Vikarstilling: Administrativ stærk HR-Koordinator til barselsvikariat
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Vikar - København SV
Brænder du for at arbejde med en bred palette af HR-administrative opgaver? Sætter du en ære i at yde den bedste service? Og trives du i en hverdag med afvekslende arbejdsopgaver, og hvor kollegasKABet er i top? Så er vores barselsvikariat som HR-koordinator lige noget for dig.
Da en af vores dygtige kolleger går på barsel, søger vi en barselsvikar til stillingen som HR-koordinator. Du vil få en bred administrativ rolle, ligesom du - i tæt samarbejde med en HR-partner – vil blive ansvarlig for et forretningsområde, som I sammen supporterer med sparring og diverse HR-ydelser.
Hvad skal du lave?
Du får mulighed for at arbejde med stort set alle hjørner af HR. Du bliver blandt andet ansvarlig for alle de administrative opgaver i forbindelse med rekrutteringer, ansættelser, ændringer i ansættelsesforhold, orlov og fratrædelser m.v., ligesom du skal yde lettere personalejuridisk rådgivning til ledere og medarbejdere.
Derudover skal du have en vis interesse for optimering og digitalisering af arbejdsgange og HR-systemer. Vi arbejder p.t. med systemerne EPOS HR og Emply.
Vi forventer af dig, at du
Herudover er det vigtigt, at du kan arbejde selvstændigt og systematisk, og at du befinder dig godt med at arbejde i et team, hvor man sparrer med hinanden og tager et fælles ansvar for at løse opgaver.
Hvad kan vi tilbyde dig?
Som vores nye kollega bliver du en del af en HR-afdeling, hvor engagementet og fagligheden er høj, og hvor samarbejde og godt kollegasKAB er i top. Du bliver en del af et HR-team med fire HR-partnere, tre HR-koordinatorer og en studentermedhjælper.
HR-afdelingen består også af et Trivsels- og sundhedsteam samt et Læring- og udviklingsteam, som arbejder med henholdsvis sundhedstiltag, arbejdsmiljø og kompetenceudvikling.
I HR-afdelingen lægger vi stor vægt på faglig sparring og vidensdeling i hverdagen. Vi har en uformel og positiv omgangstone, og vi sætter stor pris på et godt grin i en travl hverdag.
Hvem er vi?
KAB servicerer både almene og kommunale boliger, og med KAB-FællessKABets styrke arbejder vi for bæredygtige løsninger og for at sætte nye dagsordener, der er relevante for både samfundet, boligorganisationerne og beboerne.
I KAB-FællessKABet tiltrækker og fastholder vi sammen og hver for sig engagerede medarbejdere, der har viljen og evnen til at levere en professionel kernedrift – og med nærvær imødekomme beboernes behov.
Vi er ca. 400 medarbejdere i KAB-Huset på Enghavevej og ca. 1.200 lokalt ansatte på ejendomskontorerne i boligafdelingerne.
Hvad tilbyder vi?
Du vil få din daglige gang i KAB-Huset, vores flotte nye kontor på Enghavevej tæt ved Ny Carlsberg Station, men du vil også have mulighed for at arbejde hjemme.
Vi har en attraktiv pensions- og sundhedsordning samt en lækker og sund kantineordning.
Løn, pension og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Din arbejdstid vil være 37 timer pr. uge inkl. frokost og med flekstid.
Vi forestiller os, at du starter den 1. august 2022, så du får mulighed for at blive sat godt ind i dine nye opgaver af den HR-koordinator, som du skal være barselsvikar for.
Vikariatet forventes at løbe frem til 31. juli 2023.
Interesseret?
Vi glæder os til at modtage din ansøgning via nedenstående link senest den 5. juni 2022.
Du skal være indstillet på, at der benyttes adfærdsprofil i forbindelse med rekrutteringen.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR-koordinator Dorthe Spliid Mortensen på tlf. 3363 1285 eller HR-chef Camilla Prehn på tlf. 3363 1221.
Da en af vores dygtige kolleger går på barsel, søger vi en barselsvikar til stillingen som HR-koordinator. Du vil få en bred administrativ rolle, ligesom du - i tæt samarbejde med en HR-partner – vil blive ansvarlig for et forretningsområde, som I sammen supporterer med sparring og diverse HR-ydelser.
Hvad skal du lave?
Du får mulighed for at arbejde med stort set alle hjørner af HR. Du bliver blandt andet ansvarlig for alle de administrative opgaver i forbindelse med rekrutteringer, ansættelser, ændringer i ansættelsesforhold, orlov og fratrædelser m.v., ligesom du skal yde lettere personalejuridisk rådgivning til ledere og medarbejdere.
Derudover skal du have en vis interesse for optimering og digitalisering af arbejdsgange og HR-systemer. Vi arbejder p.t. med systemerne EPOS HR og Emply.
Vi forventer af dig, at du
- har erfaring med at løse administrative HR-opgaver,
- har basal viden om personalejura og en vis erfaring med at fortolke overenskomster og lokalaftaler,
- er stærk i brugen af it-systemer,
- er opsøgende, servicemindet og løsningsorienteret,
- trives i en afvekslende hverdag, hvor tempoet til tider er højt
- er struktureret, omhyggelig og har sans for detaljer.
