Hjemmeplejechef
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Kongens Lyngby
Center for Sundhed og Omsorg, Lyngby-Taarbæk Kommune
Lyngby-Taarbæk Kommune vil noget – og kan noget. De ansatte ved, at de kun lykkes, når borgerne oplever, at sundhed og livskvalitet fremmes gennem en støtte, træning og pleje, der giver den enkelte mulighed for at klare sig bedst muligt i hverdagen.
Lyngby-Taarbæk Kommunes hjemmepleje består af den kommunale hjemmepleje og sygepleje. Godt 300 medarbejdere servicerer flere end 1.500 borgere. Driftsbudgettet er på ca. 150 mio. kr. Hjemmeplejen er fordelt på to matrikler og består af 7 enheder med dag- og aftenvagter samt døgnfunktion, en sygeplejeklinik og en stab. Ledelsen og de dygtige medarbejdere er 24 timer i døgnet – 365 dage om året – optaget af at sætte respekt og livskvalitet i højsædet, når det handler om borgerne og kerneopgaven.
Som Lyngby-Taarbæks nye hjemmeplejechef får du det ledelses- og styringsmæssige ansvar for drifts- og udviklingsopgaver i hele Hjemmeplejen samt myndighedsopgaver i sygeplejen. Du bliver en del af en kommune, hvor både borgere, pårørende, politikere og civilsamfund er engagerede og interesserede i området og på den baggrund også stiller krav og forventer medinddragelse. En vigtig del af din ledergerning udøves i samspil med Hjemmeplejens syv afdelingsledere, med myndighedsområdet, Trænings- og Rehabiliteringscentret, plejecentrene og den samlede ledergruppe i Center for Sundhed og Omsorg.
På ældre- og sundhedsområdet er det kun de attraktive arbejdspladser med trivsel og godt arbejdsmiljø, der kan fastholde og rekruttere de nødvendige kompetente medarbejdere. Det bliver derfor en af dine vigtige opgaver at sikre, at Hjemmeplejens ledelse udøver nærværende personaleledelse. Herudover er der et stort økonomisk pres, der kalder på et konstant fokus på at følge økonomien tæt og optimere ressourceanvendelsen gennem effektiv planlægning og nye måder at løse kerneopgaven på. Desuden kommer du til at lede arbejdet omkring en række initiativer i forhold til kvalitetsudvikling, anerkendende kommunikation med borgere og pårørende, god dokumentation og brug af data.
Har du gode navigationsevner, der gør dig i stand til at samarbejde på kryds og tværs? Er du en kommunikerende og synlig leder med hjerte for både medarbejdere og borgere? Motiveres du af at arbejde med både drift og udvikling? Og arbejder du proaktivt og struktureret?
Så håber vi, at du søger stillingen som hjemmeplejechef.
Vi skal have din ansøgning senest søndag den 14. januar 2024.
Du kan læse mere om stillingen og Lyngby-Taarbæk Kommunes forventninger til hjemmeplejechefen i en job- og personprofil, som du finder på www.genitor.dk.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til centerchef Charlotte Holde Østerby, tlf. 2339 2504, eller partner i Genitor Trine Kern Schandorff, tlf. 3141 0255.
Bliv opdateret om Lyngby-Taarbæk Kommune på www.ltk.dk.
Ansættelsesforhold
Fuldtid
Tiltrædelse
1. marts 2024
Arbejdssted
Carlshøjvej 68, 2800 Kgs. Lyngby
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Kilde: Jobnet.dk
Lyngby-Taarbæk Kommune vil noget – og kan noget. De ansatte ved, at de kun lykkes, når borgerne oplever, at sundhed og livskvalitet fremmes gennem en støtte, træning og pleje, der giver den enkelte mulighed for at klare sig bedst muligt i hverdagen.
Lyngby-Taarbæk Kommunes hjemmepleje består af den kommunale hjemmepleje og sygepleje. Godt 300 medarbejdere servicerer flere end 1.500 borgere. Driftsbudgettet er på ca. 150 mio. kr. Hjemmeplejen er fordelt på to matrikler og består af 7 enheder med dag- og aftenvagter samt døgnfunktion, en sygeplejeklinik og en stab. Ledelsen og de dygtige medarbejdere er 24 timer i døgnet – 365 dage om året – optaget af at sætte respekt og livskvalitet i højsædet, når det handler om borgerne og kerneopgaven.
