Vil du sætte retning og ramme for fremtidens vurderingsankenævn?
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København V
Vi tilbyder en unik mulighed for at sætte retningen for klagesagsbehandlingen af de nye ejendomsvurderinger, som betyder meget for en stor del af danskerne. Er du den nye ledende vurderingsankenævnsformand, der skal sikre effektiv klagebehandling og ensartede afgørelser i vurderingsklagesager og lede de kommende 15 vurderingsankenævn på tværs af Danmark?
Den 1. januar 2021 etableres 15 vurderingsankenævn med 350 medlemmer, der som noget nyt består af lige dele lægmænd og vurderingssagkyndige. Til at opbygge, drive og lede denne nye nævnsstruktur på vurderingsområdet søges en ledende vurderingsankenævnsformand.
Stillingsindhold
Opgaverne som ledende formand for vurderingsankenævnene kommer til at foregå i to faser. På kort sigt får du i samarbejde med Skatteankestyrelsen ansvaret for at opbygge den nye nævnsstruktur, herunder at:
Efter selve opbygningen får du ansvar for at sikre fælles praksis og forståelse på tværs af de 15 vurderingsankenævn. Det indebærer bl.a., at du skal:
Det er også en vigtig opgave at videreføre det nuværende gode omdømme i vurderingsklagesagsbehandlingen, hvor klagere har tillid til, at deres klage får en uafhængig sagsbehandling.
Kompetenceprofil
Det kræver stærke kompetencer at stå i spidsen for etableringen af en ny vurderingsorganisation og samle nævnsaktørerne i et arbejdsfællesskab med respekt for forskelle i baggrund og erfaring.
Derfor efterspørger vi en erfaren leder, der med sin involverende ledelsesstil formår at lede gennem andre nævnsformænd. En leder der med sit stærke udsyn og blik for det fælles ansvar kan sikre ensartede afgørelser på tværs af nævnene.
Du har et stærkt fokus på korrekt retsanvendelse og gerne kendskab til og erfaring med nævnsarbejde eller lignende. Og så er du en stærk kommunikator både skriftligt og mundtligt.
Dine personlige kendetegn er:
Yderligere oplysninger om stillingen
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles i overensstemmelse med Rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen indplaceres i løngruppe 2 svarende til lønramme 38. Stillingen kan eventuelt besættes på åremål.
Stillingen er som udgangspunkt placeret i Skatteankestyrelsen, Ved Vesterport 6, 1612 København V. En anden geografisk placering vil efter ansøgers ønske kunne aftales, når den nye nævnsstruktur er på plads den 1. januar 2021.
Vurderingsankenævnene er selvstændige og uafhængige afgørelsesmyndigheder, men hører administrativt til under Skatteankestyrelsen.
Du kan kontakte direktør i Skatteankestyrelsen Winnie Jensen for yderligere oplysninger på telefonnummer 2085 6818.
Du kan desuden søge flere informationer om etableringen af den nye nævnsstruktur i lov nr. 688 af 8. juni 2017 og lov nr. 1125 af 19. november 2019 på retsinformation.dk. Skatteankestyrelsen er en uafhængig klagemyndighed på skatte- og vurderingsområdet, og du kan læse mere om os på vores hjemmeside skatteankestyrelsen.dk.
Ansættelsesprocedure
Du søger stillingen ved at uploade CV, ansøgning og relevante øvrige papirer til Skatteankestyrelsens e-rekrutteringssystem. Der er frist for dette den 1 april 2020 kl. 9.00 (NB! ny ansøgningsfrist). Der planlægges ansættelsessamtaler hhv. i uge 13 og uge 18 med henblik på tiltrædelse den 1. september 2020.
Vær opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsforløbet kan blive anvendt test.
Kilde: Jobnet.dk
Den 1. januar 2021 etableres 15 vurderingsankenævn med 350 medlemmer, der som noget nyt består af lige dele lægmænd og vurderingssagkyndige. Til at opbygge, drive og lede denne nye nævnsstruktur på vurderingsområdet søges en ledende vurderingsankenævnsformand.
Stillingsindhold
Opgaverne som ledende formand for vurderingsankenævnene kommer til at foregå i to faser. På kort sigt får du i samarbejde med Skatteankestyrelsen ansvaret for at opbygge den nye nævnsstruktur, herunder at:
- Sikre samarbejdet i de nye nævn gennem onboarding og indslusning af de 350 nævnsmedlemmer, som er indstillet af kommunerne samt Finans Danmark og Dansk Ejendomsmæglerforening.
- Ansætte de øvrige nævnsformænd og etablere et professionelt formandskab, som du får den daglige ledelse af. Formandskabet skal med juridisk og vurderingsfaglig ekspertise sikre korrekt og effektiv klagesagsbehandling på vurderingsområdet.
Efter selve opbygningen får du ansvar for at sikre fælles praksis og forståelse på tværs af de 15 vurderingsankenævn. Det indebærer bl.a., at du skal:
- Sikre samarbejdet mellem de involverede i klagesagsbehandlingen på vurderingsområdet, fx Vurderingsankenævnsforeningen, Dansk Ejendomsmæglerforening, Finans Danmark og Landsskatteretten.
- Deltage i - og lede - sagsbehandlingen i vurderingsankenævnene og sikre overholdelse af forvaltningsretlige sagsbehandlingsregler.
- Være første-voterende i klagesager og spille en afgørende rolle i implementeringen af de nye ejendomsvurderingsregler.
- Fastlægge, hvilke sager der afgøres i nævnene, og hvilke der - fordi de er principielle - henvises til afgørelse i Landsskatteretten.
