Visionær områdechef til det specialiserede hjerneskadeområde i en kommune med store amb...
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Taastrup
Trives du godt med store ledelsesmæssige frihedsgrader, hvor du selv kan vise vejen sammen med 120 dygtige medarbejdere og ledere i Taxhuset? Vil du være en del af en ambitiøs organisation med en klar strategisk retning, hvor du indgår i et stærkt ledelsesfællesskab - både i Taxhuset og på tværs af Social- og Handicapcentret? Arbejder du bevidst med anerkendelse og inddragelse i din ledelse?
Så grib den unikke chance for at blive en del af Taxhuset, og få mulighed for, at:
Livskvalitet for beboerne
Taxhuset er et af landets få specialiserede hjerneskade tilbud for voksne med erhvervede hjerneskader og vidtgående fysisk og psykiske handicaps. Vi løfter en svær og vigtig opgave på vegne af kommunerne i Region Hovedstaden m.fl. Beboerne er alvorligt skadede og den rette træning og indsats gør en kæmpe forskel for deres udviklingsmuligheder og dermed deres trivsel.
Du sætter strategisk retning
Du bliver leder af en engageret ledergruppe på fire, og vi er sammen optaget af at sikre en god stabil drift og samtidig løbende udvikle fagligheden og kvaliteten i Taxhuset. Som hold er vi optaget af at bruge hinandens forskelligheder og af at sikre sammenhængskraft på tværs af Taxhuset. I denne gruppe skaber du rammer og udviser tillid, så afdelingslederne kan udfylde deres ledelsesrolle bedst muligt Derudover bliver du direkte leder for seks medarbejdere i administration og service.
Du indgår i Social & Handicapcentrets strategiske ledergruppe, hvor vi udvikler vores center sammen og desuden er hinandens nære sparringspartnere. Læs vores strategi her. Du vil referere til centerchefen. Vi har arbejdet systematisk med vores personlige ledelsesgrundlag, fordi ledelse er noget vi er tydelige og gennemsigtige omkring og som vi gerne taler med hinanden om. Du kan læse centerchefens personlige ledelsesgrundlag her.
Du inddrager og uddelegerer
Når vi spørger medarbejderne i Taxhuset, hvad de ønsker sig fra en kommende leder, siger de bl.a. ”en leder, der viser respekt og tillid”, ”en leder, der udøver meningsskabende værdiledelse”, og ”en leder, der inddrager os og sætter vores kompetencer i spil”.
Vi lægger vægt på, at du brænder for ledelse og at du har så meget erfaring som leder, at du kan træde trygt ind rollen, som leder af ledere. Du behøver ikke have en sundhedsfaglig baggrund, men du skal være i stand til at sikre at Taxhuset har de rette sundhedsfaglige kompetencer samlet set. Du har blik for at sikre budgetoverholdelse og det ”købmandsskab”, der ligger i at drive et botilbud med salg til mange kommuner. Du er en dygtig kommunikator, som kan skabe begejstring og følgeskab.
Dine opgaver bliver bl.a.:
Hvem er vi?
Taxhuset består af fem huse med ti boliger i hvert beliggende på to forskellige adresser. Derudover består Taxhuset af to udredningsboliger, en ergo- og fysioterapi og en hjemmevejledning. Herudover har vi Basen og Oasen, som er vores aktivitets- og samværstilbud samt en administrativ enhed.
Vi er en tværfaglig personalegruppe på ca. 120 engagerede medarbejdere, bestående af bl.a. pædagoger, sosu-assistenter, sosu-hjælpere, sygeplejersker samt fysio- og ergoterapeuter. Der er et godt samspil mellem de forskellige arbejdsgrupper, og vi løfter i flok.
Høj faglighed og stort engagement
Vi brænder for at gøre en forskel for beboerne, og vi har lyst til at skabe positive forandringer. Vi har fokus på, at vi sammen skaber et fællesskab, der styrker beboerne i deres udfoldelsesmuligheder og selvbestemmelsesret.
Vores kerneopgave er: ”Vi lykkes når beboeren oplever, at vi sammen skaber livskvalitet i et trygt hjem, hvor fokus er rehabilitering”. Det kommer til udtryk i vores hverdag ved, at vi arbejder tværfagligt og hele tiden har fokus på den gode løsning for beboeren. Vi har et godt samarbejde med de pårørende, og du indgår som en vigtig del af Taxhusets ansigt ud-ad-til, både ift. de pårørende, men også det omgivende samfund, det politiske niveau og andre samarbejdspartnere.
Ansøgningsfristen er søndag den 14. juni 2020
Vi afholder 1. samtalerunde den 23. juni og 2. samtalerunde den 29. juni 2020. Vi anvender personlighedsprofil ifm. 2. samtalerunde. Vi indhenter referencer og du bedes derfor have min. 2 referencer med til evt. 2. samtale. Vi indhenter straffeattest ved ansættelse.
