Personalechef - København
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København N
Vi søger en ambitiøs, tydelig og anerkendende leder til Duetten, vores nye botilbud for unge med dobbeltdiagnoser. Vi forventer, at du har indgående kendskab til målgruppen, meget gerne med erfaring i arbejdet indenfor rusmiddelbehandling og som kan omsætte din faglige viden til konkrete indsatser.
Tilbuddet åbnede den 1 oktober 2019 og vi har et team af fag professionelle medarbejdere til at varetage den socialpædagogiske støtte til vores beboere.
Du må gerne være lidt entreprenant og have mod på nye initiativer. Vi er en organisation med højt til loftet, hvor du kan forvente opbakning og gode muligheder for at sætte dit professionelle præg på afdelingen.
Om Duetten
Duetten er et botilbud for unge i alderen 15-30 år med dobbeltdiagnoser. Afdelingen skal arbejde helhedsorienteret med de unges problematiske forbrug af rusmidler og psykiske/sociale problemstillinger i ét samlet forløb. Rusmiddelbehandling vil være integreret i botilbuddet, og derfor samarbejder vi med KKUC, som varetager behandlingen.
Udgangspunktet er ikke, at de unge skal ud af deres rusmiddelforbrug, før der kan gøres noget i forhold til den psykiske lidelse – eller omvendt. Vi mener, der kan ske behandling af begge dele på samme tid. Derfor vil vi rette fokus på den unges samlede situation – og både på den unges udfordringer og ressourcer. Derudover er det grundlæggende for Casa Blancas tilbud, at vi samarbejder med beboerne om at skabe livskvalitet og forme et liv, der er meningsfuldt og selvstændigt med uddannelse, beskæftigelse og sociale relationer.
Du kan læse mere om Casa Blanca og Duetten på www.cbbe.dk.
Ansvarsområder
Som afdelingsleder har du en central rolle i forhold til at garantere en helhedsorienteret og integreret indsats for alle beboere – i alle indsatser. Du koordinerer den enkelte beboers forløb og sikrer videndeling, samarbejde og fælles målsætning for både teamet, vores kolleger i KKUC og øvrige samarbejdspartnere.
Derudover har du sammen med personalechefen ansvar for personaleledelse, trivsel og teamsamarbejde. Vi forventer endvidere, at du engagerer dig i din egen, teamets og organisationens udvikling og vejleder, underviser og sparrer med teamet og den øvrige ledelse.
Som afdelingsleder har du overordnet ansvar for at:
Vi kan tilbyde dig:
Vi ønsker os, at du:
Vi tilstræber en medarbejdersammensætning med alsidige faglige og personlige kompetencer, så vi har gode muligheder for at matche beboernes individuelle behov og præferencer. Derfor er det vigtigt for os, at du har forståelse for forskelligheder - og værdsætter dem.
Arbejdstid
Dine arbejdstider er fortrinsvist fordelt i hverdagens dag- og aftentimer, men der kan være brug for din tilstedeværelse enkelte weekender og helligdage. Derudover har du sammen med den øvrige ledelse bagvagt omkring hver 5. uge.
Ansættelse
Hvis du vil vide mere, kan du besøge os på www.cbbe.dk. Du er også velkommen til at kontakte personalechef Pia Pilemark kl. 10-12 mandage-fredage.
Vi forventer at du starter den 1. marts 2020.
Vi glæder os til at modtage din motiverede ansøgning, cv og andre relevante dokumenter. I den forbindelse vil vi bede dig være opmærksom på, at vi kun modtager skriftlige ansøgninger.
Kilde: Jobnet.dk
Tilbuddet åbnede den 1 oktober 2019 og vi har et team af fag professionelle medarbejdere til at varetage den socialpædagogiske støtte til vores beboere.
Du må gerne være lidt entreprenant og have mod på nye initiativer. Vi er en organisation med højt til loftet, hvor du kan forvente opbakning og gode muligheder for at sætte dit professionelle præg på afdelingen.
Om Duetten
Duetten er et botilbud for unge i alderen 15-30 år med dobbeltdiagnoser. Afdelingen skal arbejde helhedsorienteret med de unges problematiske forbrug af rusmidler og psykiske/sociale problemstillinger i ét samlet forløb. Rusmiddelbehandling vil være integreret i botilbuddet, og derfor samarbejder vi med KKUC, som varetager behandlingen.
Udgangspunktet er ikke, at de unge skal ud af deres rusmiddelforbrug, før der kan gøres noget i forhold til den psykiske lidelse – eller omvendt. Vi mener, der kan ske behandling af begge dele på samme tid. Derfor vil vi rette fokus på den unges samlede situation – og både på den unges udfordringer og ressourcer. Derudover er det grundlæggende for Casa Blancas tilbud, at vi samarbejder med beboerne om at skabe livskvalitet og forme et liv, der er meningsfuldt og selvstændigt med uddannelse, beskæftigelse og sociale relationer.
Du kan læse mere om Casa Blanca og Duetten på www.cbbe.dk.
Ansvarsområder
Som afdelingsleder har du en central rolle i forhold til at garantere en helhedsorienteret og integreret indsats for alle beboere – i alle indsatser. Du koordinerer den enkelte beboers forløb og sikrer videndeling, samarbejde og fælles målsætning for både teamet, vores kolleger i KKUC og øvrige samarbejdspartnere.