- Fremme ensartethed i afgørelser og beslutninger på tværs af ankenævnsstrukturen og sagstyper.
Det er også en vigtig opgave at videreføre det nuværende gode omdømme i vurderingsklagesagsbehandlingen, hvor klagere har tillid til, at deres klage får en uafhængig sagsbehandling.
Kompetenceprofil
Det kræver stærke kompetencer at stå i spidsen for etableringen af en ny vurderingsorganisation og samle nævnsaktørerne i et arbejdsfællesskab med respekt for forskelle i baggrund og erfaring.
Derfor efterspørger vi en erfaren leder, der med sin involverende ledelsesstil formår at lede gennem andre nævnsformænd. En leder der med sit stærke udsyn og blik for det fælles ansvar kan sikre ensartede afgørelser på tværs af nævnene.
Du har et stærkt fokus på korrekt retsanvendelse og gerne kendskab til og erfaring med nævnsarbejde eller lignende. Og så er du en stærk kommunikator både skriftligt og mundtligt.
Dine personlige kendetegn er:
- God og positiv autoritet, erfaring og selvtillid uden at være positionerende
- Vant til at begå dig i en politisk ledet organisation
- Stor fleksibilitet og høj arbejdskapacitet
- Vedholdenhed og et stærkt fokus på opfølgning
Yderligere oplysninger om stillingen
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles i overensstemmelse med Rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen indplaceres i løngruppe 2 svarende til lønramme 38. Stillingen kan eventuelt besættes på åremål.
Stillingen er som udgangspunkt placeret i Skatteankestyrelsen, Ved Vesterport 6, 1612 København V. En anden geografisk placering vil efter ansøgers ønske kunne aftales, når den nye nævnsstruktur er på plads den 1. januar 2021.
Vurderingsankenævnene er selvstændige og uafhængige afgørelsesmyndigheder, men hører administrativt til under Skatteankestyrelsen.
Du kan kontakte direktør i Skatteankestyrelsen Winnie Jensen for yderligere oplysninger på telefonnummer 2085 6818.
Du kan desuden søge flere informationer om etableringen af den nye nævnsstruktur i lov nr. 688 af 8. juni 2017 og lov nr. 1125 af 19. november 2019 på retsinformation.dk. Skatteankestyrelsen er en uafhængig klagemyndighed på skatte- og vurderingsområdet, og du kan læse mere om os på vores hjemmeside skatteankestyrelsen.dk.
Ansættelsesprocedure
Du søger stillingen ved at uploade CV, ansøgning og relevante øvrige papirer til Skatteankestyrelsens e-rekrutteringssystem. Der er frist for dette den 1 april 2020 kl. 9.00 (NB! ny ansøgningsfrist). Der planlægges ansættelsessamtaler hhv. i uge 13 og uge 18 med henblik på tiltrædelse den 1. september 2020.
Vær opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsforløbet kan blive anvendt test.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Akademisk medarbejder", og befinder sig i kategorien "Økonomi og jura".
Arbejdsstedet er beliggende i København V.
Jobbet er oprettet på vores service den 26.2.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Akademisk medarbejder
- København V
- Onsdag den 01. april 2020
Lignende jobs
-
Assistant professorship in Integrating the Timber ...
The Royal Danish Academy - Architecture, Design, Conservation invites applications for a 3-year, full-time position as assistant professor with a particular focus on integrating the timber value ch..Få mere info- Akademisk medarbejder
- København
-
Erfaren jurist med speciale i Databeskyttelsesret
Har du lyst til at koordinere, udvikle og forbedre vores kvalitetsledelsessystem inden for lægemiddelgodkendelse, kliniske forsøg og bivirkningsovervågning? Motiveres du af at sikre sammenhænge og .Få mere info- Akademisk medarbejder
- København
-
Assistant professorship in Integrating the Timber ...
The Royal Danish Academy – Architecture, Design, Conservation invites applications for a 3-year, full-time position as assistant professor with a particular focus on integrating the timber value ch..Få mere info- Akademisk medarbejder
- København
-
Assistant professorship in Integrating the Timber ...
The Royal Danish Academy – Architecture, Design, Conservation invites applications for a 3-year, full-time position as assistant professor with a particular focus on integrating the timber value ch..Få mere info- Akademisk medarbejder
- København
Statistik over udbudte jobs som akademiske medarbejdere i København V
Herunder ser du udviklingen i udbudte akademisk medarbejder i København V over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal akademiske medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte akademiske medarbejdere i København V over tid
| Dato | Alle jobs som akademiske medarbejdere |
|---|---|
| 19. september 2024 | 0 |
| 18. september 2024 | 0 |
| 17. september 2024 | 0 |
| 16. september 2024 | 0 |
| 15. september 2024 | 0 |
| 14. september 2024 | 0 |
| 13. september 2024 | 0 |
| 12. september 2024 | 0 |
| 11. september 2024 | 0 |
| 10. september 2024 | 0 |
| 9. september 2024 | 0 |
| 8. september 2024 | 0 |
| 7. september 2024 | 0 |
| 6. september 2024 | 0 |
| 5. september 2024 | 0 |
| 4. september 2024 | 0 |
| 3. september 2024 | 0 |
| 2. september 2024 | 0 |
| 1. september 2024 | 0 |
| 31. august 2024 | 0 |
| 30. august 2024 | 0 |
| 29. august 2024 | 0 |
| 28. august 2024 | 0 |
| 27. august 2024 | 0 |
| 26. august 2024 | 0 |
| 25. august 2024 | 0 |
| 24. august 2024 | 0 |
| 23. august 2024 | 0 |
| 22. august 2024 | 0 |
| 21. august 2024 | 0 |
| 20. august 2024 | 0 |