Vikarstilling: Planlægger til vandforsyning (barselsvikariat)
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
Som vores nye planlægger bliver du en del af vandplanlægningssektionen, som har ansvar for at sikre et langsigtet og helhedsorienteret perspektiv på vandforsyningen. Det gør vi bl.a. ved at udarbejde overordnede strategier og planer for fremtidens forsyningsløsninger, men også gennem analyser og overvejelser om det enkelte forsyningsanlæg, bl.a. i samarbejde med driften.
Vi løser et bredt spektrum af opgaver, bl.a. grundvandsbeskyttelse, fornyelse af kildepladser og råvandsnet, planlægning af forsyningsstruktur og -kapacitet, optimering af vandværker, materialevurderinger samt modeller for ledningsnettet.
En af vores planlæggere går på barsel, og vi søger derfor en barselsvikar, der kan indgå i en række af teamets forskellige opgaver. Vi kommer til at aftale nærmere om opgaverne alt efter dine kvalifikationer, men dine primære arbejdsopgaver kan fx være at:
Som vores nye planlægger bliver du en del af teamet Vandforsyning, der sammen med teamet Vandressourcer udgør vandplanlægningssektionen med i alt 30 medarbejdere. Blandt dine kolleger er både relativt nyuddannede og erfarne med forskellige uddannelser og baggrunde. Vi har et stærkt fagligt vidensmiljø og et rigtigt godt kollegaskab. Tilsammen har vi mange bolde i luften i en hverdag præget af motivation og arbejdsglæde. Vi har til stadighed fokus på udvikling af såvel den enkelte medarbejder som hele sektionens arbejdsgange, samarbejde og vidensdeling.
Stillingen er tidsbegrænset til den 31. marts 2021 med mulighed for forlængelse.
Interesse for vandforsyning og mod på at lære nyt
Vi forventer, at du har en relevant videregående uddannelse som fx. ingeniør, cand.scient eller lignende. Du kan være nyuddannet, men vi ser også gerne mere erfarne kandidater.
I adelingen arbejder vi med forskellige aspekter af vandforsyning, så vi ser gerne, at du kan supplere med din viden om vand. Derudover skal du have lyst til at lære, og du skal have mod på at være en del af forskellige projekter, både inden for drift og udvikling af vandforsyning, men også mere administrative opgaver. Det er derfor et krav, at du er struktureret og dygtig til at skrive i et klart og enkelt sprog (virksomhedssproget er dansk). Du skal kunne bringe opgaverne i mål til aftalt tid.
Du bliver en del af en stor organisation med fart på i dagligdagen. Du vil samarbejde med mange parter med forskellig faglig baggrund, så du skal kunne skabe gode relationer, forstå at udnytte forskelligheder og skabe en positiv atmosfære omkring dig. Du skal kunne koordinere og bringe vigtige samarbejdspartnere og kolleger i spil.
Det er desuden et krav, at du har gyldigt kørekort til personbil, kategori B, da det kan blive relevant at køre til HOFORs forskellige vandværker, ejerkommuner mv. Din primære arbejdslokation er hovedkontoret.
Bliv en del af en større udvikling
I HOFOR skaber vi fremtidens forsyning. Vi arbejder på at udvikle bæredygtige løsninger, der kan håndtere klimaforandringer og miljøhensyn. HOFORs største indsats på vandforsyningsområdet i disse år er moderniseringen af vores vandværker, hvor vi samtidig etablerer vandbehandling til blødgøring af drikkevandet. Vi bygger nye vandværker til erstatning for de nuværende og indfører den nyeste teknologi, så vandværkerne mange år frem kan levere friskt og sundt drikkevand til en million mennesker i Hovedstadsområdet.
Vi arbejder aktivt med at styrke samarbejde på tværs af organisation og fagligheder, og vi vil hele tiden blive bedre til det, vi laver. Du vil bidrage til at opnå ambitiøse mål, der gør en forskel for mennesker, virksomheder og miljø. Vi sætter pris på din faglige stolthed og passion og vil bidrage til, at den bliver styrket yderligere.
Du kan læse mere om HOFOR og vores vision om at skabe bæredygtige byer på HOFOR.dk/baeredygtige-byer.
Klar til at ansøge?
Har du konkrete spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder, Trine Tybjerg på telefon 2795 4422.
Ansøgningsfristen er den 25. juni 2020.
Vi forventer løbende at holde ansættelsessamtaler, og opfordrer dig til at sende din ansøgning hurtigst muligt.
Ansættelse snarest muligt. Stillingen er tidsbegrænset til den 31. marts 2021 med mulighed for forlængelse.
Vi løser et bredt spektrum af opgaver, bl.a. grundvandsbeskyttelse, fornyelse af kildepladser og råvandsnet, planlægning af forsyningsstruktur og -kapacitet, optimering af vandværker, materialevurderinger samt modeller for ledningsnettet.
