Forebyggelse og Tidlig Indsats søger fremskudt socialrådgiver
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Allingåbro
Forebyggelse og Tidlig Indsats har en ledig fremskudt rådgiverstilling på 37t/ugtl., som ønskes besat 15.08.21.
Fremskudt indsats er kernen i det forebyggende arbejde, som skal ind på et så tidligt tidspunkt, at forebyggelse er en realistisk mulighed og tager udgangspunkt i at børn og forældre er ekspert i eget liv. De fremskudte rådgivere er organiseret i afdelingen Forebyggelse og Tidlig Indsats og har her en koordinerende tovholderfunktion og kan bl.a. hurtigt og smidigt iværksætte foregribende indsatser jf. servicelovens § 11.3.
Dine primære arbejdsopgaver vil være tidlig opsporing af børn og unge i mistrivsel, socialfaglig råd og vejledning og sparring til lærere og pædagoger, kvalificere henvendelser/underretninger til Modtagelsen, korte samtaleforløb med børn, unge og familier, visitere til vejledningsforløb til børn og unge jf. § 11.3 og i det hele taget understøtte det gode samarbejde på tværs.
Vi søger en faglig dygtig og engageret fremskudt rådgiver, der brænder for børne- og unge området og for tidlig opsporing og forebyggende indsatser. Som fremskudt rådgiver i afd. Forebyggelse og Tidlig Indsats bliver du en del af et team på 4, der i samarbejde med kolleger, familiebehandlere og kontaktpersoner, leverer tidligt forebyggende og tværfaglige indsatser i et tæt samarbejde med familier, børn, unge og vore samarbejdspartnere. Afdelingens opgaver består i familiestøttende, forebyggende og foregribende indsatser, samtaleforløb til børn, unge og deres familier, gruppetilbud, Åben Anonym Rådgivning, Åben Anonym Psykolog Rådgivning, generel råd og vejledning jf. servicelovens § 10, samt deltagelse i tværfaglige projekter.
Forebyggelse og Tidlig indsats er en del af en aftaleenhed, der også indbefatter Familiehuset og Sundhedsplejen. Aftaleenheden, der er organiseret under socialområdet, har et ledelsesteam på 3, en leder, samt to afdelingsledere. Personalegruppen er bredt tværfagligt sammensat og består af ca. 70 medarbejdere, der arbejder målrettet på at skabe de bedste udviklings- og opvækstbetingelser for børn. Desuden er der et stort antal eksternt ansatte, der løser § 54, 84 og 45 opgaver.
Forebyggelse og Tidlig Indsats, Familiehuset og Sundhedsplejen består af 4 fysiske afdelinger og 6 sundhedsplejeklinikker – beliggende i Grenå og Allingåbro. Sekretariatet er fysisk placeret på Markedsplads 6 i Allingåbro. Som fremskudt rådgiver vil du få fysisk base i afdelingen på Karen Blixensvej 1E i Grenaa. Meget af dit daglige arbejde kommer efter henvendelse til at foregå på skoler, daginstitutioner, i familiens hjem og i aftaleenhedens andre afdelinger. Man har således ikke egne skoler eller daginstitutioner, men dækker bredt i kommunen.
Vores forventninger til dine personlige og faglige kvalifikationer:
Vi tilbyder dig:
Ønsker du yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte afd. leder Ann Langberg på tlf. 23 33 16 92 eller leder Annette Kristensen på tlf. 89 59 42 71.
Ansøgningsfrist:
Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest d. 13.06.21.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt tirsdag den 22.06.21.
Vores Norddjurs
I Norddjurs kommune arbejder vi ud fra værdierne tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab, som er beskrevet i vores organisations- og ledelseskodeks Vores Norddjurs.
De fire værdier er grundlaget for organisationens virke og er med i alt, vi gør. Kodekset sætter en fælles retning og er dét, der binder os sammen. Værdierne lever i den daglige praksis og i den måde vi arbejder og samarbejder på. Værdierne udspiller sig på alle ledelses- og medarbejderniveauer, samt i mødet med borger og omverden.
Læs det fulde organisations- og ledelseskodeks her: https://www.norddjurs.dk/norddjurs/organisation-og-ledelse/organisations-og-ledelseskodeks
Kilde: Jobnet.dk
Fremskudt indsats er kernen i det forebyggende arbejde, som skal ind på et så tidligt tidspunkt, at forebyggelse er en realistisk mulighed og tager udgangspunkt i at børn og forældre er ekspert i eget liv. De fremskudte rådgivere er organiseret i afdelingen Forebyggelse og Tidlig Indsats og har her en koordinerende tovholderfunktion og kan bl.a. hurtigt og smidigt iværksætte foregribende indsatser jf. servicelovens § 11.3.
Dine primære arbejdsopgaver vil være tidlig opsporing af børn og unge i mistrivsel, socialfaglig råd og vejledning og sparring til lærere og pædagoger, kvalificere henvendelser/underretninger til Modtagelsen, korte samtaleforløb med børn, unge og familier, visitere til vejledningsforløb til børn og unge jf. § 11.3 og i det hele taget understøtte det gode samarbejde på tværs.
