Head of Client Relations

AarhusFuldtidSnarest muligt

Drømmer du om at lede et vinderteam af engagerede salgsprofiler samtidigt med, du driver din egen pipeline af store kunder? Så er du måske twoday it minds nye Head of Client Relations.

Head of Client Relations

AarhusFuldtidSnarest muligt

Drømmer du om at lede et vinderteam af engagerede salgsprofiler samtidigt med, du driver din egen pipeline af store kunder? Så er du måske twoday it minds nye Head of Client Relations.

Head of Client Relations

AarhusFuldtidSnarest muligt

Drømmer du om at lede et vinderteam af engagerede salgsprofiler samtidigt med, du driver din egen pipeline af store kunder? Så er du måske twoday it minds nye Head of Client Relations.

Head of Client Relations

AarhusFuldtidSnarest muligt

Drømmer du om at lede et vinderteam af engagerede salgsprofiler samtidigt med, du driver din egen pipeline af store kunder? Så er du måske twoday it minds nye Head of Client Relations.

Head of Client RelationsAarhusFuldtidSnarest muligtAarhusFuldtidSnarest muligt

Drømmer du om at lede et vinderteam af engagerede salgsprofiler samtidigt med, du driver din egen pipeline af store kunder? Så er du måske twoday it minds nye Head of Client Relations.

Drømmer du om at lede et vinderteam af engagerede salgsprofiler samtidigt med, du driver din egen pipeline af store kunder? Så er du måske twoday it minds nye Head of Client Relations.Drømmer du om at lede et vinderteam af engagerede salgsprofiler samtidigt med, du driver din egen pipeline af store kunder? Så er du måske twoday it minds nye Head of Client Relations.

Sådan bliver du en succes i rollen

Du bliver leder for vores ambitiøse Aarhus-team, hvor du får ansvaret for 5 topmotiverede og skarpe salgskolleger. Din fornemmeste opgave er derfor at sikre høj trivsel, motivere og lede det ambitiøse team.

Du kommer ind i en virksomhed i vækst, med et øget fokus på at vinde flere større kunder og positionere os endnu stærkere. Derfor driver du samtidigt din egen pipeline og sikrer, at vi når vores målsætninger og budgetter inden for salg. Med din baggrund og erfaring for at drive større kunder, vil du aktivt lave stakeholder-arbejde samt inspirere dit team til, hvordan man driver større accounts.

Som vores nye Head of Client Relations får du stor betydning for forretningen og dermed også et stort ansvar fra start. Du har en solid salgserfaring inden for evt. andre tekniske grene eller softwareprojekter, så du med din operationelle erfaring kan komme ind og udfordre teamet og udvikle kompetencer. Derudover har du ledelseserfaring og bringer en masse god energi og teamspirit til bordet.

I grove træk tager din hverdag og dit nye job som Head of Client Relations altså form ved, at du:

• Opnår en indgående forståelse for vores forretning, salgsprocessen og de tekniske problemstillinger, vi løser.
• Skaber dig et solidt overblik og en god kategorisering af de jyske kunder (midt-, vest-, øst- og sydjyske), og bidrager til en god strategi for disse.
• Afholder ugentlige salgs-wrap ups, sparringsmøder samt arrangerer call blocks, evt små konkurrencer for teamet.
• Du driver din egen pipeline, herunder engagement med større kunder, og sikrer en god fordeling og strategi på andre store kunder i teamet.
• Har et tæt samarbejde med den lokale Director, hvor I løbende sparrer og arbejder på udvikling af teamet.
• Understøtter og bidrager til høj trivsel og medarbejdertilfredshed.
• Deltager i møder med vores lokale Director og partnerne, hvor du fremlægger resultater og indgår i dialogen om, hvordan vi sikrer fortsat vækst og udvikling af forretningen.

Sådan bliver du en succes i rollen

Du bliver leder for vores ambitiøse Aarhus-team, hvor du får ansvaret for 5 topmotiverede og skarpe salgskolleger. Din fornemmeste opgave er derfor at sikre høj trivsel, motivere og lede det ambitiøse team.

Du kommer ind i en virksomhed i vækst, med et øget fokus på at vinde flere større kunder og positionere os endnu stærkere. Derfor driver du samtidigt din egen pipeline og sikrer, at vi når vores målsætninger og budgetter inden for salg. Med din baggrund og erfaring for at drive større kunder, vil du aktivt lave stakeholder-arbejde samt inspirere dit team til, hvordan man driver større accounts.

Som vores nye Head of Client Relations får du stor betydning for forretningen og dermed også et stort ansvar fra start. Du har en solid salgserfaring inden for evt. andre tekniske grene eller softwareprojekter, så du med din operationelle erfaring kan komme ind og udfordre teamet og udvikle kompetencer. Derudover har du ledelseserfaring og bringer en masse god energi og teamspirit til bordet.

