Socialrådgiver til Børn, Unge og Familier i
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Brøndby
En af vores kollegaer i børnehandicapteamet har søgt nye udfordringer, og vi søger derfor en ny kollega til en stilling på 37 timer om ugen med start 1. april 2023 eller snarest muligt. Der er tale om en stilling til børnehandicapteamet på det specialiserede børneområde i Brøndby Kommune.
Børn, Unge og Familier mangler dig, som finder arbejdsglæde i at udfolde, udvikle og udfordre din faglighed i en hverdag, hvor ingen dage er ens. Vi ønsker en medarbejder, som gerne vil arbejde for at gøre en forskel for udsatte børn og unge og deres familier. Vi søger derfor dig, som er klar til at bidrage med nye faglige perspektiver, har idéer til nye løsninger og brænder for at arbejde med udsatte børn og unge.
Om os:
Børn, Unge & Familier er fysisk placeret på Brøndby Rådhus tæt på offentlig transport. På myndighedsområdet er vi aktuelt 29 rådgivere, der alle arbejder med sårbare børn og unge i alderen 0-18 år (-23 år). I myndighedsarbejdet er vi organiseret i to socialfaglige teams, et anbringelsesteam, et børnehandicapteam og et modtagelsesteam.
Børn, Unge og Familier har høje faglige ambitioner, og en forudsætning for at indfri de ambitioner er først og fremmest et højt fagligt niveau hos vores medarbejdere. Derudover er det helt afgørende, at vi har gode relationer med hinanden, og vi vægter derfor en samarbejdende, åben og tillidsfuld tilgang højt.
Vi prioriterer faglig udvikling højt både via efteruddannelse, inspiration udefra og gennem løbende og fast faglig sparring. Som socialrådgiver i Børn, Unge og Familier i Brøndby Kommune vil du opleve at have en høj grad af selvstændighed og fleksibilitet. Vi vægter samtidig højt, at vi har en ensartet faglig tilgang, og at vi lytter til og inddrager hinanden. I Børn, Unge og Familier arbejder vi ud fra den faglige tilgang ICS (Integrated Children´s System), den løsningsfokuserede tilgang og med DUBU (Digitalisering Udsatte Børn & Unge).
Afdelingen har et tæt samarbejde med Skoler, PPR og Uddannelsesvejledningen samt Sundhedspleje og Daginstitutioner, som organisatorisk er placeret i samme forvaltning. Som led i vores nye organisation, der trådte i kraft tidligere i år, arbejder vi på at styrke dette samarbejde endnu mere.
Handicapteam:
Teamet varetager børnehandicapsager, hvor familierne har behov for særlig støtte, fordi barnet er fysisk eller psykisk funktionsnedsat. Som rådgiver består dine arbejdsopgaver bl.a. af at træffe afgørelse om ydelser og foranstaltninger efter §§ 11, 41, 42, 44 og 52 i serviceloven. Teamet er i en spændende faglig udvikling, hvor rådgiverne bl.a. er begyndt at dygtiggøre sig inden for udarbejdelse af børnefaglige undersøgelser i handicapsager, som er særligt komplekse.
Teamet består af seks rådgivere, en studentermedhjælper og en faglig koordinator, som alle har socialrådgiverbaggrund. Rådgiverne er alle fagligt ambitiøse og med forskellige års erfaring. I teamet lægges der vægt på, at alle trives og har det godt med hinanden. Rådgiverne i handicapteamet har stor selvstændig kompetence og en høj faglighed.
I det daglige arbejde lægges der vægt på et godt arbejdsklima med faglig sparring, anerkendelse og respekt for hinandens forskellighed. Afdelingen har en specialpædagogisk konsulent og juridisk konsulent, der benyttes af teamet.
Teamet fortæller: Vi oplever, at børnehandicapsager er en prioritering i afdelingen, og at vi har medindflydelse. Vi har en åben dør politik, og der er altid mulighed for sparring med en kollega. Vi går op i at have det godt med hinanden, og det er særdeles vigtigt for os, at alle i teamet trives. Vi kan godt lide, at vores sagsstammer er varierende, og at arbejdsopgaverne derfor kan være alsidige. Vi er glade for at have stor egenkompetence, men også en ledelse tæt på. Vi kan godt lide at være sociale sammen også i det private, gerne med kage og god humor.
