Compliancespecialist til DPO-området
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hillerød
Vil du være med til at sikre borgernes rettigheder på persondataområdet?
Vi leder efter en kollega, der kan vurdere ATP’s processer og sikre, at vi handler i overensstemmelse med den persondataretlige regulering. Du kommer (alene eller i samarbejde med kolleger) til at gennemføre DPO-reviews og overvåge samt rapportere, hvordan kravene i persondataforordningen bliver overholdt.
Derudover bliver det dig, der:
Vi tilbyder muligheden for at arbejde i en uafhængig funktion tæt på den øverste ledelse, hvor du er med til at passe på over 5 millioner danskeres persondata.
Har du arbejdet med compliance inden for GDPR-området?
Der kan være flere indgange til jobbet som vores nye compliancespecialist.
Vi forestiller os, at du er uddannet jurist eller revisor og/eller har arbejdet med revision eller compliance i den finansielle sektor, en tilsynsvirksomhed eller lignende, hvilket gør dig i stand til at kontrollere og vurdere, om GDPR-reglerne efterleves. Du kan også have erfaring med GDPR-compliance fra en anden linjefunktion i en større organisation og har relevant erfaring med lignende opgaver.
Det vigtigste for os er, at du har et dybdegående kendskab til compliance inden for GDPR-området.
Desuden forventer vi, at du:
Vil du arbejde til gavn for samfundet og den enkelte?
Du bliver en del af DPO-teamet med tre kolleger og kommer til at arbejde i Operationel Risikostyring og Compliance (OROC), der er en del af ATP’s uafhængige 2. linje-funktion.
OROC består af syv medarbejdere med forskellige baggrunde inden for risikostyring, compliance og GDPR. Vi har en bred kontaktflade ud i organisationen, en uformel omgangstone med frihed under ansvar og fokus på det gode samarbejde.
DPO-området rådgiver ledelsen og medarbejderne om deres forpligtelser iht. databeskyttelsesreglerne, foretager reviews, bistår med konsekvensanalyser og fungerer som bindeled mellem forretningen, Datatilsynet og borgere.
ATP er sat i verden for at sikre økonomisk grundtryghed for alle danskere – hele livet – og udbetaler årligt cirka 300 mia. kr., hvilket gør ATP til Danmarks største udbetalingshus af velfærds- og sikringsordninger. To ud af tre velfærdskroner, der udbetales i Danmark, administreres af ATP.
I ATP tilbyder vi et arbejdsliv i balance. Det kræver fleksibilitet med plads til den enkelte. Og det har vi. Vi ser fleksibilitet som en gensidig interesse, hvor vi sammen har fokus på trivsel, opgaveløsning og kundernes behov.
=dig? Så send os dit CV
Du behøver ikke at sende os en lang ansøgning. Vi er mere interesserede i dit CV, som du skal sende til os senest mandag den 20. februar.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte CRO Kim Johansen på [email protected] eller 4055 4494.
Vi leder efter en kollega, der kan vurdere ATP’s processer og sikre, at vi handler i overensstemmelse med den persondataretlige regulering. Du kommer (alene eller i samarbejde med kolleger) til at gennemføre DPO-reviews og overvåge samt rapportere, hvordan kravene i persondataforordningen bliver overholdt.
Derudover bliver det dig, der:
- rådgiver og hjælper forretningen med efterlevelse af reglerne. Derfor lægger vi vægt på dine kommunikative evner
- bidrager til videreudviklingen af ATP’s metodik for persondataretlige complianceaktiviteter (årshjul, aktivitetsplaner, planlægning af reviews samt rapportering til ledelsen) og bistår med udarbejdelse af og opdatering af styredokumenter for DPO-området
- sikrer opfølgning på forretningens handlingsplaner udarbejdet på baggrund af dine reviews
- håndterer ATP’s DPO-postkasse, hvor vi modtager borgerhenvendelser
- følger udviklingen på persondataområdet og bidrager til, at ATP løbende håndterer ændringer på området.
Vi tilbyder muligheden for at arbejde i en uafhængig funktion tæt på den øverste ledelse, hvor du er med til at passe på over 5 millioner danskeres persondata.
Har du arbejdet med compliance inden for GDPR-området?
Der kan være flere indgange til jobbet som vores nye compliancespecialist.