I grove træk tager din hverdag og dit nye job som Head of Client Relations altså form ved, at du:

• Opnår en indgående forståelse for vores forretning, salgsprocessen og de tekniske problemstillinger, vi løser.
• Skaber dig et solidt overblik og en god kategorisering af de jyske kunder (midt-, vest-, øst- og sydjyske), og bidrager til en god strategi for disse.
• Afholder ugentlige salgs-wrap ups, sparringsmøder samt arrangerer call blocks, evt små konkurrencer for teamet.
• Du driver din egen pipeline, herunder engagement med større kunder, og sikrer en god fordeling og strategi på andre store kunder i teamet.
• Har et tæt samarbejde med den lokale Director, hvor I løbende sparrer og arbejder på udvikling af teamet.
• Understøtter og bidrager til høj trivsel og medarbejdertilfredshed.
• Deltager i møder med vores lokale Director og partnerne, hvor du fremlægger resultater og indgår i dialogen om, hvordan vi sikrer fortsat vækst og udvikling af forretningen.

Sådan bliver du en succes i rollen

Du bliver leder for vores ambitiøse Aarhus-team, hvor du får ansvaret for 5 topmotiverede og skarpe salgskolleger. Din fornemmeste opgave er derfor at sikre høj trivsel, motivere og lede det ambitiøse team.

Du kommer ind i en virksomhed i vækst, med et øget fokus på at vinde flere større kunder og positionere os endnu stærkere. Derfor driver du samtidigt din egen pipeline og sikrer, at vi når vores målsætninger og budgetter inden for salg. Med din baggrund og erfaring for at drive større kunder, vil du aktivt lave stakeholder-arbejde samt inspirere dit team til, hvordan man driver større accounts.

Som vores nye Head of Client Relations får du stor betydning for forretningen og dermed også et stort ansvar fra start. Du har en solid salgserfaring inden for evt. andre tekniske grene eller softwareprojekter, så du med din operationelle erfaring kan komme ind og udfordre teamet og udvikle kompetencer. Derudover har du ledelseserfaring og bringer en masse god energi og teamspirit til bordet.

I grove træk tager din hverdag og dit nye job som Head of Client Relations altså form ved, at du:

• Opnår en indgående forståelse for vores forretning, salgsprocessen og de tekniske problemstillinger, vi løser.
• Skaber dig et solidt overblik og en god kategorisering af de jyske kunder (midt-, vest-, øst- og sydjyske), og bidrager til en god strategi for disse.
• Afholder ugentlige salgs-wrap ups, sparringsmøder samt arrangerer call blocks, evt små konkurrencer for teamet.
• Du driver din egen pipeline, herunder engagement med større kunder, og sikrer en god fordeling og strategi på andre store kunder i teamet.
• Har et tæt samarbejde med den lokale Director, hvor I løbende sparrer og arbejder på udvikling af teamet.
• Understøtter og bidrager til høj trivsel og medarbejdertilfredshed.
• Deltager i møder med vores lokale Director og partnerne, hvor du fremlægger resultater og indgår i dialogen om, hvordan vi sikrer fortsat vækst og udvikling af forretningen.

Sådan bliver du en succes i rollen

Du bliver leder for vores ambitiøse Aarhus-team, hvor du får ansvaret for 5 topmotiverede og skarpe salgskolleger. Din fornemmeste opgave er derfor at sikre høj trivsel, motivere og lede det ambitiøse team.

Du kommer ind i en virksomhed i vækst, med et øget fokus på at vinde flere større kunder og positionere os endnu stærkere. Derfor driver du samtidigt din egen pipeline og sikrer, at vi når vores målsætninger og budgetter inden for salg. Med din baggrund og erfaring for at drive større kunder, vil du aktivt lave stakeholder-arbejde samt inspirere dit team til, hvordan man driver større accounts.

Som vores nye Head of Client Relations får du stor betydning for forretningen og dermed også et stort ansvar fra start. Du har en solid salgserfaring inden for evt. andre tekniske grene eller softwareprojekter, så du med din operationelle erfaring kan komme ind og udfordre teamet og udvikle kompetencer. Derudover har du ledelseserfaring og bringer en masse god energi og teamspirit til bordet.

I grove træk tager din hverdag og dit nye job som Head of Client Relations altså form ved, at du:

• Opnår en indgående forståelse for vores forretning, salgsprocessen og de tekniske problemstillinger, vi løser.
• Skaber dig et solidt overblik og en god kategorisering af de jyske kunder (midt-, vest-, øst- og sydjyske), og bidrager til en god strategi for disse.
• Afholder ugentlige salgs-wrap ups, sparringsmøder samt arrangerer call blocks, evt små konkurrencer for teamet.
• Du driver din egen pipeline, herunder engagement med større kunder, og sikrer en god fordeling og strategi på andre store kunder i teamet.
• Har et tæt samarbejde med den lokale Director, hvor I løbende sparrer og arbejder på udvikling af teamet.
• Understøtter og bidrager til høj trivsel og medarbejdertilfredshed.
• Deltager i møder med vores lokale Director og partnerne, hvor du fremlægger resultater og indgår i dialogen om, hvordan vi sikrer fortsat vækst og udvikling af forretningen.

