Faglig leder til gruppeordningen på Søborg Skole - læring i sigte - Genopslag
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Storkøbenhavn
Har du en stærk ledelsesprofil, erfaring med personaleledelse og med specialpædagogik i folkeskolen? Så har du mulighed for at blive en del af et fantastisk ledelsesteam, der arbejder kollaborativt og inddragende. Vi er som team optaget af at hjælpe hinanden og løser svære problemstillinger i fællesskab. Vi søger en dygtig og engageret faglig leder til gruppeordningen, der har mod på at inspirere og lede lærere og pædagoger tæt på praksis.
Vores gruppeordning består af ca. 35 elever og 18 medarbejdere fordelt på fem grupper i hhv. indskolingen, på mellemtrin og i udskoling. Alle elever visiteres til gruppeordningen af PPR og kommer primært fra Gladsaxe Kommune. Det er vores ambition at drage nytte af kompetencerne på tværs af almen- og specialundervisningen. Grupperne har en vis tilknytning på hver deres årgang, hvor lærere og pædagoger er optaget af at bruge hinandens kompetencer i bestræbelserne på at udfordre alle elever mest muligt, samt at skabe et trygt og motiverende læringsmiljø.
På Søborg Skole har vi læring i sigte. Vi leder med mod og tillid og arbejder ambitiøst for at skabe den bedste version af Søborg Skole hver eneste dag. Her vil du indgå i et ledelsesteam bestående af skoleleder, administrativ leder og fire faglige ledere. Vi arbejder kollaborativt ud fra en fælles model for faglig ledelse i skolevæsenet, der særligt vægter elevcentreret ledelse. Heri indgår også arbejdet med tydelige målsætninger, brug af data samt udbredelse af feedback-kultur. Vi lægger stor vægt på at være et positivt bidrag til hverdagen på skolen.
Din opgave som faglig leder for gruppeordningen er at sikre udviklingen af et ambitiøst og sammenhængende specialpædagogisk tilbud i tæt samarbejde med lærere, pædagoger, PPR og andre eksterne samarbejdspartnere.
I alt har Søborg Skole 550 elever og 80 dygtige og engagerede medarbejdere. Vi er en af 10 folkeskoler i Gladsaxe Kommune, der sammen har meget klare og fælles visioner om, at alle elever skal lære at lære, og derigennem blive så dygtige de kan. Synlig læring, fremtidens kompetencer og teknologiforståelse står højt på dagsordenen.
På Søborg Skole er kulturen kendetegnet ved høj faglighed, åbenhed, ansvar og omsorg. Vi arbejder med PALS, og er optaget af løbende at udvikle en positiv skolekultur med fokus på elevernes ressourcer og inkluderende læringsmiljøer. Derfor har vi et stærkt fælles sprog omkring både trivsel og læring.
Der er tæt samarbejde om at udvikle vores professionelle læringsfællesskaber, bl.a. gennem co-teaching-forløb, hvor lærere, pædagoger og ressourcepersoner går tæt på hinandens praksis. Denne læringskultur og kapacitetsopbygning medvirker til at skabe god skole og en fantastisk arbejdsplads.
Stillingen ønskes besat 1. oktober 2021.
Ansøgningen vedhæftes CV, dokumentation for uddannelse og andre relevante bilag.
Ansøgningsfristen er fredag d. 13. august kl. 12.
Der afholdes to samtalerunder i uge 33 og 34.
Vi forventer, at du besøger skolen, inden du søger stillingen.
Vi holder ferie i juli, men du er meget velkommen til at kontakte skoleleder Johan Rønne i august på telefonnummer 61 33 03 40 eller 39 57 68 80.
Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst. Der vil forud for endelig ansættelse blive indhentet referencer.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Vi forestiller os, at du
- er dygtig, engageret og leder med særligt kendskab til specialundervisning og gruppeordning
- er stærk kommunikativ og kan skabe følgeskab
- er rundet af et moderne syn på inklusion og specialpædagogik
- er god til at give og modtage feedback
- er dygtig til at skabe tillidsvækkende relationer til både børn, forældre og medarbejdere
- kender til synergierne mellem det almen- og specialpædagogiske
- er god til at sortere og navigere i nye tiltag og udviklingsområder
- har overblik og arbejder struktureret i en travl hverdag
- trives med komplekse opgaver og problemstillinger
- har humor og et positivt livssyn
- er nysgerrig og har mod på udvikling af god skole - og af dig selv.
Gruppeordningen
Vores gruppeordning består af ca. 35 elever og 18 medarbejdere fordelt på fem grupper i hhv. indskolingen, på mellemtrin og i udskoling. Alle elever visiteres til gruppeordningen af PPR og kommer primært fra Gladsaxe Kommune. Det er vores ambition at drage nytte af kompetencerne på tværs af almen- og specialundervisningen. Grupperne har en vis tilknytning på hver deres årgang, hvor lærere og pædagoger er optaget af at bruge hinandens kompetencer i bestræbelserne på at udfordre alle elever mest muligt, samt at skabe et trygt og motiverende læringsmiljø.
