Leder til 's lønafdeling
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København SV
Vil du arbejde i en virksomhed med et klart formål om at gøre gode boliger tilgængelig for flere? Har du lyst til at sætte retningen for fremtidens lønfunktion i kab – og at være spillende træner for et erfarent og engageret team af lønkonsulenter? Brænder du for at gøre tingene nemmere vha. digitale værktøjer, udvikle medarbejdere og processer, og ikke mindst, at håndtere en lønfunktion for mere end 1600 medarbejdere på forskellige overenskomster? Så anbefaler vi, at du læser videre.
Dine opgaver
kab søger en kombination af faglig og coachende ledelse i en rolle som Teamleder for Løn med ansvar for et team på 6 personer, som i fællesskab arbejder dedikeret med at sikre en korrekt, professionel og rettidig lønbehandling i Epos. Din vigtigste opgave bliver at sætte retning for drift og udvikling af lønprocesser og -medarbejdere, sikre den overordnede prioritering og udvikle dine medarbejdere samt selv at håndtere udvalgte dagligdags opgaver. Opgavefordelingen vil være ca. 60% udførende og 40% ledelse. Dine primære opgaver bliver således:
Din profil
Vi forestiller os, at du har en god erfaring med praktisk lønhåndtering fra et miljø med overenskomstansatte medarbejdere, og at du har været med til at indføre nye / effektive processer og digitale værktøjer. Du har sandsynligvis en relevant uddannelse indenfor regnskab eller økonomi, nogen erfaring som teamleder eller leder og lyst til også selv at være aktiv udøvende i de daglige opgaver.
Som person præsenterer du dig som empatisk og serviceorienteret og med en god balance mellem drift og det at bidrage med værdi til forretningen. Dine omgivelser vil nok betragte dig som lidt af en ildsjæl, som ikke er bange for at smøge ærmerne op – og det meste af tiden er du vant til at bevare overblik og sikre prioritering – også i pressede situationer. Dertil er du en social, værdibaseret og temaorienteret person, som matcher med kab-fællesskabets værdier.
kab tilbyder
Et arbejdsmiljø med top-engagerede kollegaer, som sætter pris på en god balance mellem udfordrende opgaver, ro til at fordybe sig og samtidig at have det sjovt – uden at det går på kompromis med kvalitet og effektivitet. Du får frie rammer til at tilrettelægge og præge dit teams arbejdsgange m.m.
Du får en arbejdsplads i et dynamisk og udviklende kontormiljø, som er præget af tillid og samarbejde, og som er beliggende i kab’s nye prisbelønnede hovedkontor på Enghavevej 81.
Lyder dette som noget for dig?
Så tøv ikke med at søge stillingen. Hudson Nordic håndterer rekrutteringen, og du er velkommen til at kontakte Annette Timmermann på tlf. 70 27 77 33 eller mail [email protected] for mere information om stillingen.
Dine opgaver
kab søger en kombination af faglig og coachende ledelse i en rolle som Teamleder for Løn med ansvar for et team på 6 personer, som i fællesskab arbejder dedikeret med at sikre en korrekt, professionel og rettidig lønbehandling i Epos. Din vigtigste opgave bliver at sætte retning for drift og udvikling af lønprocesser og -medarbejdere, sikre den overordnede prioritering og udvikle dine medarbejdere samt selv at håndtere udvalgte dagligdags opgaver. Opgavefordelingen vil være ca. 60% udførende og 40% ledelse. Dine primære opgaver bliver således:
- Ledelse, udvikling og motivation af teamet.
- Sammen med teamet at sikre en effektiv opgaveeksekvering.
- Tovholder og driver af automatisering og digitalisering af arbejdsgange.
- Udvikle ledelsesrapportering.
- Ansvarlig for at afdelingen effektivt gennemfører og udvikler nødvendige afstemnings- og kontrolfunktioner samt generel optimering af processer.
- Kvalitetssikring af lønudbetalinger, refusionshåndtering, o.a.
Din profil
Vi forestiller os, at du har en god erfaring med praktisk lønhåndtering fra et miljø med overenskomstansatte medarbejdere, og at du har været med til at indføre nye / effektive processer og digitale værktøjer. Du har sandsynligvis en relevant uddannelse indenfor regnskab eller økonomi, nogen erfaring som teamleder eller leder og lyst til også selv at være aktiv udøvende i de daglige opgaver.
Som person præsenterer du dig som empatisk og serviceorienteret og med en god balance mellem drift og det at bidrage med værdi til forretningen. Dine omgivelser vil nok betragte dig som lidt af en ildsjæl, som ikke er bange for at smøge ærmerne op – og det meste af tiden er du vant til at bevare overblik og sikre prioritering – også i pressede situationer. Dertil er du en social, værdibaseret og temaorienteret person, som matcher med kab-fællesskabets værdier.
kab tilbyder
Et arbejdsmiljø med top-engagerede kollegaer, som sætter pris på en god balance mellem udfordrende opgaver, ro til at fordybe sig og samtidig at have det sjovt – uden at det går på kompromis med kvalitet og effektivitet. Du får frie rammer til at tilrettelægge og præge dit teams arbejdsgange m.m.
Du får en arbejdsplads i et dynamisk og udviklende kontormiljø, som er præget af tillid og samarbejde, og som er beliggende i kab’s nye prisbelønnede hovedkontor på Enghavevej 81.
Lyder dette som noget for dig?
Så tøv ikke med at søge stillingen. Hudson Nordic håndterer rekrutteringen, og du er velkommen til at kontakte Annette Timmermann på tlf. 70 27 77 33 eller mail [email protected] for mere information om stillingen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København SV.
Jobbet er oprettet på vores service den 31.5.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København SV
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København
-
Konsulent til DI's AI for Alle indsats
Fri kontaktDansk Industri (DI) er Danmarks største erhvervs- og arbejdsgiverorganisation. Vores mission er at hjælpe danske virksomheder med at vinde både i Danmark og internationalt. Med over 950 dygtige kolleger og mange eksterne samarbejdspartnere arbejder vi for at skabe de bedste vilkår for DI's medlemmer.Få mere info- Øvrige
- København V
-
Studentermedhjælper, der brænder for at finde de b...
Vil du kickstarte din karriere inden for rekruttering og marketing? Og vil du arbejde tæt på Metroen i hjertet af Frederiksberg? [xxxxx] søger en engageret og detaljeorienteret stud..Få mere info- Øvrige
- Frederiksberg
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København SV
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København SV over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København SV over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 26. december 2024 | 26 |
| 25. december 2024 | 26 |
| 24. december 2024 | 26 |
| 23. december 2024 | 26 |
| 22. december 2024 | 22 |
| 21. december 2024 | 22 |
| 20. december 2024 | 22 |
| 19. december 2024 | 21 |
| 18. december 2024 | 21 |
| 17. december 2024 | 19 |
| 16. december 2024 | 22 |
| 15. december 2024 | 24 |
| 14. december 2024 | 24 |
| 13. december 2024 | 24 |
| 12. december 2024 | 23 |
| 11. december 2024 | 23 |
| 10. december 2024 | 22 |
| 9. december 2024 | 25 |
| 8. december 2024 | 23 |
| 7. december 2024 | 22 |
| 6. december 2024 | 24 |
| 5. december 2024 | 24 |
| 4. december 2024 | 21 |
| 3. december 2024 | 23 |
| 2. december 2024 | 25 |
| 1. december 2024 | 24 |
| 30. november 2024 | 24 |
| 29. november 2024 | 25 |
| 28. november 2024 | 26 |
| 27. november 2024 | 23 |
| 26. november 2024 | 22 |