Fagligt stærk og engageret leder søges til Børnehuset Frimestervej
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København NV
Vil du stå i spidsen for erfarne og kompetente medarbejdere, der brænder for at skabe det bedste børnemiljø med nærhed og tryghed? Kan du gennem en moderne ledelsespraksis inspirere til faglig udvikling og tillidsfuldt forældresamarbejde i en selvejende institution?
Om stillingen
Børnehuset Frimestervej søger en engageret leder, der er optaget af at skabe et udviklende børneliv, har øje for mulighederne i lokalmiljøet og som praktisere en inddragende og meningsskabende ledelsesstil.
Vi har et godt arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden med et smil, anerkendelse og nysgerrighed.
Vores forventninger til dig
Vi forventer, at du er ambitiøs på Børnehusets vegne og involverer medarbejderne og forældre i udviklingsarbejdet. Du skal være synlig og nysgerrig og indstillet på gå forrest i udviklingen af Børnehuset. Du skal kunne fange gode initiativer og understøtte medarbejderne i udviklingen af disse. Endelig skal du sikre videreudviklingen af samarbejde med medarbejdere og bestyrelse.
Om dig:
Vi tilbyder:
Om os:
Vi er en selvejende institution, med 32 børn i alderen 0-6 år, som er placeret i hjertet af Nordvest. Vores lokalområde gennemgår pt. en spændende kvarterudvikling og byder allerede nu på mange gode udflugtsmål.
Vi tilstræber, at børnene skal have et rigt og udviklende børneliv, og deltager derfor gerne i projekter der er med til at give afveksling i den normale hverdag i børnehaven. Vi har en minibus og kører gerne til skov, strand, naturcenter Amager o. lign.
Vi arbejder med en særlig stuestruktur, som børn, ansatte og forældre er glade for. Huset består at fire aldersopdelte stuer med ca. 8 børn pr. stue. Det vil sige, at i vuggestuen er børnene 0-2 år, på rød stue 2-3 år, blå stue 3-4 år og på grøn stue 5-6 år. Som udgangspunkt følges børnene af de samme voksne fra de starter i vuggestuen, til de slutter i skolegruppen (grøn stue). Det giver en stor tryghed, og et nært og familiært miljø for både børn og voksne, såvel som forældre.
Forældrebestyrelse deltager aktivt som sparringspartner for leder og medarbejderrepræsentant, ved de fire faste årlige møder.
Vi er medlem af paraplyorganisationen Børneringen og er en del af netværket Muffen bestående af selvejende institutioner.
Praktisk:
Vi modtager og læser ansøgninger løbende. Så søg allerede nu.
Vi afholder samtaler løbende.
I forbindelse med ansættelsen kan der forekomme test/cases.
Tiltrædelse pr. 1. marts 2022
Løn efter gældende overenskomst
Der indhentes straffe- og børneattest
Ansættelse skal godkendes af Københavns Kommune.
Yderligere information:
Du kan læse mere på hjemmesiden https://bhfrimestervej-kk.aula.dk/ og du kan kontakte Arne Bo Nielsen på telefon 23 81 09 58 for eventuelt besøg på Frimestervej
Kilde: Jobnet.dk
Om stillingen
Børnehuset Frimestervej søger en engageret leder, der er optaget af at skabe et udviklende børneliv, har øje for mulighederne i lokalmiljøet og som praktisere en inddragende og meningsskabende ledelsesstil.
Vi har et godt arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden med et smil, anerkendelse og nysgerrighed.
Vores forventninger til dig
Vi forventer, at du er ambitiøs på Børnehusets vegne og involverer medarbejderne og forældre i udviklingsarbejdet. Du skal være synlig og nysgerrig og indstillet på gå forrest i udviklingen af Børnehuset. Du skal kunne fange gode initiativer og understøtte medarbejderne i udviklingen af disse. Endelig skal du sikre videreudviklingen af samarbejde med medarbejdere og bestyrelse.
