Visionær chef med fokus på resultater til Hjemløseenheden i Socialforvaltningen i Køben...
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København NV
Er du motiveret af at skabe resultater for borgerne, og er du god til at finde løsninger på tværs? Så søger Socialforvaltningens Borgercenter Voksne en ny områdechef for Hjemløseenheden. Du bliver chef for et nyt, motiveret lederteam med tre afdelingsledere samt ca. 90 erfarne og dedikerede medarbejdere. I har i fællesskab til opgave at omsætte lovgivning og politiske beslutninger til handlinger til gavn for de socialt udsatte københavnere.
I Borgercenter Voksne er borgeren altid i fokus, og vi møder borgeren med ligeværd og støtter dem i deres håb, selvbestemmelse og muligheder. Det primære fokus i Hjemløseenheden er at støtte borgeren til en mere permanent boligsituation, og som chef for Hjemløseenheden er dit primære fokus at stå i spidsen for et myndighedsområde med spændende udfordringer, stor kompleksitet og bevågenhed fra politikere, medier og frivillige organisationer. Vi arbejder ud fra et princip om, at borgerne ikke kontakter os forgæves, og vi tager ansvar for, at indsatsen hænger sammen.
Kompetencer og kvalifikationer du bringer med dig:
Om Borgercenter Voksne og Hjemløseenheden
Som områdechef i Borgercenter Voksne får du mulighed for at blive en del af en stor organisation med høje ambitioner for den sociale indsats for københavnere med særlige behov, herunder borgere med sindslidelse, misbrug og hjemløseproblemer. Du får mulighed for at præge et strategisk vigtigt område og bliver en del af borgercenterets samlede chefkreds. Stillingen indeholder stor faglig og ledelsesmæssig spændvidde i en interessant kontekst, hvor du sammen med den øvrige ledelse i Borgercenter Voksne står i spidsen for udviklingen af området.
Socialudvalget har vedtaget en samlet socialstrategi, som sætter retningen for Socialforvaltningen, og som vi arbejder med at implementere gennem lokale udviklingsplaner.
Hjemløseenheden varetager mange forskellige opgaver inden for hjemløseområdet i Socialforvaltningen i Københavns Kommune. Vi laver sagsbehandling og udarbejder handleplaner for udsatte borgere på botilbud, herberger og krisecentre, vi visiterer borgere til botilbud og boliger for socialt udsatte, vi arbejder med alle ”Housing First” metoderne (ACT, CTI, ICM), vi leverer SKP-indsatser til hjemløse og laver opsøgende indsatser på gadeplan, og vi har en række specialiserede tilbud i forhold til borgere i Skæve boliger, unge hjemløse samt særlige grupper af socialt udsatte. Hjemløseenheden er desuden i færd med at flytte til nye lokaler på Sundholm på Amager, hvor din fysiske arbejdsplads vil være.
Vilkår
Lønnen fastsættes efter forhandling med den relevante faglige organisation. Stillingen er indplaceret i henhold til cheflønaftalen. Det forventede lønniveau er ca. kr. 675.000 eks. pension. Stillingen er til besættelse den 1. januar 2020.
Yderligere oplysninger
På https://www.kk.dk/bcv kan du læse mere om Socialforvaltningen og Borgercenter Voksne.
For yderligere oplysninger om stillingen, kan du ringe til borgercenterchef Knud Andersen på 2710 0020.
Søg via nedenstående link senest torsdag den 7. november 2019
Vi afholder to samtalerunder. I mellemperioden vil der være en test af de udvalgte kandidater ved et eksternt konsulentfirma. Første samtalerunde afholder vi mandag den 18. november og anden samtalerunde mandag den 25. november.
Kilde: Jobnet.dk
I Borgercenter Voksne er borgeren altid i fokus, og vi møder borgeren med ligeværd og støtter dem i deres håb, selvbestemmelse og muligheder. Det primære fokus i Hjemløseenheden er at støtte borgeren til en mere permanent boligsituation, og som chef for Hjemløseenheden er dit primære fokus at stå i spidsen for et myndighedsområde med spændende udfordringer, stor kompleksitet og bevågenhed fra politikere, medier og frivillige organisationer. Vi arbejder ud fra et princip om, at borgerne ikke kontakter os forgæves, og vi tager ansvar for, at indsatsen hænger sammen.
