Center for Forsorg og Behandling søger souschef til forsorgshjemmet Skansegården
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hillerød
Kan du sætte faglig retning, arbejde strategisk med Servicelovens § 110-området, og er du en tydelig personaleleder, der kan skabe trygge rammer i en foranderlig hverdag? Center for Forsorg og Behandling søger souschef til forsorgshjemmet Skansegården i Hillerød.
Som souschef på Skansegården får du mulighed for at være en del af en aktiv ledergruppe, der er med til at sætte deres aftryk i en spændende tid med forandringer på hjemløseområdet.
Skansegården
Skansegården er et tilbud i Center for Forsorg og Behandling efter Servicelovens § 110, som tilbyder midlertidigt boophold til personer, som er hjemløse eller ikke formår at opholde sig i egen bolig. Der er plads til 72 beboere, og derudover er der tilknyttet et natherberg.
Der er ca. 35 engagerede og dygtige medarbejdere på Skansegården, som har forskellige social- eller sundhedsfaglige baggrunde som f.eks. pædagog, socialrådgiver, sygeplejerske og social- og sundhedsassistent.
Arbejdsopgaver
Dine arbejdsopgaver som souschef på Skansegården vil spænde bredt og ikke to dage er ens. Du kommer til at være en tydelig og aktiv del af huset, og bidrage til at holde en stabil drift. Du vil have medansvar i forhold til at sikre en god onboarding for nye medarbejdere på Skansegården. Du skal tillige varetage funktionen som back-up for vagtplanlæggeren, og afdelingslederen i hendes fravær.
Generelt kommer du til at bistå afdelingslederen på Skansegården med sparring på faglige tiltag og personaleledelse samt det strategiske arbejde ift. organiseringen af huset.
Som souschef skal du desuden være med til at tage den faglige stafet i forhold til arbejdet med kerneopgaven, herunder også ift. den udvikling, der er på området med den nye hjemløsereform. Dertil indgår du i samarbejde på tværs af hele Center for Forsorg og Behandling med de øvrige ledere.
Vi søger en souschef der:
Vi tilbyder:
Center for Forsorg og Behandling
Center for Forsorg og Behandling er en organisation under Den Sociale Virksomhed i Region Hovedstaden. Vi består af:
I Center for Forsorg og Behandling har vi derfor fokus på flere faglige perspektiver, der kendetegner den udsatte borgers liv. Vi drager nytte af både at kunne tilbyde rusmiddelbehandling samt socialpædagogiske indsatser for borgere ramt af hjemløshed. Dette sammenholdt med vores gode samarbejde med kommuner, somatikken og psykiatri gør, at vi kan tilbyde en helhedsorienteret indsats til borgerne.
Arbejdstid
Der er tale om en fuldtidsstilling.
Tiltrædelse:
Den ledige stilling ønskes besat den 1. april 2023.
Ansøgning:
Din ansøgning sendes via nedenstående link til Center for Forsorg og Behandling.
Ansøgningsfristen er tirsdag d. 14. februar 2023.
Bemærk, at ansøgninger kun modtages via linket.
Samtaler forventes afholdt d. 20. februar og 2. samtaler forventes afholdt d. 24. februar 2023. Der skal udarbejdes en case og test mellem 1. og 2. samtale.
Du kan få mere at vide om stillingen ved at ringe til:
- Afdelingsleder Karina Corvinius, tlf. 23 36 00 68
Du kan læse om Center for Forsorg og Behandling på
www.densocialevirksomhed.dk/cfb
Vi gør opmærksom på, at vi er en røgfri arbejdsplads, og at ansættelsen er betinget af tilfredsstillende straffeattest.
Kilde: Jobnet.dk
Som souschef på Skansegården får du mulighed for at være en del af en aktiv ledergruppe, der er med til at sætte deres aftryk i en spændende tid med forandringer på hjemløseområdet.