Sådan bliver du en succes i rollenDu bliver leder for vores ambitiøse Aarhus-team, hvor du får ansvaret for 5 topmotiverede og skarpe salgskolleger. Din fornemmeste opgave er derfor at sikre høj trivsel, motivere og lede det ambitiøse team.

Du kommer ind i en virksomhed i vækst, med et øget fokus på at vinde flere større kunder og positionere os endnu stærkere. Derfor driver du samtidigt din egen pipeline og sikrer, at vi når vores målsætninger og budgetter inden for salg. Med din baggrund og erfaring for at drive større kunder, vil du aktivt lave stakeholder-arbejde samt inspirere dit team til, hvordan man driver større accounts.

Som vores nye Head of Client Relations får du stor betydning for forretningen og dermed også et stort ansvar fra start. Du har en solid salgserfaring inden for evt. andre tekniske grene eller softwareprojekter, så du med din operationelle erfaring kan komme ind og udfordre teamet og udvikle kompetencer. Derudover har du ledelseserfaring og bringer en masse god energi og teamspirit til bordet.

I grove træk tager din hverdag og dit nye job som Head of Client Relations altså form ved, at du:

• Opnår en indgående forståelse for vores forretning, salgsprocessen og de tekniske problemstillinger, vi løser.
• Skaber dig et solidt overblik og en god kategorisering af de jyske kunder (midt-, vest-, øst- og sydjyske), og bidrager til en god strategi for disse.
• Afholder ugentlige salgs-wrap ups, sparringsmøder samt arrangerer call blocks, evt små konkurrencer for teamet.
• Du driver din egen pipeline, herunder engagement med større kunder, og sikrer en god fordeling og strategi på andre store kunder i teamet.
• Har et tæt samarbejde med den lokale Director, hvor I løbende sparrer og arbejder på udvikling af teamet.
• Understøtter og bidrager til høj trivsel og medarbejdertilfredshed.
• Deltager i møder med vores lokale Director og partnerne, hvor du fremlægger resultater og indgår i dialogen om, hvordan vi sikrer fortsat vækst og udvikling af forretningen.

Du bliver leder for vores ambitiøse Aarhus-team, hvor du får ansvaret for 5 topmotiverede og skarpe salgskolleger. Din fornemmeste opgave er derfor at sikre høj trivsel, motivere og lede det ambitiøse team.Du kommer ind i en virksomhed i vækst, med et øget fokus på at vinde flere større kunder og positionere os endnu stærkere. Derfor driver du samtidigt din egen pipeline og sikrer, at vi når vores målsætninger og budgetter inden for salg. Med din baggrund og erfaring for at drive større kunder, vil du aktivt lave stakeholder-arbejde samt inspirere dit team til, hvordan man driver større accounts.Som vores nye Head of Client Relations får du stor betydning for forretningen og dermed også et stort ansvar fra start. Du har en solid salgserfaring inden for evt. andre tekniske grene eller softwareprojekter, så du med din operationelle erfaring kan komme ind og udfordre teamet og udvikle kompetencer. Derudover har du ledelseserfaring og bringer en masse god energi og teamspirit til bordet.I grove træk tager din hverdag og dit nye job som Head of Client Relations altså form ved, at du:

Opnår en indgående forståelse for vores forretning, salgsprocessen og de tekniske problemstillinger, vi løser.

Skaber dig et solidt overblik og en god kategorisering af de jyske kunder (midt-, vest-, øst- og sydjyske), og bidrager til en god strategi for disse.

Afholder ugentlige salgs-wrap ups, sparringsmøder samt arrangerer call blocks, evt små konkurrencer for teamet.

Du driver din egen pipeline, herunder engagement med større kunder, og sikrer en god fordeling og strategi på andre store kunder i teamet.

Har et tæt samarbejde med den lokale Director, hvor I løbende sparrer og arbejder på udvikling af teamet.

Understøtter og bidrager til høj trivsel og medarbejdertilfredshed.

Deltager i møder med vores lokale Director og partnerne, hvor du fremlægger resultater og indgår i dialogen om, hvordan vi sikrer fortsat vækst og udvikling af forretningen.

