Sygeplejerske OK-Fonden
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hornbæk
Når du har læst om jobbet og ønsker at møde os, så send en SMS til afdelingsleder Christina Ekstrand-Olsen på 30 94 94 04, så snakkes vi ved.
Her kommer 5 gode grunde til, at du er vores nye sygeplejerske.
1# Du får egne ansvarsområder og mulighed for at vokse og udvikle dig
Som sygeplejerske på Hornbækhave får du store muligheder for at sætte dit unikke præg på kulturen, hverdagen og sygeplejefagligheden. Du får dine egne ansvarsområder som kost- og ernæringsvejleder, eller bliver ansvarlig for elever og studerende eller superbruger i dokumentation. Sammen med gode kollegaer får du ansvar for oplæring, daglige triagemøder, undervisning og daglige understøtte de sygeplejefaglige aspekter hos de øvrige faggrupper gennem supervision og feedback. Du får ansvar for medicinhåndtering, kontakt med læger, tandlæger, ældrepsykiatrien, hospital og pårørende. Med ansvaret følger pligten. Du går forrest og viser vejen som rollemodel, og derfor er du også en del af den nære pleje.
2# Du får kollegaer og arbejdsmiljø, som du ikke kan undvære (næsten)
Når vi bruger en stor del af vores tid på arbejdet, skal vi også trives og finde jobbet meningsfuldt. Derfor har vi brug for hinanden, sammenholdet og fællesskabet. På Hornbækhave gør vi en dyd ud af, at arbejdsmiljøet og kulturen er præget af åbenhed, humor og respekt. Vi har hele tiden fokus på trivsel, værdierne, kulturen og hinanden som mennesker i ord såvel som handling. Arbejdet med mennesker, der har brug for ens faglighed og medmenneskelighed, er meningsfuldt, men det stiller også krav til os. Vi ønsker at være nysgerrige, lærende, lyttende og gør os altid umage med at være ordentlige og have respekt for den andens integritet. Etikken – hensynet til det andet menneske – er altid det vigtigste.
Mød dine kommende kollegaer på Hornbækhave her.
3# Du får mulighed for at sætte dig præg og gøre en forskel
Sammen med et virkeligt stærkt hold af dygtige kollegaer, blandt andet øvrige sygeplejersker og ledelse, bliver du en vigtig og aktiv del af forandringsprocessen med at flytte ind i et nyt hus. Vi har allerede en sund kultur på Hornbækhave med høj trivsel, lavt sygefravær og et godt samarbejde. Det nye hus byder på en masse fantastiske muligheder, herunder velfærdsteknologi, som skal understøtte beboerne i høj grad af selvhjulpenhed og sikre medarbejderne gode arbejdsforhold for at skabe mest mulig tid til pleje og omsorg. Der skal etableres nye rutiner og arbejdsgange, som både kalder på struktur og kreativitet, og det får du lov til at være med til.
Her kan du læse mere om Carmen på 94 år, som glæder sig til at flytte til Hornbækhave.
4# Du får et alsidigt og komplekst job med faglige udfordringer
Hverdagen på Hornbækhave er sygeplejefagligt kompleks og en bred funktion med masser af udfordringer og udviklingsmuligheder. Du varetager både somatisk-, psykisk- og klinisksygepleje. Ikke mindst fordi vi har 12 boliger til midlertidige rehabiliterende pladser, hvor beboere visiteres f.eks. i forbindelse med udskrivelse fra hospital. I takt med at udskrivelser sker tidligere, øges kompleksiteten og dermed også behovet for både akut og medicinsk sygepleje. Vores beboerne har sammensatte sygdomsforløb, hvor alle dine kompetencer, erfaringer og evner bliver sat i spil ved multisygdom, palliative og terminale forløb. Mange beboere lever med en demenssygdom. Vi arbejder med personcentreret omsorg, som tager afsæt i Tom Kitwoods teorier, hvor fokus er på mennesket, og hvor det ikke er sygdommen, der definerer mennesket. Du får derfor alle muligheder for at udvikle dine kompetencer, færdigheder og viden i arbejdet med mennesker med demens.
