Arbejdsmiljøkoordinator til vejarbejder på Sjælland
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hedehusene
Vil du være med til at sikre et godt og sikkert arbejdsmiljø ved Vejdirektoratets vejarbejder? Så er du måske vores nye kollega.
”Vi arbejder med et strategisk fokus på arbejdsmiljø med en vision kaldet ’Arbejdspladser uden ulykker’. Det bidrager konkret til at forbedre arbejdsmiljøet på byggepladserne. Som arbejdsmiljøkoordinator får du stor indflydelse på sikkerheds- og sundhedsområdet ved gennemførelsen af vores projekter og opgaver på vejene,” fortæller din kommende kollega, OHS-manager, Lisbeth Maria Hansen.
Vejdirektoratet udvikler Danmarks vejinfrastruktur med omtanke og fokus på bæredygtighed. Det kræver dygtige medarbejdere, der kan balancere mobilitet, økonomi, miljø, trafiksikkerhed og arbejdsmiljø. Her spiller vi i området Entreprisestyring og Myndighed en vigtig rolle.
Dine primære opgaver vil være:
Du vil også have mulighed for at indgå med arbejdsmiljømæssige emner i planlægningen og prioriteringen af opgaverne i rollen som AMK-P.
Din profil - erfaring med arbejdsmiljøkoordinering og stærke kommunikationsevner
”I dit daglige arbejde vil du være i tæt dialog med entreprenørerne på en række konkrete vejopgaver samt en række dygtige kollegaer med mange forskellige fagligheder. Derfor er det vigtigt, at du kan kommunikere i øjenhøjde og formidle konstruktive budskaber,” afslutter OHS-manager Lisbeth Maria Hansen.
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende. Men vi forventer, at du har teknisk indsigt og forståelse, og at du har den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse for koordinatorer.
Derudover ser vi gerne, at du har:
Hvis du har erfaring fra andre brancher end bygge- og anlæg, sørger vi for at introducere og give dig støtte til de vejfaglige områder.
Det er en fordel, men ikke et krav, hvis du har indsigt og forståelse for udbudsprocesser og kontrakter, herunder kendskab til AB18, ABT18 og ABR18. Derudover vil det være en fordel med erfaring og indsigt i trafikafvikling samt miljøforhold.
Velkommen til Entreprisestyring og Myndighed
I området Entreprisestyring og Myndighed er vi godt 120 medarbejdere fordelt på kontorer over hele landet. Vi udfører entreprisestyring på alle Vejdirektoratets drifts-, vedligeholdelses- og anlægsprojekter på statens vejnet og har desuden det faglige ansvar for bygherrens forpligtelser vedrørende arbejdsmiljø og sikkerhed på byggepladserne.
Du bliver en del af et mindre team på 7 medarbejdere med reference til afdelingslederen for afdelingen Myndighed Øst og Arbejdsmiljø, Jørgen Sand Kirk.
Du bliver en del af en organisation, hvor fleksibilitet, kompetenceudvikling og arbejdsmiljø står højt på dagsordenen. Vi trives i en uformel atmosfære, hvor vi godt kan have det sjovt, mens vi udfører professionelt arbejde.
Dine løn- og ansættelsesvilkår
Du vil blive ansat og aflønnet efter gældende overenskomst i staten med mulighed for forhandling af tillæg alt efter dine kvalifikationer.
Den forventede startdato er 1. februar 2025.
Jobbet vil indeholde en del rejseaktivitet, primært på Sjælland, hvor de fleste af dine projekter vil være lokaliseret. Du skal forvente kørsel i hele Danmark, da der også kan forekomme opgaver på Fyn og i Jylland.
Vejdirektoratet er en styrelse under Transportministeriet. Dit ansættelsesområde vil være Transportministeriet med de til enhver tid tilhørende institutioner.
Du vil blive ansat i Vejdirektoratet med adressen Vejdirektoratet Fløng, Guldalderen 12, 2640 Hedehusene.
Ansættelsen er betinget af, at du har et gyldigt kørekort (kategori B).
Læs mere
Vil du vide mere om Vejdirektoratet, og hvad det vil sige at arbejde hos os, kan du læse mere om vores opgaver og medarbejdere på
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Jørgen Sand Kirk påeller
Er du interesseret?
Send din ansøgning senest onsdag d. 13. november 2024. Vi forventer at afholde samtaler i uge 48
Søg stillingen ved at trykke på linket ”Søg stillingen” eller via vores hjemmeside Vedhæft ansøgning, cv, evt. eksamenspapirer og andre relevante dokumenter.