Skansegården
Skansegården er et tilbud i Center for Forsorg og Behandling efter Servicelovens § 110, som tilbyder midlertidigt boophold til personer, som er hjemløse eller ikke formår at opholde sig i egen bolig. Der er plads til 72 beboere, og derudover er der tilknyttet et natherberg.
Der er ca. 35 engagerede og dygtige medarbejdere på Skansegården, som har forskellige social- eller sundhedsfaglige baggrunde som f.eks. pædagog, socialrådgiver, sygeplejerske og social- og sundhedsassistent.
Arbejdsopgaver
Dine arbejdsopgaver som souschef på Skansegården vil spænde bredt og ikke to dage er ens. Du kommer til at være en tydelig og aktiv del af huset, og bidrage til at holde en stabil drift. Du vil have medansvar i forhold til at sikre en god onboarding for nye medarbejdere på Skansegården. Du skal tillige varetage funktionen som back-up for vagtplanlæggeren, og afdelingslederen i hendes fravær.
Generelt kommer du til at bistå afdelingslederen på Skansegården med sparring på faglige tiltag og personaleledelse samt det strategiske arbejde ift. organiseringen af huset.
Som souschef skal du desuden være med til at tage den faglige stafet i forhold til arbejdet med kerneopgaven, herunder også ift. den udvikling, der er på området med den nye hjemløsereform. Dertil indgår du i samarbejde på tværs af hele Center for Forsorg og Behandling med de øvrige ledere.
Vi søger en souschef der:
- Har en social- eller sundhedsfaglig uddannelse
- Har kendskab til § 110-området
- Har erfaring med personaleledelse
- Har en anerkendende og tillidsbaseret ledelsesstil
- Har ledelsesmæssig erfaring med drift og økonomi
- Har kendskab til gældende arbejdstidsregler
- Har interesse for og erfaring med målgruppen f.eks. erfaring fra psykiatrien, eller andet arbejde med hjemløse og udsatte mennesker
- Evt. har erfaring med motivaktionsteknik (MI), og/ eller kognitiv eller narrativ metode
- Har gode kommunikationsevner
- Er struktureret
- Har gode samarbejdsevner
- Har fagligt engagement og en professionel tilgang til beboere og kollegaer
- Er rummelig, tolerant, opmuntrende og har et positivt menneskesyn
Vi tilbyder:
- Et spændende og meningsfuldt arbejde, hvor du bliver en del af borgerens positive udvikling
- En kollega- og medarbejdergruppe med stor viden og erfaring på det sociale- og sundhedsfaglige område
- En organisation med fokus på høj faglighed og udvikling af medarbejderne
- En organisation med fokus på tillid, værdighed og åbenhed
- En organisation, der lægger vægt på åben dialog og humor i hverdagen
- Alsidige arbejdsopgaver, der består af administrative-, udviklings- og medarbejderrelaterede opgaver
- Et godt ledelsesfællesskab med fokus på tværfaglighed
Center for Forsorg og Behandling
Center for Forsorg og Behandling er en organisation under Den Sociale Virksomhed i Region Hovedstaden. Vi består af:
- Forsorg, hvor vi har fire afdelinger: Skansegården, Solvang, Ungetilbuddet i Brøndby og Ungetilbuddet i Helsinge. Vi har i alt 120 pladser til borgere ramt af hjemløshed
- Behandling, hvor vi tilbyder ambulant behandling af borgere med stof og alkoholafhængighed. Vi har to afdelinger, der henholdsvis ligger i Hillerød og Hørsholm
- ANT- Kurser. Alkohol, Narko og Trafik kurser. Kurserne henvender sig til borgere, som har fået kørselsforbud, en betinget eller en ubetinget frakendelse af kørekortet
- Kursusvirksomheden, hvor vi tilbyder kurser målrettet det socialfaglige og pædagogiske felt, herunder uddannelser i den kognitive og narrative metode samt kurser i MI (Motiverende samtale)
I Center for Forsorg og Behandling har vi derfor fokus på flere faglige perspektiver, der kendetegner den udsatte borgers liv. Vi drager nytte af både at kunne tilbyde rusmiddelbehandling samt socialpædagogiske indsatser for borgere ramt af hjemløshed. Dette sammenholdt med vores gode samarbejde med kommuner, somatikken og psykiatri gør, at vi kan tilbyde en helhedsorienteret indsats til borgerne.