Vi søger en faglig dygtig og engageret fremskudt rådgiver, der brænder for børne- og unge området og for tidlig opsporing og forebyggende indsatser. Som fremskudt rådgiver i afd. Forebyggelse og Tidlig Indsats bliver du en del af et team på 4, der i samarbejde med kolleger, familiebehandlere og kontaktpersoner, leverer tidligt forebyggende og tværfaglige indsatser i et tæt samarbejde med familier, børn, unge og vore samarbejdspartnere. Afdelingens opgaver består i familiestøttende, forebyggende og foregribende indsatser, samtaleforløb til børn, unge og deres familier, gruppetilbud, Åben Anonym Rådgivning, Åben Anonym Psykolog Rådgivning, generel råd og vejledning jf. servicelovens § 10, samt deltagelse i tværfaglige projekter.
Forebyggelse og Tidlig indsats er en del af en aftaleenhed, der også indbefatter Familiehuset og Sundhedsplejen. Aftaleenheden, der er organiseret under socialområdet, har et ledelsesteam på 3, en leder, samt to afdelingsledere. Personalegruppen er bredt tværfagligt sammensat og består af ca. 70 medarbejdere, der arbejder målrettet på at skabe de bedste udviklings- og opvækstbetingelser for børn. Desuden er der et stort antal eksternt ansatte, der løser § 54, 84 og 45 opgaver.
Forebyggelse og Tidlig Indsats, Familiehuset og Sundhedsplejen består af 4 fysiske afdelinger og 6 sundhedsplejeklinikker – beliggende i Grenå og Allingåbro. Sekretariatet er fysisk placeret på Markedsplads 6 i Allingåbro. Som fremskudt rådgiver vil du få fysisk base i afdelingen på Karen Blixensvej 1E i Grenaa. Meget af dit daglige arbejde kommer efter henvendelse til at foregå på skoler, daginstitutioner, i familiens hjem og i aftaleenhedens andre afdelinger. Man har således ikke egne skoler eller daginstitutioner, men dækker bredt i kommunen.
Vores forventninger til dine personlige og faglige kvalifikationer:
- Du er uddannet socialrådgiver med erfaring i familiearbejde og relevant efteruddannelse
- Du har erfaring med børnesamtaler og konfliktløsning
- Du har viden om relevant lovgivning
- Du har gode kommunikative evner og er tillidsskabende
- Du har en anerkendende og positiv tilgang til opgaverne, kolleger og samarbejdspartnere
- Du kan arbejde på tværs, i et team og selvstændigt
- Du er optaget af at finde gode, helhedsorienterede og tværfaglige løsninger
- Du er fleksibel i forhold til arbejdssted og arbejdstid. Der må forventes at være en del sen eftermiddagsarbejde
Vi tilbyder dig:
- En fagligt udfordrende og spændende arbejdsplads
- Høj grad af frihed til kreativ opgaveløsning
- Mulighed for at være med til at udvikle indholdet i jobbet
- Faglig sparring med kompetente kolleger og ledelse med fokus på kvalitet
- Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Ønsker du yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte afd. leder Ann Langberg på tlf. 23 33 16 92 eller leder Annette Kristensen på tlf. 89 59 42 71.
Ansøgningsfrist:
Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest d. 13.06.21.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt tirsdag den 22.06.21.
Vores Norddjurs
I Norddjurs kommune arbejder vi ud fra værdierne tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab, som er beskrevet i vores organisations- og ledelseskodeks Vores Norddjurs.
De fire værdier er grundlaget for organisationens virke og er med i alt, vi gør. Kodekset sætter en fælles retning og er dét, der binder os sammen. Værdierne lever i den daglige praksis og i den måde vi arbejder og samarbejder på. Værdierne udspiller sig på alle ledelses- og medarbejderniveauer, samt i mødet med borger og omverden.
Læs det fulde organisations- og ledelseskodeks her: https://www.norddjurs.dk/norddjurs/organisation-og-ledelse/organisations-og-ledelseskodeks
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Socialrådgiver", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Allingåbro.
Jobbet er oprettet på vores service den 3.5.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Socialrådgiver
- Allingåbro
- Søndag den 13. juni 2021
Lignende jobs
-
Socialrådgiver i Århus C
Hvis du har solid erfaring inden for socialområdet og drømmer om at blive en del af en dynamisk virksomhed, kan denne stilling være noget for dig. Workwiser forener det bedste fra et startupmiljø m..Få mere info- Socialrådgiver
- Århus C
-
En socialfagligt uddannet medarbejder til 37 timer...
Om jobbet:Vi søger en fast medarbejder, der kan stå på egne ben og være det pædagogiske anker i en servicegruppe på 5 borgere, der sammen med dig, varetager en række praktiske opgaver og står for..Få mere info- Socialrådgiver
- Århus
-
Jobformidler til Quick Cares afdeling i Aarhus
Jobformidler til Quick Cares afdeling i AarhusHar du en beskæftigelsesfaglig baggrund og erfaring med undervisning? Og vil du være med til at støtte borgere i..Få mere info- Socialrådgiver
- Århus N
-
Socialrådgiver eller socialformidler til enkeltyde...
Få mere info- Socialrådgiver
- Østjylland
Statistik over udbudte jobs som socialrådgivere i Allingåbro
Herunder ser du udviklingen i udbudte socialrådgiver i Allingåbro over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal socialrådgivere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte socialrådgivere i Allingåbro over tid
| Dato | Alle jobs som socialrådgivere |
|---|---|
| 4. november 2024 | 1 |
| 3. november 2024 | 1 |
| 2. november 2024 | 1 |
| 1. november 2024 | 1 |
| 31. oktober 2024 | 1 |
| 30. oktober 2024 | 1 |
| 29. oktober 2024 | 1 |
| 28. oktober 2024 | 1 |
| 27. oktober 2024 | 1 |
| 26. oktober 2024 | 1 |
| 25. oktober 2024 | 1 |