To talehørekonsulenter søges til deltidsstillinger i PPR Roskilde
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Roskilde
To talehørekonsulenter søges til deltidsstillinger i PPR Roskilde
PPR Roskilde er en tværfaglig afdeling, der rådgiver og vejleder om børns og unges udvikling fra 0 - 18 år. Vi har fokus på at skabe udviklingsmuligheder for børn og unge i samarbejde med forældre og med kommunens skoler og dagtilbud. Målet er gennem en tidlig og koordineret indsat at understøtte børns og unges muligheder for at udvikle sig og forblive i deres fællesskaber.
PPR er en stor organisation på 75 medarbejdere; talehørekonsulenter, psykologer, specialpædagogiske vejledere og specialpædagogiske konsulenter. Vi har en tradition for tæt og ligeværdigt tværfagligt samarbejde mellem faggrupperne, og vi stræber efter at have en lærende og nysgerrig kultur i organisationen.
Talehøregruppen består af 17 talehørekonsulenter samt en faglig leder. Talehørekonsulenterne har oftest kontor på de lokale skoler, og man mødes ugentlig med sine kolleger - enten med sine tværfaglige kolleger, i faggruppen eller til fællesmøde for hele organisationen.
Vi søger 2 talehørekonsulenter 30 timer ugentlig pr. 6. januar 2020.
De primære opgaver er:
Vores logopædiske arbejde er centreret omkring børns sproglige og kommunikative udvikling og denne udvikling går i høj grad gennem øget viden og ændring af adfærd hos de vigtige voksne omkring barnet. Det betyder, at direkte logopædisk undervisning af børn altid vil inkludere et element af læring hos de voksne omkring barnnet. Det er derfor vigtigt, at du også har lyst til at arbejde med en konsultativ tilgang til logopædisk arbejde.
Vi udvikler løbende på vores logopædiske tilbud, herunder også at udforske balancen mellem de logopædiske subspecialer alle talehørekonsulenter skal kunne varetage og de, som ligger bedst på få hænder, fordi kvalitet i indsatsen kræver en høj grad af specialiseret viden og erfaring. Har du særlige logopædiske interessefelter og erfaringer, hører vi gerne om det i ansøgningen.
Du skal desuden trives med at arbejde selvstændigt, idet der er tale om et job, hvor man ofte agerer på egen hånd. Samtidig skal du have lyst til at dele din faglighed - såvel stærke som svage sider - med dine kolleger og have en nysgerrig og udforskende tilgang til arbejde og det faglige fællesskab.
Vi oplever stor efterspørgsel på vores ydelser, og der kan i perioder være et stort arbejdspres. Arbejdet fordrer en struktureret tilgang, evne til at prioritere samt gode samarbejds- og kommunikationsevner i forhold til såvel forældre og professionelle som kolleger.
Ønsker du yderligere oplysning, er du velkommen til at kontakte faglig leder for talehørekonsulenterne Katrine Klim Jacobsen på telefon 2183 3114.
Vi gør opmærksom på, at Roskilde Kommune indhenter straffe- og børneattest ved ansættelse i denne stilling.
Ansøgningsfrist den 18. november 2019 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 22. november 2019.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=da95e78e)
Kilde: Jobnet.dk
PPR Roskilde er en tværfaglig afdeling, der rådgiver og vejleder om børns og unges udvikling fra 0 - 18 år. Vi har fokus på at skabe udviklingsmuligheder for børn og unge i samarbejde med forældre og med kommunens skoler og dagtilbud. Målet er gennem en tidlig og koordineret indsat at understøtte børns og unges muligheder for at udvikle sig og forblive i deres fællesskaber.
PPR er en stor organisation på 75 medarbejdere; talehørekonsulenter, psykologer, specialpædagogiske vejledere og specialpædagogiske konsulenter. Vi har en tradition for tæt og ligeværdigt tværfagligt samarbejde mellem faggrupperne, og vi stræber efter at have en lærende og nysgerrig kultur i organisationen.
Talehøregruppen består af 17 talehørekonsulenter samt en faglig leder. Talehørekonsulenterne har oftest kontor på de lokale skoler, og man mødes ugentlig med sine kolleger - enten med sine tværfaglige kolleger, i faggruppen eller til fællesmøde for hele organisationen.
Vi søger 2 talehørekonsulenter 30 timer ugentlig pr. 6. januar 2020.