Vi kan tilbyde:
• En fuldtidsstilling på en spændende arbejdsplads
• Fleksibel arbejdstid og fokus på medarbejdernes trivsel
• Et tilgængeligt og kompetent ledelsesteam
• Engagerede og fagligt dygtige kollegaer i alle aldre
• Faglig sparring tilpasset dine forudsætninger
• Supervision med ekstern supervisor
• Et godt arbejdsmiljø, hvor der er plads til alvor og latter
Forventninger til dig:
• Du har en åben og anerkendende tilgang til at arbejde tæt sammen med dine kollegaer
• Du er selvstændig og kan bevare overblikket i pressede situationer
• Du har økonomisk flair og ansvarlighed
• Du har engagement og lyst til at arbejde helhedsorienteret med en ressourcefokuseret tilgang
• Du har psykisk robusthed i forhold til at arbejde med udsatte familier
• Du har gode kommunikationsevner både mundtligt og skriftligt
• Du har et positivt menneskesyn, et sikkert kompas og en høj etisk standard
Spørgsmål:
Ved yderligere spørgsmål til stillingen kan nedenstående kontaktes:
Faglig koordinator Trine Larsen, tlf. 4328 2588, eller Fagchef Lars-Bo Hansen, tlf. 4328 2895
Ansøgningsfrist:
13-03-2023 kl. 12:00
Samtaler afholdes løbende
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
Ansøgningsfrist:
13-03-2023 12:00
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 37.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Børn, Unge og Familier mangler dig, som finder arbejdsglæde i at udfolde, udvikle og udfordre din faglighed i en hverdag, hvor ingen dage er ens. Vi ønsker en medarbejder, som gerne vil arbejde for at gøre en forskel for udsatte børn og unge og deres familier. Vi søger derfor dig, som er klar til at bidrage med nye faglige perspektiver, har idéer til nye løsninger og brænder for at arbejde med udsatte børn og unge.
Om os:
Børn, Unge & Familier er fysisk placeret på Brøndby Rådhus tæt på offentlig transport. På myndighedsområdet er vi aktuelt 29 rådgivere, der alle arbejder med sårbare børn og unge i alderen 0-18 år (-23 år). I myndighedsarbejdet er vi organiseret i to socialfaglige teams, et anbringelsesteam, et børnehandicapteam og et modtagelsesteam.
Børn, Unge og Familier har høje faglige ambitioner, og en forudsætning for at indfri de ambitioner er først og fremmest et højt fagligt niveau hos vores medarbejdere. Derudover er det helt afgørende, at vi har gode relationer med hinanden, og vi vægter derfor en samarbejdende, åben og tillidsfuld tilgang højt.
Vi prioriterer faglig udvikling højt både via efteruddannelse, inspiration udefra og gennem løbende og fast faglig sparring. Som socialrådgiver i Børn, Unge og Familier i Brøndby Kommune vil du opleve at have en høj grad af selvstændighed og fleksibilitet. Vi vægter samtidig højt, at vi har en ensartet faglig tilgang, og at vi lytter til og inddrager hinanden. I Børn, Unge og Familier arbejder vi ud fra den faglige tilgang ICS (Integrated Children´s System), den løsningsfokuserede tilgang og med DUBU (Digitalisering Udsatte Børn & Unge).
Afdelingen har et tæt samarbejde med Skoler, PPR og Uddannelsesvejledningen samt Sundhedspleje og Daginstitutioner, som organisatorisk er placeret i samme forvaltning. Som led i vores nye organisation, der trådte i kraft tidligere i år, arbejder vi på at styrke dette samarbejde endnu mere.
Handicapteam:
Teamet varetager børnehandicapsager, hvor familierne har behov for særlig støtte, fordi barnet er fysisk eller psykisk funktionsnedsat. Som rådgiver består dine arbejdsopgaver bl.a. af at træffe afgørelse om ydelser og foranstaltninger efter §§ 11, 41, 42, 44 og 52 i serviceloven. Teamet er i en spændende faglig udvikling, hvor rådgiverne bl.a. er begyndt at dygtiggøre sig inden for udarbejdelse af børnefaglige undersøgelser i handicapsager, som er særligt komplekse.
Teamet består af seks rådgivere, en studentermedhjælper og en faglig koordinator, som alle har socialrådgiverbaggrund. Rådgiverne er alle fagligt ambitiøse og med forskellige års erfaring. I teamet lægges der vægt på, at alle trives og har det godt med hinanden. Rådgiverne i handicapteamet har stor selvstændig kompetence og en høj faglighed.
I det daglige arbejde lægges der vægt på et godt arbejdsklima med faglig sparring, anerkendelse og respekt for hinandens forskellighed. Afdelingen har en specialpædagogisk konsulent og juridisk konsulent, der benyttes af teamet.
