Head of Marketing søges til team.blue
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Skanderborg
Kan du lede og motivere et marketingteam på 14 personer, tage styringen på marketingbudgettet og tage én af Europas førende tech-virksomheder til nye marketinghøjder? Så har vi jobbet til dig!
Arbejdssted: team.blue Denmark A/S, Højvangen 4, 8660 Skanderborg - et stenkast fra motorvejsafkørslen.
Tiltrædelse: Hurtigst muligt.
Hvis du kan genkende dette, så er det dig vi leder efter!
Som Head of Marketing i team.blue Denmark, får du til opgave at:
Hvad vi forventer af dig:
Om team.blue og teamkulturen
team.blue er én af Europas førende tech-virksomheder. Vores kunder er lokale iværksættere og små og mellemstore virksomheder (ca. 2,5 mio. i alt), og vores vigtigste opgave er at hjælpe dem med at få succes online. I Europa gør vi det gennem +30 lokale brands. I Danmark gør vi det gennem 4 brands: DanDomain, Simply.com,ScanNet, og Curanet. Hvert brand ledes af en marketing manager, og hvert brand henvender sig til hver sin målgruppe på det danske hostingmarked. Til at samle og optimere de marketingtiltag, vi laver på tværs af brands, afdelinger – og landegrænser – søger vi en Head of Marketing.
Kulturen
Det skal være sjovt at arbejde i team.blue – for alle vores +180 medarbejdere. Og noget tyder på, at det er det også. I 2022 vandt vi Computerworlds jobglædepris, og i 2017 blev vi kåret som Danmarks bedste it-virksomhed.
Kender du os allerede, vil du sige, at:
Som ny Head of Marketing bliver du del af marketingteamet, som du kan lære mere om her.
Du får også et tæt samarbejde med andre kommercielle ledere – som fx vores salgs- og supportchefer – og vores Chief Revenue Officer, som har det kommercielle ansvar for den danske del af team.blue.
Er du den vi står og mangler?
Så vil vi meget gerne høre fra dig, og du bedes sende dit CV og ansøgning til os.
Vi evaluerer og interviewer løbende kandidater til stillingen, så send gerne din ansøgning hurtigst muligt. Vi ansætter når vi har fundet den rette.
Test i rekrutteringsprocessen
I rekrutteringsprocessen bruger vi talenttest. Du vil derfor efter sendt ansøgning modtage et link til testen. Alle kandidater som fuldfører testen vil blive indlemmet i ansøgningsprocessen.
Vores erfaringer viser at det giver den bedste oplevelse for både kandidater, samt os som virksomhed. Det handler ikke om at svare rigtigt eller forkert men om, hvorvidt ens talenter matcher den kontekst, man skal arbejde i. Vi vil gerne ansætte en kollega som virkelig trives og blomstrer hos os, og derfor leder vi efter medarbejderen som vil være et godt fit med team.blue ift.
Vi ved at når dette spiller, så trives og lykkes man langt bedre i sit job.
Spørgsmål
Har du nogle spørgsmål, så kontakt venligst:
Rasmus Schelde-Bollin
TalentX
Tlf: 40734627
Mail: [email protected]
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=9777d6b5)
Kilde: Jobnet.dk
Arbejdssted: team.blue Denmark A/S, Højvangen 4, 8660 Skanderborg - et stenkast fra motorvejsafkørslen.
Tiltrædelse: Hurtigst muligt.
Hvis du kan genkende dette, så er det dig vi leder efter!
- Du får andre til at vokse i dit nærvær, da du ser dem som mennesker i udvikling. Du ser potentialet, og italesætter det på en positiv måde. Du er drevet af at udvikle andre.
- Du ser andres potentiale og ønsker at få det bedste frem i dem. Du er god til at fordele roller og opgaver ud fra folks unikke styrker, da du har et naturligt godt overblik.
- Du finder det nemt og stimulerende at arbejde med komplekse projekter. At holde overblik føles naturligt let for dig, og giver dig energi. Du kan lide at jonglere med flere bolde.
- At nå en deadline, at overholde en aftale er for dig ikke et spørgsmål – men en garanti. Du stræber efter at overholde det ansvar du tager. Du kan faktisk ikke lade være.
- Du er god til at udtænke planer, og når du gør det følger andre dem ofte. Du ser ting før de sker, og du kan hurtigt se scenarierne udfolde sig i hovedet. Du er ofte et skridt foran andre.
