Faglig koordinator til Ungeenhedens beskæftigelsesteam
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Søborg
Vil du være med til at sikre høj faglighed, med udgangspunkt i den unges ønsker, for Ungeenhedens beskæftigelsesteam? Har du en positiv, anerkendende og respektfuld tilgang til mennesker? Er du helhedsorienteret, juridisk velfunderet og prioriterer du samarbejde højt? Så er det måske lige dig, vi søger!
Hvad kan vi tilbyde?
Vi kan tilbyde en spændende kombineret stilling, hvor du som faglig koordinator får mulighed for at dykke ned i lovgivningen og arbejdsgangene på beskæftigelsesområdet. Du får med din strukturerede tilgang mulighed for at være med til at sikre at vi lever op til de måltal der er på området, men også være med til, at vi inden for disse rammer, sikrer gode forløb for vores unge borgere i vejen til job og uddannelse.
Vi er et team med en høj faglighed, og vi har brug for en koordinator der er med til at spille os endnu bedre. Vi er i Gladsaxe kommune gået i gang med ”Sammenhængende borgerforløb” og ”Faglig, refleksiv praksis” og vi vil meget gerne, at du er med til at understøtte dette. Hvis ikke du kender til det i forvejen, skal vi nok give dig en ordentlig introduktion.
Udover det vil du også få sparring og et fagligt netværk med de øvrige koordinatorer i afdelingen.
Du vil få en mindre sagsstamme på 10-15 borgere, hvor vi i sagernes tyngde vil tage hensyn til, at du skal have tid til dine opgaver som faglig koordinator.
Du bliver en del af Team Afklaring i Ungeenheden, som består af 9 medarbejdere inklusiv dig. Vores målgruppen er uddannelsesparate, aktivitetsparate unge og unge i ressourceforløb i alderen 18-29 år.
I Ungeenheden er der i alt 90 medarbejdere og enheden er placeret i BUB (Borgerservice, Unge & Beskæftigelse) i Gladsaxe Kommune, hvor man har samlet alle områder i en afdeling for de 15-30-årige. Vi arbejder med unge ud fra et fælles mål om at hjælpe dem i uddannelse eller arbejde og støtte dem i at leve et selvstændigt liv med deres ønsker som omdrejningspunkt.
Vi værner om et godt arbejdsmiljø og vi ved at dét skabes ved fælles ansvar.
Arbejdsopgaver
Vi lægger særligt vægt på
Løn- og ansættelsesvilkår
Der er tale om fuldtidsstilling på 37 timer ugentlig.
Start 1. februar 2025.
Ansættelse vil ske efter gældende overenskomst med HK eller DS.
Som medarbejder i Gladsaxe kommune er der en række personalegoder til dig, for eksempel leje af sommerhuse til rimelige priser og gratis adgang til kommunes svømmehaller.
Derudover har vi fleksible arbejdstider med mulighed for hjemmearbejde, når det passer ind i teamets opgaveløsning.
Vil du vide mere om jobbet
Du velkommen til at kontakte teamleder af Afklaring og Særlig støtte Stine Hamouti Baden-Jensen på telefon 21 16 47 18. Send eventuelt en sms med henblik på en konkret aftale.
Ansøgningsfrist
Mandag den 5. december 2024.
Ansættelsessamtaler forventes at blive afholdt mandag den 13. december.
Eventuel anden samtale afholdes den 19. december.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
Hvad kan vi tilbyde?
Vi kan tilbyde en spændende kombineret stilling, hvor du som faglig koordinator får mulighed for at dykke ned i lovgivningen og arbejdsgangene på beskæftigelsesområdet. Du får med din strukturerede tilgang mulighed for at være med til at sikre at vi lever op til de måltal der er på området, men også være med til, at vi inden for disse rammer, sikrer gode forløb for vores unge borgere i vejen til job og uddannelse.
Vi er et team med en høj faglighed, og vi har brug for en koordinator der er med til at spille os endnu bedre. Vi er i Gladsaxe kommune gået i gang med ”Sammenhængende borgerforløb” og ”Faglig, refleksiv praksis” og vi vil meget gerne, at du er med til at understøtte dette. Hvis ikke du kender til det i forvejen, skal vi nok give dig en ordentlig introduktion.
Udover det vil du også få sparring og et fagligt netværk med de øvrige koordinatorer i afdelingen.
Du vil få en mindre sagsstamme på 10-15 borgere, hvor vi i sagernes tyngde vil tage hensyn til, at du skal have tid til dine opgaver som faglig koordinator.
Du bliver en del af Team Afklaring i Ungeenheden, som består af 9 medarbejdere inklusiv dig. Vores målgruppen er uddannelsesparate, aktivitetsparate unge og unge i ressourceforløb i alderen 18-29 år.
I Ungeenheden er der i alt 90 medarbejdere og enheden er placeret i BUB (Borgerservice, Unge & Beskæftigelse) i Gladsaxe Kommune, hvor man har samlet alle områder i en afdeling for de 15-30-årige. Vi arbejder med unge ud fra et fælles mål om at hjælpe dem i uddannelse eller arbejde og støtte dem i at leve et selvstændigt liv med deres ønsker som omdrejningspunkt.
