Viceprojektleder til Slangerup Vandværk
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
Har du erfaring med Bygge- og anlægsprojekter samt en relevant ingeniøruddannelse? Så er du måske vores kommende viceprojektleder til HOFORs Værksprogram.
Projektleder indenfor drikkevand
HOFORs absolut største indsats på vandforsyningsområdet i disse år er moderniseringen af vores vandværker og etableringen af vandbehandling til blødgøring af vandet. Vi blødgør vandet, fordi det er en gevinst for samfundsøkonomien, miljøet og den enkelte husholdning, når der bliver mindre kalk der sætter sig i apparater og i vores køkken og bad.
Som projektleder bliver du en del af vandværkssektionen, der arbejder med tekniske anlægsprojekter inden for vandforsyningen bl.a. nybygning- og renovering af vandværker herunder indførelse af blødere vand, filteranlæg og beholderprojekter. Som anerkendelse af vores indsats har HOFORs vandværksprojekter vundet den prestigefulde pris som Årets Bygherre 2021.
I stillingen som viceprojektleder på Slangerup Vandværk, får du brug for din solide projektledererfaring og dine ledelseskompetencer når du sammen med seniorprojektlederen skal lede en stor projektorganisation, motivere projektgrupper, rådgivere og entreprenører, samt styre risici, økonomi, tid og kommunikation i projektet. Vi forventer, at du har en relevant teknisk uddannelse og gerne mere end 5 års erfaring med projektledelse af store, komplekse bygge- og anlægsprojekter. Du har vist, at du formår at skabe overblik og fremdrift i komplekse projekter. Det vil være en fordel, hvis du er certificeret projektleder (IPMA eller tilsvarende). Hvis du ikke er certificeret, tilbyder HOFOR at certificere dig.
Dine primære arbejdsopgaver omfatter, at du:
Solide erfaringer
Når du arbejder som projektleder sørger du for at være på forkant og du er brobyggende i samarbejdet med interne og eksterne interessenter. Du er en dygtig kommunikator, som forstår vigtigheden af kommunikation i øjenhøjde, og du trives med dagligt at have kontakt til mange kolleger og samarbejdspartnere. Du evner at sætte dig ind i nye fagområder eller problemstillinger og du er i stand til lede og skabe motivation i dit projekt og i din projektgruppe. Du kan håndtere uoverensstemmelser og andre udfordringer på en konstruktiv måde og stadig bevare et godt humør.
Vi forventer derudover, at du:
Vi ser frem til at byde dig velkommen
Vi glæder os til at høre fra dig og byde dig velkommen som en vigtig del af HOFORs Vandværksprogram. Sammen kan vi gøre en forskel og sikre en bæredygtig fremtid for vores samfund.
Du kan læse mere om vores medarbejdergoder her.
Bliv en del af HOFOR og vær med til at gøre en forskel
Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at modtage din ansøgning senest fredag d. 17. november 2023. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Peter M. Calmar Hansen | Sektionsleder | Tlf.: 2595 4144 og/eller [email protected]. Send din ansøgning ved at klikke på ”Søg stillingen” i højre side.
Er jobbet ikke det rette match for dig?
Hvis dette job ikke er det rette match for dig, vil vi opfordre dig til at dele jobannoncen med andre i dit netværk, der kunne finde stillingen interessant. Tag også et kig på vores andre ledige stillinger her - måske vi har det rette job til dig.
I HOFOR går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en retfærdig rekrutteringsproces. Derfor bedes du undlade at vedhæfte et billede.
Projektleder indenfor drikkevand
HOFORs absolut største indsats på vandforsyningsområdet i disse år er moderniseringen af vores vandværker og etableringen af vandbehandling til blødgøring af vandet. Vi blødgør vandet, fordi det er en gevinst for samfundsøkonomien, miljøet og den enkelte husholdning, når der bliver mindre kalk der sætter sig i apparater og i vores køkken og bad.
Som projektleder bliver du en del af vandværkssektionen, der arbejder med tekniske anlægsprojekter inden for vandforsyningen bl.a. nybygning- og renovering af vandværker herunder indførelse af blødere vand, filteranlæg og beholderprojekter. Som anerkendelse af vores indsats har HOFORs vandværksprojekter vundet den prestigefulde pris som Årets Bygherre 2021.
I stillingen som viceprojektleder på Slangerup Vandværk, får du brug for din solide projektledererfaring og dine ledelseskompetencer når du sammen med seniorprojektlederen skal lede en stor projektorganisation, motivere projektgrupper, rådgivere og entreprenører, samt styre risici, økonomi, tid og kommunikation i projektet. Vi forventer, at du har en relevant teknisk uddannelse og gerne mere end 5 års erfaring med projektledelse af store, komplekse bygge- og anlægsprojekter. Du har vist, at du formår at skabe overblik og fremdrift i komplekse projekter. Det vil være en fordel, hvis du er certificeret projektleder (IPMA eller tilsvarende). Hvis du ikke er certificeret, tilbyder HOFOR at certificere dig.