Derudover har du sammen med personalechefen ansvar for personaleledelse, trivsel og teamsamarbejde. Vi forventer endvidere, at du engagerer dig i din egen, teamets og organisationens udvikling og vejleder, underviser og sparrer med teamet og den øvrige ledelse.
Som afdelingsleder har du overordnet ansvar for at:
- koordinere helhedsorienterede forløb for beboerne.
- sikre videndeling, samarbejde og fælles målsætning i teamet og med vores kolleger i KKUC.
- sikre faglig udvikling i teamet.
- bidrage til et positivt og motiverende arbejdsmiljø.
- deltage i visitationer og afdække beboernes behandlingsbehov i samarbejde med KKUC.
- samarbejder med myndigheder, psykiatri, undervisningsinstitutioner og andre eksterne samarbejdspartnere.
- sikre kvalitet i afdelingens dokumentationen.
- løse administrative- og driftsmæssige opgaver herunder vagtplaner.
Vi kan tilbyde dig:
- at være med til at forme en ny afdeling.
- et stærkt fagligt miljø med fokus på samarbejde, indflydelse og udvikling.
- at blive en del af et velfungerende ledelsesteam.
- komplekse og fagligt udfordrende forløb.
- høj grad af frihed og ansvar i din opgaveløsning.
- supervision og temadage.
- sundhedsforsikring.
Vi ønsker os, at du:
- har en socialfaglig uddannelse, fx som pædagog, socialrådgiver, sygeplejerske eller psykolog. Vi ser gerne, at du har andre supplerende uddannelser indenfor fx ledelse, DAT, rusmidler eller andre pædagogiske overbygninger.
- har indgående viden om mennesker med dobbeltdiagnoser.
- har solid erfaring med mennesker, der har et problematisk forbrug af rusmidler.
- har erfaring med vores målgrupper fra botilbud, psykiatri eller tilsvarende områder.
- arbejder struktureret og strategisk - og kan skabe overblik og retning for teamet.
- har ledelseserfaring.
- har stærke relationelle kompetencer.
- er ambitiøs, tydelig og anerkendende i din ledelsesstil.
- kommunikerer tydeligt og proaktivt i skrift og tale.
Vi tilstræber en medarbejdersammensætning med alsidige faglige og personlige kompetencer, så vi har gode muligheder for at matche beboernes individuelle behov og præferencer. Derfor er det vigtigt for os, at du har forståelse for forskelligheder - og værdsætter dem.
Arbejdstid
Dine arbejdstider er fortrinsvist fordelt i hverdagens dag- og aftentimer, men der kan være brug for din tilstedeværelse enkelte weekender og helligdage. Derudover har du sammen med den øvrige ledelse bagvagt omkring hver 5. uge.
Ansættelse
Hvis du vil vide mere, kan du besøge os på www.cbbe.dk. Du er også velkommen til at kontakte personalechef Pia Pilemark kl. 10-12 mandage-fredage.
Vi forventer at du starter den 1. marts 2020.
Vi glæder os til at modtage din motiverede ansøgning, cv og andre relevante dokumenter. I den forbindelse vil vi bede dig være opmærksom på, at vi kun modtager skriftlige ansøgninger.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København N.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.12.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København N
- Søndag den 02. februar 2020
Lignende jobs
-
People Partner
Opportunity About us:Maersk is a global leader in integrated logistics and have been industry pioneers for over a century. Through innovation and transformation we are redefining the boundari..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Process Partner
Opportunity About usMaersk is a global leader in integrated logistics and have been industry pioneers for over a century. Through innovation and transformation we are redefining the boundarie..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Praktik hos [xxxxx] Management Consulting, Social ...
<p><em>Aarhus/København, Danmark</em></p><p>Drømmer du om en praktik, hvor du udvikler dig fagligt og personligt, og som giver dig rigtig gode muligheder for at bringe..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Kontorchef med flair for dataunderstøttelse til an...
Er du en leder, der evner at udvikle og motivere dine medarbejdere? Har du viden om og erfaring med data, analyse og automatisering, og vil du stå i spidsen for et kontor, der har ansvaret for at u..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København N
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København N over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København N over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 19. september 2024 | 3 |
| 18. september 2024 | 2 |
| 17. september 2024 | 2 |
| 16. september 2024 | 2 |
| 15. september 2024 | 2 |
| 14. september 2024 | 2 |
| 13. september 2024 | 3 |
| 12. september 2024 | 3 |
| 11. september 2024 | 3 |
| 10. september 2024 | 3 |
| 9. september 2024 | 3 |
| 8. september 2024 | 3 |
| 7. september 2024 | 3 |
| 6. september 2024 | 4 |
| 5. september 2024 | 3 |
| 4. september 2024 | 3 |
| 3. september 2024 | 3 |
| 2. september 2024 | 3 |
| 1. september 2024 | 4 |
| 31. august 2024 | 4 |
| 30. august 2024 | 4 |
| 29. august 2024 | 3 |
| 28. august 2024 | 3 |
| 27. august 2024 | 4 |
| 26. august 2024 | 4 |
| 25. august 2024 | 4 |
| 24. august 2024 | 4 |
| 23. august 2024 | 4 |
| 22. august 2024 | 4 |
| 21. august 2024 | 4 |
| 20. august 2024 | 3 |