Kompetencer og kvalifikationer du bringer med dig:
- Solid erfaring med ledelse. Det er en fordel, hvis du også har erfaring med ledelse af ledere
- Dokumenteret relevant lederuddannelse
- Du kan samtænke økonomisk og faglig udvikling og kan vise gode resultater i praksis
- Erfaring med at arbejde med løsninger, som går på tværs af organisatoriske strukturer og forståelse for princippet om at borgerne ikke kontakter os forgæves
- Du er motiveret af at skabe udvikling for borgerne, inden for de givne rammer
- Erfaring og forståelse for myndighedsarbejde inden for det sociale område
- Erfaring med strategiudvikling og tværgående samarbejde i organisationer under forandring
- Stærke analytiske evner og kompetencer, samt flair for at forstå sammenhænge i komplekse organisationer
- Erfaring med en tillidsbaseret ledelsesstil og kan skabe rum for selvledelse og relationel koordinering
Om Borgercenter Voksne og Hjemløseenheden
Som områdechef i Borgercenter Voksne får du mulighed for at blive en del af en stor organisation med høje ambitioner for den sociale indsats for københavnere med særlige behov, herunder borgere med sindslidelse, misbrug og hjemløseproblemer. Du får mulighed for at præge et strategisk vigtigt område og bliver en del af borgercenterets samlede chefkreds. Stillingen indeholder stor faglig og ledelsesmæssig spændvidde i en interessant kontekst, hvor du sammen med den øvrige ledelse i Borgercenter Voksne står i spidsen for udviklingen af området.
Socialudvalget har vedtaget en samlet socialstrategi, som sætter retningen for Socialforvaltningen, og som vi arbejder med at implementere gennem lokale udviklingsplaner.
Hjemløseenheden varetager mange forskellige opgaver inden for hjemløseområdet i Socialforvaltningen i Københavns Kommune. Vi laver sagsbehandling og udarbejder handleplaner for udsatte borgere på botilbud, herberger og krisecentre, vi visiterer borgere til botilbud og boliger for socialt udsatte, vi arbejder med alle ”Housing First” metoderne (ACT, CTI, ICM), vi leverer SKP-indsatser til hjemløse og laver opsøgende indsatser på gadeplan, og vi har en række specialiserede tilbud i forhold til borgere i Skæve boliger, unge hjemløse samt særlige grupper af socialt udsatte. Hjemløseenheden er desuden i færd med at flytte til nye lokaler på Sundholm på Amager, hvor din fysiske arbejdsplads vil være.
Vilkår
Lønnen fastsættes efter forhandling med den relevante faglige organisation. Stillingen er indplaceret i henhold til cheflønaftalen. Det forventede lønniveau er ca. kr. 675.000 eks. pension. Stillingen er til besættelse den 1. januar 2020.
Yderligere oplysninger
På https://www.kk.dk/bcv kan du læse mere om Socialforvaltningen og Borgercenter Voksne.
For yderligere oplysninger om stillingen, kan du ringe til borgercenterchef Knud Andersen på 2710 0020.
Søg via nedenstående link senest torsdag den 7. november 2019
Vi afholder to samtalerunder. I mellemperioden vil der være en test af de udvalgte kandidater ved et eksternt konsulentfirma. Første samtalerunde afholder vi mandag den 18. november og anden samtalerunde mandag den 25. november.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København NV.
Jobbet er oprettet på vores service den 17.10.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København NV
- Torsdag den 07. november 2019
Lignende jobs
-
Souschef
Vil du være en del af ledelsesteamet i et værdibaseret discountkoncept? Så søg stillingen som souschef i REMA 1000 på Præstefælledvej i Kastrup I REMA 1000 er vi positive og offensive mennesker..Få mere info- Afdelingsleder
- Kastrup
-
Process Partner
Opportunity About usMaersk is a global leader in integrated logistics and have been industry pioneers for over a century. Through innovation and transformation we are redefining the boundarie..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Praktik hos [xxxxx] Management Consulting, Social ...
<p><em>Aarhus/København, Danmark</em></p><p>Drømmer du om en praktik, hvor du udvikler dig fagligt og personligt, og som giver dig rigtig gode muligheder for at bringe..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Kontorchef med flair for dataunderstøttelse til an...
Er du en leder, der evner at udvikle og motivere dine medarbejdere? Har du viden om og erfaring med data, analyse og automatisering, og vil du stå i spidsen for et kontor, der har ansvaret for at u..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København NV
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København NV over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København NV over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 20. september 2024 | 1 |
| 19. september 2024 | 1 |
| 18. september 2024 | 1 |
| 16. september 2024 | 1 |
| 15. september 2024 | 1 |
| 14. september 2024 | 1 |
| 13. september 2024 | 1 |
| 12. september 2024 | 1 |
| 11. september 2024 | 1 |
| 10. september 2024 | 1 |
| 9. september 2024 | 1 |
| 8. september 2024 | 1 |
| 7. september 2024 | 1 |
| 6. september 2024 | 1 |
| 5. september 2024 | 2 |
| 4. september 2024 | 2 |
| 3. september 2024 | 2 |
| 2. september 2024 | 2 |
| 1. september 2024 | 3 |
| 31. august 2024 | 3 |
| 30. august 2024 | 3 |
| 29. august 2024 | 3 |
| 28. august 2024 | 2 |
| 27. august 2024 | 1 |
| 26. august 2024 | 1 |
| 25. august 2024 | 2 |
| 24. august 2024 | 2 |
| 23. august 2024 | 2 |
| 22. august 2024 | 2 |
| 21. august 2024 | 2 |