Ambitiøs kontorchef til Jura i Skattestyrelsen med ansvar for Straffeprocessuelle spørg... - København
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
Vil du være med til at sikre den overordnede ramme for udførelsen af Skatteforvaltningens straffesagsopgave?
Brænder du for retssikkerhed og høj faglighed, og er du samtidig ambitiøs i din ledelsesopgave og på dine resultater og god til at samarbejde, motivere og inspirere? Så læs videre her.
Straffeproces – dine opgaver
Som kontorchef i Straffeproces vil du få det juridiske ansvar i Skatteforvaltningen på det straffeprocessuelle område og bl.a. bidrage til lovgivningen på området. Du vil ligeledes bidrage til udviklingen af området, bidrage til planlægningen og styringen af Straffesagsenhedens sagsproduktion og understøtte strafledelsen med generel sekretariatsbistand og strategiske beslutningsoplæg samt drive implementeringen af straffesagsområdets strategi (KLART).
Kontoret løser endvidere juridisk spændende opgaver vedrørende erstatningskrav rejst over for skatteforvaltningen og vil også - som noget helt nyt - få ansvaret for en vigtig og central opgave i Skattestyrelsen, der vedrører opbygning af et aktindsigtsteam. Løsning af styrelsens aktindsigtssager efter offentlighedsloven samles pr. 1. juni 2020 i kontoret, hvorfor der er en opbygningsopgave i form af rekruttering, onboarding, udarbejdelse af processer mv.
Kontorets opgaver er både meget alsidige og har mange berøringsflader på tværs af Skattestyrelsen og de øvrige styrelser. Det betyder, at du og dine medarbejdere hver dag vil være i dialog med mange dele af forretningen og skal hjælpe med at løse, koordinere og optimere opgaver og processer på tværs.
Af konkrete opgaver i kontoret kan fremhæves:
Kontoret er pt. bemandet med syv medarbejdere. Grundet den nye opgave med løsning af sager om aktindsigt vil kontoret frem mod 1. juni 2020 blive udvidet med op til seks nye medarbejdere. Det vil blive en af dine første opgaver at rekruttere til denne opgave og i samarbejde med kontoret få skabt rammerne for opgaveløsningen i samarbejde med de øvrige fagområder i Skattestyrelsen.
Fagligt stærk og inspirerende leder - dig og dine kompetencer
Vi forestiller os, at din uddannelsesmæssige baggrund er cand.jur., eller at du på anden måde har erhvervet tilsvarende kvalifikationer. Du skal have interesse og talent for ledelse – og vi ser også gerne, at du har erfaring hermed. Endvidere vil der i udvælgelsen blive lagt vægt på høj faglighed og erfaring med straffesager og generel indsigt også på det forvaltningsretlige område, særligt med fokus på løsning af sager om aktindsigt.
For at få succes i denne rolle er det afgørende, at du:
Via din lederstil skaber du resultater gennem dialog, tillid og med respekt for fagligheden, og du medvirker til, at medarbejderne i enheden arbejder selvstændigt, er selvledende og samtidig dygtige til at videndele.
Om straffesagsenhederne
Skattestyrelsen har fire straffesagsenheder, der er placeret i henholdsvis København, Odense og Aarhus med i alt ca. 95 medarbejdere, som alle arbejder med at behandle straffesager. Straffesagsopgaven er i det ny skattevæsen organisatorisk placeret i Skattestyrelsen, Jura, Proces og videndeling.
Ansøgning og kontakt
Send din ansøgning, CV, eksamenspapirer og eventuelt yderligere materiale via linket ”søg jobbet” senest fredag den 13. marts 2020. Samtaler forventes at blive afholdt løbende.
Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte underdirektør Henriette Lemvigh, tlf. 72 37 21 33 eller Susanne Lawaetz, tlf. 72 38 70 38.
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles i overensstemmelse med Rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen indplaceres i løngruppe 1, svarende til lønramme 37. Stillingen besættes på åremål. Er du tjenestemand, skal ansøgningen rettes til Dronningen.
Ansættelse er Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdsstedet er i Copenhagen Towers, Hannemanns Allé 25, 2300 København S. Tiltrædelse den 1. maj 2020 eller snarest muligt derefter.
Der vil i rekrutteringsprocessen indgå både en personprofilanalyse og en logisk test.
Forud for ansættelsen vil der desuden blive indhentet straffeattest.