Dine primære arbejdsopgaver omfatter, at du:
- Tager ansvar for at planlægge, koordinere og styre byggeprojekter. Dette indebærer at udarbejde tidsplaner, sikre kvalitetskontrol og overholde sikkerhedsprocedurer
- Kan samarbejde med ingeniørteams og tekniske eksperter for at sikre, at projekterne udføres korrekt
- Vil have ansvaret for at overvåge projektbudgetter og ressourceallokering for at sikre, at projekterne forbliver inden for de økonomiske rammer
- Samarbejder tæt med interne og eksterne interessenter, herunder entreprenører, myndigheder og andre afdelinger i HOFOR
Solide erfaringer
Når du arbejder som projektleder sørger du for at være på forkant og du er brobyggende i samarbejdet med interne og eksterne interessenter. Du er en dygtig kommunikator, som forstår vigtigheden af kommunikation i øjenhøjde, og du trives med dagligt at have kontakt til mange kolleger og samarbejdspartnere. Du evner at sætte dig ind i nye fagområder eller problemstillinger og du er i stand til lede og skabe motivation i dit projekt og i din projektgruppe. Du kan håndtere uoverensstemmelser og andre udfordringer på en konstruktiv måde og stadig bevare et godt humør.
Vi forventer derudover, at du:
- Har en relevant ingeniøruddannelse inden for bygge- og anlægsteknik, civilingeniør eller tilsvarende
- Har erfaringer med projektledelse, gerne fra byggepladser eller anlægsprojekter
- Har en teknisk viden om ledninger i jord og vandforsyningsstruktur vil være en fordel
- Evner at arbejde struktureret og selvstændigt
- Har gode kommunikationsevner og evnen til at samarbejde i tværfaglige teams
Vi ser frem til at byde dig velkommen
Vi glæder os til at høre fra dig og byde dig velkommen som en vigtig del af HOFORs Vandværksprogram. Sammen kan vi gøre en forskel og sikre en bæredygtig fremtid for vores samfund.
Du kan læse mere om vores medarbejdergoder her.
Bliv en del af HOFOR og vær med til at gøre en forskel
Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at modtage din ansøgning senest fredag d. 17. november 2023. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Peter M. Calmar Hansen | Sektionsleder | Tlf.: 2595 4144 og/eller [email protected]. Send din ansøgning ved at klikke på ”Søg stillingen” i højre side.
Er jobbet ikke det rette match for dig?
Hvis dette job ikke er det rette match for dig, vil vi opfordre dig til at dele jobannoncen med andre i dit netværk, der kunne finde stillingen interessant. Tag også et kig på vores andre ledige stillinger her - måske vi har det rette job til dig.
I HOFOR går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en retfærdig rekrutteringsproces. Derfor bedes du undlade at vedhæfte et billede.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 24.10.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København S
- Fredag den 17. november 2023
Lignende jobs
-
Nordic Head of Education - Dermatological Beauty D...
Calling all innovators, disruptors, and dreamers! Join L’Oréal, the world's #1 beauty company present in over 150 markets. For over 100-years, we’ve been transforming, fueled by data, tech, i..Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Souschef
Vil du være en del af ledelsesteamet i et værdibaseret discountkoncept? Så søg stillingen som souschef i REMA 1000 Finsensvej på Frederiksberg I REMA 1000 er vi positive og offensive mennesker .Få mere info- Afdelingsleder
- Frederiksberg
-
Teamkoordinator til Studieforløb i Studieservice
Har du lyst til at stå i spidsen for vores sagsbehandling af studerendes studieforløb, orlov, varsling og studieplaner? Trives du med at have overblik, skabe struktur og tager ansvar for det gode s..Få mere info- Afdelingsleder
- København V
-
Head of Partner Activation
Copenhagen, DenmarkJoin [xxxxx] as the Head of Partner Activation, a newly established role leading a dynamic department dedicated to boosting the effectiveness of our Institutional Sales o..Få mere info- Afdelingsleder
- København
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København S over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 4. februar 2025 | 15 |
| 3. februar 2025 | 14 |
| 2. februar 2025 | 13 |
| 1. februar 2025 | 13 |
| 31. januar 2025 | 14 |
| 30. januar 2025 | 14 |
| 29. januar 2025 | 16 |
| 28. januar 2025 | 17 |
| 27. januar 2025 | 16 |
| 26. januar 2025 | 13 |
| 25. januar 2025 | 13 |
| 24. januar 2025 | 13 |
| 23. januar 2025 | 14 |
| 22. januar 2025 | 13 |
| 21. januar 2025 | 14 |
| 20. januar 2025 | 14 |
| 19. januar 2025 | 14 |
| 18. januar 2025 | 14 |
| 17. januar 2025 | 14 |
| 16. januar 2025 | 14 |
| 15. januar 2025 | 16 |
| 14. januar 2025 | 16 |
| 13. januar 2025 | 17 |
| 12. januar 2025 | 19 |
| 11. januar 2025 | 19 |
| 10. januar 2025 | 19 |
| 9. januar 2025 | 20 |
| 8. januar 2025 | 19 |
| 7. januar 2025 | 18 |
| 6. januar 2025 | 18 |
| 5. januar 2025 | 21 |