Konsulent til styrket visitation af børn og unge
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Kongens Lyngby
Vi søger en konsulent til at udvikle og understøtte arbejdet med at finde de rigtige undervisningstilbud til børn, der er visiteret til specialundervisning samt at understøtte børnenes progression og tilbagevenden til det almene skolevæsen. Hvis du har forståelse for kvalitet i det pædagogiske miljø, god økonomiforståelse, forhandlings- og samarbejdskompetencer er du måske vores nye kollega.
Lyngby-Taarbæk Kommune har de seneste 3 år været i gang med store omstillinger på det specialiserede børneområde. I Center for Uddannelse og Pædagogik søger vi en kollega til at understøtte forandringerne i forhold til opgaven omkring visitationen af elever til specialundervisning.
Vi arbejder for, at så mange elever som muligt er i trivsel og udvikling i kommunens almene skolevæsen, og at børn og unge i specialundervisningstilbud skal modtage hjælp og støtte så tæt på almenmiljøet som muligt. Til det har vi brug for en medarbejder, som kan sætte den dagsorden forrest. Samtidig skal vi styrke vores arbejde omkring de børn, som indskrives i eksterne tilbud. Vi skal sikre, at barnets progression understøttes af tydelige og målbare handleplaner, som der følges op på.
Dine primære opgaver vil være:
Du brænder for arbejdet med børn og unge, og du har erfaring fra arbejde med børn og unge, der har behov for specialpædagogisk bistand. Du har for eksempel – men ikke nødvendigvis -en pædagogisk eller socialfaglig uddannelse med en akademisk overbygning. Du arbejder selvstændigt og tager ansvar for opgaveløsningen, og du er stærk i både mundtlig og skriftlig kommunikation.
Derudover lægger vi vægt på, at du:
? Har et inkluderende mindset
? Har kendskab til forskellige undervisnings- og behandlingstilbud til børn og unge med særlige behov
? Kan stå godt i børnesager, hvor der er mange interessenter og meget på spil
? Har sans for arbejdet med tal og analyser og har mod på forhandlingsopgaven
? Du har en empatisk tilgang til dit arbejde og kan indgå i et tæt og professionelt samarbejde med familier
? Er god til at samarbejde på tværs af fagligheder og institutioner.
Du vil møde engagerede kolleger, der med fokus på faglighed arbejder målrettet på at tilbyde børn og familier den bedst mulige løsning.
Hvis du vil vide mere så kontakt PPR-Chef Jennifer Therese Løth på telefon 20152845.
Du vil referere til PPR-Chefen og vil i det daglige indgå i et tæt samarbejde med skolechefen og centerchefen, samt chef og ledelse fra Center for Social indsats, som er kommunens familieafdeling.
Samtaler forventes afholdt d. 3. november 2023
Ansættelsen er fra 1. december 2023 eller snarest muligt herefter.
Aflønning sker efter gældende overenskomster og efter forhandling med relevant forhandlingsberettiget organisation.
Ved ansættelse indhentes både børne- og straffeattest.
Ansættelsesforhold
Fuldtid
Tiltrædelse
1. december 2023 eller snarest muligt herefter
Arbejdssted
Toftebæksvej 12, 2800 Kongens Lyngby
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Kilde: Jobnet.dk
Lyngby-Taarbæk Kommune har de seneste 3 år været i gang med store omstillinger på det specialiserede børneområde. I Center for Uddannelse og Pædagogik søger vi en kollega til at understøtte forandringerne i forhold til opgaven omkring visitationen af elever til specialundervisning.
Vi arbejder for, at så mange elever som muligt er i trivsel og udvikling i kommunens almene skolevæsen, og at børn og unge i specialundervisningstilbud skal modtage hjælp og støtte så tæt på almenmiljøet som muligt. Til det har vi brug for en medarbejder, som kan sætte den dagsorden forrest. Samtidig skal vi styrke vores arbejde omkring de børn, som indskrives i eksterne tilbud. Vi skal sikre, at barnets progression understøttes af tydelige og målbare handleplaner, som der følges op på.