Vi værner om et godt arbejdsmiljø og vi ved at dét skabes ved fælles ansvar.
Arbejdsopgaver
- I samarbejde med teamleder sikre fremdrift i opgaveløsningen
- Formidling og implementering af ny lovgivning samt Ankestyrelsens principmeddelser som har betydning for sagsbehandlingen på beskæftigelsesområdet
- Kvalitetssikring og godkendelse af førtidspensionssager til Rehabiliteringsteamet
- Vurdering om førtidspension for unge under 18 år
- Internt ledelsestilsyn og ekstern revision
- Håndtering af klager over afgørelser og genvurderinger – dette i samarbejde med sagsbehandlerne
- Vedligeholde og videreudvikle arbejdsgange og retningslinjer
- Deltage i vores tværfaglige sparringsmøder på tværs af Ungeenheden
- Deltage ved borgersamtaler med høj kompleksitet og hvor der er behov for ekstra rådgivning i forhold til lovgivning
- Du vil med din faglige viden understøtte dine kollegaer som primært arbejder med målgruppen uddannelsesparate og aktivitetsparate.
Vi lægger særligt vægt på
- Du har en relevant uddannelse f.eks. som socialrådgiver
- Du har erfaring med beskæftigelsesområdet og gerne også med rehabiliteringssager
- Du motiveres af at lære fra dig og er god til det
- Du har flair for lovgivning
- Du har meget gerne erfaring med Fasit, og har let ved at sætte dig ind i nye systemer
- Du er god til at planlægge dine opgaver, og kan prioritere
- Du er god til at skabe positive arbejdsrelationer til dine kollegaer og samarbejdspartnere
Løn- og ansættelsesvilkår
Der er tale om fuldtidsstilling på 37 timer ugentlig.
Start 1. februar 2025.
Ansættelse vil ske efter gældende overenskomst med HK eller DS.
Som medarbejder i Gladsaxe kommune er der en række personalegoder til dig, for eksempel leje af sommerhuse til rimelige priser og gratis adgang til kommunes svømmehaller.
Derudover har vi fleksible arbejdstider med mulighed for hjemmearbejde, når det passer ind i teamets opgaveløsning.
Vil du vide mere om jobbet
Du velkommen til at kontakte teamleder af Afklaring og Særlig støtte Stine Hamouti Baden-Jensen på telefon 21 16 47 18. Send eventuelt en sms med henblik på en konkret aftale.
Ansøgningsfrist
Mandag den 5. december 2024.
Ansættelsessamtaler forventes at blive afholdt mandag den 13. december.
Eventuel anden samtale afholdes den 19. december.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Søborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 14.11.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Søborg
- Torsdag den 05. december 2024
Lignende jobs
-
Afdelingsleder til Bøgegruppen
Fri kontaktAfdelingsleder til Møllehøj Plejecenter. Er du en engageret og visionær leder med hjertet på rette sted? Brænder du for at skabe en tryg og udviklende hverdag for både beboere og medarbejdere? Så er det måske dig, vi søger som vores nye afdelingsleder på Møllehøj Plejecenter. Om os.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
Service Delivery Manager for Enterprise Integratio...
Få mere info- Afdelingsleder
- Hedehusene
-
Senior Product Manager
Opportunity A.P. Moller - Maersk is an integrated container logistics company that proudly moves 20% of global trade annually. With a dedicated team of over 80,000 employees spanning across 130 c..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Do You Want to Partake in Shaping the Future of Mo...
Do you thrive in dynamic environments and enjoy scaling processes? Monta is seeking a skilled and ambitious Senior Finance Manager to lead their finance operations, and you might be just who they a..Få mere info- Afdelingsleder
- København Ø
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Søborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Søborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Søborg over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 19. januar 2025 | 3 |
| 18. januar 2025 | 3 |
| 17. januar 2025 | 3 |
| 16. januar 2025 | 3 |
| 15. januar 2025 | 3 |
| 14. januar 2025 | 3 |
| 13. januar 2025 | 3 |
| 12. januar 2025 | 3 |
| 11. januar 2025 | 3 |
| 10. januar 2025 | 3 |
| 9. januar 2025 | 3 |
| 8. januar 2025 | 3 |
| 7. januar 2025 | 3 |
| 6. januar 2025 | 3 |
| 5. januar 2025 | 3 |
| 4. januar 2025 | 3 |
| 3. januar 2025 | 3 |
| 2. januar 2025 | 3 |
| 1. januar 2025 | 3 |
| 31. december 2024 | 4 |
| 30. december 2024 | 4 |
| 29. december 2024 | 4 |
| 28. december 2024 | 4 |
| 27. december 2024 | 4 |
| 26. december 2024 | 4 |
| 25. december 2024 | 4 |
| 24. december 2024 | 4 |
| 23. december 2024 | 4 |
| 22. december 2024 | 4 |
| 21. december 2024 | 4 |
| 20. december 2024 | 4 |