Vi søger en afdelingsleder til vores delvis lukket døgnafdeling i Bagsværd

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Kongens Lyngby

  • Er du entreprenant og har du energi samt lyst til at stå ved roret for en afdeling i vækst?

  • Har du flair for personaleledelse og for at skabe gode samarbejdskulturer?

  • Brænder du for arbejdet med at gøre en stor positiv forskel for børn, unge og familier, der er særligt udfordrede?

  • Har du faglig viden omkring psykiatriske problemstillinger hos børn og unge?



… så er Nødebogård Bagsværd måske det helt rette sted for dig.

Om jobbet

Som afdelingsleder i Bagsværd vil du blive ansvarlig for den samlede udførelse behandlingen af afdelingens unge. Du vil i det daglige skulle arbejde tæt sammen med afdelingens souschef, socialrådgiver og psykolog, ligesom du har tæt kontakt til afdelingens ca. 40 medarbejdere og skolelærere. Personalegruppen i Bagsværd er engageret, dygtig og fagligt nysgerrig, og den vokser i størrelse, samtidig med at afdelingen gradvist arbejder mod at blive fuldt belagt.

Foruden din daglige gang i Bagsværd, vil du som leder blive en del af Nødebogård fantastiske ledergruppe, der samarbejder på tværs af Nødebogårds forskellige døgnafdelinger og skole. Ledergruppen er dedikeret til at udvikle, konkretisere og implementere et multiteoretisk paradigmeskifte, og du vil få gode muligheder for at præge hele organisationens udvikling og retning.

Om Nødebogård Bagsværd:

Målgruppen på Nødebogård Bagsværd er normaltbegavede børn og unge i alderen 12-18 år, med meget komplekse, psykiatriske og sociale udfordringer og/eller skoleværing. Afdelingen har plads til 14 unge, når den på sigt er fuldt belagt. Aktuelt bor der 10 unge i huset.

Nødebogårds afdeling i Bagsværd er delvist lukket, og unge kan, hvis de er indskrevet med brug af det lukkede område, tilbageholdes her i kortere perioder, hvis de akut er til fare for dem selv eller andre. Til dagligt har de unge deres eget værelse.

Flere af de unge, der bor i Bagsværd, modtager undervisning i afdelingens skolelokaler, hvor de bliver undervist af lærere fra Nødebogårds interne skole.

Behandlingen på Nødebogård tager udgangspunkt i multiteoretisk tilgang, hvor tilgangen og behandlingsplanen tilrettelægges individuelt med fokus på barnets resurser og behov for støtte. Overordnet trækker vi på det bedste fra systemiske, narrative, mentaliserende og kognitive teorier og metoder.

Derudover arbejder vi ud med nænsomnødværge og low arousal, for at forebygge og mindske konflikter og magtanvendelser.

Nærvær og omsorg er en stor del af rammerne, og det er en prioritet for os, at vores unge føler sig set og forstået, samt bliver mødt ud fra en åben og nysgerrig tilgang.

Du kan se vores præsentationsvideo af Nødebogård Bagsværd HER

Om dig

Vi søger en leder, der trives med at være klar og tydelig i sin ledelsesstil, som har høj faglighed og kan navigere i et miljø, hvor man aldrig helt ved, hvad dagen bringer. Vi forventer, at du er empatisk og kan handle roligt i tilspidsede situationer, samt at du er bevidst og kan værne om egne og andres grænser.

Samlet søger vi en kandidat, der:

  • Har en lederuddannelse – gerne diplomuddannelse i ledelse – samt ledelseserfaring

  • Gerne har arbejdet inden for det psykiatriske specialområde, samt har opdateret viden, forståelse og indsigt i målgruppens udfordringer

  • Er optaget af og har erfaring med personaleledelse og faglig udvikling

  • Samarbejder godt både med interne samt eksterne samarbejdspartnere (fx forældrene, kommunerne, psykiatri, tilsynet og andre relevante samarbejdspartnere)

  • Er anerkendende og ressourcefokuseret i din tilgang til mennesker

  • Har kendskab til det og ser fordel i at arbejde multiteoretisk

  • Reflekterer over både teori og praksis og kan anvende dette til at skabe forandringer, der virker

  • Kan være fleksibel i behandlingstilgangen til den unge, hvis noget ikke virker

  • Er tydelig og organiseret samt har gode formidlingsevner, skriftligt såvel som mundtligt

  • Er skarp til IT og skriftlige dokumentation.