Dine primære opgaver vil være:
- Visitation til specialundervisning i henhold til folkeskoleloven og bekendtgørelse om folkeskolens specialundervisning og anden specialpædagogisk bistand
- At understøtte arbejdet med afgørelser
- At samarbejde om at finde konkrete placeringer til børn der visiteres til et andet skoletilbud end almenskolen (match)
- Kontraktforhandling med eksterne leverandører for at sikre sammenhæng mellem pris og kvalitet i ydelsen
- At følge op på kontrakter og leverandørydelser for børn i eksterne tilbud
- At have kontakt til de berørte familier.
Du brænder for arbejdet med børn og unge, og du har erfaring fra arbejde med børn og unge, der har behov for specialpædagogisk bistand. Du har for eksempel – men ikke nødvendigvis -en pædagogisk eller socialfaglig uddannelse med en akademisk overbygning. Du arbejder selvstændigt og tager ansvar for opgaveløsningen, og du er stærk i både mundtlig og skriftlig kommunikation.
Derudover lægger vi vægt på, at du:
? Har et inkluderende mindset
? Har kendskab til forskellige undervisnings- og behandlingstilbud til børn og unge med særlige behov
? Kan stå godt i børnesager, hvor der er mange interessenter og meget på spil
? Har sans for arbejdet med tal og analyser og har mod på forhandlingsopgaven
? Du har en empatisk tilgang til dit arbejde og kan indgå i et tæt og professionelt samarbejde med familier
? Er god til at samarbejde på tværs af fagligheder og institutioner.
Du vil møde engagerede kolleger, der med fokus på faglighed arbejder målrettet på at tilbyde børn og familier den bedst mulige løsning.
Hvis du vil vide mere så kontakt PPR-Chef Jennifer Therese Løth på telefon 20152845.
Du vil referere til PPR-Chefen og vil i det daglige indgå i et tæt samarbejde med skolechefen og centerchefen, samt chef og ledelse fra Center for Social indsats, som er kommunens familieafdeling.
Samtaler forventes afholdt d. 3. november 2023
Ansættelsen er fra 1. december 2023 eller snarest muligt herefter.
Aflønning sker efter gældende overenskomster og efter forhandling med relevant forhandlingsberettiget organisation.
Ved ansættelse indhentes både børne- og straffeattest.
Ansættelsesforhold
Fuldtid
Tiltrædelse
1. december 2023 eller snarest muligt herefter
Arbejdssted
Toftebæksvej 12, 2800 Kongens Lyngby
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Kongens Lyngby.
Jobbet er oprettet på vores service den 13.10.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Kongens Lyngby
- Fredag den 27. oktober 2023
Lignende jobs
-
Projektchef – NCC Infrastructure DK, Fjernvarmepro...
Fri kontaktBrænder du for at motivere og lede mennesker? Kan du koordinere mellem alle parter af et bygge- og anlægsprojekt og sikre, at alle udfører deres arbejde til punkt og prikke? Vil du præge fremtidens fjernvarmeprojekter? Kleven & Partners søger for NCC. Du vil stå i spidsen for store fjernvarmeprojekter.Få mere info- Øvrige
- Gentofte
-
Øvrige i Allerød
Få mere info- Øvrige
- Allerød
-
Øvrige i Hørsholm
Få mere info- Øvrige
- Hørsholm
-
Øvrige i Holte
Få mere info- Øvrige
- Holte
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Kongens Lyngby
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Kongens Lyngby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Kongens Lyngby over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 20. september 2024 | 35 |
| 19. september 2024 | 35 |
| 18. september 2024 | 32 |
| 17. september 2024 | 37 |
| 16. september 2024 | 39 |
| 15. september 2024 | 38 |
| 14. september 2024 | 38 |
| 13. september 2024 | 38 |
| 12. september 2024 | 40 |
| 11. september 2024 | 41 |
| 10. september 2024 | 40 |
| 9. september 2024 | 40 |
| 8. september 2024 | 37 |
| 7. september 2024 | 37 |
| 6. september 2024 | 37 |
| 5. september 2024 | 39 |
| 4. september 2024 | 37 |
| 3. september 2024 | 38 |
| 2. september 2024 | 36 |
| 1. september 2024 | 36 |
| 31. august 2024 | 37 |
| 30. august 2024 | 37 |
| 29. august 2024 | 34 |
| 28. august 2024 | 37 |
| 27. august 2024 | 36 |
| 26. august 2024 | 38 |
| 25. august 2024 | 37 |
| 24. august 2024 | 37 |
| 23. august 2024 | 39 |
| 22. august 2024 | 38 |
| 21. august 2024 | 38 |