- Du er god til at fange essensen af noget, finde det vigtige, omformulere det og derefter bringe det ind i en relevant kontekst så andre forstår. Du har ofte let ved at finde de helt rette ord.
- Du har en "stamme" mentalitet, hvor du gør meget for at holde sammen på din gruppe. Du er inkluderende, og alle skal med. Ingen skal føle sig uden for. Du værdsætter en åben kultur.
- Du er god til at hjælpe andre med at træffe hurtige og effektive beslutninger. Du hjælper dem hen imod målet, og hvis kaos og ubeslutsomhed hersker, kan du sætte retningen for andre.
- Du motiveres af ærlighed og at vide, man har hinandens ryg. Om det er aftaler eller regler, så er det vigtigt på en åben måde at italesætte disse ting. Tingene skal foregå retfærdigt.
Som Head of Marketing i team.blue Denmark, får du til opgave at:
- Lede, motivere og udfordre vores in-house marketingteam bestående af 14 medarbejdere – hver med sit speciale inden for UI/UX, contentproduktion, eventkoordination og online marketing
- Sikre, at vi får den højest mulige ROI på vores marketingtiltag – både on- og offline
- Skabe positiv opmærksomhed om vores brands og produkter gennem en aktiv branding- og PR-indsats
- Gå forrest i jagten på nye marketingmuligheder og -teknologier, der skaber værdi og optimerer vores processer
- Bidrage med idéer til kampagner, content og services – baseret på din egen og teamets kundeforståelse og dataindsigt
- Definere og skabe rammerne for, at marketing- og salgsafdelingen kan samarbejde om fælles KPI’er
- Sikre at vores kunder og leads, uanset kanal, bliver mødt af de rigtige budskaber på de rigtige tidspunkter
Hvad vi forventer af dig:
- Du har gerne minimum 2 års ledelseserfaring, og meget gerne erfaring som øverste marketingansvarlig for en større eller mellemstor it- eller SaaS-virksomhed.
- Du er fortrolig med SaaS-metrikkerne og de gængse marketingkanaler.
- Du er en dygtig købmand der ved, hvordan man skaber målbare resultater – både online og offline.
- Du har en naturlig interesse for at opsøge viden om vores eksisterende og potentielle kunders behov.
- Du lever og ånder for marketing og ved, hvad der rører sig af nye værktøjer og tendenser.
- Du taler og skriver engelsk på et professionelt niveau.
- Du taler og skriver dansk på et professionelt niveau.
- Du skal helst kende til Hubspot og de muligheder, der ligger i platformen.
Om team.blue og teamkulturen
team.blue er én af Europas førende tech-virksomheder. Vores kunder er lokale iværksættere og små og mellemstore virksomheder (ca. 2,5 mio. i alt), og vores vigtigste opgave er at hjælpe dem med at få succes online. I Europa gør vi det gennem +30 lokale brands. I Danmark gør vi det gennem 4 brands: DanDomain, Simply.com,ScanNet, og Curanet. Hvert brand ledes af en marketing manager, og hvert brand henvender sig til hver sin målgruppe på det danske hostingmarked. Til at samle og optimere de marketingtiltag, vi laver på tværs af brands, afdelinger – og landegrænser – søger vi en Head of Marketing.
Kulturen
Det skal være sjovt at arbejde i team.blue – for alle vores +180 medarbejdere. Og noget tyder på, at det er det også. I 2022 vandt vi Computerworlds jobglædepris, og i 2017 blev vi kåret som Danmarks bedste it-virksomhed.
Kender du os allerede, vil du sige, at:
- Vi er nørder.
Og det er vi stolte af. At vide noget om det vi laver giver værdi for vores kunder og selvtillid til at stræbe endnu højere. Og det skal vi. Vi har store ambitioner for team.blue, og vi når dem kun ved at arbejde sammen og ved at levere høj kvalitet – hele tiden.
- Vi er sociale.
Glade medarbejdere, der kender og stoler på hinanden, er afgørende, hvis vi skal lykkes som virksomhed. Derfor gør vi meget ud af, at det sociale hænger sammen – fx med fleksible mødetider, hjemmearbejde og masser af medarbejdertilbud og -events.
- Vi hjælper hinanden
Det ligger i team.blue-navnet. Vi er et team, vi passer på hinanden, og vi hjælper hinanden. Sparring, videndeling, et klap på skulderen. I team.blue løfter, fejler og fejrer vi succeserne i flok.
