Faglig koordinator til Familiehuset

Familiehuset søger en faglig koordinator til vores team af Familiekonsulenter, 37 timer ugentligt med tiltrædelse 1. marts 2022.

Da vores mangeårige afholdte og kompetente faglige koordinator har valgt at gå på efterløn, søger Familiehuset en ny faglig koordinator med erfaring og viden fra det specialiserede socialområde. En faglig koordinator der med rette mindset for arbejdet med børn, unge og familier i udsatte positioner. En faglig koordinator der med respekt og loyalitet overfor de trufne beslutninger formår at guide og sparre familie – og samværskonsulenter fagligt, respektfuldt og med de enkelte børn for øje.

Under en fælles leder har vi flere forskellige teams der varetager Familiehusets opgaver jv. SEL § 52. Kontaktpersoner, Familiekonsulenter, Familiebehandlere samt vores intensive tilbud vi har valgt at kalde Mestring Med eget Netværk jv. SEL. § 52.3.9. Vi har ligeledes et tilbud til unge sårbare gravide og familier med nyfødte i samarbejde med Sundhedsplejen. Derudover løser vi ligeledes opgaver jv. SEL § 11.3., herunder kortere samtaleforløb og Børnerådgivning.

Ens for alle foranstaltninger i Familiehuset er det gældende at yde familierettede indsatser, der har til formål at bevare familien samlet.

Udover disse teams består Familiehuset ligeledes af et team af Familieplejekonsulenter der jv. SEL. § 52.3.7., varetager opgaver i forhold til matchning, supervision og kurser omkring plejefamilier ansat i Haderslev Kommune. Ligesom Familiehuset er godkendt til at varetage misbrugsbehandling for unge under 18 år jv. SEL § 101.

Medarbejderne i Familiehuset varetager desuden en del støttede og overvågede samvær. Samværskonsulentens opgave er oftest at observere, guide og vejlede gennem samværet for derved at sikre den bedst mulige stund for barnet sammen med sine forældre. En opgave der ligeledes fordrer gode beskrivelser af samværene.

Haderslev Kommune har gennem en årrække arbejdet med Familierådslagning og andre inddragende metoder, metoder vi i løbet af 2021 har optimeret. I forbindelse med afvikling af Familierådslagning er alle kommunes samordnere ansat i Familiehuset. Samordnerne varetager denne opgave sideordnet med andre opgaver. Du vil som faglig koordinator få et særligt ansvar for altid at have en opmærksomhed på, at vi i arbejdet i familierne får inddraget netværket og hvordan.

Som faglig koordinator i Familiehuset vil du referere til lederen af Familiehuset, ligesom du bliver en del af koordinatorgruppen. Familiehuset har udover dig 3 andre faglige koordinatorer for hhv. kontaktpersonerne, familiebehandlerne samt vores MMN-team. Denne stilling vil være som faglig koordinator for familiekonsulenter samt samværsopgaver der primært løses af familiekonsulenterne men også af andet personale. Familiekonsulentgruppen består pt. af 11 familiekonsulenter.

Vi søger en faglig koordinator, der i tæt samarbejde med lederen skal varetage den daglige drift i familiekonsulentgruppen. Du skal fordele nye sager, deltage i indskrivningsmøder samt opfølgningsmøder og være til rådighed for de daglige henvendelser der er fra familiekonsulenter og vores tætteste samarbejdspartnere herunder socialrådgiverne, i forhold til konkrete sager. Der er i stillingen ikke et direkte personaleansvar i form af MUS eller andre personalerettede samtaler. Dog ved vi, at familiekonsulenterne gerne vender stort og småt i dagligdagen med den faglige koordinator. En virkelighed der på alle måder fordrer et godt og trygt arbejdsmiljø ligesom det sikrer et højt niveau af faglighed, i det arbejde der udføres ude i familiernes hjem.

Listen nedenfor er ikke udtømmende, men benævner nogle af de opgaver der vil blive dine som faglig koordinator i Familiehuset:

• Deltagelse i visitationer
• Deltagelse i koordinatormøder
• Understøtte de netværksinddragende metoder
• Gennemlæse statusskrivelser og bidrage til optimering af det skriftlige niveau

Familiehuset er fysisk placeret i Haderslev, med medarbejdere i Haderslev, Vojens og Gram. Udover en fælles leder samt en social faglig leder, er der pt. ansat 46 medarbejdere hvoraf 4 bestrider en koordinatorfunktion og én er ansat som administrativ medarbejder. Familiekonsulenterne kommer på alle matrikler og har deres faste arbejdsstationer i Vojens, hvorfor du skal påregne kørsel mellem matriklerne og at en stor del af din arbejdstid vil være i Vojens.

Familiehusets overordnede mål er at støtte børn, unge og familier i særligt udsatte positioner, herunder at udvikle og understøtte kompetencer med henblik på højnelse af livskvalitet, meningsfuldhed og hensigtsmæssig ageren i eget liv.

Du vil som ny medarbejder i Familiehuset få kolleger, der alle repræsenterer en stor faglighed, ligesom vi er et hus, der vægter trivsel og udvikling højt.
Arbejdsopgaverne vil være forskelligartet og der vil forekomme opgaver som ikke foregår i Familiehuset, hvorfor egen bil og kørekort vil være en forudsætning.

Praktiske oplysninger
Ønsker du nærmere oplysninger om stillingen er du velkommen til at kontakte leder af Familiehuset Hanne Guldborg på telefon 30 32 99 45, mail: [email protected]

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst. Vi gør opmærksom på, at der forud for ansættelse vil blive indhentet børne- og straffeattest.

Ansøgningsfrist
Send din ansøgning, CV og bilag senest mandag den 10. januar 2022 kl. 10.

Første samtalerunde forventes afviklet mandag den 17. januar 2022 og anden samtalerunde forventes afviklet torsdag den 20. januar 2022.

Om Haderslev Kommune
Haderslev Kommune er en værdibaseret organisation.

Vores fælles værdier – ligeværdighed, enhed, tillid og trivsel – er afsæt for både ledelse og samarbejde, og der er fleksibilitet og frihed til forskel, når vi løser vores kerneopgave.

Haderslev Kommune har røgfri arbejdstid. Medarbejdernes sundhed er i fokus og med røgfri arbejdstid vil vi beskytte medarbejdere mod tobaksrøg i arbejdsmiljøet, støtte medarbejdere, der gerne vil være røgfri, og sikre at nye medarbejdere og unge ikke begynder at ryge på arbejdspladsen.