Herudover er det vigtigt, at du kan arbejde selvstændigt og systematisk, og at du befinder dig godt med at arbejde i et team, hvor man sparrer med hinanden og tager et fælles ansvar for at løse opgaver.
Hvad kan vi tilbyde dig?
Som vores nye kollega bliver du en del af en HR-afdeling, hvor engagementet og fagligheden er høj, og hvor samarbejde og godt kollegasKAB er i top. Du bliver en del af et HR-team med fire HR-partnere, tre HR-koordinatorer og en studentermedhjælper.
HR-afdelingen består også af et Trivsels- og sundhedsteam samt et Læring- og udviklingsteam, som arbejder med henholdsvis sundhedstiltag, arbejdsmiljø og kompetenceudvikling.
I HR-afdelingen lægger vi stor vægt på faglig sparring og vidensdeling i hverdagen. Vi har en uformel og positiv omgangstone, og vi sætter stor pris på et godt grin i en travl hverdag.
Hvem er vi?
KAB servicerer både almene og kommunale boliger, og med KAB-FællessKABets styrke arbejder vi for bæredygtige løsninger og for at sætte nye dagsordener, der er relevante for både samfundet, boligorganisationerne og beboerne.
I KAB-FællessKABet tiltrækker og fastholder vi sammen og hver for sig engagerede medarbejdere, der har viljen og evnen til at levere en professionel kernedrift – og med nærvær imødekomme beboernes behov.
Vi er ca. 400 medarbejdere i KAB-Huset på Enghavevej og ca. 1.200 lokalt ansatte på ejendomskontorerne i boligafdelingerne.
Hvad tilbyder vi?
Du vil få din daglige gang i KAB-Huset, vores flotte nye kontor på Enghavevej tæt ved Ny Carlsberg Station, men du vil også have mulighed for at arbejde hjemme.
Vi har en attraktiv pensions- og sundhedsordning samt en lækker og sund kantineordning.
Løn, pension og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Din arbejdstid vil være 37 timer pr. uge inkl. frokost og med flekstid.
Vi forestiller os, at du starter den 1. august 2022, så du får mulighed for at blive sat godt ind i dine nye opgaver af den HR-koordinator, som du skal være barselsvikar for.
Vikariatet forventes at løbe frem til 31. juli 2023.
Interesseret?
Vi glæder os til at modtage din ansøgning via nedenstående link senest den 5. juni 2022.
Du skal være indstillet på, at der benyttes adfærdsprofil i forbindelse med rekrutteringen.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR-koordinator Dorthe Spliid Mortensen på tlf. 3363 1285 eller HR-chef Camilla Prehn på tlf. 3363 1221.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i København SV.
Jobbet er oprettet på vores service den 28.5.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-medarbejder
- København SV
Lignende jobs
-
HR-specialist til virksomhed på Amager
Fri kontaktVi søger for vores kunde en HR-specialist som har minimum 3-5 års erfaring. Stillingen er på fuldtid og opstart er hurtigst muligt. Har du erfaring med HR-opgaver? Kan du give støtte og input til ledelsen? Trives du i et travlt arbejdsmiljø, hvor du arbejder selvstændigt og i fleksibelt arbejdsmiljø?Få mere info- HR-medarbejder
- København
-
Senior HR Operations Specialist
As our new Senior EMEA HR Operations Specialist you will especially focus on the payroll for EMEA insuring aligned global processes which are efficient and effective. We have a complex setup, and y..Få mere info- HR-medarbejder
- København
-
Recruitment Partner to DanChurchAid ([xxxxx]), Cop...
Are you eager to be part of saving lives, building resilient communities, and fighting extreme inequality? We are looking for a dedicated and dynamic Recruitment Partner to join our Team in DanChur..Få mere info- HR-medarbejder
- København
-
Kvalitetsbevidst Løn- og HR-medarbejder søges til ...
BeskrivelseBrænder du for lønadministration og har du en skarp sans for detaljer? Er du serviceminded og god til at skabe overblik i en varierende hverdag? Trives du med ansvar og ønsker du en .Få mere info- HR-medarbejder
- København
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i København SV
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i København SV over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i København SV over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 24. december 2024 | 0 |
| 23. december 2024 | 0 |
| 22. december 2024 | 0 |
| 21. december 2024 | 0 |
| 20. december 2024 | 0 |
| 19. december 2024 | 0 |
| 18. december 2024 | 0 |
| 17. december 2024 | 0 |
| 16. december 2024 | 0 |
| 15. december 2024 | 0 |
| 14. december 2024 | 0 |
| 13. december 2024 | 0 |
| 12. december 2024 | 0 |
| 11. december 2024 | 0 |
| 10. december 2024 | 0 |
| 9. december 2024 | 0 |
| 8. december 2024 | 0 |
| 7. december 2024 | 0 |
| 6. december 2024 | 0 |
| 5. december 2024 | 0 |
| 4. december 2024 | 0 |
| 3. december 2024 | 0 |
| 2. december 2024 | 0 |
| 1. december 2024 | 0 |
| 30. november 2024 | 0 |
| 29. november 2024 | 0 |
| 28. november 2024 | 0 |
| 27. november 2024 | 0 |
| 26. november 2024 | 0 |
| 25. november 2024 | 0 |
| 24. november 2024 | 0 |