Vi tilbyder

  • En arbejdsplads med et godt psykisk arbejdsmiljø præget af gensidig respekt og åbenhed

  • At du bliver en del af en ledelsesgruppe, hvor vi tænker visionært, strategisk og udviklende

  • Ansættelse i en organisation, hvor udvikling og faglighed er en vigtig del af behandlingsarbejdet

  • Supervision samt opkvalificering gennem regionens lederuddannelse og faglige temadage

  • Muligheder for kurser og videreuddannelse

  • Deltagelse i netop opstartet internt lederudviklingsforløb

  • En travl hverdag, hvor vi arbejder meget, men også har det sjovt



Mere om Nødebogård

Nødebogård er en behandlingsinstitution, der er en del af Region Hovedstadens Sociale Virksomhed. Institutionen dækker tre matrikler i Nødebo, Bagsværd og Hillerød.

I Nødebo har vi to døgnafdelinger med henholdsvis 9 og 10 pladser og en intern behandlingsskole med STU. I skolen har vi også dagbehandlingselever.

I Bagsværd har vi en delvist lukket afdeling til 14 unge, hvor der kan laves pædagogiske observationer og behandlingsforløb, og hvor de unge i kortere perioder kan tilbageholdes, hvis de er til fare for sig selv eller andre. Der er en intern skole i Bagsværd.

I Hillerød har vi tilknyttet et bofællesskab for 6 voksne og derudover er der 1. værelses lejligheder, hvor borgerne også er en del af fællesskabet.

På Nødebogård er også tilknyttet psykologer, socialrådgivere, administrative medarbejdere, kokke, husassistenter og pedeller.

Lyt til vores podcast om Nødebogård HER

Vil du vide mere?

Kontakt forstander Tine Theker Stryhn på 26369695 eller mail [email protected]

Løn og ansættelsesvilkår

Forventet startdato er den 1-4-2024. Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomstvilkår og efter principperne i ny løn.

Ansøgningsfrist og videre proces

Ansøgningsfrist er rykket til den 18-02-2024 kl. 23.59.

1. samtale afholdes d. 22-02-2024 i Nødebo og 2. samtale afholdes d. 27-02-2024 i Bagsværd.

Der vil være en test efter første samtale, for de kandidater der går videre til anden samtale.

Ansøgningen med oplysninger om uddannelse, tidligere beskæftigelse, samt kopi af relevante uddannelsesbeviser sendes via link:

Kilde: Jobnet.dk


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

Arbejdsstedet er beliggende i Kongens Lyngby.

Jobbet er oprettet på vores service den 21.12.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Afdelingsleder
  • Kongens Lyngby
  • Søndag den 18. februar 2024

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Kongens Lyngby

Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Kongens Lyngby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Kongens Lyngby over tid

Dato Alle jobs som afdelingsleder
26. november 2024 11
25. november 2024 12
24. november 2024 12
23. november 2024 12
22. november 2024 11
21. november 2024 10
20. november 2024 9
19. november 2024 8
18. november 2024 8
17. november 2024 7
16. november 2024 8
15. november 2024 9
14. november 2024 7
13. november 2024 6
12. november 2024 6
11. november 2024 5
10. november 2024 5
9. november 2024 6
8. november 2024 6
7. november 2024 4
6. november 2024 5
5. november 2024 6
4. november 2024 6
3. november 2024 7
2. november 2024 7
1. november 2024 7
31. oktober 2024 7
30. oktober 2024 8
29. oktober 2024 8
28. oktober 2024 8
27. oktober 2024 13