Hjemmevejleder til Ungeenheden Gladsaxe

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Storkøbenhavn

Ungeenheden Gladsaxe søger en hjemmevejleder til unge med handicaps og psykosociale udfordringer.

Stillingen er tidsbegrænset til 31. marts 2023.

Kan du se dig selv i funktionen som hjemmevejleder for unge med psykosociale udfordringer og forskellige handicaps, hvor du i tæt samarbejde med myndighedssagsbehandlere sikrer den bedste indsats for handicappede unge i Gladsaxe?
Du bliver sammen med 4 andre kolleger ansvarlige for hjemmevejledningen efter Servicelovens §§ 82b og 85 for unge under 30 år.
Du vil have base i et åbent kontorlandskab med fleksible pladser i Ungeenheden, der er præget af et imødekommende, positivt og hjælpsomt arbejdsmiljø. Vi leder efter dig, der værdsætter ovenstående og er en energisk holdspiller, som også formår at arbejde selvstændigt.

Det bliver din opgave


Du får ansvaret for borgere, svarende til 26 timers borgerrettede timer, det er forskelligt hvor mange støttetimer de unge er bevilget. Herudover kommer transport, dokumentation og div. møder. Borgergruppen er unge med særlige behov i aldersgruppen fra 18–30 år, som modtager støtte efter servicelovens voksenbestemmelser. Formålet med støtten er at styrke den unges egne muligheder for at udvikle sig og udnytte sine potentialer i det omfang, det er muligt. Indsatserne skal understøtte borgernes muligheder for at fastholde og udvikle egne ressourcer, fremme en øget selvstændighed, forbedre den enkeltes sociale og personlige kompetencer samt fremme inklusion i samfundet, såsom tilknytning til uddannelse eller arbejdsmarkedet. Din opgave bliver at yde den rette støtte til borgeren og sørge for, at der skabes progression i forløbet. Herudover sørge for at inkludere alternative muligheder indenfor Ungeenhedens rammer, gennem andre samarbejdspartnere eller frivillige tilbud. Som hjemmevejleder løser du opgaverne sammen med borgerne enten i borgerens eget hjem, eller der hvor borgeren har behovet for støtten. Du arbejder ud fra de mål og delmål som du, borger og myndighedssagsbehandler har fastsat og ud fra en recovery- og rehabiliterende tilgang.

Hvad forventer vi af dig?


Du skal kunne skabe overblik sammen med borgeren og fastholde borgeren i arbejdet med de fastsatte mål og delmål. Du skal kunne motivere den unge til at tage imod støtten, herunder skift af tilbud, hvis det vurderes, at der ikke skabes progression i det nuværende forløb. Du skal derfor være skarp i forhold til, hvornår og hvordan den unge kan udfordres i tæt samarbejde med myndighedssagsbehandler, så formålet med støtten opnås.

Du arbejder selvstændigt


Din arbejdstid er fleksibel mellem kl. 8.00-17.00. Du planlægger selv din tid og fordeler din tid på borgerne i forhold til de bevilgede timer. Du trives i at have en udekørende funktion, hvor støtten som udgangspunkt tilbydes der, hvor det giver mening for borgeren. Vi cykler rundt til borgerne.

Du er pligtopfyldende


Borgerens retssikkerhed skal vigtigst af alt være i top og dokumentationen i højeste kvalitet. Du finder det derfor vigtigt at lave notater og større skriftlige statusudtalelser som skal kunne bruges til at revurdere om den iværksatte støtte skaber tilstrækkelig progression og til at træffe afgørelser. Du skriver derfor også i et enkelt og forståeligt sprog.

Du kan bruge dig selv i relationen


Du bliver motiveret af stor variation i arbejdet og har forståelse for, at opgaven kan ændre sig alt efter borgerens livssituation. Du er dygtig til at skabe relationer til borgeren, men uden at gøre borgeren afhængig af dig. Du skal i arbejdet med de unge kunne bruge relationen til at være grænsesættende og skabe struktur med henblik på borgerens selvstændiggørelse og løsrivelse fra støtten på sigt.

Du har fokus på den daglige drift og er omstillingsparat


Dine dage vil ikke være ens og dagen ender sjældent, som du først planlagde. Der vil være perioder, hvor du har flere borgere end andre og du skal derfor være fleksibel og have blik for, hvor du kan tilbyde din hjælp, så driften understøttes. Du skal finde det naturligt, at ”klemme” en ung ind i din kalender og have forståelse for, at den unge har behov for støtten, når den efterspørges. Derfor vil dit dokumentationsarbejde ofte skulle laves i de huller, der opstår i kalenderen, hvis en borger aflyser en aftale. Du ser en fordel ved at arbejde tæt sammen med myndighedssagsbehandlere. Du er nysgerrig og sætter dig ind i relevant viden om målgruppen, relevant lovgivning og arbejdsgange. Du finder det spændende at fokusere på udviklingen for den unge, og spændende at være facilitator i forhold til, at den unge kommer i det rette tilbud, herunder med et fokus på at opnå tilknytning til uddannelse eller arbejde og dermed en selvstændig tilværelse. Du trives med, at hver ung har sine kompetencer, udfordringer og skånebehov, og derfor kræver hver deres individuelle indsats(er).

