Løn- og HR-konsulent

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Haslev

Erfaren Løn- & HR-konsulent til Fibia P/S


Brænder du for personaleadministration og kunne du tænke dig at arbejde i en driftsorganisation, hvor du vil få indflydelse på hvordan HR kan bidrage til at nå forretningens mål, og hvor du er med til at bidrage til at skabe en god og sund employee lifecycle fra start til slut.

Så er du lige den vi leder efter.

Hvem er vi


Fibia er et af Danmarks største fibernet selskaber. Vi leverer markedets bedste fibernet til flere end 300.000 kunder, og vores ambition er at blive endnu større. Fibia er ejet af energiselskaberne Andel og NRGi, og vi er mere end 400 ansatte fordelt på vores to lokationer i Haslev og i Tilst.

Fibia HR er en del af Finans og Økonomi bestående af 25 medarbejdere. HR-afdelingen er opdelt i HR udvikling og HR Services. Du vil blive en del af HR Services.

Du vil blive en del af en afdeling hvor vi nyder vores arbejde og værdsætter hinanden både som personer og kolleger, og hvor der altid er plads til et godt grin.

Dine arbejdsopgaver


Du kommer til at indgå i en professionel HR-afdeling, hvor humøret er højt. HR-Services støtter medarbejdere og ledere inden for en bred vifte af HR-opgaver, alt fra ansættelse, ferie, barsel, fravær og pension til fratrædelse.

Dit job som Løn- og HR Konsulent hos Fibia, vil bestå af en kombination af administrative- og personalemæssige opgaver, der handler om administration af virksomhedens politikker, dataforvaltning og evaluering af medarbejderforhold.

Hvad vil din dagligdag bestå af?


Du vil håndtere medarbejderrelaterede spørgsmål, og bistå med behandling af nyansættelser, HR-datasystemer og dokumentation af politikker med store snitflader mod løn/økonomi, hvorfor gode samarbejdsevner er væsentlige. I jobbet vil der være en høj grad af dataindtastning, og derfor er det vigtigt, at du er grundig og glad for data.

Som Løn- og HR Konsulent hos Fibia, er du i stand til at forstå de indviklede detaljer i data administration. Eftersom du spiller en vigtig rolle i forvaltningen af informationsstrømme mellem medarbejdere og ledere, er du en god kommunikator og har solide samarbejdsevner dvs. glad for at hjælpe og servicere vores medarbejdere.

Du vil være ansvarlig for løn- og personaleadministrative opgaver herunder:


  • Ansættelseskontrakter, tiltrædelser, ændringer, fratrædelser og ændringsskrivelser.
  • Indberetning og opfølgning i forhold til tid og fravær f.eks. ferie- og sygefraværs rapportering samt barsel.
  • Lønforhold, overenskomster og lignende samt sparring og rådgivning af ledere og medarbejdere.
  • Medvirke til lønprocessen – herunder levere data til lønkørsel.
  • Rapportering på HR-nøgletal og indberetning af statistik.
  • Administration af uddannelse, mobiltelefoner, leasingbiler m.m.
  • Opslag og vedligeholdelse af vores intranet WikiFibia.
  • Tovholder på interne arrangementer.

Vi forestiller os, at du:


  • Har en relevant uddannelse indenfor, kontor, økonomi, HR eller jura.
  • Har kendskab til flere af de love der omfatter det danske arbejdsmarked, det er et plus hvis du har forståelse for HR-jura, overenskomster og arbejdstidsregler.
  • Er velformuleret i dansk såvel mundtligt som skriftligt. Engelsk er et plus.
  • Gode IT-kompetencer, og gerne kendskab til Emply, Lessor, Plexus eller lignende.
  • Er struktureret og systematisk af natur med god forståelse for systemanvendelse.
  • Trives med et stort og selvstændigt ansvar.
  • Positiv, engageret og god til at samarbejde.
  • Finder det spændende at arbejde med HR-data, HR-analyse og værdiskabende HR-rapportering.
  • Har lyst til at arbejde med koordinering og administrative opgaver indenfor forskellige HR-discipliner.

