Fuldmægtig til lønteamet i HR Jura og Løn på Københavns Universitet
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København K
Motiveres du af at være en del af et stærkt fagligt miljø? Og synes du, at det kunne være spændende at være med til at kvalificere og udvikle lønområdet på landets største universitet i tæt samarbejde med dygtige og engagerede kollegaer?
Dine opgaver
Din hovedopgave vil være at arbejde med rammerne for den operationelle HR-drift på lønområdet. Du vil få en central rolle i at udvikle forudsætningerne og rammerne for opgaveløsningen på lønområdet på tværs af universitetet. Proces- og projektarbejde vil derfor være et væsentligt omdrejningspunkt i dit arbejde, og du kommer til at have mange forskellige samarbejdsflader på tværs af fagområder og organisatoriske enheder. Proces- og projektarbejdet vil være tæt forankret i den lovgivning og de aftaler, der gælder på det løn- og personaleadministrative område, ligesom digitalisering vil være et væsentligt fokus i arbejdet. Ud over udviklingsopgaven kommer du også til at varetage driftsopgaver og gribe nogle af de mange forskelligartede opgaver, som løbende finder vej til os fra alle steder på universitetet.
Om dig
Vi ser gerne, at du har en kandidatgrad inden for det samfundsvidenskabelige område, og vi lægger vægt på, at du
Det er vigtigt, at du trives med en bred opgaveportefølje, der løbende er under forandring.
Det bliver du en del af
HR-opgaven på Københavns Universitet er fordelt mellem den centrale HR-afdeling og tre HR-centre. Du vil blive del af HR Jura og Løn i den centrale HR-afdeling. HR Jura og Løn tæller i alt 21 medarbejdere, 1 sektionschef og 1 teamleder. Vores opgaver spænder bredt over det løn- og personaleadministrative samt det personalejuridiske område, og vi er fælles om altid at have opgaverne og fagligheden i centrum i et arbejdsmiljø, hvor et godt og anerkendende kollegaskab vægtes højt. Du vil indgå i lønteamet, der omfatter 14 medarbejdere, og du vil referere til teamlederen.
Vi lægger stor vægt på at understøtte løbende faglig udvikling. Du vil blive en del af et stærkt fagligt miljø, hvor du vil kunne sparre med dygtige og engagerede kollegaer, og du vil få gode muligheder for relevant efteruddannelse. Vi har til huse i smukke historiske bygninger tæt på Nørreport Station og tilbyder gode muligheder for fleksibel tilrettelæggelse af arbejdstid og –sted.
Du kan læse mere om HR på Københavns Universitet her.
Ansættelsesvilkår
Der er tale om en fuldtidsstilling på 37 timer med arbejdssted i Krystalgade 25, 1165 København K.
Ansættelse sker i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikerne med indplacering som fuldmægtig. Der er mulighed for at forhandle tillæg efter kvalifikationer.
Vi ser gerne, at du kan tiltræde snarest.
Har du spørgsmål
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Christine Nejsum på tlf. 51489402 eller mail [email protected]
Søg stillingen
Send din ansøgning og cv samt dokumentation for uddannelse elektronisk via KUs jobportal (tryk på linket "Søg stillingen" nederst i opslaget)
Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.
Ansøgningsfrist 19. november 2023
Vi forventer at holde samtaler i uge 47.
Kilde: Jobnet.dk
Dine opgaver
Din hovedopgave vil være at arbejde med rammerne for den operationelle HR-drift på lønområdet. Du vil få en central rolle i at udvikle forudsætningerne og rammerne for opgaveløsningen på lønområdet på tværs af universitetet. Proces- og projektarbejde vil derfor være et væsentligt omdrejningspunkt i dit arbejde, og du kommer til at have mange forskellige samarbejdsflader på tværs af fagområder og organisatoriske enheder. Proces- og projektarbejdet vil være tæt forankret i den lovgivning og de aftaler, der gælder på det løn- og personaleadministrative område, ligesom digitalisering vil være et væsentligt fokus i arbejdet. Ud over udviklingsopgaven kommer du også til at varetage driftsopgaver og gribe nogle af de mange forskelligartede opgaver, som løbende finder vej til os fra alle steder på universitetet.