Som Lyngby-Taarbæks nye hjemmeplejechef får du det ledelses- og styringsmæssige ansvar for drifts- og udviklingsopgaver i hele Hjemmeplejen samt myndighedsopgaver i sygeplejen. Du bliver en del af en kommune, hvor både borgere, pårørende, politikere og civilsamfund er engagerede og interesserede i området og på den baggrund også stiller krav og forventer medinddragelse. En vigtig del af din ledergerning udøves i samspil med Hjemmeplejens syv afdelingsledere, med myndighedsområdet, Trænings- og Rehabiliteringscentret, plejecentrene og den samlede ledergruppe i Center for Sundhed og Omsorg.
På ældre- og sundhedsområdet er det kun de attraktive arbejdspladser med trivsel og godt arbejdsmiljø, der kan fastholde og rekruttere de nødvendige kompetente medarbejdere. Det bliver derfor en af dine vigtige opgaver at sikre, at Hjemmeplejens ledelse udøver nærværende personaleledelse. Herudover er der et stort økonomisk pres, der kalder på et konstant fokus på at følge økonomien tæt og optimere ressourceanvendelsen gennem effektiv planlægning og nye måder at løse kerneopgaven på. Desuden kommer du til at lede arbejdet omkring en række initiativer i forhold til kvalitetsudvikling, anerkendende kommunikation med borgere og pårørende, god dokumentation og brug af data.
Har du gode navigationsevner, der gør dig i stand til at samarbejde på kryds og tværs? Er du en kommunikerende og synlig leder med hjerte for både medarbejdere og borgere? Motiveres du af at arbejde med både drift og udvikling? Og arbejder du proaktivt og struktureret?
Så håber vi, at du søger stillingen som hjemmeplejechef.
Vi skal have din ansøgning senest søndag den 14. januar 2024.
Du kan læse mere om stillingen og Lyngby-Taarbæk Kommunes forventninger til hjemmeplejechefen i en job- og personprofil, som du finder på www.genitor.dk.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til centerchef Charlotte Holde Østerby, tlf. 2339 2504, eller partner i Genitor Trine Kern Schandorff, tlf. 3141 0255.
Bliv opdateret om Lyngby-Taarbæk Kommune på www.ltk.dk.
Ansættelsesforhold
Fuldtid
Tiltrædelse
1. marts 2024
Arbejdssted
Carlshøjvej 68, 2800 Kgs. Lyngby
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Kongens Lyngby.
Jobbet er oprettet på vores service den 18.12.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Kongens Lyngby
- Søndag den 14. januar 2024
Lignende jobs
-
Øvrige i Holte
Få mere info- Øvrige
- Holte
-
Øvrige i Hørsholm
Få mere info- Øvrige
- Hørsholm
-
Øvrige i Gentofte
Få mere info- Øvrige
- Gentofte
-
Øvrige i Gentofte
Få mere info- Øvrige
- Gentofte
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Kongens Lyngby
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Kongens Lyngby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Kongens Lyngby over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 7. november 2024 | 20 |
| 6. november 2024 | 19 |
| 5. november 2024 | 19 |
| 4. november 2024 | 20 |
| 3. november 2024 | 18 |
| 2. november 2024 | 18 |
| 1. november 2024 | 21 |
| 31. oktober 2024 | 20 |
| 30. oktober 2024 | 21 |
| 29. oktober 2024 | 21 |
| 28. oktober 2024 | 25 |
| 27. oktober 2024 | 25 |
| 26. oktober 2024 | 25 |
| 25. oktober 2024 | 25 |
| 24. oktober 2024 | 27 |
| 23. oktober 2024 | 28 |
| 22. oktober 2024 | 30 |
| 21. oktober 2024 | 29 |
| 20. oktober 2024 | 31 |
| 19. oktober 2024 | 31 |
| 18. oktober 2024 | 29 |
| 17. oktober 2024 | 29 |
| 16. oktober 2024 | 28 |
| 15. oktober 2024 | 30 |
| 14. oktober 2024 | 32 |
| 13. oktober 2024 | 30 |
| 12. oktober 2024 | 30 |
| 11. oktober 2024 | 31 |
| 10. oktober 2024 | 29 |
| 9. oktober 2024 | 31 |
| 8. oktober 2024 | 30 |