Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Aalborg
Hvis du motiveres af at være en del af et hus, der sætter strategisk retning på et område med stor politisk bevågenhed, og du har det som en ’fisk i vandet’ i en organisation i bevægelse, så kunne det sagtens være dig, vi søger.
Vi tilbyder en attraktiv stilling som afdelingsleder på området for dagpengemodtagere. Vi er ambitiøse og har en vision om, at vi vil være Danmarks mest værdiskabende beskæftigelsesindsats for virksomheder og borgere. Derfor skal du være med til at sætte barren højt for vores mål, så vi kan nå endnu længere sammen. Et af vores fokusmål er at flere ledige kommer tættere på arbejdsmarkedet gennem virksomhedsvendte indsatser. Som afdelingsleder i Jobhuset skal du være med til at vi når dette mål, samtidig med at du leder den eksisterende drift med ro og nærvær, på trods af en tid som er præget af forandringer inden for beskæftigelsessystemet og jobcenterets arbejde.
Jobcenter Aalborg – hvad er det for et hus, som du skal træde ind i?
Jobcenteret består af fem myndighedshuse med hver deres centerchef, hvor du vil høre til i Jobhuset. Jobhuset er indgangen for alle dagpengemodtagere og alle kontanthjælpsmodtagere. Jobhuset varetager hele den beskæftigelsesmæssige indsats i forhold til disse målgrupper.
Virksomhedsservice er ligeledes placeret i Jobhuset, og er virksomhedernes indgang til Jobcenter Aalborg, og er samtidigt bindeleddet til resten af Jobcenter Aalborg i forhold til at understøtte de virksomhedsvendte indsatser.
Du vil referere til centerchefen for Jobhuset, og indgår i en ambitiøs ledergruppe, hvor du sammen med dine to lederkolleger lægger vægt på fællesskab og står skulder ved skulder i bestræbelserne på at løse og udvikle den fælles kerneopgave. Du får ledelsesansvaret for 35 engagerede medarbejdere samt to faglige koordinatorer og dagpengekonsulenten.
Hvad bliver dine vigtigste opgaver?
Som afdelingsleder vil du have den daglige personaleledelse for dine medarbejderne og have et tæt samarbejde med dem omkring deres udvikling og resultater bl.a. gennem resultatopfølgningssamtaler og løbende sparringsamtaler. Du vil, sammen med faglige koordinatorer og konsulent, have det faglige ansvar på dit område, herunder at sikre et stærkt og vedvarende virksomhedsrettet fokus. Du drøfter og koordinerer løbende med centerchefen og de øvrige afdelingsledere, og I leder jeres afdelinger med afsæt i de fælles beslutninger og fælles visioner for Jobhuset.
Hvem er du og din faglige profil?
- Du har flere års ledelseserfaring inden for beskæftigelsesområdet, og relevant lederuddannelse
- Du er en dygtig personaleleder
- Du skal både være tydelig og transparent, men også uhøjtidelig og nærværende i din ledelsesstil
- Du kan stille dig op på ’ølkassen’ og gribe forsamlingen, samtidig med at du er tillidsskabende og ser vigtigheden i at inddrage, lytte og give råderum
- Du kan følge op og understøtte faglige koordinatorer og konsulent med planlægning, processer og kommunikation
- Du trives med at skabe kontakt og opbygge relationer – både i og uden for afdelingen, herunder a-kasser, uddannelsesinstitutioner, leverandører og aktører inden for området
- Du har en vision og et mindset om at ville tænke i sammenhængskraft
- Du har flair og interesse for at anvende IT og arbejde datadrevent – du skal gerne se digitalisering og kompetenceudvikling som effektive værktøjer til at nå målet om at løse kerneopgaven
Vi tilbyder
- Et spændende og udfordrende job i en dynamisk organisation med høj faglighed
- Et godt netværk med Job- og Uddannelsesafdelingens øvrige afdelingsledere
- Mulighed for at præge og arbejde aktivt med beskæftigelsesdagsordenen for Danmarks 3. største kommune
- Mulighed for kontinuerlig kompetenceudvikling
Er du nysgerrig på mere, før du søger?
Så er du velkommen til at henvende dig til centerchef Lena Byrgesen på tlf. / . Hun træffes bedst den 28. oktober mellem kl. 14 og 15 eller den 4. november mellem kl. 11.30 og 12.30
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er omfattet af lokal løn. Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.
Det er et krav, at du har kørekort.
Ansøgningsfrist: kl. 12.00 den 13. november 2024
Samtaler: Vi afholder 1. samtalerunde den 20. november 2024, hvorefter der udvælges kandidater til test inden en forventelig 2. samtalerunde den 27. november
Ansættelsesstart: 2. januar eller efter aftale
Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset køn, alder, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Forud for ansættelse, indhenter vi reference.