5# Du får meget mere end et job, hvor vi tilbyder:
Er du interesseret i at høre mere, så send en SMS til afdelingsleder Christina Ekstrand-Olsen på 30 94 94 04, så finder vi tid til at mødes.
Hvis det passer dig bedre, er du også velkommen til at sende en kort ansøgning og CV
Venlig hilsen
Din kommende leder og kollegaer
Kilde: Jobnet.dk
Her kommer 5 gode grunde til, at du er vores nye sygeplejerske.
1# Du får egne ansvarsområder og mulighed for at vokse og udvikle dig
Som sygeplejerske på Hornbækhave får du store muligheder for at sætte dit unikke præg på kulturen, hverdagen og sygeplejefagligheden. Du får dine egne ansvarsområder som kost- og ernæringsvejleder, eller bliver ansvarlig for elever og studerende eller superbruger i dokumentation. Sammen med gode kollegaer får du ansvar for oplæring, daglige triagemøder, undervisning og daglige understøtte de sygeplejefaglige aspekter hos de øvrige faggrupper gennem supervision og feedback. Du får ansvar for medicinhåndtering, kontakt med læger, tandlæger, ældrepsykiatrien, hospital og pårørende. Med ansvaret følger pligten. Du går forrest og viser vejen som rollemodel, og derfor er du også en del af den nære pleje.
2# Du får kollegaer og arbejdsmiljø, som du ikke kan undvære (næsten)
Når vi bruger en stor del af vores tid på arbejdet, skal vi også trives og finde jobbet meningsfuldt. Derfor har vi brug for hinanden, sammenholdet og fællesskabet. På Hornbækhave gør vi en dyd ud af, at arbejdsmiljøet og kulturen er præget af åbenhed, humor og respekt. Vi har hele tiden fokus på trivsel, værdierne, kulturen og hinanden som mennesker i ord såvel som handling. Arbejdet med mennesker, der har brug for ens faglighed og medmenneskelighed, er meningsfuldt, men det stiller også krav til os. Vi ønsker at være nysgerrige, lærende, lyttende og gør os altid umage med at være ordentlige og have respekt for den andens integritet. Etikken – hensynet til det andet menneske – er altid det vigtigste.
Mød dine kommende kollegaer på Hornbækhave her.
3# Du får mulighed for at sætte dig præg og gøre en forskel
Sammen med et virkeligt stærkt hold af dygtige kollegaer, blandt andet øvrige sygeplejersker og ledelse, bliver du en vigtig og aktiv del af forandringsprocessen med at flytte ind i et nyt hus. Vi har allerede en sund kultur på Hornbækhave med høj trivsel, lavt sygefravær og et godt samarbejde. Det nye hus byder på en masse fantastiske muligheder, herunder velfærdsteknologi, som skal understøtte beboerne i høj grad af selvhjulpenhed og sikre medarbejderne gode arbejdsforhold for at skabe mest mulig tid til pleje og omsorg. Der skal etableres nye rutiner og arbejdsgange, som både kalder på struktur og kreativitet, og det får du lov til at være med til.
Her kan du læse mere om Carmen på 94 år, som glæder sig til at flytte til Hornbækhave.
4# Du får et alsidigt og komplekst job med faglige udfordringer
Hverdagen på Hornbækhave er sygeplejefagligt kompleks og en bred funktion med masser af udfordringer og udviklingsmuligheder. Du varetager både somatisk-, psykisk- og klinisksygepleje. Ikke mindst fordi vi har 12 boliger til midlertidige rehabiliterende pladser, hvor beboere visiteres f.eks. i forbindelse med udskrivelse fra hospital. I takt med at udskrivelser sker tidligere, øges kompleksiteten og dermed også behovet for både akut og medicinsk sygepleje. Vores beboerne har sammensatte sygdomsforløb, hvor alle dine kompetencer, erfaringer og evner bliver sat i spil ved multisygdom, palliative og terminale forløb. Mange beboere lever med en demenssygdom. Vi arbejder med personcentreret omsorg, som tager afsæt i Tom Kitwoods teorier, hvor fokus er på mennesket, og hvor det ikke er sygdommen, der definerer mennesket. Du får derfor alle muligheder for at udvikle dine kompetencer, færdigheder og viden i arbejdet med mennesker med demens.
