledes bruges i den faglige og strategiske ledelse.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Læs mere om Brøndby Kommune på vores hjemmeside
Løn - og ansættelsesforhold
Stillingen er på 37 timer. Vi ser gerne, at du kan tiltræde stillingen d. 1. juni 2022 eller hurtigst muligt. Dagtilbuddene er organisatorisk placeret i Børn-, Kultur- og Idrætsforvaltningen. Løn - og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.
Vil du vide mere?
Vil du vide mere om stillingen som dagtilbudsleder i Brøndby Kommune, er du velkommen til at kontakte dagtilbudschef Charlotte Faldt Andersen på telefon 4328 2613 eller konstitueret leder Peter Jørgensen i Børnehuset Silergård på telefon 43286200
Du er velkommen til at besøge Børnehuset Silergård før du søger stillingen.
I Brøndby Kommune er der indført røgfri arbejdstid.
Sidste ansøgningsfrist er d. 5. april 2022, og samtalerne finder sted d. 27. april 2022 på Brøndby Rådhus.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Om Børnehuset Silergård
Du kommer til at stå i spidsen for en daginstitution med masser af potentiale og udfoldelsesmuligheder både inde og ude. Børnehuset Silergård er normeret til 20 vuggestuebørn og 39 børnehavebørn, som er fordelt på 2 vuggestuegrupper med 10 børn på hver stue samt 3 børnehavegrupper. Børnehaven er funktionsopdelt med mange mindre aktivitetsrum.
Vi er 12 faglige dygtige og energiske personaler, som brænder for at skabe gode lege- og læringsmiljøer til gavn for alle børn.
Børnehuset Silergård er placeret tæt på strand og skov og i gåafstand fra kommunens besøgsgård ”Søholtgård” samt Middelalderlandsbyen, som vi ynder at gøre brug af.
Alle børn i Børnehuset Silergård tilbydes hver dag en sund, alsidig og varieret kost/frokostmåltid, og hvor det er muligt benyttes der økologiske råvarer.
Vi arbejder i mindre aldersopdelte grupper, hvor børnene er tilknyttet en primærpædagog og har alle muligheder for at udvikle sig optimalt. Vi mener, at alle børn har ret til at blive anerkendt, værdsat og respekteret for den, de er og med de forudsætninger, de har. Børnene mødes derfor med omsorg, nysgerrighed og nærvær og børneperspektivet er helt centralt i samværet med børnene.
Om stillingen
Som dagtilbudsleder varetager du ledelse af eget dagtilbud og refererer direkte til forvaltningens dagtilbudschef, idet Brøndby Kommune ikke har område-/klyngeledelse.
Du bliver en del af Brøndby Kommunes fælles dagtilbudsområde - herunder en engageret ledergruppe, og et ledernetværk med 5 lederkolleger, hvor der drøftes udvikling og implementering af forskellige tiltag som projekter og uddannelse samt gives faglig sparring til hinanden.
I din hverdag vil du skulle sætte retning for og understøtte den pædagogiske praksis. Du har lyst til at fortsætte det gode arbejde med at omsætte den styrkede pædagogiske læreplan fra papir til praksis.
Din faglighed om børns udvikling er stærk, og du trives med også at være på gulvet, hvor du udviser flair for faglig sparring med medarbejderne samt kan understøtte det gode forældresamarbejde.
Vores forventninger til dig
Vi ønsker, en leder som kan fortsætte den gode udvikling i børnehuset i samarbejde med medarbejdere, børn og forældre og kan se sig selv i nedenstående:
- Du er uddannet pædagog gerne med ledelseserfaring og/eller en diplom i ledelse eller stor lyst til at læse diplom i ledelse
- Du mestre balancen mellem at agere udviklingsorienteret, stille nysgerrige og åbne spørgsmål ved tingene, skære igennem, træffe beslutninger men også give plads til nye ideer.
- Du kan skabe resultater gennem arbejdsglæde og engagement
- Du kan gennem tillidsbaseret ledelse tegne den ydre ramme med masser af plads til at personalet kan sætte deres præg på hverdagen.
- Du forstår og trives med at arbejde i en politisk styret organisation, og er dygtig til at implementere og oversætte politiske beslutninger
- Mestrer at inddrage forældrene på rette tid og sted, og ser dem som en ressource og vigtige samarbejdspartnere.
- Mestrer at inddrage relevante tværfaglige samarbejdspartnere i opgaveløsningen.
