To plannere til Vedligehold på Amagerværket
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
På Amagerværket er vi godt i gang med at systematisere og optimere vores vedligehold.
Vi arbejder med at fastlægge og optimere vores arbejdsprocesser, data og systemer for eksekvering af forebyggende og afhjælpende vedligehold, herunder planlægning, prioritering, koordinering, skemalægning, udførelse og evaluering af opgaver. Til sektionen, Vedligehold, søger vi derfor to alsidige og dygtige plannere til koordinering og styring af vedligehold af Amagerværkets mange forskellige anlæg.
Som vores nye planner varetager du et afvekslende job, hvor du, i samarbejde med ledelsen og dygtige kolleger, arbejder systematisk med at koordinere og styre vedligeholdelsesopgaver for at opnå høj sikkerhed og rådighed for de to kraftværksblokke samt tilhørende fællesanlæg.
Dine primære arbejdsopgaver bliver at:
Sektionen, Vedligehold, består af fire teams, hvor du vil blive planner i et af vores to udførende teams, M-Vedligehold (Maskin) eller E-Vedligehold (El og SRO). Du vil her få en koordinerende rolle mellem de to udførende teams samt vores teknik-team, som laver den overordnede planlægning af vedligehold. Herudover vil du få et tæt samarbejde med værkets Produktion og Havn i forhold til prioritering og skemalægning af opgaver på kort og langt sigt, så vedligeholdet udføres så optimalt og effektivt som muligt i forhold til produktion på anlæggene.
Du vil blive indplaceret som ”Fagkoordinator” i HOFORs karrieremodel, hvilket betyder, at du i høj grad vil arbejde med koordinering af opgaver og ressourcer uden at have direkte personaleansvar. Da stillingen er nyoprettet, vil du i høj grad selv være med til at udvikle processer, arbejdsgange og systemer. Dette vil naturligt ske i tæt samarbejde med den nye planner for det andet udførende team og ledelsen i Vedligehold, så der opnås fælles processer og arbejdsgange.
Handlekraftig, struktureret og samarbejdsvillig
Din uddannelsesmæssige baggrund kan være maskinmester, ingeniør, håndværker eller anden form for teknisk uddannelse. Det vil være en fordel, hvis du har erfaring fra kraftværker eller anden procesvirksomhed, hvor du har arbejdet med koordinering og skemalægning af vedligehold. Du har desuden flair for IT-systemer og lyst til at udforske muligheder for optimal udnyttelse samtidig med, at du formår at lære kolleger at bruge disse optimalt.
Ud over dine faglige kvalifikationer lægger vi vægt på dine personlige egenskaber, og at du har lyst til at udvikle dig både fagligt og personligt. Du er god til at tilrettelægge dine opgaver, kan arbejde selvstændigt og er i stand til at skabe resultater ved at arbejde systematisk og struktureret. Derudover er du nytænkende, og trives i en organisation i forandring.
Du formår at kommunikere på alle niveauer med godt humør, og det falder dig naturligt at skabe relationer både til dine kolleger og til sektionens mange eksterne samarbejdspartnere. Det motiverer dig at arbejde i teams og du er med til at bidrage til den gode stemning og trivsel i teamet. Forbedringer i arbejdsgange og processer er noget, der lægges vægt på, og vi arbejder konstant på at forbedre os, hvilket du vil være en aktiv medspiller på.
Da vi betragter os selv som en handlekraftig sektion med en ærlig, åben og direkte tone, skal du trives med at humor, selvironi og empati er en del af dagligdagen.
Det er desuden et krav, at du har gyldigt kørekørt til personbil.
Bliv en del af en større udvikling
I HOFOR bliver du en del af en fælles vision. Vi vil skabe bæredygtige byer baseret på klima- og miljørigtige forsyningsløsninger inden for vores kerneområder: rent vand, spildevandsafledning, fjernvarme, fjernkøling og bygas samt vindenergi.
