F86 Afklaring og Beskæftigelse søger centerleder til Center for Arbejdsrehabilitering
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København
Center for Arbejdsrehabilitering er organisatorisk forankret i Frederiksberg Kommunes Arbejdsmarkedsafdeling som ét ud af 10 centre. Centrene samarbejder på tværs for at opnå afdelingens mål og sikre borgerne en effektfuld indsats, der kan bringe den enkelte ud på eller tættere på arbejdsmarkedet. Vores Job i Fokus-strategi sikrer, at det altid er efterspørgslen på arbejdskraft, der er styrende for indsatsen for alle målgrupper.
Center for Arbejdsrehabilitering er en velfungerende afdeling med 44 medarbejdere, en teamleder og en centerleder. Afdelingen og medarbejderne er opdelt i mindre teams, som har ansvaret for forskellige indsatser. Den generelle trivsel er høj og sygefraværet lavt.
Opgaverne
Ud over opgaverne med jobafklaring, ressourceforløb og Rehabiliteringsteamet løser Center for Arbejdsrehabilitering opgaver svarende til Anden Aktør for den øvrige Arbejdsmarkedsafdeling.
Disse indsatser omfatter psykiatriindsats/IPS, afklaringsforløb for alle målgrupper samt praktiketablering og mestringstilbud for sygemeldte borgerne. Medarbejderne i centret samarbejder tæt med interne og eksterne samarbejdspartnere om de enkelte forløb.
Som centerleder har du det overordnede personaleansvar for centrets medarbejdere, det strategiske ansvar samt styringsansvar for løn og aktivitetsbudgettet i dit center. Derudover har du det daglige ansvar for driften af psykiatriindsatsen/IPS, afklaringsforløb, praktiketablering og mestringstilbuddene med fag- og personaleledelse af 20 medarbejdere. Hovedparten af medarbejderne har en socialfaglig baggrund. Du understøttes desuden af en koordinator, som også har sagsansvar.
Centrets teamleder har det faglige og personalemæssige ledelsesansvar for de 24 øvrige medarbejdere på de to myndighedsområder; jobafklaring og ressourceforløb.
Vi arbejder datadrevet og evidensbaseret. Aktuelt deltager vi i et forsknings- og metodeudviklingsprojekt i samarbejde med Væksthuset om Troen på borgerens jobchance.
Vi søger en centerleder, der har
- Erfaring fra tilsvarende jobfunktion
- Udpræget interesse for og indsigt i myndigheds- og driftsledelse
- Flere års erfaring som personaleleder (ledelseserfaring og robusthed er et krav)
- Lyst og evner til at lede i hyppige forandringer – omstillingsparathed er et grundvilkår
- Personlig gennemslagskraft og anerkendende ledelsesstil
- Evne og lyst til at arbejde med præcision i indsatsen
- Erfaring i at omsætte strategier og politikker til konkret handling.
Hvis du er den, vi søger, ved du allerede, hvor vi er rangeret på Beskæftigelsesministerens seneste benchmark og i hvilket omfang, vi har været involveret i IPS-forskning.
I Arbejdsmarkedsafdelingen tror vi på, at tydelige mål skærper vores kerneopgavefokus, og at vi kan lære af hinanden. Derfor arbejder vi med performance management i et læringsperspektiv, og det forventes, at du kan sætte mål og følge op på centrets resultater.
Vi tilbyder
Frederiksberg Kommunes Arbejdsmarkedsafdeling er en arbejdsplads med et højt fagligt ambitionsniveau og et godt arbejdsmiljø, hvor du som leder har et stort råderum.
Som centerleder indgår du i Arbejdsmarkedsafdelingens ledergruppe og refererer til beskæftigelseschefen. Ledergruppen tager fælles ansvar og arbejder godt og tæt sammen om at få løst opgaver på en hurtig og fleksibel måde.
Arbejdsmarkedsafdelingen tilbyder mulighed for relevant videreuddannelse og lægger stor vægt på, at der er en fornuftig balance mellem arbejds- og fritidsliv.
Vi har flekstid og gode fysiske rammer.
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen er 37 timer ugentlig med ansættelse pr. 1. marts 2020. Løn forhandles med den forhandlingsberettigede organisation.
Ansøgningsfrist og proces
Ansøgningsfrist: 17. januar 2020
Samtaler afholdes: I uge 4 og 5
Hvis du vil vide mere
F86 har adresse på Finsensvej 86, og du kan finde yderligere oplysninger på kommunens hjemmeside under ”arbejde og uddannelse” (siden er under redigering!).