Som ny Head of Marketing bliver du del af marketingteamet, som du kan lære mere om her.
Du får også et tæt samarbejde med andre kommercielle ledere – som fx vores salgs- og supportchefer – og vores Chief Revenue Officer, som har det kommercielle ansvar for den danske del af team.blue.
Er du den vi står og mangler?
Så vil vi meget gerne høre fra dig, og du bedes sende dit CV og ansøgning til os.
Vi evaluerer og interviewer løbende kandidater til stillingen, så send gerne din ansøgning hurtigst muligt. Vi ansætter når vi har fundet den rette.
Test i rekrutteringsprocessen
I rekrutteringsprocessen bruger vi talenttest. Du vil derfor efter sendt ansøgning modtage et link til testen. Alle kandidater som fuldfører testen vil blive indlemmet i ansøgningsprocessen.
Vores erfaringer viser at det giver den bedste oplevelse for både kandidater, samt os som virksomhed. Det handler ikke om at svare rigtigt eller forkert men om, hvorvidt ens talenter matcher den kontekst, man skal arbejde i. Vi vil gerne ansætte en kollega som virkelig trives og blomstrer hos os, og derfor leder vi efter medarbejderen som vil være et godt fit med team.blue ift.
- Fit mellem personen og arbejdsopgaver
- Fit mellem personen og kollegaerne i teamet
- Fit mellem personen og ledelsen
Vi ved at når dette spiller, så trives og lykkes man langt bedre i sit job.
Spørgsmål
Har du nogle spørgsmål, så kontakt venligst:
Rasmus Schelde-Bollin
TalentX
Tlf: 40734627
Mail: [email protected]
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=9777d6b5)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Marketingmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Skanderborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 22.12.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Marketingmedarbejder
- Skanderborg
- Tirsdag den 24. januar 2023
Lignende jobs
-
SEO Manager
Elsker du at arbejde med SEO, har du teknisk flair, og drømmer du om at blive en del af et af Danmarks førende og prisvindende performance marketing bureauer? I iProspect har vi vokseværk og er på .Få mere info- Marketingmedarbejder
- Århus
-
Technical Product Manager for Radar Systems, Lystr...
[xxxxx] is facing an exciting future with considerable growth and demanding changes, as we deliver advanced technologies and mission critical solutions for the defense and aerospace industry. Our s..Få mere info- Marketingmedarbejder
- Lystrup
-
Erfaren Product Manager med ansvar for OK’s el-pro...
Har du stærk erfaring inden for produktudvikling og en skarp kommerciel forståelse? Vil du spille en afgørende rolle i at drive væksten af OK’s el-produkter til erhvervskunder og vinde markedsandel..Få mere info- Marketingmedarbejder
- Viby J
-
E-Commerce Specialist
Vil du stå i spidsen for [xxxxx]s e-commerce og være med til at skabe en online tilstedeværelse, der imponerer vores kunder og booster omsætningen? Vi leder efter en engageret E-Commerce Specia..Få mere info- Marketingmedarbejder
- Ry
Statistik over udbudte jobs som marketingmedarbejdere i Skanderborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte marketingmedarbejder i Skanderborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal marketingmedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte marketingmedarbejdere i Skanderborg over tid
| Dato | Alle jobs som marketingmedarbejdere |
|---|---|
| 25. december 2024 | 0 |
| 24. december 2024 | 0 |
| 23. december 2024 | 0 |
| 22. december 2024 | 0 |
| 21. december 2024 | 0 |
| 20. december 2024 | 0 |
| 19. december 2024 | 0 |
| 18. december 2024 | 0 |
| 17. december 2024 | 0 |
| 16. december 2024 | 0 |
| 15. december 2024 | 0 |
| 14. december 2024 | 0 |
| 13. december 2024 | 0 |
| 12. december 2024 | 0 |
| 11. december 2024 | 0 |
| 10. december 2024 | 0 |
| 9. december 2024 | 0 |
| 8. december 2024 | 0 |
| 7. december 2024 | 0 |
| 6. december 2024 | 0 |
| 5. december 2024 | 0 |
| 4. december 2024 | 0 |
| 3. december 2024 | 0 |
| 2. december 2024 | 0 |
| 1. december 2024 | 0 |
| 30. november 2024 | 0 |
| 29. november 2024 | 0 |
| 28. november 2024 | 0 |
| 27. november 2024 | 0 |
| 26. november 2024 | 0 |
| 25. november 2024 | 0 |