HOFOR ejer og driver Amagerværket, hvorfra vi leverer fjernvarme til vores kunder i København og elektricitet til det nordeuropæiske el-marked. Som kraftværksejer spiller miljø og klima en vigtig rolle for os, og vi arbejder for at fremtidssikre forsyningen til vores godt 600.000 fjernvarmekunder i København. Læs mere om Amagerværket og HOFORs vision om at skabe bæredygtige byer på HOFOR.dk/baeredygtigebyer/.
Klar til at ansøge?
Har du konkrete spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionsleder, Timmi Nick Thinesen, på telefon 2795 5220 eller teamleder, Christoffer Dahl, på telefon 2795 5168.
Ansøgningsfristen er den 14. november 2021.
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler løbende, og vi opfordrer dig derfor til at sende din ansøgning hurtigst muligt.
Ansættelse snarest muligt efter nærmere aftale.
Vær venligst opmærksom på, at ansøgninger kun modtages gennem vores online rekrutteringssystem. Send din ansøgning ved at klikke på ”søg stillingen”.
Vi arbejder med at fastlægge og optimere vores arbejdsprocesser, data og systemer for eksekvering af forebyggende og afhjælpende vedligehold, herunder planlægning, prioritering, koordinering, skemalægning, udførelse og evaluering af opgaver. Til sektionen, Vedligehold, søger vi derfor to alsidige og dygtige plannere til koordinering og styring af vedligehold af Amagerværkets mange forskellige anlæg.
Som vores nye planner varetager du et afvekslende job, hvor du, i samarbejde med ledelsen og dygtige kolleger, arbejder systematisk med at koordinere og styre vedligeholdelsesopgaver for at opnå høj sikkerhed og rådighed for de to kraftværksblokke samt tilhørende fællesanlæg.
Dine primære arbejdsopgaver bliver at:
- Koordinere og prioritere opgaver i samarbejde med Teknik og Produktion
- Foretage skemalægning af vedligeholdelsesopgaver på kort og langt sigt (kapacitetsstyring)
- Sparre med håndværkere i forhold til skemalægning af opgaver og evaluering efterfølgende
- Supportere håndværkere i forhold til data indberetning i vedligeholdelsessystem
- Udvikle og forbedre data for vedligehold
- Udvikle processer og arbejdsgange for optimering af vedligehold
Sektionen, Vedligehold, består af fire teams, hvor du vil blive planner i et af vores to udførende teams, M-Vedligehold (Maskin) eller E-Vedligehold (El og SRO). Du vil her få en koordinerende rolle mellem de to udførende teams samt vores teknik-team, som laver den overordnede planlægning af vedligehold. Herudover vil du få et tæt samarbejde med værkets Produktion og Havn i forhold til prioritering og skemalægning af opgaver på kort og langt sigt, så vedligeholdet udføres så optimalt og effektivt som muligt i forhold til produktion på anlæggene.
Du vil blive indplaceret som ”Fagkoordinator” i HOFORs karrieremodel, hvilket betyder, at du i høj grad vil arbejde med koordinering af opgaver og ressourcer uden at have direkte personaleansvar. Da stillingen er nyoprettet, vil du i høj grad selv være med til at udvikle processer, arbejdsgange og systemer. Dette vil naturligt ske i tæt samarbejde med den nye planner for det andet udførende team og ledelsen i Vedligehold, så der opnås fælles processer og arbejdsgange.
Handlekraftig, struktureret og samarbejdsvillig
Din uddannelsesmæssige baggrund kan være maskinmester, ingeniør, håndværker eller anden form for teknisk uddannelse. Det vil være en fordel, hvis du har erfaring fra kraftværker eller anden procesvirksomhed, hvor du har arbejdet med koordinering og skemalægning af vedligehold. Du har desuden flair for IT-systemer og lyst til at udforske muligheder for optimal udnyttelse samtidig med, at du formår at lære kolleger at bruge disse optimalt.
Ud over dine faglige kvalifikationer lægger vi vægt på dine personlige egenskaber, og at du har lyst til at udvikle dig både fagligt og personligt. Du er god til at tilrettelægge dine opgaver, kan arbejde selvstændigt og er i stand til at skabe resultater ved at arbejde systematisk og struktureret. Derudover er du nytænkende, og trives i en organisation i forandring.