Opnår en indgående forståelse for vores forretning, salgsprocessen og de tekniske problemstillinger, vi løser.Skaber dig et solidt overblik og en god kategorisering af de jyske kunder (midt-, vest-, øst- og sydjyske), og bidrager til en god strategi for disse.Afholder ugentlige salgs-wrap ups, sparringsmøder samt arrangerer call blocks, evt små konkurrencer for teamet.Du driver din egen pipeline, herunder engagement med større kunder, og sikrer en god fordeling og strategi på andre store kunder i teamet.Har et tæt samarbejde med den lokale Director, hvor I løbende sparrer og arbejder på udvikling af teamet.Understøtter og bidrager til høj trivsel og medarbejdertilfredshed.Deltager i møder med vores lokale Director og partnerne, hvor du fremlægger resultater og indgår i dialogen om, hvordan vi sikrer fortsat vækst og udvikling af forretningen.

Hvad bringer du til bordet?

Det mest essentielle er dit mindset; du har et højt drive, kan skabe en god stemning i teamet og spiller de andre gode. Samtidigt er du proaktiv og målrettet, disciplineret og god til at skabe den nødvendige struktur.

Du trives i vores uformelle arbejdsmiljø, hvor passion og høj faglighed er grundstenene. Herudover bidrager du til vores stærke sociale fællesskab og den gode stemning på kontoret, for vi elsker at have det sjovt sammen.

Du har mere end 5 års erfaring indenfor salg af konsulentydelser inden for software-segmentet eller salg af softwareprojekter generelt og et netværk i det østjyske, som du er vant til at sælge til.

Det vil blive dit ansvar at sikre et stærkt salgsteam - herunder medansvar for rekruttering af nye sælgere i samarbejde med vores Talent & Culture-afdeling og den lokale Director. Som Head of Client Relations er det ligeledes dit ansvar at sikre et stærkt samarbejde på tværs af afdelingerne gennem din proaktive involvering, hvor det anses for at være nødvendigt.

Du indgår ligeledes som en del af ledelsen på kontoret og har derfor både et stort ansvar, men også stor mulighed for strategisk at påvirke hvilke beslutninger, der træffes og kan påvirke twoday it minds’ videre rejse.

I dine tidligere roller har du erfaring med at arbejde med de store kunder fra C20 og kommer med et kommercielt mindset og evne til at lukke gode aftaler og nå store budgetter.

Hvad bringer du til bordet?

Det mest essentielle er dit mindset; du har et højt drive, kan skabe en god stemning i teamet og spiller de andre gode. Samtidigt er du proaktiv og målrettet, disciplineret og god til at skabe den nødvendige struktur.

Du trives i vores uformelle arbejdsmiljø, hvor passion og høj faglighed er grundstenene. Herudover bidrager du til vores stærke sociale fællesskab og den gode stemning på kontoret, for vi elsker at have det sjovt sammen.

Du har mere end 5 års erfaring indenfor salg af konsulentydelser inden for software-segmentet eller salg af softwareprojekter generelt og et netværk i det østjyske, som du er vant til at sælge til.

Det vil blive dit ansvar at sikre et stærkt salgsteam - herunder medansvar for rekruttering af nye sælgere i samarbejde med vores Talent & Culture-afdeling og den lokale Director. Som Head of Client Relations er det ligeledes dit ansvar at sikre et stærkt samarbejde på tværs af afdelingerne gennem din proaktive involvering, hvor det anses for at være nødvendigt.

Du indgår ligeledes som en del af ledelsen på kontoret og har derfor både et stort ansvar, men også stor mulighed for strategisk at påvirke hvilke beslutninger, der træffes og kan påvirke twoday it minds’ videre rejse.

I dine tidligere roller har du erfaring med at arbejde med de store kunder fra C20 og kommer med et kommercielt mindset og evne til at lukke gode aftaler og nå store budgetter.

Hvad bringer du til bordet?

Det mest essentielle er dit mindset; du har et højt drive, kan skabe en god stemning i teamet og spiller de andre gode. Samtidigt er du proaktiv og målrettet, disciplineret og god til at skabe den nødvendige struktur.

Du trives i vores uformelle arbejdsmiljø, hvor passion og høj faglighed er grundstenene. Herudover bidrager du til vores stærke sociale fællesskab og den gode stemning på kontoret, for vi elsker at have det sjovt sammen.

Du har mere end 5 års erfaring indenfor salg af konsulentydelser inden for software-segmentet eller salg af softwareprojekter generelt og et netværk i det østjyske, som du er vant til at sælge til.

Det vil blive dit ansvar at sikre et stærkt salgsteam - herunder medansvar for rekruttering af nye sælgere i samarbejde med vores Talent & Culture-afdeling og den lokale Director. Som Head of Client Relations er det ligeledes dit ansvar at sikre et stærkt samarbejde på tværs af afdelingerne gennem din proaktive involvering, hvor det anses for at være nødvendigt.