Vi tilbyder
· En lederstilling med stort råderum og mulighed for at sætte sit eget præg på udviklingen
· En spændende stilling i en kommune, hvor børneområdet prioriteres højt
· Et stærkt fagligt fællesskab i både ledergruppen og ledernetværket
· Gode muligheder for efter- og videreuddannelse
Om Brøndby Kommune
Brøndby Kommune er ambitiøse også når det gælder børneområdet, og er kendt for at understøtte rammer for dagtilbud af høj kvalitet – eksempelvis med 80% pædagoger og 20% medhjælpere/pædagogiske assistenter. Vi arbejder ud fra den styrkede pædagogiske læreplan, som udarbejdes med inddragelse af både medarbejdere og forældrebestyrelse. Derudover arbejder vi med tidlig opsporing, og anvender det digitale redskab Hjernen og Hjertet (Sprogtrappen og dialogprofil), som ligeledes bruges i den faglige og strategiske ledelse.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Læs mere om Brøndby Kommune på vores hjemmeside
Løn - og ansættelsesforhold
Stillingen er på 37 timer. Vi ser gerne, at du kan tiltræde stillingen d. 1. juni 2022 eller hurtigst muligt. Dagtilbuddene er organisatorisk placeret i Børn-, Kultur- og Idrætsforvaltningen. Løn - og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.
Vil du vide mere?
Vil du vide mere om stillingen som dagtilbudsleder i Brøndby Kommune, er du velkommen til at kontakte dagtilbudschef Charlotte Faldt Andersen på telefon 4328 2613 eller konstitueret leder Peter Jørgensen i Børnehuset Silergård på telefon 43286200
Du er velkommen til at besøge Børnehuset Silergård før du søger stillingen.
I Brøndby Kommune er der indført røgfri arbejdstid.
Sidste ansøgningsfrist er d. 5. april 2022, og samtalerne finder sted d. 27. april 2022 på Brøndby Rådhus.
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sælger", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Brøndby.
Jobbet er oprettet på vores service den 1.4.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Sælger
- Brøndby
- Tirsdag den 05. april 2022
Lignende jobs
-
Account Manager til fibernetløsninger
Fri kontaktEr du god til at få kundemøderne i kalenderen? Trives du med at opsøge nye kunder, mens du er på farten på Sjælland? Har du evt. erfaring med driftsløsninger fra ejendomsbranchen eller boligforeninger? Så er du måske den helt rette Account Manager til denne virksomhed med kontoradresse på Frederiksberg.Få mere info- Sælger
- Frederiksberg C
-
Sales Agent søges til OiSTER
Dine opgaver bliver at: Ringe til eksisterende OiSTER kunder og skabe mersalg Lytte og tale med alle slags mennesker og forstå deres behov Have ansvaret for egne salgsbudgetter Vi tilbyd..Få mere info- Sælger
- København V
-
Salgskonsulent til [xxxxx] - Citroën, Hyundai og S...
Har du lysten og begejstringen til at give kunderne hos [xxxxx] de bedste oplevelser både før, under og efter et salg? Tror du også på de vedvarende relationer til selv samme kunder? Alle .Få mere info- Sælger
- Ballerup
-
Account Manager
Account ManagerEvery day, we get opportunities to make a positive impact – on our colleagues, partners, customers and society. Together, we’re pioneering the solutions of the future and unlocking t..Få mere info- Sælger
- Søborg
Statistik over udbudte jobs som sælgere i Brøndby
Herunder ser du udviklingen i udbudte sælger i Brøndby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sælgere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sælgere i Brøndby over tid
| Dato | Alle jobs som sælgere |
|---|---|
| 22. november 2024 | 10 |
| 21. november 2024 | 11 |
| 20. november 2024 | 11 |
| 19. november 2024 | 11 |
| 18. november 2024 | 9 |
| 17. november 2024 | 10 |
| 16. november 2024 | 10 |
| 15. november 2024 | 11 |
| 14. november 2024 | 11 |
| 13. november 2024 | 11 |
| 12. november 2024 | 12 |
| 11. november 2024 | 11 |
| 10. november 2024 | 13 |
| 9. november 2024 | 13 |
| 8. november 2024 | 14 |
| 7. november 2024 | 13 |
| 6. november 2024 | 14 |
| 5. november 2024 | 14 |
| 4. november 2024 | 13 |
| 3. november 2024 | 13 |
| 2. november 2024 | 13 |
| 1. november 2024 | 13 |
| 31. oktober 2024 | 11 |
| 30. oktober 2024 | 12 |
| 29. oktober 2024 | 13 |
| 28. oktober 2024 | 13 |
| 27. oktober 2024 | 11 |
| 26. oktober 2024 | 11 |
| 25. oktober 2024 | 10 |
| 24. oktober 2024 | 12 |
| 23. oktober 2024 | 10 |