Social- og sundhedsassistent til Team Rønnebærparken - Lolland
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Dannemare
Vil du være med til at fejre livet – også på en helt almindelig onsdag formiddag? På plejecenteret Rønnebærparken kan du være med til at gøre beboernes dag til en god dag, hver dag.
Hist, hvor vejen slår en bugt, ligger der et plejecenter så smukt.
Rønnebærparken er et lille plejecenter på landet – idyllisk beliggende overfor kirken i landsbyen Dannemare tæt på Nakskov.
I Rønnebærparken har vi 18 beboere, som bliver plejet af os, der består af social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter og fleksjobbere.
Den hyggelige landsbystemning er også tilstede inde i plejecenteret, hvor alle dørene fra beboernes hjem vender ud imod fællesarealet, hvilket skaber nærvær og stor tryghed.
Cykeltur i rickshawen og sang til gudstjenesten
I din hverdag vil du være omgivet af vores mange frivillige, der kommer og spiller kort, ludo eller banko med beboerne. De kan også finde på at tage beboerne på en cykeltur i vores rickshaw eller gå en lille tur med dem. En gang månedligt laver de mad til beboerne, deres pårørende og Dannemares pensionister, hvis de har lyst til at deltage. Det er også de frivillige, der står for den store fest som vi holder hvert år i juni måned.
Vi har en præst som er tilknyttet plejecentret. Han kommer hver onsdag. Den ene onsdag er der gudstjeneste – den anden andagt. Der synges altid salmer og sange, akkompagneret af en organist på klaver.
"For mig er det vigtigt at vi får tingene til at fungere omkring borgerne. Det gør vi bl.a. ved at skabe et godt grundlag for samarbejde, med fokus på gensidig fleksibilitet og imødekommenhed". Fortæller Teamleder Anne Stope, der har været ansat i 5 år.
Hos os er rønnebærrene aldrig sure!
-for i Team Rønnebær er vi fælles om opgaverne og løfter i flok!
Du får ca. 15 kollegaer, som sammen med borgerne planlægger hverdagen med fagligheden i højsædet og den gode stemning i fokus.
Din dag starter med at vi mødes i grupperummet, hvor dagen planlægges ud fra vores tavle. Vi udpeger en daglig pilot, som fordeler opgaverne efter kollegernes kompetencer og kontaktpersonsforhold.
Herefter læser du mails og orienterer dig i platformen Nexus ift. beboernes plejeforløb. Dag- og aftenvagten starter på samme måde.
Nattevagten er lidt anderledes, da vi kun har én nattevagt. Der er oprettet en telefonkæde mellem kommunens fire små plejecentre, således at nattevagterne kan tale sammen to gange, hver nat for tryghedens skyld. De udekørende nattevagter kommer og hjælper med forflytningsopgaver, hvis der er behov. Så du er aldrig helt alene.
Vores forventninger til dig:
Du kan læse mere om stillingen i job- og personprofilen for social- og sundhedsassistent samt se organisationsdiagram for Ældre & Sundhed i Lolland Kommune.
Kom med ombord!
Hos os får du mulighed for at udvikle dine kompetencer både på jobbet og på kurser. Du får gode kollegaer, som glæder sig til at byde dig velkommen, og de er parate til at give dig gode råd og sparring ift. opgaveløsningen. Hos os vil du opleve tværfagligt samarbejde, fordi vi tror på, at det giver de bedste resultater.
Du vil som vores nye kollega deltage på et internt introduktionskursus, samt få en grundig introduktion til vores organisation i praksis. Der er gode muligheder for at tilpasse dit arbejdsliv med privatlivet i dialog med din teamleder, så du får mulighed for at få en god balance mellem dit arbejdsliv og privatliv.
Fagligheden er i top
Vi vægter den innovative tilgang til opgaveløsningen med stort fokus på patientsikkerhed i det daglige. Dette med udgangspunkt i retningslinjerne i Den Danske Kvalitets Model (DDKM) og I Sikre Hænder (ISH) samt praktisk procedure i sygepleje (VAR). Vi har stort fokus på eget og kollegaers arbejdsmiljø og er arbejdsmiljøcertificeret. Klik på de forskellige links, hvis du vil læse mere herom.
Løn og ansættelsesvilkår
Der medfølger mange rettigheder og fordele ved at være ansat i det offentlige, som fx overenskomstforhandlet løn, gode pensionsordninger, 6. ferieuge, særlig feriegodtgørelse, barsel med løn, 2 årlige omsorgsdage pr. barn under 7 år og overenskomstbestemte seniordage.
