Chef for Logistiksektionen ved Hær[xxxxx] i Ballerup.

Har du mod på at blive en del af et professionelt og engageret team, som bidrager på den logistiske front til uddannelsen og indsættelsen af frivillige hjemmeværnsoldater? Så er du måske vores kommende Chef for Logistiksektionen (CHLOG), sektionen som varetager personel, økonomi, etablissement og materiel til støtte for de frivilliges aktiviteter.

Med det nye trusselsbillede bliver den logistiske understøttelse af nationale operationer mere og mere relevant. Her er muligheden for at få unik hands-on erfaring med dette komplekse og spændende område.

Om os

Hærhjemmeværnsdistrikt Københavns Vestegn er et af seks Hærhjemmeværnsdistrikter under Landsdelsregion Øst.

Hærhjemmeværnsdistrikt Københavns Vestegn er en operativ myndighed, som opstiller, uddanner og indsætter enheder fra Hjemmeværnet som en del af Danmarks nationale beredskab. Distriktets Ansvarsområde er sammenfaldende med Vestegnens politikreds og vi har derfor et tæt samarbejde med politiet og de øvrige civile myndigheder i kredsen, som repræsenterer samfundets samlede beredskab.
Distriktet består af 10 underafdelinger, fordelt på patrulje- og overvågningsenheder, stabs-, infanteri-, bevogtnings- og politikompagnier samt et tambourkorps. Enhederne er bemandet med frivilligt personel og den aktive struktur ved distriktet består af cirka 675 frivillige hjemmeværnssoldater. Distriktet administrerer derudover en reservestyrke på godt 1850 frivillige og skal opstille tre kompagnier til Forsvarets totalforsvarsstyrke.
Distriktet er placeret i Jonstruplejren og distriktet skal flytte til et nyt domicil i Hedehusene forventeligt i 2025 hvorfor dit faste tjenestested i den forbindelse også vil flytte hertil.
Staben er organiseret i en S-struktur med 13 fastansatte medarbejdere: Distriktschef (M401), operations- og uddannelsessektionen (S2/S3/S5/S7/S9), der foruden sektionschefen som tillige er STCH (M331) består sektionen af to kaptajner, en seniorsergent og en oversergent samt logistiksektion (S4), der foruden sektionschefen (dig) består af Administrationselementet (S1) med to civile medarbejdere, en korporal, en civil materielforvalter og to civile medarbejdere på materielkontoret.
Vi har ry for at være en spændende og velfungerende arbejdsplads med fokus på et godt arbejdsmiljø. Vi ser muligheder frem for begrænsninger og er rigtig gode til at hjælpe og støtte hinanden i dagligdagen, når komplekse og hastende opgaver skal løses. Staben søger altid at levere et højt serviceniveau i forhold til den frivillige struktur. Vi er til for de frivillige, og det skal kendetegne os i vores daglige virke. Omgangstonen er altid åben, ligefrem og ærlig.

Om stillingen

I Logistiksektionen vil du indgå i et team på i alt syv personer, som udover dig som chef, består af en militæransat og seks civilansatte. Du har som chef for sektionen direkte ledelsesansvar for sektionen, men du er samtidig også en del af distriktets ledelsesgruppe. Under stabsarbejde og indsættelser indgår du naturligt som fører af S4.

Du har ansvaret for alle opgaver inden for logistik samt er ansvarlig over for distriktschefen for distriktets samlede økonomi. Du er endvidere sagsbehandler for etablissementstjenesten og arbejdsmiljøet samt forestår inspektionsvirksomhed ved kompagnierne samt køretøjstjenesten. De fleste opgaver løses i tæt samarbejde med resten af staben, foresatte myndigheder og dedikerede frivillige soldater.

Det overordnede princip i sektionen er frihed under ansvar samt rettidigt omhu.
Som militærberedskabsorganisation er opgaven at være klar til indsættelser i eget Ansvarsområde hver dag året rundt og derfor forekommer der naturligt aften- og weekendtjeneste.
Du vil dog selv have stor indflydelse på hvornår tjenesten ligger og netop dette forhold understøtter en høj grad af fleksibilitet og mulighed for at understøtte en fornuftig balance mellem arbejde og familie-/fritid.