Går du videre fra de indledende samtaler, kan der blive indhentet referencer fra tidligere arbejdsgiver.
Vi tror på, at et inkluderende og mangfoldigt arbejdsmiljø styrker fællesskabet og den måde, vi løser opgaverne på. Vi prioriterer en medarbejdersammensætning, der afspejler samfundet og giver lige muligheder for alle. Derfor opfordrer vi alle kvalificerede til at søge stillinger uanset alder, køn, seksuel orientering, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.
Kilde:
”Vi arbejder med et strategisk fokus på arbejdsmiljø med en vision kaldet ’Arbejdspladser uden ulykker’. Det bidrager konkret til at forbedre arbejdsmiljøet på byggepladserne. Som arbejdsmiljøkoordinator får du stor indflydelse på sikkerheds- og sundhedsområdet ved gennemførelsen af vores projekter og opgaver på vejene,” fortæller din kommende kollega, OHS-manager, Lisbeth Maria Hansen.
Vejdirektoratet udvikler Danmarks vejinfrastruktur med omtanke og fokus på bæredygtighed. Det kræver dygtige medarbejdere, der kan balancere mobilitet, økonomi, miljø, trafiksikkerhed og arbejdsmiljø. Her spiller vi i området Entreprisestyring og Myndighed en vigtig rolle.
Dine primære opgaver vil være:
- at varetage rollen som arbejdsmiljøkoordinator (AMK-B) i en række af Vejdirektoratets anlægs- og vedligeholdelsesprojekter, som omfatter både asfaltudlægning, bygværksvedligeholdelse, vejdrift og vejanlæg.
- at sikre, at projekterne lever op til vores vision om ”Arbejdspladser uden ulykker”.
- at indgå i samarbejde med arbejdsmiljøteamet og derved arbejde med den fortsatte udvikling af arbejdsmiljøindsatsen på Vejdirektoratets projekter.
Du vil også have mulighed for at indgå med arbejdsmiljømæssige emner i planlægningen og prioriteringen af opgaverne i rollen som AMK-P.
Din profil - erfaring med arbejdsmiljøkoordinering og stærke kommunikationsevner
”I dit daglige arbejde vil du være i tæt dialog med entreprenørerne på en række konkrete vejopgaver samt en række dygtige kollegaer med mange forskellige fagligheder. Derfor er det vigtigt, at du kan kommunikere i øjenhøjde og formidle konstruktive budskaber,” afslutter OHS-manager Lisbeth Maria Hansen.
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende. Men vi forventer, at du har teknisk indsigt og forståelse, og at du har den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse for koordinatorer.
Derudover ser vi gerne, at du har:
- erfaring med arbejdsmiljø under udførelsen af bygge- og anlægsopgaver.
- erfaring med arbejdsmiljøkoordinering inden for bygge- og anlægsopgaver, hvor du har arbejdet med at sikre bygherrens pligter i forhold til tilsyn med koordinering af sikkerhed og sundhed.
- erfaring med arbejdsmiljøkoordinering under projekteringsfasen samt udarbejdelse af risikovurderinger, Arbejdsmiljø Journal og Plan for Sikkerhed og Sundhed.
- stærke kommunikative evner og kan lære fra dig. Da der kan være udenlandske medarbejdere på projekterne, vil det være en fordel, hvis du taler og skriver engelsk, tysk eller et andet sprog ud over dansk.
Hvis du har erfaring fra andre brancher end bygge- og anlæg, sørger vi for at introducere og give dig støtte til de vejfaglige områder.
Det er en fordel, men ikke et krav, hvis du har indsigt og forståelse for udbudsprocesser og kontrakter, herunder kendskab til AB18, ABT18 og ABR18. Derudover vil det være en fordel med erfaring og indsigt i trafikafvikling samt miljøforhold.
Velkommen til Entreprisestyring og Myndighed
I området Entreprisestyring og Myndighed er vi godt 120 medarbejdere fordelt på kontorer over hele landet. Vi udfører entreprisestyring på alle Vejdirektoratets drifts-, vedligeholdelses- og anlægsprojekter på statens vejnet og har desuden det faglige ansvar for bygherrens forpligtelser vedrørende arbejdsmiljø og sikkerhed på byggepladserne.
Du bliver en del af et mindre team på 7 medarbejdere med reference til afdelingslederen for afdelingen Myndighed Øst og Arbejdsmiljø, Jørgen Sand Kirk.