Mod og tillid
På Søborg Skole har vi læring i sigte. Vi leder med mod og tillid og arbejder ambitiøst for at skabe den bedste version af Søborg Skole hver eneste dag. Her vil du indgå i et ledelsesteam bestående af skoleleder, administrativ leder og fire faglige ledere. Vi arbejder kollaborativt ud fra en fælles model for faglig ledelse i skolevæsenet, der særligt vægter elevcentreret ledelse. Heri indgår også arbejdet med tydelige målsætninger, brug af data samt udbredelse af feedback-kultur. Vi lægger stor vægt på at være et positivt bidrag til hverdagen på skolen.
Din opgave som faglig leder for gruppeordningen er at sikre udviklingen af et ambitiøst og sammenhængende specialpædagogisk tilbud i tæt samarbejde med lærere, pædagoger, PPR og andre eksterne samarbejdspartnere.
Vi lærer elever at lære
I alt har Søborg Skole 550 elever og 80 dygtige og engagerede medarbejdere. Vi er en af 10 folkeskoler i Gladsaxe Kommune, der sammen har meget klare og fælles visioner om, at alle elever skal lære at lære, og derigennem blive så dygtige de kan. Synlig læring, fremtidens kompetencer og teknologiforståelse står højt på dagsordenen.
På Søborg Skole er kulturen kendetegnet ved høj faglighed, åbenhed, ansvar og omsorg. Vi arbejder med PALS, og er optaget af løbende at udvikle en positiv skolekultur med fokus på elevernes ressourcer og inkluderende læringsmiljøer. Derfor har vi et stærkt fælles sprog omkring både trivsel og læring.
Der er tæt samarbejde om at udvikle vores professionelle læringsfællesskaber, bl.a. gennem co-teaching-forløb, hvor lærere, pædagoger og ressourcepersoner går tæt på hinandens praksis. Denne læringskultur og kapacitetsopbygning medvirker til at skabe god skole og en fantastisk arbejdsplads.
Ansættelsesforhold
Stillingen ønskes besat 1. oktober 2021.
Ansøgningen vedhæftes CV, dokumentation for uddannelse og andre relevante bilag.
Ansøgningsfristen er fredag d. 13. august kl. 12.
Der afholdes to samtalerunder i uge 33 og 34.
Yderligere oplysninger
Vi forventer, at du besøger skolen, inden du søger stillingen.
Vi holder ferie i juli, men du er meget velkommen til at kontakte skoleleder Johan Rønne i august på telefonnummer 61 33 03 40 eller 39 57 68 80.
Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst. Der vil forud for endelig ansættelse blive indhentet referencer.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Storkøbenhavn
Jobbet er oprettet på vores service den 2.7.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Storkøbenhavn
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København
-
Conference Manager, fuldtid, Scandic Spectrum
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og sætter scenen for en god mødekultur, så tror vi på, at du er vores nye Conference Manager på Scandic Spectrum. Vi ved, at du har overblik og er god til at kommunikere, guide og skabe rammerne for de bedste møder og konferencer.Få mere info- Øvrige
- København
-
Arbejdspladsen du ikke kan undvære
Fri kontaktArbejdspladsen du ikke kan undvære. Da vi oplever en stigende tilgang af borgere der behøver vores kvalificerede hjælp, søger vi mere personale dag og aften.Få mere info- Øvrige
- Greve
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Storkøbenhavn
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Storkøbenhavn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige i Storkøbenhavn.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Storkøbenhavn over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 24. december 2024 | 1809 |
| 23. december 2024 | 1817 |
| 22. december 2024 | 1812 |
| 21. december 2024 | 1797 |
| 20. december 2024 | 1802 |
| 19. december 2024 | 1701 |
| 18. december 2024 | 1632 |
| 17. december 2024 | 1601 |
| 16. december 2024 | 1614 |
| 15. december 2024 | 1645 |
| 14. december 2024 | 1635 |
| 13. december 2024 | 1673 |
| 12. december 2024 | 1579 |
| 11. december 2024 | 1586 |
| 10. december 2024 | 1549 |
| 9. december 2024 | 1536 |
| 8. december 2024 | 1550 |
| 7. december 2024 | 1564 |
| 6. december 2024 | 1582 |
| 5. december 2024 | 1569 |
| 4. december 2024 | 1561 |
| 3. december 2024 | 1546 |
| 2. december 2024 | 1507 |
| 1. december 2024 | 1568 |
| 30. november 2024 | 1622 |
| 29. november 2024 | 1645 |
| 28. november 2024 | 1656 |
| 27. november 2024 | 1631 |
| 26. november 2024 | 1617 |
| 25. november 2024 | 1614 |
| 24. november 2024 | 1662 |