Din baggrund


Du er uddannet pædagog eller har en anden socialfaglig baggrund og erfaring med relations arbejde. Det er en fordel, hvis du har erfaring med arbejdet med borgere inden for autismespektret. Du skal kunne lide at dokumentere dit arbejde og støtte borgeren i at skabe forandring i sit liv. Vi værdsætter, at du er socialfagligt engageret, har kendskab til målgruppen, og har lyst til at indgå i et team med forskellige baggrunde og erfaringer og hvor myndighed og hjemmevejleder arbejder tæt sammen omkring borgerne for i fællesskab at selvstændiggøre de unge.

Det bliver du en del af


Du vil blive en del af Ungeenheden, som er placeret under Beskæftigelses- og Socialområde i Gladsaxe, hvor vi er ca. 100 medarbejdere. Vi arbejder udelukkende med unge og alle med et fælles mål – at få unge i uddannelse/arbejde samt at de kan blive i stand til at opnå selvstændig tilværelse. Som ansat i Ungeenheden, får du fagligt udfordrende og afvekslende opgaver. Vi har høje forventninger til dig og hinanden og der er højt til loftet og let til grin. Du bliver en del af en arbejdsplads, med stort fokus på udvikling af det gode arbejdsmiljø.

Om ansættelsesforholdet


Har du spørgsmål til stillingen på 37 timer kan du kontakte teamleder Maria Lauridsen på telefon på 23 20 58 29.

Ansøgningsfristen er tirsdag den 14. juni 2021.

Samtaler forventes afholdt fredag den 17. juni 2021.

Ansættelse er hurtigst muligt eller fra 1. august 2022.

Stillingen er tidsbegrænset til og med den 31. marts 2023.

Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.


I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".

Arbejdsstedet er beliggende i Storkøbenhavn

Jobbet er oprettet på vores service den 31.5.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Øvrige
  • Storkøbenhavn

Lignende jobs

  • Senior Associates og Managers til Transaction Advi...

    Fri kontakt
    Senior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.
    • Øvrige
    • København Ø
    Få mere info
  • Lydtekniker, fuldtid, Scandic Falkoner

    Fri kontakt
    Er du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at bryde vanetænkning, så tror vi på, at du er vores nye lydtekniker på Scandic Falkoner i København. Vi ved, at du brænder for alt det tekniske, og er professionel i lydteknik.
    • Øvrige
    • København
    Få mere info
  • Manager Groupdesk, Scandic Group & Meeting, Denmar...

    Fri kontakt
    Er du ambitiøs, målrettet og sætter scenen for en god mødekultur, så tror vi på, at du er vores nye Groupdesk Manager, Scandic Group & Meeting. Vi ved, at du har overblik og er god til at kommunikere, guide og skabe rammerne for de bedste møder og konferencer.
    • Øvrige
    • København
    Få mere info
  • Butiks assistance min. 8 t./uge – Philip Morris...

    Fri kontakt
    Butiks assistance min. 8 t./uge – Philip Morris' ”Heat & Brew”, København. Philip Morris, er i gang med en historisk omstilling af virksomheden, til i fremtiden at fokusere på røgfrie alternativer. Vi søger nu en deltidsmedarbejder til deres konceptbutik ”Heat & Brew” i Kronprinsensgade i København K.
    • Øvrige
    • København
    Få mere info

Statistik over udbudte jobs som øvrige i Storkøbenhavn

Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Storkøbenhavn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige i Storkøbenhavn.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Storkøbenhavn over tid

Dato Alle jobs som øvrige
4. oktober 2024 1691
3. oktober 2024 1637
2. oktober 2024 1653
1. oktober 2024 1623
30. september 2024 1670
29. september 2024 1652
28. september 2024 1683
27. september 2024 1704
26. september 2024 1669
25. september 2024 1640
24. september 2024 1597
23. september 2024 1628
22. september 2024 1663
21. september 2024 1663
20. september 2024 1706
19. september 2024 1703
18. september 2024 1694
17. september 2024 1656
16. september 2024 1633
15. september 2024 1699
14. september 2024 1701
13. september 2024 1731
12. september 2024 1696
11. september 2024 1700
10. september 2024 1685
9. september 2024 1649
8. september 2024 1665
7. september 2024 1671
6. september 2024 1694
5. september 2024 1680
4. september 2024 1651