Er du vores nye kollega i Opkrævningen?
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Brøndby
Har du erfaring og brænder du for at opkræve gæld – gerne kommunal gæld - og vil du være med til at præge et nyt team i udvikling, så er det dig vi mangler
Vil du være med til at sætte kursen for Opkrævningen og få medindflydelse i forhold til planlægning af opgaver og din arbejdsdag.
Du bliver en del af et team, som består af debitor, kreditor og kontrol med socialt bedrageri.
Vi er en gruppe på fire inkl. dig i Opkrævningen, der lægger vægt på, at vi løfter i flok og er gode til at hjælpe hinanden med løsning af arbejdsopgaverne på kontoret.
Resten af teamets opgaver består i at opkræve kommunens tilgodehavender hos borgerne, kontrol med social bedrageri, styring af hovedkonto, bogføring samt generelle afstemninger
Lidt om opgaven
Som sagsbehandler i Opkrævningen er vores kerneopgave at motivere borgerne til at betale det de skylder, hvorfor sagsbehandling af borgernes henvendelser prioriteres højt.
Dine opgaver kommer til at bestå af alt inden for opkrævning, lige fra telefonbetjening af borgere og virksomheder til optimering og forebyggende restancearbejde.
Vi har en systemadministrator, der tager sig af alt det tekniske i vores debitorsystem Prisme 2015. Du har derfor mulighed for at dedikere en stor del af din tid til borgerne.
Vi prioriterer et godt samarbejde med alle forvaltninger i kommunen og har fokus på at effektivisere processer, automatiseringer og forbedringer.
Vores dagligdag er præget af tæt sparring, godt samarbejde og med plads til både faglig og personlig udvikling, hvor humor er en vigtig del.
Lidt om dig
Det er vigtigt for os, at du har erfaring med opkrævning fra en tilsvarende stilling – gerne i det kommunale, og at du har en relevant uddannelse i forhold til almene opkrævnings- og regnskabsfærdigheder.
Stillingens karakter kræver, at du er serviceminded, indstillet på at finde løsninger, velformuleret i skrift og tale samt struktureret i din opgaveløsning.
Herudover lægger vi vægt på, at du er proaktiv, tager ansvar for dine opgaver og har gode samarbejdsevner.
Lidt om Økonomiafdelingen
Økonomiafdelingen er en del af Økonomi- og Ressourceforvaltningen, som varetager kommunens centrale økonomifunktion. Økonomiafdelingen består af tre teams, Budget & Analyse, Udbud & Indkøb og Debitor & Kreditor.
Foruden teamets opgaver varetager Økonomiafdelingen også koordinering og styring af kommunens samlede budgetlægning og regnskabsaflæggelse, finansiel styring, udbud og indkøb samt forsikringer.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelse sker ifølge gældende overenskomst om lokal løndannelse efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation. Vi forventer, at du tiltræder den 1. oktober 2022.
Yderligere information
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Kenneth Due på 20 41 16 63 eller Sandra Hallberg på 30 53 29 08.
Første og anden samtale afholdes uge 34/35 2022.
Ansøgningsfrist:
Torsdag d. 25. august 2022
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Vil du være med til at sætte kursen for Opkrævningen og få medindflydelse i forhold til planlægning af opgaver og din arbejdsdag.
Du bliver en del af et team, som består af debitor, kreditor og kontrol med socialt bedrageri.
Vi er en gruppe på fire inkl. dig i Opkrævningen, der lægger vægt på, at vi løfter i flok og er gode til at hjælpe hinanden med løsning af arbejdsopgaverne på kontoret.
Resten af teamets opgaver består i at opkræve kommunens tilgodehavender hos borgerne, kontrol med social bedrageri, styring af hovedkonto, bogføring samt generelle afstemninger
Lidt om opgaven
Som sagsbehandler i Opkrævningen er vores kerneopgave at motivere borgerne til at betale det de skylder, hvorfor sagsbehandling af borgernes henvendelser prioriteres højt.