Løn efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse. Løntillæg ud fra fleksibilitet og erfaring ud fra gældende overenskomst og arbejdstidsaftale.
Som udgangspunkt bliver din arbejdsuge på 32 timer, men vi er imødekommende, hvis du har behov for at tilpasse din arbejdstid, så den hænger sammen med din livssituation.
Det skal bemærkes, at der inden ansættelse vil blive rekvireret straffeattest.
Yderligere information
Hvis du har spørgsmål til stillingerne er du meget velkommen til at kontakte Teamleder Anne Stope på tlf: 54674511.
Ansøgningsproces
Send din ansøgning og relevante uddannelsespapirer online ved at klikke på "Ansøg" nedenfor senest d.15.marts 2020. Samtaler forventes at blive afholdt i uge 12 og 13. Tiltrædelse d.1. april eller efter aftale.
Holder du – lige som os – meget af at hjælpe andre mennesker, så glæder vi os til at høre fra dig!
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=1d79a26f)
Kilde: Jobnet.dk
Hist, hvor vejen slår en bugt, ligger der et plejecenter så smukt.
Rønnebærparken er et lille plejecenter på landet – idyllisk beliggende overfor kirken i landsbyen Dannemare tæt på Nakskov.
I Rønnebærparken har vi 18 beboere, som bliver plejet af os, der består af social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter og fleksjobbere.
Den hyggelige landsbystemning er også tilstede inde i plejecenteret, hvor alle dørene fra beboernes hjem vender ud imod fællesarealet, hvilket skaber nærvær og stor tryghed.
Cykeltur i rickshawen og sang til gudstjenesten
I din hverdag vil du være omgivet af vores mange frivillige, der kommer og spiller kort, ludo eller banko med beboerne. De kan også finde på at tage beboerne på en cykeltur i vores rickshaw eller gå en lille tur med dem. En gang månedligt laver de mad til beboerne, deres pårørende og Dannemares pensionister, hvis de har lyst til at deltage. Det er også de frivillige, der står for den store fest som vi holder hvert år i juni måned.
Vi har en præst som er tilknyttet plejecentret. Han kommer hver onsdag. Den ene onsdag er der gudstjeneste – den anden andagt. Der synges altid salmer og sange, akkompagneret af en organist på klaver.
"For mig er det vigtigt at vi får tingene til at fungere omkring borgerne. Det gør vi bl.a. ved at skabe et godt grundlag for samarbejde, med fokus på gensidig fleksibilitet og imødekommenhed". Fortæller Teamleder Anne Stope, der har været ansat i 5 år.
Hos os er rønnebærrene aldrig sure!
-for i Team Rønnebær er vi fælles om opgaverne og løfter i flok!
Du får ca. 15 kollegaer, som sammen med borgerne planlægger hverdagen med fagligheden i højsædet og den gode stemning i fokus.
Din dag starter med at vi mødes i grupperummet, hvor dagen planlægges ud fra vores tavle. Vi udpeger en daglig pilot, som fordeler opgaverne efter kollegernes kompetencer og kontaktpersonsforhold.
Herefter læser du mails og orienterer dig i platformen Nexus ift. beboernes plejeforløb. Dag- og aftenvagten starter på samme måde.
Nattevagten er lidt anderledes, da vi kun har én nattevagt. Der er oprettet en telefonkæde mellem kommunens fire små plejecentre, således at nattevagterne kan tale sammen to gange, hver nat for tryghedens skyld. De udekørende nattevagter kommer og hjælper med forflytningsopgaver, hvis der er behov. Så du er aldrig helt alene.
Vores forventninger til dig:
- Du er uddannet social- og sundhedsassistent med gyldig autorisation.
- Du er fagligt velfunderet.
- Du er ansvarsbevidst og kan bevare overblikket.
- Du evner at arbejde både selvstændigt og tværfagligt.
- Du er fortrolig med elektronisk journalføring.
- Du er god til at begå dig blandt borgere, pårørende og kollegaer ud fra en anerkendende og pædagogisk tilgang.
- Du er mødestabil, fleksibel og positiv.
- Du har gyldigt førerbevis til bil.
Du kan læse mere om stillingen i job- og personprofilen for social- og sundhedsassistent samt se organisationsdiagram for Ældre & Sundhed i Lolland Kommune.
Kom med ombord!
Hos os får du mulighed for at udvikle dine kompetencer både på jobbet og på kurser. Du får gode kollegaer, som glæder sig til at byde dig velkommen, og de er parate til at give dig gode råd og sparring ift. opgaveløsningen. Hos os vil du opleve tværfagligt samarbejde, fordi vi tror på, at det giver de bedste resultater.