Jobbet består primært i at planlægge, tilrettelægge, gennemføre og kontrollere den logistiske tjeneste ved distriktet. I forhold til den frivillige struktur består opgaven i gennem dialog at understøtte underafdelingernes logistiske udvikling og drift.

Du vil komme til at indgå i distriktets vagtroste (tilkalde vagt) ca. hver 6. uge og kan derigennem blive en del af den lokale beredskabsstab, der træder sammen ved eks. terror, storm- og sne varsler, forhøjet vandstand eller andre begivenheder, der kræver en koordineret civil/militær indsats i politikredsen.

Om dig

Du er kaptajn eller major (322) med videreuddannelsestrin I eller VUK (BTN). Du har en baggrund i Hæren eller i Hærhjemmeværnet og det vil være en fordel hvis du har fungeret som logistikofficer ved en af hærens bataljoner eller højere. Eller har interesse for den logistiske tjeneste og ønsker at skifte spor.

Du er en erfaren officer med gennemslagskraft og gode analytiske evner. Stillingen kræver at problemstillinger skal anskues fra flere sider og at løsninger skal tilgodese flere interessenter under hensyntagen til helheden. Du skal have et ønske om at arbejde med hjemmeværnets frivillige og arbejde for udviklingen af Hjemmeværnet mod at blive mere robust og indsættelsesparat.

Du er selvstændig, analytisk godt funderet officer, der med drive og et glimt i øjet formår at manøvrere i en organisation med stor diversitet – og få tingene til at ske. Samtidig har du øje for den operative kontekst og bidrager på dit felt til udvikling af distriktets operative plankompleks såvel som enhedernes taktiske opgaveløsning.

Som person er du initiativrig, målrettet, systematisk og samarbejdsorienteret. Du er god til at skabe og bevare gode relationer. Du nyder at arbejde selvstændigt med vide rammer og er god til at prioritere din tid og dine opgaver så sidstnævnte løses både tilfredsstillende og rettidigt.

Som CHLOG vil du indgå i ledelsen af distriktet og derfor er der krav om, at du kan håndtere et stort ansvar sikkert. Derfor søger jeg en stabil problemløser, som kan holde orden og bidrage til vedligeholdelse af et godt arbejdsmiljø ved distriktet. Du er i stand til at balancere mellem nødvendigt hensyn til de frivilliges funktionsvilkår og opbygningen af militære kapaciteter.

Ansættelsesvilkår

Stillingen besættes efter protokollat af 23. maj 2019 til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 4, som omfatter kaptajner og kaptajnløjtnanter. Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.

Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.

KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte nuværende indehaver af stillingen MJ P. Nybo på tlf. 72 82 08 57 eller chefen for distriktet OL H. Gustafsson på tlf. 3266 5730.

Har du spørgsmål til løn og ansættelsesforhold, kan du kontakte HR Konsulent, kaptajnløjtnant Henrik Wenzell, ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på tlf. 32 66 55 16.

Ansøgningsfristen er 25. september 2022. Samtaler afholdes løbende og umiddelbart lige efter sidste frist for ansøgning.

Stillingen er ledig med tiltrædelse 1. november 2022.

Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

OM HJEMMEVÆRNSKOMMANDOEN og HJEMMEVÆRNET
Hjemmeværnet er en frivillig, militær beredskabsorganisation. Hjemmeværnskommandoen (HJK) er Hjemmeværnets øverste myndighed og er en værnsfælles styrelse under Forsvarsministeriet. HJK er ansvarlige for den strategiske og operative ledelse af Hjemmeværnet som organisation og omfatter Chefen for Hjemmeværnet og den Kommitterede for Hjemmeværnet, der tilsammen udgør Hjem-meværnsledelsen, samt Hjemmeværnsstaben.
HJK er ansvarlige for opstilling og uddannelse af frivilligt personel og enheder og deltager som en del af det militære forsvar i løsningen af de opgaver, der påhviler Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet samt disses hjælp til civile myndigheder. HJK står for information om Hjemmeværnet, strategisk rekrutte-ring og fastholdelse af frivillige, planer, programmer og studievirksomhed for Hjemmeværnets udvik-ling. HJK med Hjemmeværnsstab, divisioner og afdelinger har til huse på Vordingborg Kaserne.

Kilde: Jobnet.dk