Dine opgaver kommer til at bestå af alt inden for opkrævning, lige fra telefonbetjening af borgere og virksomheder til optimering og forebyggende restancearbejde.
Vi har en systemadministrator, der tager sig af alt det tekniske i vores debitorsystem Prisme 2015. Du har derfor mulighed for at dedikere en stor del af din tid til borgerne.
Vi prioriterer et godt samarbejde med alle forvaltninger i kommunen og har fokus på at effektivisere processer, automatiseringer og forbedringer.
Vores dagligdag er præget af tæt sparring, godt samarbejde og med plads til både faglig og personlig udvikling, hvor humor er en vigtig del.
Lidt om dig
Det er vigtigt for os, at du har erfaring med opkrævning fra en tilsvarende stilling – gerne i det kommunale, og at du har en relevant uddannelse i forhold til almene opkrævnings- og regnskabsfærdigheder.
Stillingens karakter kræver, at du er serviceminded, indstillet på at finde løsninger, velformuleret i skrift og tale samt struktureret i din opgaveløsning.
Herudover lægger vi vægt på, at du er proaktiv, tager ansvar for dine opgaver og har gode samarbejdsevner.
Lidt om Økonomiafdelingen
Økonomiafdelingen er en del af Økonomi- og Ressourceforvaltningen, som varetager kommunens centrale økonomifunktion. Økonomiafdelingen består af tre teams, Budget & Analyse, Udbud & Indkøb og Debitor & Kreditor.
Foruden teamets opgaver varetager Økonomiafdelingen også koordinering og styring af kommunens samlede budgetlægning og regnskabsaflæggelse, finansiel styring, udbud og indkøb samt forsikringer.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelse sker ifølge gældende overenskomst om lokal løndannelse efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation. Vi forventer, at du tiltræder den 1. oktober 2022.
Yderligere information
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Kenneth Due på 20 41 16 63 eller Sandra Hallberg på 30 53 29 08.
Første og anden samtale afholdes uge 34/35 2022.
Ansøgningsfrist:
Torsdag d. 25. august 2022
Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.
Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.
I Brøndby Kommune er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.
Brøndby Kommune har røgfri arbejdstid.
Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 35.500 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Brøndby.
Jobbet er oprettet på vores service den 24.8.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Brøndby
- Torsdag den 25. august 2022
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København
-
Assisterende Head Chef, fuldtid til a la carte Res...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye assisterende Head Chef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
-
Vikarstilling: Barselsvikariat i Basisgruppen Drag...
Fri kontaktI vores basisgrupper går seks børn i hver af vores to grupper og der er tilknyttet tre fastansatte pædagoger, samt en halvårspædagogstuderende i hver gruppe. Børnene er visiteret til os grundet betydelig og/eller varig nedsat psykisk funktionsevne og et udpræget behov for særlig støtte.Få mere info- Øvrige
- Greve
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Brøndby
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Brøndby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Brøndby over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 12. januar 2025 | 25 |
| 11. januar 2025 | 27 |
| 10. januar 2025 | 27 |
| 9. januar 2025 | 27 |
| 8. januar 2025 | 26 |
| 7. januar 2025 | 26 |
| 6. januar 2025 | 27 |
| 5. januar 2025 | 24 |
| 4. januar 2025 | 24 |
| 3. januar 2025 | 24 |
| 2. januar 2025 | 25 |
| 1. januar 2025 | 25 |
| 31. december 2024 | 28 |
| 30. december 2024 | 28 |
| 29. december 2024 | 28 |
| 28. december 2024 | 29 |
| 27. december 2024 | 29 |
| 26. december 2024 | 29 |
| 25. december 2024 | 29 |
| 24. december 2024 | 29 |
| 23. december 2024 | 29 |
| 22. december 2024 | 29 |
| 21. december 2024 | 29 |
| 20. december 2024 | 29 |
| 19. december 2024 | 26 |
| 18. december 2024 | 22 |
| 17. december 2024 | 20 |
| 16. december 2024 | 20 |
| 15. december 2024 | 23 |
| 14. december 2024 | 23 |
| 13. december 2024 | 23 |