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Kom og arbejd sammen med os
Mangfoldighed skaber værdi, og vi opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnicitet.
Du bliver en del af et stærkt fællesskab med 17.000 kolleger, og du kan glæde dig til en rummelig arbejdsplads med gode ansættelsesforhold, gode muligheder for kompetenceudvikling og fokus på trivsel.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen
Kilde:
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Aalborg
Jobbet er oprettet på vores service den 23.10.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
- 26.10.2024
- Afdelingsleder
- Aalborg
- Onsdag den 13. november 2024
Lignende jobs
-
PPR i [xxxxx] søger områdeleder med flair for fæll...
- Afdelingsleder
- Aalborg
-
Hjerneskadekoordinator med gode samarbejdsevner og...
- Afdelingsleder
- Aalborg
-
Visiterende Koordinatorer til Visitationen Senior ...
- Afdelingsleder
- Aalborg
-
Klimatilpasningskoordinator i [xxxxx]
- Afdelingsleder
- Aalborg
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Aalborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Aalborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder i Aalborg.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Aalborg over tid
Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
---|---|
21. november 2024 | 47 |
20. november 2024 | 51 |
19. november 2024 | 50 |
18. november 2024 | 50 |
17. november 2024 | 55 |
16. november 2024 | 55 |
15. november 2024 | 56 |
14. november 2024 | 58 |
13. november 2024 | 59 |
12. november 2024 | 58 |
11. november 2024 | 55 |
10. november 2024 | 56 |
9. november 2024 | 55 |
8. november 2024 | 53 |
7. november 2024 | 52 |
6. november 2024 | 54 |
5. november 2024 | 54 |
4. november 2024 | 52 |
3. november 2024 | 54 |
2. november 2024 | 55 |
1. november 2024 | 60 |
31. oktober 2024 | 51 |
30. oktober 2024 | 49 |
29. oktober 2024 | 46 |
28. oktober 2024 | 49 |
27. oktober 2024 | 50 |
26. oktober 2024 | 51 |
25. oktober 2024 | 41 |
24. oktober 2024 | 51 |
23. oktober 2024 | 54 |
22. oktober 2024 | 49 |
Værd at vide når du søger job som afdelingsleder i Aalborg
Aalborgs erhvervsliv byder på en spændende blanding af tradition og innovation, hvilket afspejles i de største beskæftigelsessektorer. Mens byens maritime historie stadig spiller en vigtig rolle, er der sket en markant udvikling inden for andre områder. Lad os tage et kig på de største arbejdspladser i "Nordens Paris":
Aalborg byder på en række smarte transportløsninger, der gør det nemt og bekvemt at komme rundt i byen og omegnen, uanset om du er til bus, tog, cykel, bil eller alternative former for mobilitet.
At flytte til et nyt sted på grund af et job kræver forberedelse, og Aalborg er ingen undtagelse.
Bydele i Aalborg
Aalborg består af en række unikke kvarterer, hver med sin egen charme og atmosfære. Din boligvalg kan i den grad påvirke din jobjagt, så lad os dykke ned i de forskellige bydele og se, hvordan de kan understøtte dine karrieredrømme:
Centrum: Aalborgs pulserende hjerte med butikker, caféer, restauranter og kulturinstitutioner. Her finder du store virksomheder inden for service, handel, finans og administration. Boligpriserne er højere, men netværksmulighederne er mange.
Øgadekvarteret: Et kreativt og trendy område med små butikker, barer og spillesteder. Tiltrækker unge, kreative erhverv og iværksættere. Lejlighederne er ofte mindre, men stemningen er energisk.
Vestbyen: Boligkvarter med god plads til familier og pendlerafstand til erhvervsområderne i Nørresundby. Her finder du virksomheder inden for industri, logistik og transport. Roligt miljø med gode grønne områder.
Østerbro: Et hyggeligt og historisk kvarter med smukke villaer og lejligheder. Her bor mange akademikere og ansatte på Aalborg Universitet. God balance mellem byliv og ro.
Nørresundby: Aalborgs industrielle nabo med store virksomheder inden for energi, teknologi og vindmølleproduktion. Lavere boligpriser end Aalborg centrum, men god infrastruktur.
Sydbyen: Et upcoming område med renoverede industrilokaler og nye boligbyggerier. Tiltrækker innovative virksomheder og kreative iværksættere. Flot udsigt mod Limfjorden og god adgang til motorvej.
Mere information om Aalborg
Hvis du er på udkig efter et job i Aalborg, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om Aalborg, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om Aalborg i denne guide: Din guide til jobjagt i Aalborg: "Nordens Paris" venter på dig!