Om Skattestyrelsen
’Vi sikrer, at borgere og virksomheder betaler korrekte skatter og afgifter til tiden’
Den opgave løser Skattestyrelsen ved at gøre det nemt og trygt at betale, ved målrettet at bekæmpe svindel og ved at have effektive kontrolmekanismer integreret i alle dele af opgaveløsningen. Vi har en vigtig samfundsopgave, og vi er ydmyge overfor det store ansvar, der følger med vores myndighedsrolle. Vores afgørelser skal være korrekte og fagligt velfunderede. Derfor er faglighed og et højt kompetenceniveau hos vores medarbejdere og ledere kernen i vores arbejde.
Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor.
Læs mere om Skattestyrelsen på www.sktst.dk
Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
Brænder du for retssikkerhed og høj faglighed, og er du samtidig ambitiøs i din ledelsesopgave og på dine resultater og god til at samarbejde, motivere og inspirere? Så læs videre her.
Straffeproces – dine opgaver
Som kontorchef i Straffeproces vil du få det juridiske ansvar i Skatteforvaltningen på det straffeprocessuelle område og bl.a. bidrage til lovgivningen på området. Du vil ligeledes bidrage til udviklingen af området, bidrage til planlægningen og styringen af Straffesagsenhedens sagsproduktion og understøtte strafledelsen med generel sekretariatsbistand og strategiske beslutningsoplæg samt drive implementeringen af straffesagsområdets strategi (KLART).
Kontoret løser endvidere juridisk spændende opgaver vedrørende erstatningskrav rejst over for skatteforvaltningen og vil også - som noget helt nyt - få ansvaret for en vigtig og central opgave i Skattestyrelsen, der vedrører opbygning af et aktindsigtsteam. Løsning af styrelsens aktindsigtssager efter offentlighedsloven samles pr. 1. juni 2020 i kontoret, hvorfor der er en opbygningsopgave i form af rekruttering, onboarding, udarbejdelse af processer mv.
Kontorets opgaver er både meget alsidige og har mange berøringsflader på tværs af Skattestyrelsen og de øvrige styrelser. Det betyder, at du og dine medarbejdere hver dag vil være i dialog med mange dele af forretningen og skal hjælpe med at løse, koordinere og optimere opgaver og processer på tværs.
Af konkrete opgaver i kontoret kan fremhæves:
- Bidrage med administrative bemærkninger og vedrørende lovforslag/ønsker på det straffeprocessuelle område
- Understøtte ensartede processer i straffesagsenhederne, ensartet sagsbehandling og afgørelser på landsplan med fokus på retssikkerhed
- Ajourføring af Den Juridiske Vejledning (to gange årligt)
- Understøtte strafledelsen med produktionsdata, statistik og analyser
- Faglig sparring med straffesagsenhederne
- Bidrag til flere af Skattestyrelsens rapporter og redegørelser, typisk statistik vedrørende straf og bøder
- Samarbejde med Rigspolitiet og Rigsadvokaten
- Redegørelser til Folketinget vedrørende straf
- Minister- og direktionsbetjening i øvrigt
- Besvarelsen af generelle og konkrete spørgsmål vedrørende straffeprocessuelle spørgsmål
- Sagsbehandling i forbindelse med indsigelsessager på straf
- Sagsbehandling af erstatningskrav vedrørende fagfejl rejst over for Skatteforvaltningen
- Sagsbehandling af aktindsigtssager efter offentlighedslovens regler
Kontoret er pt. bemandet med syv medarbejdere. Grundet den nye opgave med løsning af sager om aktindsigt vil kontoret frem mod 1. juni 2020 blive udvidet med op til seks nye medarbejdere. Det vil blive en af dine første opgaver at rekruttere til denne opgave og i samarbejde med kontoret få skabt rammerne for opgaveløsningen i samarbejde med de øvrige fagområder i Skattestyrelsen.
Fagligt stærk og inspirerende leder - dig og dine kompetencer
Vi forestiller os, at din uddannelsesmæssige baggrund er cand.jur., eller at du på anden måde har erhvervet tilsvarende kvalifikationer. Du skal have interesse og talent for ledelse – og vi ser også gerne, at du har erfaring hermed. Endvidere vil der i udvælgelsen blive lagt vægt på høj faglighed og erfaring med straffesager og generel indsigt også på det forvaltningsretlige område, særligt med fokus på løsning af sager om aktindsigt.