Du formår at kommunikere på alle niveauer med godt humør, og det falder dig naturligt at skabe relationer både til dine kolleger og til sektionens mange eksterne samarbejdspartnere. Det motiverer dig at arbejde i teams og du er med til at bidrage til den gode stemning og trivsel i teamet. Forbedringer i arbejdsgange og processer er noget, der lægges vægt på, og vi arbejder konstant på at forbedre os, hvilket du vil være en aktiv medspiller på.
Da vi betragter os selv som en handlekraftig sektion med en ærlig, åben og direkte tone, skal du trives med at humor, selvironi og empati er en del af dagligdagen.
Det er desuden et krav, at du har gyldigt kørekørt til personbil.
Bliv en del af en større udvikling
I HOFOR bliver du en del af en fælles vision. Vi vil skabe bæredygtige byer baseret på klima- og miljørigtige forsyningsløsninger inden for vores kerneområder: rent vand, spildevandsafledning, fjernvarme, fjernkøling og bygas samt vindenergi.
HOFOR ejer og driver Amagerværket, hvorfra vi leverer fjernvarme til vores kunder i København og elektricitet til det nordeuropæiske el-marked. Som kraftværksejer spiller miljø og klima en vigtig rolle for os, og vi arbejder for at fremtidssikre forsyningen til vores godt 600.000 fjernvarmekunder i København. Læs mere om Amagerværket og HOFORs vision om at skabe bæredygtige byer på HOFOR.dk/baeredygtigebyer/.
Klar til at ansøge?
Har du konkrete spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionsleder, Timmi Nick Thinesen, på telefon 2795 5220 eller teamleder, Christoffer Dahl, på telefon 2795 5168.
Ansøgningsfristen er den 14. november 2021.
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler løbende, og vi opfordrer dig derfor til at sende din ansøgning hurtigst muligt.
Ansættelse snarest muligt efter nærmere aftale.
Vær venligst opmærksom på, at ansøgninger kun modtages gennem vores online rekrutteringssystem. Send din ansøgning ved at klikke på ”søg stillingen”.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 22.10.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København S
- Søndag den 14. november 2021
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Restaurant Manager, Restaurant Ansvar at Scandic S...
Fri kontaktJob Description. If you are ambitious, goal-oriented and not afraid to clear habitual thinking off the table, then we believe that you are our new Restaurant Manager for Restaurant Ansvar, Scandic Spectrum. We know that you take responsibility and have peace of mind with the full overview.Få mere info- Øvrige
- København
-
Restaurant Manager til Restaurant Ansvar, Scandic ...
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Restaurant Manager til Restaurant Ansvar, Scandic Spectrum. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at organisere, købe ind, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København S over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 13. november 2024 | 76 |
| 12. november 2024 | 69 |
| 11. november 2024 | 69 |
| 10. november 2024 | 71 |
| 9. november 2024 | 71 |
| 8. november 2024 | 72 |
| 7. november 2024 | 70 |
| 6. november 2024 | 70 |
| 5. november 2024 | 65 |
| 4. november 2024 | 67 |
| 3. november 2024 | 72 |
| 2. november 2024 | 72 |
| 1. november 2024 | 73 |
| 31. oktober 2024 | 80 |
| 30. oktober 2024 | 84 |
| 29. oktober 2024 | 82 |
| 28. oktober 2024 | 84 |
| 27. oktober 2024 | 85 |
| 26. oktober 2024 | 83 |
| 25. oktober 2024 | 77 |
| 24. oktober 2024 | 82 |
| 23. oktober 2024 | 85 |
| 22. oktober 2024 | 82 |
| 21. oktober 2024 | 84 |
| 20. oktober 2024 | 84 |
| 19. oktober 2024 | 88 |
| 18. oktober 2024 | 85 |
| 17. oktober 2024 | 86 |
| 16. oktober 2024 | 83 |
| 15. oktober 2024 | 82 |
| 14. oktober 2024 | 80 |