En af vores planlæggere går på barsel, og vi søger derfor en barselsvikar, der kan indgå i en række af teamets forskellige opgaver. Vi kommer til at aftale nærmere om opgaverne alt efter dine kvalifikationer, men dine primære arbejdsopgaver kan fx være at:
- Indgå i diverse projekter, fx om forsyningssikkerhed, asset management, vandkvalitet, eller andre aspekter af drikkevandsforsyning
- Understøtte diverse projekter med planlægning af opfølgning, aktiviteter, beregninger, møder mv., eller med mere faglige roller alt efter din tekniske viden og erfaring
- Koordinere og sikre opsamling af diverse input, processer, workshops mv., for derved at bidrage til fremdrift i en række opgaver
- Understøtte sektionens løbende arbejde med processer og forbedringer, bl.a. gennem brug af LEAN, proces-evalueringer mv
Som vores nye planlægger bliver du en del af teamet Vandforsyning, der sammen med teamet Vandressourcer udgør vandplanlægningssektionen med i alt 30 medarbejdere. Blandt dine kolleger er både relativt nyuddannede og erfarne med forskellige uddannelser og baggrunde. Vi har et stærkt fagligt vidensmiljø og et rigtigt godt kollegaskab. Tilsammen har vi mange bolde i luften i en hverdag præget af motivation og arbejdsglæde. Vi har til stadighed fokus på udvikling af såvel den enkelte medarbejder som hele sektionens arbejdsgange, samarbejde og vidensdeling.
Stillingen er tidsbegrænset til den 31. marts 2021 med mulighed for forlængelse.
Interesse for vandforsyning og mod på at lære nyt
Vi forventer, at du har en relevant videregående uddannelse som fx. ingeniør, cand.scient eller lignende. Du kan være nyuddannet, men vi ser også gerne mere erfarne kandidater.
I adelingen arbejder vi med forskellige aspekter af vandforsyning, så vi ser gerne, at du kan supplere med din viden om vand. Derudover skal du have lyst til at lære, og du skal have mod på at være en del af forskellige projekter, både inden for drift og udvikling af vandforsyning, men også mere administrative opgaver. Det er derfor et krav, at du er struktureret og dygtig til at skrive i et klart og enkelt sprog (virksomhedssproget er dansk). Du skal kunne bringe opgaverne i mål til aftalt tid.
Du bliver en del af en stor organisation med fart på i dagligdagen. Du vil samarbejde med mange parter med forskellig faglig baggrund, så du skal kunne skabe gode relationer, forstå at udnytte forskelligheder og skabe en positiv atmosfære omkring dig. Du skal kunne koordinere og bringe vigtige samarbejdspartnere og kolleger i spil.
Det er desuden et krav, at du har gyldigt kørekort til personbil, kategori B, da det kan blive relevant at køre til HOFORs forskellige vandværker, ejerkommuner mv. Din primære arbejdslokation er hovedkontoret.
Bliv en del af en større udvikling
I HOFOR skaber vi fremtidens forsyning. Vi arbejder på at udvikle bæredygtige løsninger, der kan håndtere klimaforandringer og miljøhensyn. HOFORs største indsats på vandforsyningsområdet i disse år er moderniseringen af vores vandværker, hvor vi samtidig etablerer vandbehandling til blødgøring af drikkevandet. Vi bygger nye vandværker til erstatning for de nuværende og indfører den nyeste teknologi, så vandværkerne mange år frem kan levere friskt og sundt drikkevand til en million mennesker i Hovedstadsområdet.
Vi arbejder aktivt med at styrke samarbejde på tværs af organisation og fagligheder, og vi vil hele tiden blive bedre til det, vi laver. Du vil bidrage til at opnå ambitiøse mål, der gør en forskel for mennesker, virksomheder og miljø. Vi sætter pris på din faglige stolthed og passion og vil bidrage til, at den bliver styrket yderligere.
Du kan læse mere om HOFOR og vores vision om at skabe bæredygtige byer på HOFOR.dk/baeredygtige-byer.
Klar til at ansøge?
Har du konkrete spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder, Trine Tybjerg på telefon 2795 4422.
Ansøgningsfristen er den 25. juni 2020.
Vi forventer løbende at holde ansættelsessamtaler, og opfordrer dig til at sende din ansøgning hurtigst muligt.
Ansættelse snarest muligt. Stillingen er tidsbegrænset til den 31. marts 2021 med mulighed for forlængelse.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.6.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København S
- Torsdag den 25. juni 2020
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Restaurant Manager, Restaurant Ansvar at Scandic S...
Fri kontaktJob Description. If you are ambitious, goal-oriented and not afraid to clear habitual thinking off the table, then we believe that you are our new Restaurant Manager for Restaurant Ansvar, Scandic Spectrum. We know that you take responsibility and have peace of mind with the full overview.Få mere info- Øvrige
- København
-
Restaurant Manager til Restaurant Ansvar, Scandic ...
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Restaurant Manager til Restaurant Ansvar, Scandic Spectrum. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at organisere, købe ind, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København S over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 12. november 2024 | 69 |
| 11. november 2024 | 69 |
| 10. november 2024 | 71 |
| 9. november 2024 | 71 |
| 8. november 2024 | 72 |
| 7. november 2024 | 70 |
| 6. november 2024 | 70 |
| 5. november 2024 | 65 |
| 4. november 2024 | 67 |
| 3. november 2024 | 72 |
| 2. november 2024 | 72 |
| 1. november 2024 | 73 |
| 31. oktober 2024 | 80 |
| 30. oktober 2024 | 84 |
| 29. oktober 2024 | 82 |
| 28. oktober 2024 | 84 |
| 27. oktober 2024 | 85 |
| 26. oktober 2024 | 83 |
| 25. oktober 2024 | 77 |
| 24. oktober 2024 | 82 |
| 23. oktober 2024 | 85 |
| 22. oktober 2024 | 82 |
| 21. oktober 2024 | 84 |
| 20. oktober 2024 | 84 |
| 19. oktober 2024 | 88 |
| 18. oktober 2024 | 85 |
| 17. oktober 2024 | 86 |
| 16. oktober 2024 | 83 |
| 15. oktober 2024 | 82 |
| 14. oktober 2024 | 80 |
| 13. oktober 2024 | 85 |