Du indgår ligeledes som en del af ledelsen på kontoret og har derfor både et stort ansvar, men også stor mulighed for strategisk at påvirke hvilke beslutninger, der træffes og kan påvirke twoday it minds’ videre rejse.

I dine tidligere roller har du erfaring med at arbejde med de store kunder fra C20 og kommer med et kommercielt mindset og evne til at lukke gode aftaler og nå store budgetter.

Hvad bringer du til bordet?

Det mest essentielle er dit mindset; du har et højt drive, kan skabe en god stemning i teamet og spiller de andre gode. Samtidigt er du proaktiv og målrettet, disciplineret og god til at skabe den nødvendige struktur.

Du trives i vores uformelle arbejdsmiljø, hvor passion og høj faglighed er grundstenene. Herudover bidrager du til vores stærke sociale fællesskab og den gode stemning på kontoret, for vi elsker at have det sjovt sammen.

Du har mere end 5 års erfaring indenfor salg af konsulentydelser inden for software-segmentet eller salg af softwareprojekter generelt og et netværk i det østjyske, som du er vant til at sælge til.

Det vil blive dit ansvar at sikre et stærkt salgsteam - herunder medansvar for rekruttering af nye sælgere i samarbejde med vores Talent & Culture-afdeling og den lokale Director. Som Head of Client Relations er det ligeledes dit ansvar at sikre et stærkt samarbejde på tværs af afdelingerne gennem din proaktive involvering, hvor det anses for at være nødvendigt.

Du indgår ligeledes som en del af ledelsen på kontoret og har derfor både et stort ansvar, men også stor mulighed for strategisk at påvirke hvilke beslutninger, der træffes og kan påvirke twoday it minds’ videre rejse.

I dine tidligere roller har du erfaring med at arbejde med de store kunder fra C20 og kommer med et kommercielt mindset og evne til at lukke gode aftaler og nå store budgetter.

Hvad bringer du til bordet?Det mest essentielle er dit mindset; du har et højt drive, kan skabe en god stemning i teamet og spiller de andre gode. Samtidigt er du proaktiv og målrettet, disciplineret og god til at skabe den nødvendige struktur.

Du trives i vores uformelle arbejdsmiljø, hvor passion og høj faglighed er grundstenene. Herudover bidrager du til vores stærke sociale fællesskab og den gode stemning på kontoret, for vi elsker at have det sjovt sammen.

Du har mere end 5 års erfaring indenfor salg af konsulentydelser inden for software-segmentet eller salg af softwareprojekter generelt og et netværk i det østjyske, som du er vant til at sælge til.

Det vil blive dit ansvar at sikre et stærkt salgsteam - herunder medansvar for rekruttering af nye sælgere i samarbejde med vores Talent & Culture-afdeling og den lokale Director. Som Head of Client Relations er det ligeledes dit ansvar at sikre et stærkt samarbejde på tværs af afdelingerne gennem din proaktive involvering, hvor det anses for at være nødvendigt.

Du indgår ligeledes som en del af ledelsen på kontoret og har derfor både et stort ansvar, men også stor mulighed for strategisk at påvirke hvilke beslutninger, der træffes og kan påvirke twoday it minds’ videre rejse.

I dine tidligere roller har du erfaring med at arbejde med de store kunder fra C20 og kommer med et kommercielt mindset og evne til at lukke gode aftaler og nå store budgetter.

Det mest essentielle er dit mindset; du har et højt drive, kan skabe en god stemning i teamet og spiller de andre gode. Samtidigt er du proaktiv og målrettet, disciplineret og god til at skabe den nødvendige struktur.Du trives i vores uformelle arbejdsmiljø, hvor passion og høj faglighed er grundstenene. Herudover bidrager du til vores stærke sociale fællesskab og den gode stemning på kontoret, for vi elsker at have det sjovt sammen.Du har mere end 5 års erfaring indenfor salg af konsulentydelser inden for software-segmentet eller salg af softwareprojekter generelt og et netværk i det østjyske, som du er vant til at sælge til.Det vil blive dit ansvar at sikre et stærkt salgsteam - herunder medansvar for rekruttering af nye sælgere i samarbejde med vores Talent & Culture-afdeling og den lokale Director. Som Head of Client Relations er det ligeledes dit ansvar at sikre et stærkt samarbejde på tværs af afdelingerne gennem din proaktive involvering, hvor det anses for at være nødvendigt.Du indgår ligeledes som en del af ledelsen på kontoret og har derfor både et stort ansvar, men også stor mulighed for strategisk at påvirke hvilke beslutninger, der træffes og kan påvirke twoday it minds’ videre rejse.I dine tidligere roller har du erfaring med at arbejde med de store kunder fra C20 og kommer med et kommercielt mindset og evne til at lukke gode aftaler og nå store budgetter.

it minds er...