5# Du får meget mere end et job, hvor vi tilbyder:
- En god løn og derudover en række medarbejderfordele såsom sundhedsforsikring, gratis fitnessmedlemskab og lækre julegaver.
- Arbejdstid 30-37 timer om ugen alt efter hvad du ønsker.
- Arbejde hver 4. weekend.
- Introduktion og onboarding til hverdagen, opgaver, organisation og værdier på Hornbækhave og OK-Fonden.
- Løbende kompetenceudvikling.
- Tæt kollegaskab med andre sygeplejersker samt en tværfagligt sammensat medarbejdergruppe.
- At blive en del af en større non-profit organisation med alle de udviklingsmuligheder, der er i OK-Fonden.
Er du interesseret i at høre mere, så send en SMS til afdelingsleder Christina Ekstrand-Olsen på 30 94 94 04, så finder vi tid til at mødes.
Hvis det passer dig bedre, er du også velkommen til at sende en kort ansøgning og CV
Venlig hilsen
Din kommende leder og kollegaer
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-hjælper", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Hornbæk.
Jobbet er oprettet på vores service den 14.12.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-hjælper
- Hornbæk
- Tirsdag den 11. januar 2022
Lignende jobs
-
Hjælper - Deltid
Kan du lide at være aktiv og spille fodbold? Og har du lyst til at give en dreng nogle gode eftermiddagstimer? Så har vi jobbet til dig!Om opgavenVi søger en støtteperson til en glad og initiativri..Få mere info- SOSU-hjælper
- Farum
-
Recovery-mentor til Psykiatrisk Ambulatorium i Hel...
Har du personlig erfaring med psykisk sygdom og recovery? Og har du lyst til at bruge dine erfaringer, til at støtte andre mennesker i deres recoveryproces og vejen mod at skabe en meningsfuld hver..Få mere info- SOSU-hjælper
- Helsingør
-
Er du til dag-, aftenvagter eller begge dele?
Så er Margrethelund Plejehjem måske stedet for dig? Vi søger 2 social- og sundhedshjælpere, så brænder du for at gøre en forskel for vores ældre beboere, så se her! Om os: Margrethelund er..Få mere info- SOSU-hjælper
- Vedbæk
-
Frisk SSH på (el)cykel – i dagvagt til teamet i Hø...
Flere borgere har valgt Cura Pleje – vi har sammensat en god cykelrute til dig som elsker motion Vi oplever at flere borgere vælger Cura Pleje i Hørsholm Kommune, som leverandør af hjemmepleje .Få mere info- SOSU-hjælper
- Hørsholm
Statistik over udbudte jobs som sosu-hjælper i Hornbæk
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-hjælper i Hornbæk over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-hjælper.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sosu-hjælper i Hornbæk over tid
| Dato | Alle jobs som sosu-hjælper |
|---|---|
| 23. november 2024 | 0 |
| 22. november 2024 | 0 |
| 21. november 2024 | 0 |
| 20. november 2024 | 0 |
| 19. november 2024 | 0 |
| 18. november 2024 | 0 |
| 17. november 2024 | 0 |
| 16. november 2024 | 0 |
| 15. november 2024 | 0 |
| 14. november 2024 | 0 |
| 13. november 2024 | 0 |
| 12. november 2024 | 0 |
| 11. november 2024 | 0 |
| 10. november 2024 | 0 |
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |