Vil du være med til udvikle den Kongelige Livgardens Tambourkorps, og har du samtidig også flair for administration?

Så er det måske dig, som vi søger.

Om os

Korpset ledes til dagligt af en seniorsergent og en oversergent som næstkommanderende og består derudover af 23 konstabler, der alle er fastansatte enten som tambourtromme eller tambourfløjte/messingblæser.

Tambourkorpsets repertoire er blandet marchmusik med arrangementer af nye og ældre marcher og har et højt, professionelt niveau såvel musisk som repræsentativt.

Derudover udtages 2 til 6 værnepligtige ved hvert indkaldelseshold.

Organisatorisk er korpset underlagt Vagtkompagniet, som primært består af vagtgående værnepligtige, gardere og fastansatte befalingsmænd - i alt over 400 mand.

Vagtkompagniet og herunder Tambourkorpset har til huse på Livgardens Kaserne i København. Centralt beliggende nær Rosenborg Slot og Nørreport Station.

Tambourkorpset repræsenterer Vagtkompagniet, Den Kongelige Livgarde, Forsvaret og ikke mindst Kongehuset ved (vagt-)parader, tattoos og opvisninger mm. i både ind- og udland.

Tambourkorpset bidrager ud over de repræsentative opgaver også til Vagtkompagniets samlet opgaveløsning hvor de også kan blive indsat til almindelig vagt.

Om stillingen

Som fastansat i Livgardens Tambourkorps vil du opleve en stor grad af frihed under ansvar.

Du vil komme til at indgå i planlægningen af Tambourkorpsets daglige drift, og udvikling af Tambourkorpset i forhold til den musikalske udvikling og sparring med den enkelte konstabel og gruppen som helhed, sammen med de udpegede faglærer på vores instrumenter.

Du skal forvente at selv om der er fokus på opgaveløsningen, så er der i lige så høj grad fokus på arbejdstidsplanlægning, med henblik på at sikre at gældende regler overholdes.

Det er en forudsætning at du behersker et instrument, der indgår i Tambourkorpsets besætning, og i praksis kan vurdere den musikalske praksis med det korrekte musikteoretiske fagsprog.

Derudover skal du kunne indgå som instruktør og faglærer i en undervisningssituation.

En stor del af dit daglige arbejde består i at planlægge de forskellige musikalske opgaver der bliver os pålagt fra mange forskellige interessenter militære som civile alt ud fra gældende arbejdstidsregler og bestemmelser.

Foruden det musikalske er der også fokus på fastholdelse af de militære kompetencer

Stillingen indebære at du skal føre korpset som tambourmajor.

Om dig

Du er udnævnt oversergent, eller erfaren sergent.

Såfremt du er sergent, vil en uddannelsesaftale udarbejdes, idet kravet til stillingen er, at du er oversergentsergent.

Det er ønskeligt at du har:
Førererfaring på GRP og DEL-niveau.
En faglæreruddannelse inden for skydning, infanteri eller førstehjælp, med henblik på at fastholde og udvikle de basale militære kompetencer ved Tambourkorpset.
Forrettet tjeneste som vagtgående sergent.

Du er loyal, fagligt velfunderet og stræber altid efter, at levere gode opgaveløsninger og resultater.

Du er en rollemodel som går forrest, også når tingene er svære. Du forstår at kommunikere på flere niveauer og er interesseret i enhedens såvel som egen udvikling.

Du kan lide at arbejde i en enhed hvor arbejdspresset til tider er højt, og hvor faglig dygtighed er i højsædet.

Du har en helt særlig sans for orden og detaljer. Der lægges stor vægt på FOKUS kompetencerne: Motivere og udvikle andre, samarbejde, faglighed og styring.

Det er et krav, at du er min. 175 cm. høj som mand og 169 cm. høj som kvinde.

Ansættelsesvilkår

Stillingen er en oversergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.

Stillingen kan besættes af en sergent med et godt udviklingspotentiale og som vurderes klar til udnævnelse eller klar til udnævnelse indenfor en kortere årrække.
I så fald vil der blive taget stilling til udnævnelse i forbindelse med ansættelsen eller der vil blive udarbejdet en udviklingskontrakt der er målrettet gennemgang af den nødvendige kompetenceudvikling og/eller uddannelse, med henblik på efterfølgende udnævnelse. Aflønning sker i henhold til stillingens lønniveau.

Ved ansøgning om en ny stilling i Forsvarsministeriets område, skal forhandling om personlige tillæg indgå i ansættelsesproceduren i henhold til gældende overenskomst.

Dit faste tjenestested vil være i København.

Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.

KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte kompagnibefalingsmand seniorsergent Carsten Mantler på telefon 41 87 83 44 eller
Daglig leder af Tamburkorpset seniorsergent Morten Thurø på telefon 41 28 46 75.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Seniorsergent Karsten Lund ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse mail [email protected].

Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

Ansøgningsfrist er den 4. december 2022 og samtaler forventes afholdt umiddelbart herefter.

Stillingen er til besættelse snarest muligt.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen.

FOKUS og referencer kan medsendes.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

DEN KONGELIGE LIVGARDE
Den Kongelige Livgarde er i dag et topmoderne infanteriregiment og en livgarde med en operativ
fokusering, der stiller vagt om Majestæten og den kongelige familie, samt fast opstiller en
beredskabsenhed i de nationale operationer. Denne kombination af feltenheder – der deltager i
internationale operationer - og vagtgående soldater, gør Den Kongelige Livgarde til et unikt regiment.
Den Kongelige Livgardes historie strækker sig tilbage til 1658, hvor Livgarden blev oprettet af Kong
Frederik den III den 30. juni. Også dengang løste Livgarden begge opgaver: som livvagt at beskytte
landets højeste myndighed – kongen, og som infanteriregiment at indgå i den danske hær.

Kilde: Jobnet.dk