Du trives bedst i jobbet, hvis du besidder følgende personlige egenskaber:


Du er bevidst om, at det HR-administrative område, er et vigtigt fundament for en velfungerende virksomhed, og om vigtigheden af præcis kommunikation med såvel kunder som kolleger. Du arbejder struktureret og effektivt inden for skarpe deadlines, og samtidig sikrer du høj kvalitet i dine leverancer. Du har en grundlæggende faglig nysgerrighed, der gør, at du ser muligheder i alle opgaver og er initiativrig i dit arbejde. Vigtigst af alt er, at du har viljen og lysten til at lære nyt. Vi er yderst fleksible, og det samme er du. Du trives i en afvekslende hverdag, der indeholder såvel rutineprægede som mere komplekse arbejdsopgaver. Du har en kundeorienteret profil og brænder for at servicere vores medarbejder med gode oplevelser.

Arbejdssted


Stillingen er placeret på vores lokation i Haslev med mulighed for op til 2 hjemmearbejdsdage om ugen. Der skal forventes rejseaktivitet til vores lokation i Tilst en gang i kvartalet.

Hvad vi kan tilbyde?


Fibias HR-afdeling har travlt, og vi er i gang med at optimere vores processer, så vi kan arbejde smartere sammen, og her er dine input lige så vigtige som vores.

Vi arbejder i et fladt hierarki, vi samarbejder, har tillid til hinanden og det er plads til at fejle. Vi er meget interesserede i at lykkes sammen, hvorfor der løbende er fokus på trivsel og initiativer til at understøtte dette.

  • Attraktiv lønpakke.
  • En spændende stilling i en innovativ virksomhed.
  • God faglig sparring og en uformel omgangstone
  • Stor mulighed for selv at tilrettelægge din dagligdag.
  • Mulighed for personlig udvikling.
  • Hjemmearbejde.
  • Attraktiv kantineordning.
  • Adgang til Fibias eget fitnesscenter.
  • Sundhedsforsikring.
  • Pensionsordning.
  • PC og mobil og betalt internet.

Vil du vide mere?


Ønsker du at vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte HR-Chef Katrine Stampe Nielsen på telefon: 22746180

Hvordan kommer du videre?


Lyder ovennævnte spændende, og vil du gerne i betragtning til stillingen, beder vi dig sende din ansøgning samt CV ved at bruge linket ude i højre side af annoncen. Ansøgninger, som sendes via e-mail e. lign., kommer ikke i betragtning til stillingen.

Ansøgningsfrist:


Kandidater indkaldes løbene til interview, hvorfor du venligst bede fremsende din ansøgning snarest. Alle ansøgninger behandles med fuld diskretion. Ansøgningsfristen er den 14. januar 2024. Vi holder samtaler løbene og tillader os at tage annoncen ned, når vi har fundet den rette kandidat. Ansættelsestidspunktet er snarest muligt.

Vi glæder os til at høre fra dig.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".

Arbejdsstedet er beliggende i Haslev.

Jobbet er oprettet på vores service den 27.12.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Rapportér
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • HR-medarbejder
  • Haslev
Rapportér

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Haslev

Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Haslev over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Haslev over tid

Dato Alle jobs som hr medarbejdere
22. november 2024 0
21. november 2024 0
20. november 2024 0
19. november 2024 0
18. november 2024 0
17. november 2024 0
16. november 2024 0
15. november 2024 0
14. november 2024 0
13. november 2024 0
12. november 2024 0
11. november 2024 0
10. november 2024 0
9. november 2024 0
8. november 2024 0
7. november 2024 0
6. november 2024 0
5. november 2024 0
4. november 2024 0
3. november 2024 0
2. november 2024 0
1. november 2024 0
31. oktober 2024 0
30. oktober 2024 0
29. oktober 2024 0
28. oktober 2024 0
27. oktober 2024 0
26. oktober 2024 0
25. oktober 2024 0
24. oktober 2024 0
23. oktober 2024 0
Fold ud

Populære søgninger

Lignende søgeresultater

Se alle populære søgninger