Erfaren leder søges til udvikling og implementering af nyt kostkoncept på Rigshospitalet og Mary Elizabeth hospital.
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København Ø
Trives du med ansvar og udfordringer i hverdagen og har du lyst til at være på en innovativ og dynamisk arbejdsplads i forandring? Kan du se dig selv blive en del af en kultur hvor den enkelte medarbejder anses som afdelingens absolut største og vigtigste ressource?
Så er denne stilling måske noget for dig.
Om os:
Enhed for Mad og Drikke (EMD) søger vi en erfaren og ambitiøs Leder som skal være med til at bygge et helt nyt kostkoncept op, i tæt samarbejde med EMD´s IT-specialist, Klinikken, Kulinarisk udvikler og pårørende
Stillingen betegnes til dagligt som Funktionsleder.
EMD har i alt ca. 350 medarbejdere. EMD’s medarbejdere spænder fra ernæringsassistenter og -elever, slagtere, bagere, kokke, rengøringsassistenter til stabens administrative personale i form af produktionsplanlæggere, økonomicontrollere, vagtplanlægger, kostkonsulenter, kulinarisk udvikler, indkøbere, klinisk diætist, kvalitets- og It-specialister.
Vi værdsætter tværfaglighed i vores opgaveløsning og nyder godt af vores forskellige baggrunde.
Vi er stolte af at være en multikulturel afdeling som består af ansatte fra mange forskellige lande, med mange forskellige kulturer og forskellige sprog.
Alle bidrager til en arbejdsplads hvor det er vigtigt at kunne rumme og anerkende forskellighed, som er spændende og rummelig, og hvor vi har plads til at være den, du er.
EMD er en af syv enheder, som hører under Rigshospitalets Servicecenter. De øvrige seks enheder i Servicecentret varetager serviceopgaver inden for f.eks. rengøring, intern logistik, patienttransport, information/omstilling, patienthotel, genbehandling af instrumenter og mange andre opgaver som går på tværs af hospitalerne.
Om stillingen:
Du bliver det 8 medlem af EMD’s engagerede lederteam, som i dag består af to funktionsleder for produktion og serviceteamet, som hovedsagelig arbejder på Glostrup matriklen, 2 funktionsleder for produktion og serviceteamet, som arbejder på Blegdamsvejsmatriklen, en funktionsleder, for vores kantiner og ene cafe. En tværgående souschef, med direkte ledelse af stabe, dog med undtagelse af Økonomitemaet som refererer direkte til funktionschefen og en tværgående Funktionschef.
Dit ansvarsområde vil være i tæt samarbejde med tværgående kulinariske udvikler og funktionsleder for produktionen.
Herunder udvikling af bageriet samt udvikling og implementering af nyt kostkoncept til børnekøkkenet, som skal være klar til drift i det nye Mary Elizabeth Hospital.
Såvel i teamet som i resten af EMD arbejdes på at sikre en effektiv og ressourcebevidst drift med blandt andet fokus på udvikling og omlægning af køkkenets kostkoncepter, omlægning af produktionen, automatisering samt udvikling af enhedens IT-systemer.
Data vil være et af de omdrejningspunkter, som vil være styrende for vores produktion og planlægning i hverdagen og i strategi arbejdet.
Der er vilje til modernisering og forandring for at sikre, at den samlede EMD giver bedst mulig værdi til gavn for patienter og kerneopgaverne, samtidig med at det gode arbejdsmiljø og trivsel fastholdes. Der vil derfor være gode muligheder for at være med til at præge denne forandring.
Stillingen refererer direkte til funktionschefen.
Lederteamet er i rivende udvikling, så det er derfor vigtigt at du har evner til at opbygge gode samarbejdsrelationer.
Da Rigshospitalet består af både Rigshospitalet i Glostrup og Rigshospital på Blegdamsvej, skal du forvente at kunne arbejde og færdes på begge matrikler.
Den ønskede profil:
Du har flere års erfaring med projekter og du har indblik i og erfaring med drift af administration og støttefunktioner til produktion og logistik.
Du skal være interesseret i at arbejde tæt sammen med IT-specialisten, samt være med til at komme med input til udvikling.
Du skal sparre med medarbejderne også være nysgerrig på optimering af driften og kvaliteten i samarbejde med medarbejderne.
Vi forestiller os, at du har færdigheder i stil med:
• Evner at se potentialet og mulighederne i både processerne og organisationen
• Initiativrig, engageret, fleksibel og bidrager med et godt humør
• Opmærksom på det gode samarbejde og bidrager selv med gode kommunikative evner
• Har overblik, også selvom der er mange bolde i luften – stadig med et smil
• Klar til at være en del af en større organisation, hvor der er fokus på helhed, fælles mål, god sparring og personlig udvikling
• Relevant erfaring fra administration og drift reguleret storproduktion så som fødevarer.
