To stærke analytiske generalister/akademikere søges til udviklingsarbejde med at samle og styrke Rigspolitiet
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København V
København
Vil du spille en helt central rolle i arbejdet med at samle og styrke Rigspolitiet – både fysisk og organisatorisk? Og motiveres du af at arbejde med strategiske og højtprioriterede projekter tæt på ledelsen? Så har du nu mulighed for at sætte dit præg på fremtidens Rigspoliti.
Om jobbet
Rigspolitiet ønsker i de kommende år at styrke organisationens sammenhængskraft og eksekveringsevne ved i højere grad at samle Rigspolitiets områder fysisk. Det er et omfattende implementerings- og forandringsprojekt, som er højt prioriteret strategisk og har stor ledelsesmæssig opbakning og bevågenhed. Organisatorisk er arbejdet forankret i en nyoprettet sektion for ejendomsudvikling under Center for Ejendomme i Rigspolitiet, som skal bidrage til at realisere ambitionen om et samlet og styrket Rigspoliti. Sektionens hovedopgave er at lægge og eksekvere en plan for Rigspolitiets fremtidige lokalisering og gennem bred inddragelse og samarbejde at sikre realiseringen af de ønskede organisatoriske gevinster.
Vi søger to fagligt stærke AC’ere, der skal understøtte den omfattende organisatoriske forandring i Rigspolitiet gennem udarbejdelse af analyser og beslutningsoplæg til bl.a. projektets styregruppe og Rigspolitiets direktion.
Du vil blive en del af den nyoprettede sektion og vil skulle arbejde tæt sammen med kolleger med forskellige fagligheder og baggrunde. Du refererer til en sektionsleder og sikrer gennem skarp skriftlig og mundtlig formidling sammenhæng mellem de faglige spor i projektet og det ledelsesmæssige niveau. Sektionen for ejendomsudvikling består af dedikerede og fagligt specialiserede medarbejdere indenfor bl.a. byggeprojekter, forandringsledelse og projektledelse.
Du bliver en del af et nyt hold, hvor der er momentum omkring opgaven og mulighed for at påvirke opbygning af teamet og måden, vi arbejder sammen på.
Om dig
Vi søger to fagligt stærke akademikere med solide analytiske evner og solide skriftlige kompetencer. Du kan enten have en stærk profil indenfor ledelsesbetjening, formidling og udarbejdelse af beslutningsoplæg til styregruppe og topledelse, eller være en skarp analytisk profil med erfaring indenfor projektarbejde og –understøttelse. Du skal kunne formidle omfattende og komplekst materiale om både økonomi, projektplaner og organisatoriske forhold i et klart og præcist sprog. Samtidig skal du være skarp til at samarbejde med dine kolleger om at identificere udfordringer og løsningsmuligheder. Det kræver, at du arbejder struktureret, selvstændigt og med stort overblik.
Arbejdet med i højere grad at samle Rigspolitiet kræver inddragelse af og samarbejde med store dele af Rigspolitiet, ligesom arbejdet forudsætter et tæt og tillidsfuldt samarbejde i sektionen for ejendomsudvikling. Du skal derfor have gode samarbejdsevner og være stærk til at opbygge relationer. Det falder dig let at være opsøgende og indhente viden og data, som kan omsættes til solide beslutningsgrundlag. Det er en fordel, hvis du tidligere har arbejdet med projekter og evt. projektledelse, ligesom det er en fordel, hvis du har erfaring fra en politisk styret organisation.
Du arbejder selvstændigt og struktureret, og du formår gennem høj faglighed og gode resultater at skabe synlighed og respekt omkring dit arbejde. Du medvirker til at skabe løsninger, der tilgodeser organisationen samtidig med, at opgaverne leveres inden for aftalt tid og med høj kvalitet.
Du trives med fleksibilitet og foranderlighed og evner at tilpasse dig komplekse processer i en omskiftelig hverdag. Du bliver en del af en dynamisk organisation, hvor faglig og personlig udvikling af medarbejderne er vigtig. Dertil kommer et uformelt arbejdsmiljø, der er præget af godt humør, højt engagement og udfordrende arbejdsopgaver. Arbejdstiden er fleksibel, og hjemmearbejde er en naturlig del af hverdagen.
Løn- og ansættelsesvilkår
Har du en akademisk baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation.
Har du en anden uddannelsesmæssig baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til den til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK/STAT samt OAO-S-fællesoverenskomst.
Alternativt bliver du ansat på anden relevant overenskomst.
Ansættelsesområdet er Rigspolitiet, og dit arbejdssted bliver Rigspolitiet med adresse på Polititorvet 14, 1780 Kbh. V.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive sikkerhedsgodkendt, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele din ansættelse.
Kontakt og ansøgning
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at ringe til centerchef Kenni Nielsen, tlf. 20 55 10 33. Du kan finde mere information om politiet generelt på www.politi.dk.
