Sygeplejerske, der brænder for at arbejde med familiecentreret sygepleje søges til Afsnit for Syge Nyfødte og Tidligt...
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Midtjylland
1 stilling i blandede vagter pr. 1. februar 2022. Stillingen er på 37 timer pr. uge eller efter aftale.
Om stillingerne
Vi søger en sygeplejerske, som har kendskab til og erfaring med specialet, og som brænder for at arbejde med syge nyfødte, herunder et tæt samarbejde med såvel forældre som tværfaglige samarbejdspartnere. Du skal være fleksibel, besidde gode omstillingsevner og kunne bevare roen og overblikket i travle perioder. Gode kommunikative evner vægtes ligeledes højt i forhold til at etablere et tillidsfuldt samarbejde med familierne.
Vi tilrettelægger et individuelt oplæringsprogram ved ansættelsens start. Vi har i afsnittet stort fokus på den enkeltes og hinandens trivsel, og er gode til at sparre, støtte og hjælpe hinanden. Der afvikles løbende scenarietræning i forhold til at træne akutte situationer.
Om afdelingen/centret
Vi er et semi-intensivt neonatalafsnit normeret til 12 syge nyfødte eller tidligt fødte børn fra 28. gestationsuge. Vi har gode og moderne faciliteter, herunder også gode faciliteter for forældre. I afsnittet arbejder vi ud fra familiecentreret tildelt patientpleje og tilstræber kontinuitet og høj faglig kvalitet i plejen og behandlingen af det enkelte barn og dets familie.
Afsnittet har mange erfarne og passionerede sygeplejersker. Det faglige engagement er stort, og der er hele tiden fokus på at udvikle sygeplejen. Tilknytning og amning er i højsæde. I tæt samarbejde med fødegangen og barselshotellet gør vi rigtig meget ud af at undgå at adskille mor og barn og giver således fx neonatal sygeplejeassistance på fødegangen, når det er en mulighed. Vi sender tidligt fødte børn på Tidligt HjemmeOphold (THO), når det for den enkelte familie er den bedste måde at afslutte et indlæggelsesforløb på.
Om Hospitalsenhed Midt
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet Hammel Neurocenter og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200 ansatte samt et budget på ca. 2,4 mia. kr. årligt.
De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland.
Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk
Om løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til Lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Børn & Unge.
Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til afdelingssygeplejerske Karin Hallum på tlf. 7844 5531
Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisationsID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest torsdag den 2. december 2021.
Ansættelsessamtaler forventes at finde sted tirsdag den 7. december
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Om stillingerne
Vi søger en sygeplejerske, som har kendskab til og erfaring med specialet, og som brænder for at arbejde med syge nyfødte, herunder et tæt samarbejde med såvel forældre som tværfaglige samarbejdspartnere. Du skal være fleksibel, besidde gode omstillingsevner og kunne bevare roen og overblikket i travle perioder. Gode kommunikative evner vægtes ligeledes højt i forhold til at etablere et tillidsfuldt samarbejde med familierne.
Vi tilrettelægger et individuelt oplæringsprogram ved ansættelsens start. Vi har i afsnittet stort fokus på den enkeltes og hinandens trivsel, og er gode til at sparre, støtte og hjælpe hinanden. Der afvikles løbende scenarietræning i forhold til at træne akutte situationer.
Om afdelingen/centret
Vi er et semi-intensivt neonatalafsnit normeret til 12 syge nyfødte eller tidligt fødte børn fra 28. gestationsuge. Vi har gode og moderne faciliteter, herunder også gode faciliteter for forældre. I afsnittet arbejder vi ud fra familiecentreret tildelt patientpleje og tilstræber kontinuitet og høj faglig kvalitet i plejen og behandlingen af det enkelte barn og dets familie.
Afsnittet har mange erfarne og passionerede sygeplejersker. Det faglige engagement er stort, og der er hele tiden fokus på at udvikle sygeplejen. Tilknytning og amning er i højsæde. I tæt samarbejde med fødegangen og barselshotellet gør vi rigtig meget ud af at undgå at adskille mor og barn og giver således fx neonatal sygeplejeassistance på fødegangen, når det er en mulighed. Vi sender tidligt fødte børn på Tidligt HjemmeOphold (THO), når det for den enkelte familie er den bedste måde at afslutte et indlæggelsesforløb på.
Om Hospitalsenhed Midt
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet Hammel Neurocenter og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200 ansatte samt et budget på ca. 2,4 mia. kr. årligt.
De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland.
Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk
Om løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til Lov om indhentelse af børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Børn & Unge.
Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til afdelingssygeplejerske Karin Hallum på tlf. 7844 5531
Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisationsID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest torsdag den 2. december 2021.
Ansættelsessamtaler forventes at finde sted tirsdag den 7. december
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Midtjylland
Jobbet er oprettet på vores service den 16.11.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Sygeplejerske
- Midtjylland
- Torsdag den 02. december 2021
Lignende jobs
-
Vikarstilling: Sundhedsfaglige vikarer søges til v...
Vil du selv bestemme, hvornår og hvor meget? [xxxxx] er fortsat leverandør i følgende kommuner fra den 1. september 2023. Mariagerfjord Rebild Skive Viborg Favrskov Skanderborg Norddjurs..Få mere info- Sygeplejerske
- Midtjylland
-
Sygeplejerske i Herning
Har du lyst til at blive en del af et stærkt tværfagligt team, hvor der er stor fokus på høj faglighed, patient-/pårørendesamarbejdet og et godt arbejdsmiljø? Vil du gerne have mulighed for tæt spa..Få mere info- Sygeplejerske
- Herning
-
Sygeplejerske i Herning
Sygeplejerske til Engholmcentret i Sdr. Felding til ansættelse 1. februar 2025 eller 1. marts 2025 eller efter aftaleMulighed for fuldtidsstilling, og stillingen er fortrinsvis dagvagt. Enkelte a..Få mere info- Sygeplejerske
- Herning
-
Sygeplejerske til Opvågningen på Regionshospitalet...
Drømmer du om at blive del en af et afsnit hvor patienterne er først – medarbejderen altid? Arbejdsopgaverne er primært postoperativ pleje, behandling og observation af patienter med smerter og kva..Få mere info- Sygeplejerske
- Viborg
Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i Midtjylland
Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Midtjylland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker i Midtjylland.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker i Midtjylland over tid
| Dato | Alle jobs som sygeplejersker |
|---|---|
| 27. december 2024 | 65 |
| 26. december 2024 | 65 |
| 25. december 2024 | 65 |
| 24. december 2024 | 65 |
| 23. december 2024 | 62 |
| 22. december 2024 | 60 |
| 21. december 2024 | 60 |
| 20. december 2024 | 57 |
| 19. december 2024 | 54 |
| 18. december 2024 | 49 |
| 17. december 2024 | 52 |
| 16. december 2024 | 52 |
| 15. december 2024 | 54 |
| 14. december 2024 | 54 |
| 13. december 2024 | 55 |
| 12. december 2024 | 53 |
| 11. december 2024 | 50 |
| 10. december 2024 | 52 |
| 9. december 2024 | 53 |
| 8. december 2024 | 52 |
| 7. december 2024 | 53 |
| 6. december 2024 | 52 |
| 5. december 2024 | 51 |
| 4. december 2024 | 51 |
| 3. december 2024 | 44 |
| 2. december 2024 | 39 |
| 1. december 2024 | 40 |
| 30. november 2024 | 40 |
| 29. november 2024 | 40 |
| 28. november 2024 | 42 |
| 27. november 2024 | 40 |