Jobbet er til besættelse pr. 1. august 2020. Ansættelsen sker efter gældende overenskomst og følger reglerne om Ny Løn.
Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte centerchef Susanne Strandkjær på 29363789 eller afdelingsleder i Taxhuset Stine Tørnkvist på 4335 4403. Du må også meget gerne komme forbi og besøge os inden samtalen, kontakt os i så fald forinden for at lave en aftale.
Så grib den unikke chance for at blive en del af Taxhuset, og få mulighed for, at:
- Være med til at realisere Byrådets strategi for det specialiserede voksenområde i Høje-Taastrup kommune
- Videreudvikle Taxhusets høje faglighed i tæt samarbejde med medarbejdere og ledere
- Åbne Taxhuset mere for omverdenen og bygge bro til foreninger, frivillige mfl.
- Gøre Taxhuset til en endnu mere attraktiv arbejdsplads
Livskvalitet for beboerne
Taxhuset er et af landets få specialiserede hjerneskade tilbud for voksne med erhvervede hjerneskader og vidtgående fysisk og psykiske handicaps. Vi løfter en svær og vigtig opgave på vegne af kommunerne i Region Hovedstaden m.fl. Beboerne er alvorligt skadede og den rette træning og indsats gør en kæmpe forskel for deres udviklingsmuligheder og dermed deres trivsel.
Du sætter strategisk retning
Du bliver leder af en engageret ledergruppe på fire, og vi er sammen optaget af at sikre en god stabil drift og samtidig løbende udvikle fagligheden og kvaliteten i Taxhuset. Som hold er vi optaget af at bruge hinandens forskelligheder og af at sikre sammenhængskraft på tværs af Taxhuset. I denne gruppe skaber du rammer og udviser tillid, så afdelingslederne kan udfylde deres ledelsesrolle bedst muligt Derudover bliver du direkte leder for seks medarbejdere i administration og service.
Du indgår i Social & Handicapcentrets strategiske ledergruppe, hvor vi udvikler vores center sammen og desuden er hinandens nære sparringspartnere. Læs vores strategi her. Du vil referere til centerchefen. Vi har arbejdet systematisk med vores personlige ledelsesgrundlag, fordi ledelse er noget vi er tydelige og gennemsigtige omkring og som vi gerne taler med hinanden om. Du kan læse centerchefens personlige ledelsesgrundlag her.
Du inddrager og uddelegerer
Når vi spørger medarbejderne i Taxhuset, hvad de ønsker sig fra en kommende leder, siger de bl.a. ”en leder, der viser respekt og tillid”, ”en leder, der udøver meningsskabende værdiledelse”, og ”en leder, der inddrager os og sætter vores kompetencer i spil”.
Vi lægger vægt på, at du brænder for ledelse og at du har så meget erfaring som leder, at du kan træde trygt ind rollen, som leder af ledere. Du behøver ikke have en sundhedsfaglig baggrund, men du skal være i stand til at sikre at Taxhuset har de rette sundhedsfaglige kompetencer samlet set. Du har blik for at sikre budgetoverholdelse og det ”købmandsskab”, der ligger i at drive et botilbud med salg til mange kommuner. Du er en dygtig kommunikator, som kan skabe begejstring og følgeskab.
Dine opgaver bliver bl.a.:
- Ledelse af ledere og medarbejdere med fokus på Taxhusets faglige udvikling
- Realisere Byrådets strategi for det specialiserede voksenområde på Taxhuset
- Gøre dit for at Taxhuset stadig kan rekruttere dygtige medarbejdere i en tid med konkurrence om særligt sundhedsfaglige kompetencer
- Arbejde for endnu mere tværfaglig brug af Taxhusets kompetencer
- Skabe et godt samarbejde med de mange køber kommuner fra hele landet
- Sikre et tæt samspil med pårørende og med kommunens rige foreningsliv
- Ansvarlig for Taxhusets økonomi og administration
Hvem er vi?
Taxhuset består af fem huse med ti boliger i hvert beliggende på to forskellige adresser. Derudover består Taxhuset af to udredningsboliger, en ergo- og fysioterapi og en hjemmevejledning. Herudover har vi Basen og Oasen, som er vores aktivitets- og samværstilbud samt en administrativ enhed.
Vi er en tværfaglig personalegruppe på ca. 120 engagerede medarbejdere, bestående af bl.a. pædagoger, sosu-assistenter, sosu-hjælpere, sygeplejersker samt fysio- og ergoterapeuter. Der er et godt samspil mellem de forskellige arbejdsgrupper, og vi løfter i flok.