Du vil som vores nye kollega deltage på et internt introduktionskursus, samt få en grundig introduktion til vores organisation i praksis. Der er gode muligheder for at tilpasse dit arbejdsliv med privatlivet i dialog med din teamleder, så du får mulighed for at få en god balance mellem dit arbejdsliv og privatliv.
Fagligheden er i top
Vi vægter den innovative tilgang til opgaveløsningen med stort fokus på patientsikkerhed i det daglige. Dette med udgangspunkt i retningslinjerne i Den Danske Kvalitets Model (DDKM) og I Sikre Hænder (ISH) samt praktisk procedure i sygepleje (VAR). Vi har stort fokus på eget og kollegaers arbejdsmiljø og er arbejdsmiljøcertificeret. Klik på de forskellige links, hvis du vil læse mere herom.
Løn og ansættelsesvilkår
Der medfølger mange rettigheder og fordele ved at være ansat i det offentlige, som fx overenskomstforhandlet løn, gode pensionsordninger, 6. ferieuge, særlig feriegodtgørelse, barsel med løn, 2 årlige omsorgsdage pr. barn under 7 år og overenskomstbestemte seniordage.
Løn efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse. Løntillæg ud fra fleksibilitet og erfaring ud fra gældende overenskomst og arbejdstidsaftale.
Som udgangspunkt bliver din arbejdsuge på 32 timer, men vi er imødekommende, hvis du har behov for at tilpasse din arbejdstid, så den hænger sammen med din livssituation.
Det skal bemærkes, at der inden ansættelse vil blive rekvireret straffeattest.
Yderligere information
Hvis du har spørgsmål til stillingerne er du meget velkommen til at kontakte Teamleder Anne Stope på tlf: 54674511.
Ansøgningsproces
Send din ansøgning og relevante uddannelsespapirer online ved at klikke på "Ansøg" nedenfor senest d.15.marts 2020. Samtaler forventes at blive afholdt i uge 12 og 13. Tiltrædelse d.1. april eller efter aftale.
Holder du – lige som os – meget af at hjælpe andre mennesker, så glæder vi os til at høre fra dig!
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=1d79a26f)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-assistent", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Dannemare.
Jobbet er oprettet på vores service den 14.2.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-assistent
- Dannemare
- Søndag den 15. marts 2020
Lignende jobs
-
Vejen til SOSU - Januar 2025
For dig der er ny i Danmark eller som gerne vil blive bedre til dansk. Bliv godt klædt på til uddannelsesstart med et dansk sprogboost og introduktion til SOSU-faget. [xxxxx]s Sektor for .Få mere info- SOSU-assistent
- Maribo
-
Vikarstilling: Centersygeplejen søger barselsvikar...
Bakkehuset er kommunens største og bedst beliggende plejecenter med udsigt til Guldborgsund. Her bor i alt 84 beboere. Medarbejdere samt ledelse, er dedikerede til at skabe et fagligt og omsorgsful..Få mere info- SOSU-assistent
- Lolland og Falster
-
Social- og Sundhedsassistent søges til Midtbyen
Vi søger en Social- og Sundhedsassistent til vores hjemmeplejegruppe Midtbyen pr. 1. december 2024. Hvis du syntes det vil være spændende at arbejde i en stilling, hvor der er frihed under ansv..Få mere info- SOSU-assistent
- Lolland og Falster
-
300123 Hjælper søges til en kreativ og stærk ung p...
[xxxxx]OMRÅDE: 4840 Nørre AlslevSøg jobbet: Ansøg herLIDT OM BORGER:Her har du muligheden for at komme i betragtning til en attraktiv stilling hos en sød pige .Få mere info- SOSU-assistent
- Nørre Alslev
Statistik over udbudte jobs som sosu-assistenter i Dannemare
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-assistent i Dannemare over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-assistenter.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sosu-assistenter i Dannemare over tid
| Dato | Alle jobs som sosu-assistenter |
|---|---|
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |
| 23. oktober 2024 | 0 |
| 22. oktober 2024 | 0 |
| 21. oktober 2024 | 0 |
| 20. oktober 2024 | 0 |
| 19. oktober 2024 | 0 |
| 18. oktober 2024 | 0 |
| 17. oktober 2024 | 0 |
| 16. oktober 2024 | 0 |
| 15. oktober 2024 | 0 |
| 14. oktober 2024 | 0 |
| 13. oktober 2024 | 0 |
| 12. oktober 2024 | 0 |
| 11. oktober 2024 | 0 |
| 10. oktober 2024 | 0 |