Erfarne profiler og akademikere til at tegne fremtiden i ny automatiseret pakkefacilitet

• Manufacturing
• Kalundborg

Synes du det lyder spændende at arbejde i et verdensklasse set-up, hvor du kommer på forkant med udvikling og implementering af de nyeste standarder og teknologier på markedet? Kan du lide at sætte dit personlige præg samt at arbejde med yderst kompetente og hjælpsomme kolleger, som i fællesskab har ansvaret for montage og pakning af insulinprodukter i Kalundborg? Så har du lige nu en unik mulighed for at blive vores nye kollega i processupporter teamet, der består af 9 højt engagerede og dygtige medarbejdere. Vi er kendt for vores høje faglige niveau og stabile leveringsdygtighed.

Novo Nordisk investerer nu DKK 150 millioner i en ny produktionslinje i Kalundborg, hvor vi skal pakke tabletter – den seneste satsning indenfor diabetescare. Med udvidelsen får vi endnu en vigtig rolle i fremstillingen af fremtidens produkter - og du får mulighed for at være med. I teamet skal vi således ansætte flere nye medarbejdere, som vil være med til at forme indholdet i et nyt kapitel i Novo Nordisk’ fortsatte succeshistorie.

Vi søger både tunge profiler (senior professionals) og medarbejdere med et par års erfaring (professionals) med fokus på GMP.

Om afdelingen

Du bliver en del af Novo Nordisk diabetescare færdigvareproduktion, der tæller mere end 6.000 medarbejdere på tværs af syv produktionssites og fem lande. Vi er det sidste, men meget vigtige, led i værdikæden, før de færdige produkter kan sendes til patienter over hele verden. I færdigvareproduktionen i Kalundborg er vi 250 medarbejdere, der har ansvar for at montere og pakke diabetesprodukter på vores fuldautomatiske produktionslinjer.

Du kommer til at indgå i supportteamet i Finished Production i Kalundborg. Her supporterer vi driften af montage- og pakkelinjer, optimerer processer og sikrer udstyrets validerede tilstand. Sammen arbejder vi fokuseret på at leve op til vores ambitiøse mål, og med ønsket om at være blandt de dygtigste, gør vi en dyd ud af at udfordre status-quo. Vi håndterer ændringer og løser problemer effektivt, uden at gå på kompromis med GMP og vores evne til at levere høj kvalitet til tiden.

Jobbet

Vi er ovenud begejstrede for den store investering, og for at lykkedes har vi brug for flere dygtige og engagerede kolleger til både faste og midlertidige stillinger. Fælles for alle er, at man får ansvaret for at supportere og optimere montage- og pakkelinjer i afdelingen Finished Production, således at krav til kvalitet, compliance og GMP er overholdt. Det forventes desuden, at man deltager aktivt i både eksterne inspektioner og interne audits.

Overordnet har vi brug for medarbejdere med forskellig erfaringsniveau, der afhængig heraf skal dække nedenstående ansvarsområder. Der vil være overlap, men skelnes således:

Senior Professionals:

• Det forventes, at du hurtigt kan træde ind i rollen som en tværgående figur der kan jonglere med flere opgaver og drive tiltag på tværs af afdelingen, der har til formål at optimere og udfordre de eksisterende processer. Du udvikler processerne omkring linjerne med henblik på mindre spild og større effektivitet.
• De forskellige opgaver skal udføres med øje for helheden således, at løsningerne favner bredt og kommer hele afdelingen til gode – samt det bredere netværk af interessenter på tværs af DFP KA.
• Målet er at skabe en platform for løsninger der er modige, udforskende og nytænkende i forhold til de eksisterende linjer, fx ved hjælp af LEAN værktøjer – men ligeledes med henblik på etableringen af områdets nye tablet produktionslinjer, der er afgørende for Novo Nordisk nye satsning.
• Du kommer til at samarbejde med mange forskellige kolleger på tværs af produktionen og bliver eksponeret på tværs af DFP KA. Dette er ensbetydende med, at præcis kommunikation og god stakeholder management er væsentlig i din dagligdag.