Arbejdstid
Der er tale om en fuldtidsstilling.
Tiltrædelse:
Den ledige stilling ønskes besat den 1. april 2023.
Ansøgning:
Din ansøgning sendes via nedenstående link til Center for Forsorg og Behandling.
Ansøgningsfristen er tirsdag d. 14. februar 2023.
Bemærk, at ansøgninger kun modtages via linket.
Samtaler forventes afholdt d. 20. februar og 2. samtaler forventes afholdt d. 24. februar 2023. Der skal udarbejdes en case og test mellem 1. og 2. samtale.
Du kan få mere at vide om stillingen ved at ringe til:
- Afdelingsleder Karina Corvinius, tlf. 23 36 00 68
Du kan læse om Center for Forsorg og Behandling på
www.densocialevirksomhed.dk/cfb
Vi gør opmærksom på, at vi er en røgfri arbejdsplads, og at ansættelsen er betinget af tilfredsstillende straffeattest.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Hillerød.
Jobbet er oprettet på vores service den 28.1.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Hillerød
- Tirsdag den 14. februar 2023
Lignende jobs
-
Risk Manager at Novo Nordisk Engineering
Risk Manager at Novo Nordisk Engineering Ready for a new opportunity? Ensuring smooth sailing in the pharma landscape: Join us as a Risk Engineer and ensure shaping a future for life-changing m..Få mere info- Afdelingsleder
- Virum
-
Service Integration Manager til at sikre optimal o...
Kan du sikre de bedste leverancer i samarbejdet med eksterne leverandører? I [xxxxx] driver vi effektiv administration til gavn for det danske velfærdssamfund. Det stiller høje krav til vores meda..Få mere info- Afdelingsleder
- Hillerød
-
Project Portfolio Manager til PMO
Kan du drive og udvikle vores metoder og kompetencer? I Project & Agile Office driver og udvikler vi vores projekt- og agile metode på tværs af [xxxxx] Vi er ansvarlige for en bred portefølje af .Få mere info- Afdelingsleder
- Hillerød
-
Manager of IT Development and Data in Novo Nordisk...
Manager of IT Development and Data in Novo Nordisk Engineering Are you an experienced IT developer, architect or data specialist with team management experience? Can you run a team of skilled d..Få mere info- Afdelingsleder
- Virum
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Hillerød
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Hillerød over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Hillerød over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 26. december 2024 | 10 |
| 25. december 2024 | 10 |
| 24. december 2024 | 10 |
| 23. december 2024 | 10 |
| 22. december 2024 | 10 |
| 21. december 2024 | 10 |
| 20. december 2024 | 10 |
| 19. december 2024 | 11 |
| 18. december 2024 | 11 |
| 17. december 2024 | 12 |
| 16. december 2024 | 12 |
| 15. december 2024 | 11 |
| 14. december 2024 | 11 |
| 13. december 2024 | 11 |
| 12. december 2024 | 11 |
| 11. december 2024 | 11 |
| 10. december 2024 | 11 |
| 9. december 2024 | 11 |
| 8. december 2024 | 12 |
| 7. december 2024 | 12 |
| 6. december 2024 | 12 |
| 5. december 2024 | 12 |
| 4. december 2024 | 11 |
| 3. december 2024 | 11 |
| 2. december 2024 | 9 |
| 1. december 2024 | 10 |
| 30. november 2024 | 9 |
| 29. november 2024 | 9 |
| 28. november 2024 | 8 |
| 27. november 2024 | 9 |
| 26. november 2024 | 10 |