Om dig:
- Du er uddannet pædagog og har erfaring som leder, souschef eller afdelingsleder
- Du har relevant lederuddannelse, eksempelvis diplom i ledelse
- Det er en fordel, hvis du har kendskab til, hvordan en selvejende institution fungerer
- Du har en anerkendende, lyttende og motiverende ledelsesstil præget af tillid og respekt
- Du kan kommunikere i en tydelig, anerkendende og konstruktiv tone og kan opretholde gode samarbejdsrelationer til både ansatte, forældre, bestyrelse og samarbejdspartnere
- Du er optaget af den stadige udvikling af den pædagogiske faglighed
- Kendskab til og flair for økonomi og administration er en fordel, da det er en del af jobbet
- Da det er en lille institution, vil du også have ”børnetimer”
Vi tilbyder:
- En rigtig spændende fuldtidsstilling i lille institution, som har store ambitioner på børnene og medarbejderne vegne
- Ledelsesmæssigt råderum og mulighed for at præge udviklingen i institutionen
- Et stærkt fagligt fællesskab via deltagelse i ledernetværk i Børneringen
Om os:
Vi er en selvejende institution, med 32 børn i alderen 0-6 år, som er placeret i hjertet af Nordvest. Vores lokalområde gennemgår pt. en spændende kvarterudvikling og byder allerede nu på mange gode udflugtsmål.
Vi tilstræber, at børnene skal have et rigt og udviklende børneliv, og deltager derfor gerne i projekter der er med til at give afveksling i den normale hverdag i børnehaven. Vi har en minibus og kører gerne til skov, strand, naturcenter Amager o. lign.
Vi arbejder med en særlig stuestruktur, som børn, ansatte og forældre er glade for. Huset består at fire aldersopdelte stuer med ca. 8 børn pr. stue. Det vil sige, at i vuggestuen er børnene 0-2 år, på rød stue 2-3 år, blå stue 3-4 år og på grøn stue 5-6 år. Som udgangspunkt følges børnene af de samme voksne fra de starter i vuggestuen, til de slutter i skolegruppen (grøn stue). Det giver en stor tryghed, og et nært og familiært miljø for både børn og voksne, såvel som forældre.
Forældrebestyrelse deltager aktivt som sparringspartner for leder og medarbejderrepræsentant, ved de fire faste årlige møder.
Vi er medlem af paraplyorganisationen Børneringen og er en del af netværket Muffen bestående af selvejende institutioner.
Praktisk:
Vi modtager og læser ansøgninger løbende. Så søg allerede nu.
Vi afholder samtaler løbende.
I forbindelse med ansættelsen kan der forekomme test/cases.
Tiltrædelse pr. 1. marts 2022
Løn efter gældende overenskomst
Der indhentes straffe- og børneattest
Ansættelse skal godkendes af Københavns Kommune.
Yderligere information:
Du kan læse mere på hjemmesiden https://bhfrimestervej-kk.aula.dk/ og du kan kontakte Arne Bo Nielsen på telefon 23 81 09 58 for eventuelt besøg på Frimestervej
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København NV.
Jobbet er oprettet på vores service den 18.1.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København NV
- Mandag den 14. marts 2022
Lignende jobs
-
Souschef
Vil du være en del af ledelsesteamet i et værdibaseret discountkoncept? Så søg stillingen som souschef i REMA 1000 på Præstefælledvej i Kastrup I REMA 1000 er vi positive og offensive mennesker..Få mere info- Afdelingsleder
- Kastrup
-
People Partner
Opportunity About us:Maersk is a global leader in integrated logistics and have been industry pioneers for over a century. Through innovation and transformation we are redefining the boundari..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Process Partner
Opportunity About usMaersk is a global leader in integrated logistics and have been industry pioneers for over a century. Through innovation and transformation we are redefining the boundarie..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Praktik hos [xxxxx] Management Consulting, Social ...
<p><em>Aarhus/København, Danmark</em></p><p>Drømmer du om en praktik, hvor du udvikler dig fagligt og personligt, og som giver dig rigtig gode muligheder for at bringe..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København NV
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København NV over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København NV over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 19. september 2024 | 1 |
| 18. september 2024 | 1 |
| 16. september 2024 | 1 |
| 15. september 2024 | 1 |
| 14. september 2024 | 1 |
| 13. september 2024 | 1 |
| 12. september 2024 | 1 |
| 11. september 2024 | 1 |
| 10. september 2024 | 1 |
| 9. september 2024 | 1 |
| 8. september 2024 | 1 |
| 7. september 2024 | 1 |
| 6. september 2024 | 1 |
| 5. september 2024 | 2 |
| 4. september 2024 | 2 |
| 3. september 2024 | 2 |
| 2. september 2024 | 2 |
| 1. september 2024 | 3 |
| 31. august 2024 | 3 |
| 30. august 2024 | 3 |
| 29. august 2024 | 3 |
| 28. august 2024 | 2 |
| 27. august 2024 | 1 |
| 26. august 2024 | 1 |
| 25. august 2024 | 2 |
| 24. august 2024 | 2 |
| 23. august 2024 | 2 |
| 22. august 2024 | 2 |
| 21. august 2024 | 2 |
| 20. august 2024 | 2 |