Du er også velkommen til at kontakte Beskæftigelseschef Johanne Schneider på 3821 3628, eller afgående Centerleder Jeanne Glaser på 2898 3823.
Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Vi er en moderne kommune, der betjener knap 104.000 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold eller handicap.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København
Jobbet er oprettet på vores service den 16.12.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
- Afdelingsleder
- København
- Fredag den 17. januar 2020
Lignende jobs
-
External Partnerships - Business Development Manag...
Opportunity Join Maersk as the External Partnerships - Business Development ManagerMaersk is a global leader in integrated logistics and have been industry pioneers for over a century. Throug..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Områdechef - Frederiksberg
Drømmer du om en stilling, hvor din evne til at gå forrest og træffe beslutninger er afgørende? Og er du motiveret for at lede et dygtigt team af bl.a. psykologer, fysioterapeuter og jobcoaches, de..Få mere info- Afdelingsleder
- Frederiksberg
-
Head of Analytics
Få mere info- Afdelingsleder
- København Ø
-
Head of Business Development - Offshore Wind
Opportunity Do you want to be part of leading the commercial growth journey of Stillstrom, a revolutionary venture backed by A.P. Møller Mærsk? Do you truly believe in the green transition of the..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder i København.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 6. februar 2025 | 186 |
| 5. februar 2025 | 185 |
| 4. februar 2025 | 178 |
| 3. februar 2025 | 179 |
| 2. februar 2025 | 176 |
| 1. februar 2025 | 173 |
| 31. januar 2025 | 188 |
| 30. januar 2025 | 180 |
| 29. januar 2025 | 190 |
| 28. januar 2025 | 191 |
| 27. januar 2025 | 188 |
| 26. januar 2025 | 181 |
| 25. januar 2025 | 182 |
| 24. januar 2025 | 185 |
| 23. januar 2025 | 187 |
| 22. januar 2025 | 177 |
| 21. januar 2025 | 180 |
| 20. januar 2025 | 181 |
| 19. januar 2025 | 184 |
| 18. januar 2025 | 186 |
| 17. januar 2025 | 185 |
| 16. januar 2025 | 183 |
| 15. januar 2025 | 188 |
| 14. januar 2025 | 189 |
| 13. januar 2025 | 191 |
| 12. januar 2025 | 200 |
| 11. januar 2025 | 202 |
| 10. januar 2025 | 200 |
| 9. januar 2025 | 198 |
| 8. januar 2025 | 199 |
| 7. januar 2025 | 199 |
Værd at vide når du søger job som afdelingsleder i København
Mens København måske for nogle først og fremmest vækker billeder af hyggelige cafeer og historiske bygninger, banker et travlt erhvervsliv i hjertet af København. Hovedstaden huser et væld af brancher, men nogle skiller sig ud med et særligt højt antal ansatte.
Bydele i København
København byder på mere end smukke gader og hyggelige cafeer. De forskellige kvarterer har hver deres unikke atmosfære og erhvervsliv, hvilket kan påvirke din jobsøgning. Lad os dykke ned i nogle populære områder:
Indre By: Pulsens centrum med internationale virksomheder, finansverden og detailhandel. Perfekt for jobsøgende inden for finans, jura, medier og marketing. Tempoet er højt, og konkurrencen kan være hård.
Østerbro: En blanding af moderne boliger, historiske bygninger og innovative virksomheder. Hjem til Novo Nordisk og Vestas Wind Systems. Gode muligheder inden for life science, teknologi og bæredygtige løsninger.
Nørrebro: Multikulturelt og kreativt med studerende, kunstnere og små startups. Populært blandt unge fagfolk og jobsøgende inden for den kreative sektor og servicebranchen.
Vesterbro: Tidligere industriområde forvandlet til et trendy sted med restauranter, barer og designvirksomheder. Tiltrækker kreative sjæle og jobsøgende inden for mode, design og underholdning.
Valby: Familievenligt og roligt med gode skoler og grønne områder. Mange offentlige institutioner og virksomheder inden for service og administration. Attraktivt for børnefamilier og jobsøgende i den offentlige sektor.
Find ledige jobs i Valby
Amager: Et område i rivende udvikling med fokus på moderne arkitektur og bæredygtighed. Hjem til Ørestad og store virksomheder som DSV og Ørsted. Gode muligheder inden for logistik, energi og transport.
Mere information om København
Hvis du er på udkig efter et job i København, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om København, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om København i denne guide: København: Byen der byder på både drømmejob og spændende udfordringer