Høj faglighed og stort engagement
Vi brænder for at gøre en forskel for beboerne, og vi har lyst til at skabe positive forandringer. Vi har fokus på, at vi sammen skaber et fællesskab, der styrker beboerne i deres udfoldelsesmuligheder og selvbestemmelsesret.
Vores kerneopgave er: ”Vi lykkes når beboeren oplever, at vi sammen skaber livskvalitet i et trygt hjem, hvor fokus er rehabilitering”. Det kommer til udtryk i vores hverdag ved, at vi arbejder tværfagligt og hele tiden har fokus på den gode løsning for beboeren. Vi har et godt samarbejde med de pårørende, og du indgår som en vigtig del af Taxhusets ansigt ud-ad-til, både ift. de pårørende, men også det omgivende samfund, det politiske niveau og andre samarbejdspartnere.
Ansøgningsfristen er søndag den 14. juni 2020
Vi afholder 1. samtalerunde den 23. juni og 2. samtalerunde den 29. juni 2020. Vi anvender personlighedsprofil ifm. 2. samtalerunde. Vi indhenter referencer og du bedes derfor have min. 2 referencer med til evt. 2. samtale. Vi indhenter straffeattest ved ansættelse.
Jobbet er til besættelse pr. 1. august 2020. Ansættelsen sker efter gældende overenskomst og følger reglerne om Ny Løn.
Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte centerchef Susanne Strandkjær på 29363789 eller afdelingsleder i Taxhuset Stine Tørnkvist på 4335 4403. Du må også meget gerne komme forbi og besøge os inden samtalen, kontakt os i så fald forinden for at lave en aftale.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Taastrup.
Jobbet er oprettet på vores service den 28.5.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Taastrup
- Søndag den 14. juni 2020
Lignende jobs
-
STU Greve leder efter en kollega til vores Design ...
Fri kontaktSærligt Tilrettelagt Ungdomsuddannelse i Greve er et tilbud for unge med generelle indlæringsvanskeligheder, udviklingsforstyrrelse inden for autismespektret, ADHD og andet. Fælles for målgruppen er, at de alle har brug for et specialiseret uddannelsestilbud. Tilbuddet rummer op til 55 unge i aldersgruppen 16-25 år.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
Leder af hjemmeplejensygeplejen i Greve Kommune
Fri kontaktBliv Leder af Hjemmesygeplejen i Greve Kommune – skab fremtidens helhedspleje sammen med os. Er du en passioneret leder med erfaring inden for sygepleje, der trives med at skabe resultater gennem andre? Trives du i af at navigere i en tid præget af udvikling og reformer som skaber usikkerhed og kalder på nye løsninger?Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
Erfaren afdelingsleder med empati og overblik til ...
Fri kontaktErfaren afdelingsleder med empati og overblik til Tunegrupperne Tune Skole. Drømmer du om at bruge din ledelseserfaring på en skole, der emmer af engagement og lys i øjnene? Kan du se dig selv som leder af vores specialafdeling, og er du en leder, der har masser af tillid til dine medarbejdere?Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
Faglig stærk mellemleder pr. 1. januar 2025 til ve...
Fri kontaktHolmebo ligger i Greves smørhul, tæt på strand, grønne arealer, læringsrige legepladser, skoler og offentlige transportmidler. Holmebo er normeret til 45 vuggestuebørn, 68 børnehavebørn samt 6 basisbørn. Vi er en glad personalegruppe, som værner om hinanden og den positive arbejdsplads. Husets værdier er bla.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Taastrup
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Taastrup over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Taastrup over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 9. november 2024 | 6 |
| 8. november 2024 | 5 |
| 7. november 2024 | 5 |
| 6. november 2024 | 4 |
| 5. november 2024 | 3 |
| 4. november 2024 | 3 |
| 3. november 2024 | 3 |
| 2. november 2024 | 5 |
| 1. november 2024 | 5 |
| 31. oktober 2024 | 5 |
| 30. oktober 2024 | 5 |
| 29. oktober 2024 | 5 |
| 28. oktober 2024 | 4 |
| 27. oktober 2024 | 6 |
| 26. oktober 2024 | 6 |
| 25. oktober 2024 | 6 |
| 24. oktober 2024 | 6 |
| 23. oktober 2024 | 6 |
| 22. oktober 2024 | 6 |
| 21. oktober 2024 | 6 |
| 20. oktober 2024 | 8 |
| 19. oktober 2024 | 8 |
| 18. oktober 2024 | 10 |
| 17. oktober 2024 | 11 |
| 16. oktober 2024 | 11 |
| 15. oktober 2024 | 11 |
| 14. oktober 2024 | 11 |
| 13. oktober 2024 | 12 |
| 12. oktober 2024 | 12 |
| 11. oktober 2024 | 12 |
| 10. oktober 2024 | 12 |