Vi tilbyder:
• En spændende arbejdsplads i konstant udvikling
• Et arbejde med tæt kontakt til afdelingerne
• Dygtige og engagerede medarbejdere med et smil på læberne
• Spændende arbejdsopgaver i en til tider hektisk organisation
• Værdibaseret ledelse – trivsel, ansvarlighed, troværdighed og professionalisme
• En stilling, hvor du som medarbejder er en aktiv spiller i selve opgaveløsningen
Hvis du kan se dig selv i stillingen, så er det måske dig, vi står og mangler. Vi vil se frem til din ansøgning.
Ansættelsesvilkår:
Fast ansættelse, 37 timer pr. uge, forventet opstart snarest muligt.
Organisationsplan og stillingsbeskrivelse kan rekvireres ved at kontakte Funktionschefen.
Har du yderligere spørgsmål - kontakt da: Funktionschef Helle Hansen tlf. 30 66 96 10.
Ansøgningen skal være os i hænde senest torsdag den 19/9 2024.
Samtaler afholdes løbende
Kilde: Jobnet.dk
Så er denne stilling måske noget for dig.
Om os:
Enhed for Mad og Drikke (EMD) søger vi en erfaren og ambitiøs Leder som skal være med til at bygge et helt nyt kostkoncept op, i tæt samarbejde med EMD´s IT-specialist, Klinikken, Kulinarisk udvikler og pårørende
Stillingen betegnes til dagligt som Funktionsleder.
EMD har i alt ca. 350 medarbejdere. EMD’s medarbejdere spænder fra ernæringsassistenter og -elever, slagtere, bagere, kokke, rengøringsassistenter til stabens administrative personale i form af produktionsplanlæggere, økonomicontrollere, vagtplanlægger, kostkonsulenter, kulinarisk udvikler, indkøbere, klinisk diætist, kvalitets- og It-specialister.
Vi værdsætter tværfaglighed i vores opgaveløsning og nyder godt af vores forskellige baggrunde.
Vi er stolte af at være en multikulturel afdeling som består af ansatte fra mange forskellige lande, med mange forskellige kulturer og forskellige sprog.
Alle bidrager til en arbejdsplads hvor det er vigtigt at kunne rumme og anerkende forskellighed, som er spændende og rummelig, og hvor vi har plads til at være den, du er.
EMD er en af syv enheder, som hører under Rigshospitalets Servicecenter. De øvrige seks enheder i Servicecentret varetager serviceopgaver inden for f.eks. rengøring, intern logistik, patienttransport, information/omstilling, patienthotel, genbehandling af instrumenter og mange andre opgaver som går på tværs af hospitalerne.
Om stillingen:
Du bliver det 8 medlem af EMD’s engagerede lederteam, som i dag består af to funktionsleder for produktion og serviceteamet, som hovedsagelig arbejder på Glostrup matriklen, 2 funktionsleder for produktion og serviceteamet, som arbejder på Blegdamsvejsmatriklen, en funktionsleder, for vores kantiner og ene cafe. En tværgående souschef, med direkte ledelse af stabe, dog med undtagelse af Økonomitemaet som refererer direkte til funktionschefen og en tværgående Funktionschef.
Dit ansvarsområde vil være i tæt samarbejde med tværgående kulinariske udvikler og funktionsleder for produktionen.
Herunder udvikling af bageriet samt udvikling og implementering af nyt kostkoncept til børnekøkkenet, som skal være klar til drift i det nye Mary Elizabeth Hospital.
Såvel i teamet som i resten af EMD arbejdes på at sikre en effektiv og ressourcebevidst drift med blandt andet fokus på udvikling og omlægning af køkkenets kostkoncepter, omlægning af produktionen, automatisering samt udvikling af enhedens IT-systemer.
Data vil være et af de omdrejningspunkter, som vil være styrende for vores produktion og planlægning i hverdagen og i strategi arbejdet.
Der er vilje til modernisering og forandring for at sikre, at den samlede EMD giver bedst mulig værdi til gavn for patienter og kerneopgaverne, samtidig med at det gode arbejdsmiljø og trivsel fastholdes. Der vil derfor være gode muligheder for at være med til at præge denne forandring.
Stillingen refererer direkte til funktionschefen.
Lederteamet er i rivende udvikling, så det er derfor vigtigt at du har evner til at opbygge gode samarbejdsrelationer.