For at få succes i denne rolle er det afgørende, at du:
- Brænder for personaleledelse og har en lyttende, motiverende og anerkendende tilgang hertil
- Har erfaring med løsning og håndtering af stabs- og direktionsbetjeningsopgaver
- Har en meget høj kvalitetsstandard
- Har strategisk tæft og er god til at samarbejde på alle niveauer
- Har erfaring med at drive strategi- og udviklingsopgaver
- Er resultatorienteret uden at gå på kompromis med kvalitet og retssikkerhed
- Er god til at se helheder, har udsyn og videndeler med både medarbejdere og kolleger
- Har gode kommunikative evner, så dit budskab går klart igennem
- Har god fornemmelse for og lyst til driftsledelse og produktionsstyring, evt. gerne kombineret med en projektlederuddannelse
Via din lederstil skaber du resultater gennem dialog, tillid og med respekt for fagligheden, og du medvirker til, at medarbejderne i enheden arbejder selvstændigt, er selvledende og samtidig dygtige til at videndele.
Om straffesagsenhederne
Skattestyrelsen har fire straffesagsenheder, der er placeret i henholdsvis København, Odense og Aarhus med i alt ca. 95 medarbejdere, som alle arbejder med at behandle straffesager. Straffesagsopgaven er i det ny skattevæsen organisatorisk placeret i Skattestyrelsen, Jura, Proces og videndeling.
Ansøgning og kontakt
Send din ansøgning, CV, eksamenspapirer og eventuelt yderligere materiale via linket ”søg jobbet” senest fredag den 13. marts 2020. Samtaler forventes at blive afholdt løbende.
Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte underdirektør Henriette Lemvigh, tlf. 72 37 21 33 eller Susanne Lawaetz, tlf. 72 38 70 38.
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles i overensstemmelse med Rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen indplaceres i løngruppe 1, svarende til lønramme 37. Stillingen besættes på åremål. Er du tjenestemand, skal ansøgningen rettes til Dronningen.
Ansættelse er Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdsstedet er i Copenhagen Towers, Hannemanns Allé 25, 2300 København S. Tiltrædelse den 1. maj 2020 eller snarest muligt derefter.
Der vil i rekrutteringsprocessen indgå både en personprofilanalyse og en logisk test.
Forud for ansættelsen vil der desuden blive indhentet straffeattest.
Om Skattestyrelsen
’Vi sikrer, at borgere og virksomheder betaler korrekte skatter og afgifter til tiden’
Den opgave løser Skattestyrelsen ved at gøre det nemt og trygt at betale, ved målrettet at bekæmpe svindel og ved at have effektive kontrolmekanismer integreret i alle dele af opgaveløsningen. Vi har en vigtig samfundsopgave, og vi er ydmyge overfor det store ansvar, der følger med vores myndighedsrolle. Vores afgørelser skal være korrekte og fagligt velfunderede. Derfor er faglighed og et højt kompetenceniveau hos vores medarbejdere og ledere kernen i vores arbejde.
Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor.
Læs mere om Skattestyrelsen på www.sktst.dk
Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 28.2.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København S
- Fredag den 13. marts 2020
Lignende jobs
-
Souschef, fuldtid til a la carte Restaurant Mør, S...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Souschef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Process Partner
Opportunity About usMaersk is a global leader in integrated logistics and have been industry pioneers for over a century. Through innovation and transformation we are redefining the boundarie..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Seniorprojektledere til fremtidens elektrificering...
Som led i [xxxxx]s ambition om at skabe bæredygtige byer, arbejder vi blandt andet på at gøre fjernvarmeproduktionen grønnere ved hjælp af el-baserede løsninger som varmepumper. I begyndelsen af 20..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Head of Crewing, Denmark
About [xxxxx]We operate a transport network in and around Europe with an annual revenue of DKK 30bn and 17,000 full-time employees.We move goods in trailers by ferry, road & rail, and we off..Få mere info- Afdelingsleder
- København Ø
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København S over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 11. januar 2025 | 19 |
| 10. januar 2025 | 19 |
| 9. januar 2025 | 20 |
| 8. januar 2025 | 19 |
| 7. januar 2025 | 18 |
| 6. januar 2025 | 18 |
| 5. januar 2025 | 21 |
| 4. januar 2025 | 21 |
| 3. januar 2025 | 21 |
| 2. januar 2025 | 22 |
| 1. januar 2025 | 23 |
| 31. december 2024 | 22 |
| 30. december 2024 | 22 |
| 29. december 2024 | 22 |
| 28. december 2024 | 22 |
| 27. december 2024 | 22 |
| 26. december 2024 | 22 |
| 25. december 2024 | 22 |
| 24. december 2024 | 22 |
| 23. december 2024 | 22 |
| 22. december 2024 | 19 |
| 21. december 2024 | 19 |
| 20. december 2024 | 19 |
| 19. december 2024 | 19 |
| 18. december 2024 | 20 |
| 17. december 2024 | 19 |
| 16. december 2024 | 17 |
| 15. december 2024 | 15 |
| 14. december 2024 | 15 |
| 13. december 2024 | 15 |
| 12. december 2024 | 15 |