… et konsulenthus i stabil vækst, som sætter en dyd i at kunne tilbyde attraktive karriere- og udviklingsmuligheder til vores medarbejdere. Vi har skabt en sjov og uformel arbejdsplads, hvor vi på ingen måde går på kompromis med den kvalitet, vi lægger i vores faglighed og projekter. Det er en af årsagerne til, at vi med stolthed kan nævne, at vi i 2020 og 2021 har ligget på Top 10-listen over de mest attraktive arbejdspladser i IT-branchen i Danmark (Kilde: Universum).

Selvom vi kun har eksisteret i 13 år, er vi nu mere end 240 medarbejdere; en god blanding af erfarne kræfter krydret med studerende og nyuddannede, der befinder sig i begyndelsen af deres karriere. Vi udvikler skræddersyede, softwareteknologiske løsninger til vores kunder. Vores fællesskab er stærkt, og vi har både morgenboosters, brætspilsklub, ølbryggerlaug, LAN- og pokeraftener, fælles fredagsmorgenmad, fredagsbarer og meget mere til. Og arbejdstiden er selvfølgelig fleksibel, så den kan gå op med familieliv og fritid.

it minds er...

… et konsulenthus i stabil vækst, som sætter en dyd i at kunne tilbyde attraktive karriere- og udviklingsmuligheder til vores medarbejdere. Vi har skabt en sjov og uformel arbejdsplads, hvor vi på ingen måde går på kompromis med den kvalitet, vi lægger i vores faglighed og projekter. Det er en af årsagerne til, at vi med stolthed kan nævne, at vi i 2020 og 2021 har ligget på Top 10-listen over de mest attraktive arbejdspladser i IT-branchen i Danmark (Kilde: Universum).

Selvom vi kun har eksisteret i 13 år, er vi nu mere end 240 medarbejdere; en god blanding af erfarne kræfter krydret med studerende og nyuddannede, der befinder sig i begyndelsen af deres karriere. Vi udvikler skræddersyede, softwareteknologiske løsninger til vores kunder. Vores fællesskab er stærkt, og vi har både morgenboosters, brætspilsklub, ølbryggerlaug, LAN- og pokeraftener, fælles fredagsmorgenmad, fredagsbarer og meget mere til. Og arbejdstiden er selvfølgelig fleksibel, så den kan gå op med familieliv og fritid.

it minds er...

… et konsulenthus i stabil vækst, som sætter en dyd i at kunne tilbyde attraktive karriere- og udviklingsmuligheder til vores medarbejdere. Vi har skabt en sjov og uformel arbejdsplads, hvor vi på ingen måde går på kompromis med den kvalitet, vi lægger i vores faglighed og projekter. Det er en af årsagerne til, at vi med stolthed kan nævne, at vi i 2020 og 2021 har ligget på Top 10-listen over de mest attraktive arbejdspladser i IT-branchen i Danmark (Kilde: Universum).

Selvom vi kun har eksisteret i 13 år, er vi nu mere end 240 medarbejdere; en god blanding af erfarne kræfter krydret med studerende og nyuddannede, der befinder sig i begyndelsen af deres karriere. Vi udvikler skræddersyede, softwareteknologiske løsninger til vores kunder. Vores fællesskab er stærkt, og vi har både morgenboosters, brætspilsklub, ølbryggerlaug, LAN- og pokeraftener, fælles fredagsmorgenmad, fredagsbarer og meget mere til. Og arbejdstiden er selvfølgelig fleksibel, så den kan gå op med familieliv og fritid.

it minds er...

… et konsulenthus i stabil vækst, som sætter en dyd i at kunne tilbyde attraktive karriere- og udviklingsmuligheder til vores medarbejdere. Vi har skabt en sjov og uformel arbejdsplads, hvor vi på ingen måde går på kompromis med den kvalitet, vi lægger i vores faglighed og projekter. Det er en af årsagerne til, at vi med stolthed kan nævne, at vi i 2020 og 2021 har ligget på Top 10-listen over de mest attraktive arbejdspladser i IT-branchen i Danmark (Kilde: Universum).

Selvom vi kun har eksisteret i 13 år, er vi nu mere end 240 medarbejdere; en god blanding af erfarne kræfter krydret med studerende og nyuddannede, der befinder sig i begyndelsen af deres karriere. Vi udvikler skræddersyede, softwareteknologiske løsninger til vores kunder. Vores fællesskab er stærkt, og vi har både morgenboosters, brætspilsklub, ølbryggerlaug, LAN- og pokeraftener, fælles fredagsmorgenmad, fredagsbarer og meget mere til. Og arbejdstiden er selvfølgelig fleksibel, så den kan gå op med familieliv og fritid.

it minds er...… et konsulenthus i stabil vækst, som sætter en dyd i at kunne tilbyde attraktive karriere- og udviklingsmuligheder til vores medarbejdere. Vi har skabt en sjov og uformel arbejdsplads, hvor vi på ingen måde går på kompromis med den kvalitet, vi lægger i vores faglighed og projekter. Det er en af årsagerne til, at vi med stolthed kan nævne, at vi i 2020 og 2021 har ligget på Top 10-listen over de mest attraktive arbejdspladser i IT-branchen i Danmark (Kilde: Universum).