Du bliver en del af en organisation, hvor fleksibilitet, kompetenceudvikling og arbejdsmiljø står højt på dagsordenen. Vi trives i en uformel atmosfære, hvor vi godt kan have det sjovt, mens vi udfører professionelt arbejde.
Dine løn- og ansættelsesvilkår
Du vil blive ansat og aflønnet efter gældende overenskomst i staten med mulighed for forhandling af tillæg alt efter dine kvalifikationer.
Den forventede startdato er 1. februar 2025.
Jobbet vil indeholde en del rejseaktivitet, primært på Sjælland, hvor de fleste af dine projekter vil være lokaliseret. Du skal forvente kørsel i hele Danmark, da der også kan forekomme opgaver på Fyn og i Jylland.
Vejdirektoratet er en styrelse under Transportministeriet. Dit ansættelsesområde vil være Transportministeriet med de til enhver tid tilhørende institutioner.
Du vil blive ansat i Vejdirektoratet med adressen Vejdirektoratet Fløng, Guldalderen 12, 2640 Hedehusene.
Ansættelsen er betinget af, at du har et gyldigt kørekort (kategori B).
Læs mere
Vil du vide mere om Vejdirektoratet, og hvad det vil sige at arbejde hos os, kan du læse mere om vores opgaver og medarbejdere på
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Jørgen Sand Kirk påeller
Er du interesseret?
Send din ansøgning senest onsdag d. 13. november 2024. Vi forventer at afholde samtaler i uge 48
Søg stillingen ved at trykke på linket ”Søg stillingen” eller via vores hjemmeside Vedhæft ansøgning, cv, evt. eksamenspapirer og andre relevante dokumenter.
Går du videre fra de indledende samtaler, kan der blive indhentet referencer fra tidligere arbejdsgiver.
Vi tror på, at et inkluderende og mangfoldigt arbejdsmiljø styrker fællesskabet og den måde, vi løser opgaverne på. Vi prioriterer en medarbejdersammensætning, der afspejler samfundet og giver lige muligheder for alle. Derfor opfordrer vi alle kvalificerede til at søge stillinger uanset alder, køn, seksuel orientering, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.
Kilde:
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Hedehusene.
Jobbet er oprettet på vores service den 18.10.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 26.10.2024
- HR-medarbejder
- Hedehusene
- Onsdag den 13. november 2024
Lignende jobs
-
Erfaren arbejdsmiljøkoordinator (AMK-B og/eller AM...
Få mere info- HR-medarbejder
- København S
-
Kvalitetsbevidst Løn- og HR-medarbejder søges til ...
BeskrivelseBrænder du for lønadministration og har du en skarp sans for detaljer? Er du serviceminded og god til at skabe overblik i en varierende hverdag? Trives du med ansvar og ønsker du en .Få mere info- HR-medarbejder
- København
-
Global Senior Category Manager - Maersk Ground Fre...
Opportunity Join Maersk's fast-growing logistics business to drive and lead one of our most strategic and sizeable procurement category. We Offer: As our Global Senior Category Manager – .Få mere info- HR-medarbejder
- København K
-
Global Category Manager - Managed by Maersk (Mater...
Opportunity About UsMaersk is a global leader in integrated logistics and have been industry pioneers for over a century. Through innovation and transformation we are redefining the boundarie..Få mere info- HR-medarbejder
- København K
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Hedehusene
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Hedehusene over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Hedehusene over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 15. november 2024 | 1 |
| 14. november 2024 | 1 |
| 13. november 2024 | 1 |
| 12. november 2024 | 1 |
| 11. november 2024 | 1 |
| 10. november 2024 | 1 |
| 9. november 2024 | 1 |
| 8. november 2024 | 1 |
| 7. november 2024 | 1 |
| 6. november 2024 | 1 |
| 5. november 2024 | 1 |
| 4. november 2024 | 1 |
| 3. november 2024 | 1 |
| 2. november 2024 | 1 |
| 1. november 2024 | 1 |
| 31. oktober 2024 | 1 |
| 30. oktober 2024 | 1 |
| 29. oktober 2024 | 1 |
| 28. oktober 2024 | 1 |
| 27. oktober 2024 | 1 |
| 26. oktober 2024 | 1 |
| 25. oktober 2024 | 1 |
| 24. oktober 2024 | 1 |
| 23. oktober 2024 | 1 |
| 22. oktober 2024 | 1 |