Teamet fortæller: Vi oplever, at børnehandicapsager er en prioritering i afdelingen, og at vi har medindflydelse. Vi har en åben dør politik, og der er altid mulighed for sparring med en kollega. Vi går op i at have det godt med hinanden, og det er særdeles vigtigt for os, at alle i teamet trives. Vi kan godt lide, at vores sagsstammer er varierende, og at arbejdsopgaverne derfor kan være alsidige. Vi er glade for at have stor egenkompetence, men også en ledelse tæt på. Vi kan godt lide at være sociale sammen også i det private, gerne med kage og god humor.
Vi kan tilbyde:
• En fuldtidsstilling på en spændende arbejdsplads
• Fleksibel arbejdstid og fokus på medarbejdernes trivsel
• Et tilgængeligt og kompetent ledelsesteam
• Engagerede og fagligt dygtige kollegaer i alle aldre
• Faglig sparring tilpasset dine forudsætninger
• Supervision med ekstern supervisor
• Et godt arbejdsmiljø, hvor der er plads til alvor og latter
Forventninger til dig:
• Du har en åben og anerkendende tilgang til at arbejde tæt sammen med dine kollegaer
• Du er selvstændig og kan bevare overblikket i pressede situationer
• Du har økonomisk flair og ansvarlighed
• Du har engagement og lyst til at arbejde helhedsorienteret med en ressourcefokuseret tilgang
• Du har psykisk robusthed i forhold til at arbejde med udsatte familier
• Du har gode kommunikationsevner både mundtligt og skriftligt
• Du har et positivt menneskesyn, et sikkert kompas og en høj etisk standard
Spørgsmål:
Ved yderligere spørgsmål til stillingen kan nedenstående kontaktes:
Faglig koordinator Trine Larsen, tlf. 4328 2588, eller Fagchef Lars-Bo Hansen, tlf. 4328 2895
Ansøgningsfrist:
13-03-2023 kl. 12:00
Samtaler afholdes løbende
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
Ansøgningsfrist:
13-03-2023 12:00
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 37.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Socialrådgiver", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Brøndby.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.3.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Socialrådgiver
- Brøndby
- Mandag den 13. marts 2023
Lignende jobs
-
Visitator til Center for Sundhed og Pleje
Fri kontaktSom visitator bliver du en del af vores myndighedsfunktion, hvor du skal foretage visitationsarbejde indenfor ældre- og plejeområdet. Myndighedsfunktionen er sammensat af et hold på 30 gode, dygtige og engagerede medarbejdere fordelt på et visitatorteam og et hjælpemiddelteam. Den ledige stilling er i vores visitatorteam.Få mere info- Socialrådgiver
- Greve
-
Vikarstilling: [xxxxx]s Voldsindsats søger to soci...
[xxxxx]s voldsindsats Stillingen er forankret i [xxxxx]s voldsindsats, som tilbyder rådgivnings- og terapeutiske behandlingstilbud til voldsudsatte, som er eller har været udsat for..Få mere info- Socialrådgiver
- København
-
2 socialrådgivere eller socialformidlere
Vil du være medudvikler af myndighedsområdet - i en lille kommune med store ambitioner? Lige nu søger Voksen handicap- og psykiatriområdet i [xxxxx] to socialrådgivere eller socialformidle..Få mere info- Socialrådgiver
- Herlev
-
Socialrådgiver og psykolog/psykoterapeut til proje...
Om projektet Projektet’Ny familie uden vold’har fokus på opsporing af gravide kvinder, der er udsat for vold i nære relationer eller æresrelaterede konflikter. I projektet skal [xxxxx] var..Få mere info- Socialrådgiver
- København
Statistik over udbudte jobs som socialrådgivere i Brøndby
Herunder ser du udviklingen i udbudte socialrådgiver i Brøndby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal socialrådgivere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte socialrådgivere i Brøndby over tid
| Dato | Alle jobs som socialrådgivere |
|---|---|
| 22. november 2024 | 1 |
| 21. november 2024 | 1 |
| 20. november 2024 | 2 |
| 19. november 2024 | 2 |
| 18. november 2024 | 2 |
| 17. november 2024 | 2 |
| 16. november 2024 | 2 |
| 15. november 2024 | 2 |
| 14. november 2024 | 2 |
| 13. november 2024 | 2 |
| 12. november 2024 | 2 |
| 11. november 2024 | 3 |
| 10. november 2024 | 3 |
| 9. november 2024 | 3 |
| 8. november 2024 | 2 |
| 7. november 2024 | 2 |
| 6. november 2024 | 2 |
| 5. november 2024 | 2 |
| 4. november 2024 | 2 |
| 3. november 2024 | 2 |
| 2. november 2024 | 2 |
| 1. november 2024 | 2 |
| 31. oktober 2024 | 2 |
| 30. oktober 2024 | 2 |
| 29. oktober 2024 | 2 |
| 28. oktober 2024 | 1 |
| 27. oktober 2024 | 1 |