Professionals:

• Du vil i samarbejde med dine kollegaer supportere de forskellige produktionslinjer, hvilket bl.a. indebærer at håndtere afvigende forhold, ændringssager og deltage i optimeringsprojekter. Du kommer til at løse forskellige opgaver, der relaterer sig til kvalitet, herunder at forbedre vores procedurer, trænings set-up, behandle afvigelser og løse pludseligt opståede problemer i produktionen. Dette fx ved hjælp af LEAN værktøjer.
• Målet er at levere høj kvalitet til tiden i forhold til de eksisterende linjer, der producerer til patienter i forvejen - men ligeledes med henblik på etableringen af områdets nye tablet produktionslinje, der er afgørende for Novo Nordisk nye satsning.
• Din primære kontaktflade er operatører, ledere i produktionen, logistik og QA. Din succes i jobbet vises ved at have fokus på kvaliteten af det arbejde du leverer, samt leadtime for de produkter vi håndterer.

Kvalifikationer

Til begge funktioner (ansvarsniveauer) forestiller vi os, at du har en relevant akademisk uddannelse – ideelt set en teknisk eller naturvidenskabelig såsom ingeniør, farmaceut, kemiker eller lignende.

I senior rollen forventer vi, at man har mange års erfaring fra farmaceutisk produktion (gerne fra montage-/pakkelinjer), samt en rigtig god indsigt i GMP og mulighederne for at udfordre rammerne uden at overskride de krav myndighederne forventer.

I professional rollen forventer vi, at man har et par års kendskab fra den farmaceutiske verden, samt er indstillet på at læringskurven vil være stejl og spændende. Det er en fordel, hvis man tidligere har arbejdet i en produktion og har forståelse for GMP.

Som person er du dit ansvar bevidst og formår at træffe de nødvendige beslutninger for at løse udfordringer med sans for effektivitet og kvalitet. Du har et godt overblik og en skarp analytisk sans, som gør det nemt for dig at skære ind til benet og gennemskue sammenhænge mellem processer, materialer og udstyr. I teamet sætter vi pris på samarbejde, trivsel, høj faglighed samt engagement. Vi ser derfor gerne, at du kan lide at interagere med andre mennesker, samt har en stor passion og motivation for det arbejde du udføre.

Kontakt

Vil du vide mere om stillingen, så er du velkommen til at kontakte Hans Kristian Andersen på telefon +45 3079 3270.

Ansøgningsfrist

14. juni 2020 – ansøgninger behandles løbende, så send gerne din snarest.

Du må i din ansøgning gerne tydeliggøre, om du udelukkende vil tages i betragtning til faste stillinger, eller om du også søger midlertidige. Ligeledes må du meget gerne skrive, hvilken af de to roller, du ønsker at søge. Hvis du er motiveret for begge roller er du mere end velkommen til at skrive det.

Bliv en del af Novo Nordisk i Kalundborg

Bliv en del af Novo Nordisk manufacturing i Kalundborg og få en udviklende karriere blandt de dygtigste fagfolk i en succesfuld virksomhed. Sammen gør vi hver dag en konkret forskel for mere end 30 millioner mennesker, der lever med diabetes og andre kroniske sygdomme.

Vi har 50 års ekspertise i bioteknologisk produktion på Novo Nordisk i Kalundborg. Generationer af medarbejdere har udviklet deres faglige kvalifikationer, personlige kompetencer og karrierer hos os og har samtidig været med til at udvikle produktionsanlægget, så det i dag udgør verdens største insulinproduktion.

I dag fremstiller vores 3.000 medarbejdere halvdelen af verdens insulin samt en række biofarmaceutiske produkter. Derudover monterer og pakker vores færdigvareområder diabetesprodukter samt biofarmaceutiske produkter.

Du mærker hurtigt, hvorfor Novo Nordisk Kalundborg er et helt unikt sted, og hvorfor vi brænder for at arbejde her. Du bliver mødt med tillid og ansvar af imødekommende og engagerede kolleger. Novo Nordisk i Kalundborg er en arbejdsplads hvor medindflydelse, udvikling og tværfaglighed er i fokus.

Interesseret i en life-changing career?

Læs mere om mulighederne hos Novo Nordisk Kalundborg på novonordisk.com/kalundborg-careers

Millions rely on us
To work for Novo Nordisk you will need the skills, dedication and ambition to change lives for the better for millions of patients living with diabetes and other chronical diseases. In exchange, we offer the chance to be part of a truly global workplace, where passion and engagement are met with opportunities for professional and personal development.