Selvom vi kun har eksisteret i 13 år, er vi nu mere end 240 medarbejdere; en god blanding af erfarne kræfter krydret med studerende og nyuddannede, der befinder sig i begyndelsen af deres karriere. Vi udvikler skræddersyede, softwareteknologiske løsninger til vores kunder. Vores fællesskab er stærkt, og vi har både morgenboosters, brætspilsklub, ølbryggerlaug, LAN- og pokeraftener, fælles fredagsmorgenmad, fredagsbarer og meget mere til. Og arbejdstiden er selvfølgelig fleksibel, så den kan gå op med familieliv og fritid.

… et konsulenthus i stabil vækst, som sætter en dyd i at kunne tilbyde attraktive karriere- og udviklingsmuligheder til vores medarbejdere. Vi har skabt en sjov og uformel arbejdsplads, hvor vi på ingen måde går på kompromis med den kvalitet, vi lægger i vores faglighed og projekter. Det er en af årsagerne til, at vi med stolthed kan nævne, at vi i 2020 og 2021 har ligget på Top 10-listen over de mest attraktive arbejdspladser i IT-branchen i Danmark (Kilde: Universum).Selvom vi kun har eksisteret i 13 år, er vi nu mere end 240 medarbejdere; en god blanding af erfarne kræfter krydret med studerende og nyuddannede, der befinder sig i begyndelsen af deres karriere. Vi udvikler skræddersyede, softwareteknologiske løsninger til vores kunder. Vores fællesskab er stærkt, og vi har både morgenboosters, brætspilsklub, ølbryggerlaug, LAN- og pokeraftener, fælles fredagsmorgenmad, fredagsbarer og meget mere til. Og arbejdstiden er selvfølgelig fleksibel, så den kan gå op med familieliv og fritid.

Bliv en del af vores teamHar du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte vores Talent & Culture Partner, Sabine.Vi glæder os meget til at høre fra dig!

Sabine Hansen

Talent & Culture Partner, Aarhus

[email protected]

+45 42 15 87 76

Sabine Hansen

Talent & Culture Partner, Aarhus

[email protected]

+45 42 15 87 76

Sabine Hansen

Talent & Culture Partner, Aarhus

[email protected]

+45 42 15 87 76

Sabine HansenTalent & Culture Partner, [email protected]

+45 42 15 87 76

[email protected]@it-minds.dk+45 42 15 87 76+45 42 15 87 76

Send din ansøgning

Du har sendt en ansøgning. Fedt! Vi glæder os allerede til at læse om dig. I din indbakke modtager du en bekræftelse på din ansøgning.

1. Samtale

Du har swipet til højre - og det har vi også. Der er et match! Vi inviterer dig til 1. samtale med vores Talent & Culture Partner og vores Director over en kop kaffe og/eller en cola.

2. Samtale

Hvis du og vi kan se muligheder i at fortsætte processen, inviteres du til en 2. samtale. Her møder du igen vores Talent & Culture Partner og vores lokale Director og en fra Client Relations teamet. Vi bygger denne samtale op omkring en case, som du får tilsendt og forbereder på forhånd. Casen præsenterer du på samtalen.

Du starter

Før din opstart modtager du en velkomstmail og et onboardingprogram, som du følger de første uger i din nye stilling. Programmet er med til at sikre, at du kommer bedst muligt fra start i dit nye job. Velkommen ombord!

Send din ansøgning

Du har sendt en ansøgning. Fedt! Vi glæder os allerede til at læse om dig. I din indbakke modtager du en bekræftelse på din ansøgning.

1. Samtale

Du har swipet til højre - og det har vi også. Der er et match! Vi inviterer dig til 1. samtale med vores Talent & Culture Partner og vores Director over en kop kaffe og/eller en cola.

2. Samtale

Hvis du og vi kan se muligheder i at fortsætte processen, inviteres du til en 2. samtale. Her møder du igen vores Talent & Culture Partner og vores lokale Director og en fra Client Relations teamet. Vi bygger denne samtale op omkring en case, som du får tilsendt og forbereder på forhånd. Casen præsenterer du på samtalen.

Du starter

Før din opstart modtager du en velkomstmail og et onboardingprogram, som du følger de første uger i din nye stilling. Programmet er med til at sikre, at du kommer bedst muligt fra start i dit nye job. Velkommen ombord!