Når du søger en stilling i politiet, opretter du samtidig en profil i vores rekrutteringssystem. Hvis du søger flere jobs i politiet, skal du lægge en ansøgning og et CV ind i systemet pr. ansøgt job. Du skal derfor ikke slette tidligere dokumenter, hvis du søger endnu et job. Det er først, hvis du har fået afslag på en søgt stilling, at du kan slette dokumenterne knyttet dertil. Vi anbefaler, at du navngiver dine dokumenter, så det fremgår, hvilket job du søger. Foruden ansøgning og CV, bedes du uploade dit eksamensbevis. Alle dokumenter skal uploades i pdf-format.
Vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold.
Vi forventer at afholde 1. samtaler medio november 2023.
Ansøgningsfrist: 10. november 2023
I politiet arbejder vi alle sammen for tryghed og sikkerhed
I politiet arbejder mere end 16.000 medarbejdere sammen om at forebygge og forhindre kriminalitet. Vi er alle dybt engagerede i at sikre, at Danmark er et trygt og sikkert sted at bo og leve – uanset om vi arbejder med den nære politiindsats som betjent, som efterforsker eller om vi bidrager til en af de mange andre vigtige funktioner i politiet.
Rigspolitiet er politiets øverste myndighed og har det overordnede ansvar for Danmarks i alt 15 politikredse fordelt på 12 kredse i Danmark, politiet i Grønland og på Færøerne samt National enhed for Særlig Kriminalitet (NSK). I Rigspolitiet udvikler vi strategier, koordinerer politiets arbejde på landsplan og arbejder med en lang række opgaver blandt andet økonomistyring, it-udvikling, juridisk rådgivning, presse og kommunikation, politisk betjening, indkøb af politiets udstyr og køretøjer samt HR-opgaver.
Lær os bedre at kende på www.jobipolitiet.dk
Kilde: Jobnet.dk
Vil du spille en helt central rolle i arbejdet med at samle og styrke Rigspolitiet – både fysisk og organisatorisk? Og motiveres du af at arbejde med strategiske og højtprioriterede projekter tæt på ledelsen? Så har du nu mulighed for at sætte dit præg på fremtidens Rigspoliti.
Om jobbet
Rigspolitiet ønsker i de kommende år at styrke organisationens sammenhængskraft og eksekveringsevne ved i højere grad at samle Rigspolitiets områder fysisk. Det er et omfattende implementerings- og forandringsprojekt, som er højt prioriteret strategisk og har stor ledelsesmæssig opbakning og bevågenhed. Organisatorisk er arbejdet forankret i en nyoprettet sektion for ejendomsudvikling under Center for Ejendomme i Rigspolitiet, som skal bidrage til at realisere ambitionen om et samlet og styrket Rigspoliti. Sektionens hovedopgave er at lægge og eksekvere en plan for Rigspolitiets fremtidige lokalisering og gennem bred inddragelse og samarbejde at sikre realiseringen af de ønskede organisatoriske gevinster.
Vi søger to fagligt stærke AC’ere, der skal understøtte den omfattende organisatoriske forandring i Rigspolitiet gennem udarbejdelse af analyser og beslutningsoplæg til bl.a. projektets styregruppe og Rigspolitiets direktion.
Du vil blive en del af den nyoprettede sektion og vil skulle arbejde tæt sammen med kolleger med forskellige fagligheder og baggrunde. Du refererer til en sektionsleder og sikrer gennem skarp skriftlig og mundtlig formidling sammenhæng mellem de faglige spor i projektet og det ledelsesmæssige niveau. Sektionen for ejendomsudvikling består af dedikerede og fagligt specialiserede medarbejdere indenfor bl.a. byggeprojekter, forandringsledelse og projektledelse.
Du bliver en del af et nyt hold, hvor der er momentum omkring opgaven og mulighed for at påvirke opbygning af teamet og måden, vi arbejder sammen på.
Om dig
Vi søger to fagligt stærke akademikere med solide analytiske evner og solide skriftlige kompetencer. Du kan enten have en stærk profil indenfor ledelsesbetjening, formidling og udarbejdelse af beslutningsoplæg til styregruppe og topledelse, eller være en skarp analytisk profil med erfaring indenfor projektarbejde og –understøttelse. Du skal kunne formidle omfattende og komplekst materiale om både økonomi, projektplaner og organisatoriske forhold i et klart og præcist sprog. Samtidig skal du være skarp til at samarbejde med dine kolleger om at identificere udfordringer og løsningsmuligheder. Det kræver, at du arbejder struktureret, selvstændigt og med stort overblik.
Arbejdet med i højere grad at samle Rigspolitiet kræver inddragelse af og samarbejde med store dele af Rigspolitiet, ligesom arbejdet forudsætter et tæt og tillidsfuldt samarbejde i sektionen for ejendomsudvikling. Du skal derfor have gode samarbejdsevner og være stærk til at opbygge relationer. Det falder dig let at være opsøgende og indhente viden og data, som kan omsættes til solide beslutningsgrundlag. Det er en fordel, hvis du tidligere har arbejdet med projekter og evt. projektledelse, ligesom det er en fordel, hvis du har erfaring fra en politisk styret organisation.
Du arbejder selvstændigt og struktureret, og du formår gennem høj faglighed og gode resultater at skabe synlighed og respekt omkring dit arbejde. Du medvirker til at skabe løsninger, der tilgodeser organisationen samtidig med, at opgaverne leveres inden for aftalt tid og med høj kvalitet.
Du trives med fleksibilitet og foranderlighed og evner at tilpasse dig komplekse processer i en omskiftelig hverdag. Du bliver en del af en dynamisk organisation, hvor faglig og personlig udvikling af medarbejderne er vigtig. Dertil kommer et uformelt arbejdsmiljø, der er præget af godt humør, højt engagement og udfordrende arbejdsopgaver. Arbejdstiden er fleksibel, og hjemmearbejde er en naturlig del af hverdagen.
Løn- og ansættelsesvilkår
Har du en akademisk baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation.
Har du en anden uddannelsesmæssig baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til den til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK/STAT samt OAO-S-fællesoverenskomst.
Alternativt bliver du ansat på anden relevant overenskomst.
Ansættelsesområdet er Rigspolitiet, og dit arbejdssted bliver Rigspolitiet med adresse på Polititorvet 14, 1780 Kbh. V.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive sikkerhedsgodkendt, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele din ansættelse.
Kontakt og ansøgning
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at ringe til centerchef Kenni Nielsen, tlf. 20 55 10 33. Du kan finde mere information om politiet generelt på www.politi.dk.
Når du søger en stilling i politiet, opretter du samtidig en profil i vores rekrutteringssystem. Hvis du søger flere jobs i politiet, skal du lægge en ansøgning og et CV ind i systemet pr. ansøgt job. Du skal derfor ikke slette tidligere dokumenter, hvis du søger endnu et job. Det er først, hvis du har fået afslag på en søgt stilling, at du kan slette dokumenterne knyttet dertil. Vi anbefaler, at du navngiver dine dokumenter, så det fremgår, hvilket job du søger. Foruden ansøgning og CV, bedes du uploade dit eksamensbevis. Alle dokumenter skal uploades i pdf-format.
Vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold.
Vi forventer at afholde 1. samtaler medio november 2023.
Ansøgningsfrist: 10. november 2023
I politiet arbejder vi alle sammen for tryghed og sikkerhed
I politiet arbejder mere end 16.000 medarbejdere sammen om at forebygge og forhindre kriminalitet. Vi er alle dybt engagerede i at sikre, at Danmark er et trygt og sikkert sted at bo og leve – uanset om vi arbejder med den nære politiindsats som betjent, som efterforsker eller om vi bidrager til en af de mange andre vigtige funktioner i politiet.
Rigspolitiet er politiets øverste myndighed og har det overordnede ansvar for Danmarks i alt 15 politikredse fordelt på 12 kredse i Danmark, politiet i Grønland og på Færøerne samt National enhed for Særlig Kriminalitet (NSK). I Rigspolitiet udvikler vi strategier, koordinerer politiets arbejde på landsplan og arbejder med en lang række opgaver blandt andet økonomistyring, it-udvikling, juridisk rådgivning, presse og kommunikation, politisk betjening, indkøb af politiets udstyr og køretøjer samt HR-opgaver.
Lær os bedre at kende på www.jobipolitiet.dk
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København V.
Jobbet er oprettet på vores service den 20.10.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København V
- Fredag den 10. november 2023
Lignende jobs
-
Assisterende Head Chef, fuldtid til a la carte Res...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye assisterende Head Chef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.- Øvrige
- København
-
Breakfast Host, deltid, Scandic Spectrum
Fri kontaktEr du smilende, imødekommende, får ting til at ske og spreder god energi, så tror vi på, at du er vores nye Breakfast Host på Scandic Spectrum. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at byde vores gæster velkommen til morgenmaden med et smil og bidrager til en god start på dagen.- Øvrige
- København
-
Conference Host, fuldtid, Scandic Spectrum
Fri kontaktGriber du mulighederne, har overblik og er god til at guide vores gæster, så tror vi på, at du er vores nye Conference Host på Scandic Spectrum. Vi ved, at du brænder for at gøre en forskel og har fokus på detaljerne. Og vi ved, at du får tingene til at ske og gerne sætter overliggeren lidt højere for at skabe en succes.- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København V
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København V over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København V over tid
Dato | Alle jobs som øvrige |
---|---|
30. januar 2025 | 1 |
29. januar 2025 | 1 |
28. januar 2025 | 1 |
27. januar 2025 | 1 |
26. januar 2025 | 1 |
25. januar 2025 | 1 |
24. januar 2025 | 1 |
23. januar 2025 | 1 |
22. januar 2025 | 1 |
21. januar 2025 | 1 |
17. januar 2025 | 1 |
16. januar 2025 | 1 |
15. januar 2025 | 1 |
14. januar 2025 | 1 |
13. januar 2025 | 1 |
12. januar 2025 | 1 |
11. januar 2025 | 1 |
10. januar 2025 | 1 |
9. januar 2025 | 1 |
8. januar 2025 | 1 |
7. januar 2025 | 1 |
6. januar 2025 | 1 |
5. januar 2025 | 1 |
4. januar 2025 | 1 |
3. januar 2025 | 1 |
2. januar 2025 | 2 |
1. januar 2025 | 2 |
31. december 2024 | 2 |