Da Rigshospitalet består af både Rigshospitalet i Glostrup og Rigshospital på Blegdamsvej, skal du forvente at kunne arbejde og færdes på begge matrikler.
Den ønskede profil:
Du har flere års erfaring med projekter og du har indblik i og erfaring med drift af administration og støttefunktioner til produktion og logistik.
Du skal være interesseret i at arbejde tæt sammen med IT-specialisten, samt være med til at komme med input til udvikling.
Du skal sparre med medarbejderne også være nysgerrig på optimering af driften og kvaliteten i samarbejde med medarbejderne.
Vi forestiller os, at du har færdigheder i stil med:
• Evner at se potentialet og mulighederne i både processerne og organisationen
• Initiativrig, engageret, fleksibel og bidrager med et godt humør
• Opmærksom på det gode samarbejde og bidrager selv med gode kommunikative evner
• Har overblik, også selvom der er mange bolde i luften – stadig med et smil
• Klar til at være en del af en større organisation, hvor der er fokus på helhed, fælles mål, god sparring og personlig udvikling
• Relevant erfaring fra administration og drift reguleret storproduktion så som fødevarer.
Vi tilbyder:
• En spændende arbejdsplads i konstant udvikling
• Et arbejde med tæt kontakt til afdelingerne
• Dygtige og engagerede medarbejdere med et smil på læberne
• Spændende arbejdsopgaver i en til tider hektisk organisation
• Værdibaseret ledelse – trivsel, ansvarlighed, troværdighed og professionalisme
• En stilling, hvor du som medarbejder er en aktiv spiller i selve opgaveløsningen
Hvis du kan se dig selv i stillingen, så er det måske dig, vi står og mangler. Vi vil se frem til din ansøgning.
Ansættelsesvilkår:
Fast ansættelse, 37 timer pr. uge, forventet opstart snarest muligt.
Organisationsplan og stillingsbeskrivelse kan rekvireres ved at kontakte Funktionschefen.
Har du yderligere spørgsmål - kontakt da: Funktionschef Helle Hansen tlf. 30 66 96 10.
Ansøgningen skal være os i hænde senest torsdag den 19/9 2024.
Samtaler afholdes løbende
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København Ø.
Jobbet er oprettet på vores service den 4.9.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København Ø
- Torsdag den 19. september 2024
Lignende jobs
-
Head of SEO, Owned Media
Job Description:Hos iProspect søger vi en erfaren profil som Head of SEO til vores kontor i København, som har lyst til at drive den faglige agenda i afdelingen. Du får ansvaret for at styre de..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Projektleder med flair for kontraktstyring til byg...
Byerne i hovedstadsområdet vokser og det samme gør [xxxxx]s projektportefølje. Vi søger lige nu en projektleder til at varetage [xxxxx]s interesser i igangværende og fremtidige byggemodningsprojekt..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Souschef - Fuldtid - Frederiksberg
Kan du motivere branchens bedste kolleger og bidrage til, at butikken altid står snorlige og salgsklar? Så er du måske vores nye souschef.Hos [xxxxx] bliver du en del af Europas største dagligva..Få mere info- Afdelingsleder
- Frederiksberg
-
Head of Regional Category Management - Europe
Opportunity Head of Regional Category Management - Europe Are you ready to embark on an exciting career journey in the dynamic world of terminal operations? APM Terminals is a global expert i..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København Ø
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København Ø over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København Ø over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 21. november 2024 | 4 |
| 20. november 2024 | 5 |
| 19. november 2024 | 5 |
| 18. november 2024 | 4 |
| 17. november 2024 | 4 |
| 16. november 2024 | 4 |
| 15. november 2024 | 4 |
| 14. november 2024 | 4 |
| 13. november 2024 | 3 |
| 12. november 2024 | 3 |
| 11. november 2024 | 3 |
| 10. november 2024 | 3 |
| 9. november 2024 | 3 |
| 8. november 2024 | 3 |
| 7. november 2024 | 3 |
| 6. november 2024 | 2 |
| 5. november 2024 | 1 |
| 4. november 2024 | 1 |
| 3. november 2024 | 1 |
| 2. november 2024 | 1 |
| 1. november 2024 | 1 |
| 31. oktober 2024 | 1 |
| 30. oktober 2024 | 1 |
| 29. oktober 2024 | 1 |
| 28. oktober 2024 | 2 |
| 27. oktober 2024 | 2 |
| 26. oktober 2024 | 4 |
| 25. oktober 2024 | 2 |
| 24. oktober 2024 | 5 |
| 23. oktober 2024 | 6 |
| 22. oktober 2024 | 6 |