Send din ansøgning

Du har sendt en ansøgning. Fedt! Vi glæder os allerede til at læse om dig. I din indbakke modtager du en bekræftelse på din ansøgning.

1. Samtale

Du har swipet til højre - og det har vi også. Der er et match! Vi inviterer dig til 1. samtale med vores Talent & Culture Partner og vores Director over en kop kaffe og/eller en cola.

2. Samtale

Hvis du og vi kan se muligheder i at fortsætte processen, inviteres du til en 2. samtale. Her møder du igen vores Talent & Culture Partner og vores lokale Director og en fra Client Relations teamet. Vi bygger denne samtale op omkring en case, som du får tilsendt og forbereder på forhånd. Casen præsenterer du på samtalen.

Du starter

Før din opstart modtager du en velkomstmail og et onboardingprogram, som du følger de første uger i din nye stilling. Programmet er med til at sikre, at du kommer bedst muligt fra start i dit nye job. Velkommen ombord!

Send din ansøgning

Du har sendt en ansøgning. Fedt! Vi glæder os allerede til at læse om dig. I din indbakke modtager du en bekræftelse på din ansøgning.

1. Samtale

Du har swipet til højre - og det har vi også. Der er et match! Vi inviterer dig til 1. samtale med vores Talent & Culture Partner og vores Director over en kop kaffe og/eller en cola.

2. Samtale

Hvis du og vi kan se muligheder i at fortsætte processen, inviteres du til en 2. samtale. Her møder du igen vores Talent & Culture Partner og vores lokale Director og en fra Client Relations teamet. Vi bygger denne samtale op omkring en case, som du får tilsendt og forbereder på forhånd. Casen præsenterer du på samtalen.

Du starter

Før din opstart modtager du en velkomstmail og et onboardingprogram, som du følger de første uger i din nye stilling. Programmet er med til at sikre, at du kommer bedst muligt fra start i dit nye job. Velkommen ombord!

Send din ansøgning

Du har sendt en ansøgning. Fedt! Vi glæder os allerede til at læse om dig. I din indbakke modtager du en bekræftelse på din ansøgning.

1. Samtale

Du har swipet til højre - og det har vi også. Der er et match! Vi inviterer dig til 1. samtale med vores Talent & Culture Partner og vores Director over en kop kaffe og/eller en cola.

2. Samtale

Hvis du og vi kan se muligheder i at fortsætte processen, inviteres du til en 2. samtale. Her møder du igen vores Talent & Culture Partner og vores lokale Director og en fra Client Relations teamet. Vi bygger denne samtale op omkring en case, som du får tilsendt og forbereder på forhånd. Casen præsenterer du på samtalen.

Du starter

Før din opstart modtager du en velkomstmail og et onboardingprogram, som du følger de første uger i din nye stilling. Programmet er med til at sikre, at du kommer bedst muligt fra start i dit nye job. Velkommen ombord!

Send din ansøgning

Du har sendt en ansøgning. Fedt! Vi glæder os allerede til at læse om dig. I din indbakke modtager du en bekræftelse på din ansøgning.

Send din ansøgningDu har sendt en ansøgning. Fedt! Vi glæder os allerede til at læse om dig. I din indbakke modtager du en bekræftelse på din ansøgning.

1. Samtale

Du har swipet til højre - og det har vi også. Der er et match! Vi inviterer dig til 1. samtale med vores Talent & Culture Partner og vores Director over en kop kaffe og/eller en cola.

1. SamtaleDu har swipet til højre - og det har vi også. Der er et match! Vi inviterer dig til 1. samtale med vores Talent & Culture Partner og vores Director over en kop kaffe og/eller en cola.

2. Samtale

Hvis du og vi kan se muligheder i at fortsætte processen, inviteres du til en 2. samtale. Her møder du igen vores Talent & Culture Partner og vores lokale Director og en fra Client Relations teamet. Vi bygger denne samtale op omkring en case, som du får tilsendt og forbereder på forhånd. Casen præsenterer du på samtalen.

2. SamtaleHvis du og vi kan se muligheder i at fortsætte processen, inviteres du til en 2. samtale. Her møder du igen vores Talent & Culture Partner og vores lokale Director og en fra Client Relations teamet. Vi bygger denne samtale op omkring en case, som du får tilsendt og forbereder på forhånd. Casen præsenterer du på samtalen.

Du starter

Før din opstart modtager du en velkomstmail og et onboardingprogram, som du følger de første uger i din nye stilling. Programmet er med til at sikre, at du kommer bedst muligt fra start i dit nye job. Velkommen ombord!

Du starterFør din opstart modtager du en velkomstmail og et onboardingprogram, som du følger de første uger i din nye stilling. Programmet er med til at sikre, at du kommer bedst muligt fra start i dit nye job. Velkommen ombord!