De primære opgaver er:
- Logopædisk undersøgelse og undervisning af børn sammen med deres forældre
- Rådgivning og vejledning af forældre, dagtilbudspersonale og lærere om børn med kommunikative og sproglige vanskeligheder
- Forebyggende tværfaglig rådgivning i dagtilbud og på skoler sammen med psykolog, specialpædagogisk vejleder og specialpædagogisk konsulent samt samarbejde med sundhedsplejen
- Deltagelse i forebyggende sprogarbejde på såvel småbørns- som i skoleområde
- For den ene af de to stillinger; deltagelse i stammeteamets arbejde med stammetilbud til forældre til småbørn, som stammer, og til skolebørn med stammen. Viden, erfaring og interesse inden for stammen er derfor en fordel.
Vores logopædiske arbejde er centreret omkring børns sproglige og kommunikative udvikling og denne udvikling går i høj grad gennem øget viden og ændring af adfærd hos de vigtige voksne omkring barnet. Det betyder, at direkte logopædisk undervisning af børn altid vil inkludere et element af læring hos de voksne omkring barnnet. Det er derfor vigtigt, at du også har lyst til at arbejde med en konsultativ tilgang til logopædisk arbejde.
Vi udvikler løbende på vores logopædiske tilbud, herunder også at udforske balancen mellem de logopædiske subspecialer alle talehørekonsulenter skal kunne varetage og de, som ligger bedst på få hænder, fordi kvalitet i indsatsen kræver en høj grad af specialiseret viden og erfaring. Har du særlige logopædiske interessefelter og erfaringer, hører vi gerne om det i ansøgningen.
Du skal desuden trives med at arbejde selvstændigt, idet der er tale om et job, hvor man ofte agerer på egen hånd. Samtidig skal du have lyst til at dele din faglighed - såvel stærke som svage sider - med dine kolleger og have en nysgerrig og udforskende tilgang til arbejde og det faglige fællesskab.
Vi oplever stor efterspørgsel på vores ydelser, og der kan i perioder være et stort arbejdspres. Arbejdet fordrer en struktureret tilgang, evne til at prioritere samt gode samarbejds- og kommunikationsevner i forhold til såvel forældre og professionelle som kolleger.
Ønsker du yderligere oplysning, er du velkommen til at kontakte faglig leder for talehørekonsulenterne Katrine Klim Jacobsen på telefon 2183 3114.
Vi gør opmærksom på, at Roskilde Kommune indhenter straffe- og børneattest ved ansættelse i denne stilling.
Ansøgningsfrist den 18. november 2019 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 22. november 2019.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=da95e78e)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Roskilde.
Jobbet er oprettet på vores service den 25.10.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Roskilde
- Mandag den 18. november 2019
Lignende jobs
-
Manager for Process Automation at Novo Nordisk Eng...
Manager for Process Automation at Novo Nordisk EngineeringDoes the idea of being a visionary leader for a team of very passionate process automation engineers excite you? Do you want to embrace..Få mere info- Afdelingsleder
- Kalundborg
-
Head of Tax
Få mere info- Afdelingsleder
- Holbæk
-
Centerchef for Børn og Læring
Centerchef for Børn & Læring - [xxxxx] Brænder du for at gøre en forskel for børn og unge i [xxxxx]? Kan du sætte en tydelig retning, sikre følgeskab til strategiske målsætninge..Få mere info- Afdelingsleder
- Midt-og Vestsjælland
-
Manager of Site Construction in Novo Nordisk Engin...
Manager of Site Construction in Novo Nordisk Engineering KalundborgAre you ready to be part of creating the world's largest insulin production facility, while mastering new challenges, accelera..Få mere info- Afdelingsleder
- Kalundborg
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Roskilde
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Roskilde over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Roskilde over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 30. januar 2025 | 9 |
| 29. januar 2025 | 9 |
| 28. januar 2025 | 9 |
| 27. januar 2025 | 9 |
| 26. januar 2025 | 9 |
| 25. januar 2025 | 9 |
| 24. januar 2025 | 9 |
| 23. januar 2025 | 9 |
| 22. januar 2025 | 9 |
| 21. januar 2025 | 9 |
| 20. januar 2025 | 9 |
| 19. januar 2025 | 9 |
| 18. januar 2025 | 9 |
| 17. januar 2025 | 9 |
| 16. januar 2025 | 8 |
| 15. januar 2025 | 8 |
| 14. januar 2025 | 8 |
| 13. januar 2025 | 8 |
| 12. januar 2025 | 8 |
| 11. januar 2025 | 8 |
| 10. januar 2025 | 8 |
| 9. januar 2025 | 8 |
| 8. januar 2025 | 8 |
| 7. januar 2025 | 9 |
| 6. januar 2025 | 9 |
| 5. januar 2025 | 9 |
| 4. januar 2025 | 9 |
| 3. januar 2025 | 9 |
| 2. januar 2025 | 9 |
| 1. januar 2025 | 9 |
| 31. december 2024 | 11 |