Vi forestiller os, at du er uddannet jurist eller revisor og/eller har arbejdet med revision eller compliance i den finansielle sektor, en tilsynsvirksomhed eller lignende, hvilket gør dig i stand til at kontrollere og vurdere, om GDPR-reglerne efterleves. Du kan også have erfaring med GDPR-compliance fra en anden linjefunktion i en større organisation og har relevant erfaring med lignende opgaver.
Det vigtigste for os er, at du har et dybdegående kendskab til compliance inden for GDPR-området.
Desuden forventer vi, at du:
- er nysgerrig og åben for compliance på andre områder. Det er et plus, hvis du desuden har indsigt i IT-sikkerhed og GDPR-compliance
- har en god forretningsforståelse og er en dygtig formidler, der formår at kommunikere dine observationer og konkrete anbefalinger til interessenter og kolleger, som skal omsætte og overholde kravene i hverdagen
- er detaljeorienteret og god til at gennemskue komplekse sammenhænge
- kan arbejde selvstændigt, struktureret og er initiativrig
- evner at skabe solide relationer på tværs af forretningen, samtidig med at du formår at demonstrere objektivitet og uafhængighed i forhold til forretningen.
Vil du arbejde til gavn for samfundet og den enkelte?
Du bliver en del af DPO-teamet med tre kolleger og kommer til at arbejde i Operationel Risikostyring og Compliance (OROC), der er en del af ATP’s uafhængige 2. linje-funktion.
OROC består af syv medarbejdere med forskellige baggrunde inden for risikostyring, compliance og GDPR. Vi har en bred kontaktflade ud i organisationen, en uformel omgangstone med frihed under ansvar og fokus på det gode samarbejde.
DPO-området rådgiver ledelsen og medarbejderne om deres forpligtelser iht. databeskyttelsesreglerne, foretager reviews, bistår med konsekvensanalyser og fungerer som bindeled mellem forretningen, Datatilsynet og borgere.
ATP er sat i verden for at sikre økonomisk grundtryghed for alle danskere – hele livet – og udbetaler årligt cirka 300 mia. kr., hvilket gør ATP til Danmarks største udbetalingshus af velfærds- og sikringsordninger. To ud af tre velfærdskroner, der udbetales i Danmark, administreres af ATP.
I ATP tilbyder vi et arbejdsliv i balance. Det kræver fleksibilitet med plads til den enkelte. Og det har vi. Vi ser fleksibilitet som en gensidig interesse, hvor vi sammen har fokus på trivsel, opgaveløsning og kundernes behov.
=dig? Så send os dit CV
Du behøver ikke at sende os en lang ansøgning. Vi er mere interesserede i dit CV, som du skal sende til os senest mandag den 20. februar.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte CRO Kim Johansen på [email protected] eller 4055 4494.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Hillerød.
Jobbet er oprettet på vores service den 16.1.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Hillerød
- Mandag den 20. februar 2023
Lignende jobs
-
Øvrige i Lynge
Få mere info- Øvrige
- Lynge
-
Øvrige i Charlottenlund
Få mere info- Øvrige
- Charlottenlund
-
Øvrige i Charlottenlund
Få mere info- Øvrige
- Charlottenlund
-
Øvrige i Hørsholm
Få mere info- Øvrige
- Hørsholm
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Hillerød
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Hillerød over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Hillerød over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 24. december 2024 | 84 |
| 23. december 2024 | 80 |
| 22. december 2024 | 80 |
| 21. december 2024 | 81 |
| 20. december 2024 | 82 |
| 19. december 2024 | 72 |
| 18. december 2024 | 62 |
| 17. december 2024 | 57 |
| 16. december 2024 | 52 |
| 15. december 2024 | 50 |
| 14. december 2024 | 50 |
| 13. december 2024 | 51 |
| 12. december 2024 | 52 |
| 11. december 2024 | 55 |
| 10. december 2024 | 56 |
| 9. december 2024 | 54 |
| 8. december 2024 | 51 |
| 7. december 2024 | 52 |
| 6. december 2024 | 53 |
| 5. december 2024 | 49 |
| 4. december 2024 | 49 |
| 3. december 2024 | 50 |
| 2. december 2024 | 49 |
| 1. december 2024 | 62 |
| 30. november 2024 | 65 |
| 29. november 2024 | 63 |
| 28. november 2024 | 64 |
| 27. november 2024 | 57 |
| 26. november 2024 | 57 |
| 25. november 2024 | 55 |
| 24. november 2024 | 67 |