Om dig
Vi ser gerne, at du har en kandidatgrad inden for det samfundsvidenskabelige område, og vi lægger vægt på, at du
- er samarbejdende og har stærke relationelle kompetencer
- arbejder struktureret og kan systematisere og skabe overblik
- kan sætte dig ind i lovgivning og regler inden for det løn- og personaleadministrative felt
- er skarp på formidling og trives med at omsætte komplekse problemstillinger på en tilgængelig måde – på både dansk og engelsk
- kan arbejde selvstændigt og trives med at opsøge viden både i og uden for organisationen
- er vedholdende og pragmatisk
- har blik for, hvad det vil sige at arbejde i en politisk styret organisation og kan navigere i spændet mellem mange forskellige typer af brugere, dagsordener og interessenter.
Det er vigtigt, at du trives med en bred opgaveportefølje, der løbende er under forandring.
Det bliver du en del af
HR-opgaven på Københavns Universitet er fordelt mellem den centrale HR-afdeling og tre HR-centre. Du vil blive del af HR Jura og Løn i den centrale HR-afdeling. HR Jura og Løn tæller i alt 21 medarbejdere, 1 sektionschef og 1 teamleder. Vores opgaver spænder bredt over det løn- og personaleadministrative samt det personalejuridiske område, og vi er fælles om altid at have opgaverne og fagligheden i centrum i et arbejdsmiljø, hvor et godt og anerkendende kollegaskab vægtes højt. Du vil indgå i lønteamet, der omfatter 14 medarbejdere, og du vil referere til teamlederen.
Vi lægger stor vægt på at understøtte løbende faglig udvikling. Du vil blive en del af et stærkt fagligt miljø, hvor du vil kunne sparre med dygtige og engagerede kollegaer, og du vil få gode muligheder for relevant efteruddannelse. Vi har til huse i smukke historiske bygninger tæt på Nørreport Station og tilbyder gode muligheder for fleksibel tilrettelæggelse af arbejdstid og –sted.
Du kan læse mere om HR på Københavns Universitet her.
Ansættelsesvilkår
Der er tale om en fuldtidsstilling på 37 timer med arbejdssted i Krystalgade 25, 1165 København K.
Ansættelse sker i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikerne med indplacering som fuldmægtig. Der er mulighed for at forhandle tillæg efter kvalifikationer.
Vi ser gerne, at du kan tiltræde snarest.
Har du spørgsmål
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Christine Nejsum på tlf. 51489402 eller mail [email protected]
Søg stillingen
Send din ansøgning og cv samt dokumentation for uddannelse elektronisk via KUs jobportal (tryk på linket "Søg stillingen" nederst i opslaget)
Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.
Ansøgningsfrist 19. november 2023
Vi forventer at holde samtaler i uge 47.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København K.
Jobbet er oprettet på vores service den 4.11.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København K
- Søndag den 19. november 2023
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København
-
Studentermedarbejder til Klimaklar Produktionsvirk...
Fri kontaktEr du passioneret omkring grøn omstilling og ønsker du at bidrage til en bæredygtig fremtid og virksomhedernes værdiskabelse? DI’s afdeling for Strategiske indsatser søger en engageret studentermedarbejder til vores lærings- og rådgivningsprogram Klimaklar Produktionsvirksomhed.Få mere info- Øvrige
- København V
-
Assisterende Head Chef, fuldtid til a la carte Res...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye assisterende Head Chef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København K
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København K over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København K over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 25. januar 2025 | 1 |
| 24. januar 2025 | 1 |
| 23. januar 2025 | 1 |
| 22. januar 2025 | 1 |
| 21. januar 2025 | 1 |
| 20. januar 2025 | 1 |
| 19. januar 2025 | 1 |
| 18. januar 2025 | 1 |
| 17. januar 2025 | 1 |
| 16. januar 2025 | 1 |
| 15. januar 2025 | 1 |
| 14. januar 2025 | 1 |
| 13. januar 2025 | 1 |
| 12. januar 2025 | 1 |
| 11. januar 2025 | 1 |
| 10. januar 2025 | 1 |
| 9. januar 2025 | 1 |
| 8. januar 2025 | 1 |