Projektkoordinator med stærke kommunikative kompetencer
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Sønderborg
Er du en god koordinator med flair for klar og målrettet kommunikation? Så har du muligheden for at blive vores nye kollega og blive en del af vores pilotprojekt om implementering af Microsoft 365.
Stillingen som projektkoordinator er en tidsafgrænset projektstilling på 2 år. Du vil skulle indgå i det projektteam, der i dag arbejder med en pilotimplementering af Microsoft 365 i Økonomiforvaltningen. Dine opgaver vil være at bygge bro mellem projektet og brugerne ved blandt andet at udarbejde vejledningsmateriale, være pennefører på den samlede evaluering af pilotprojektet, sørge for god og klar kommunikation til de relevante beslutningsfora i organisationen. Derudover vil der også kunne være udvalgte kommunikative og koordinerende opgaver knyttet til arbejdet med informationssikkerhed.
Projektstillingen er forankret i Digitalisering og Udbud med 12 medarbejdere. Du bliver en del af Digitaliseringsteamet, der består af 5 digitaliseringskonsulenter samt kommunens Databeskyttelsesrådgiver/It-sikkerhedskonsulent. Projektledelsen for det samlede M365 pilotprojekt er ligeledes forankret i Digitaliseringsteamet og du vil derudover have et tæt samarbejde med kommunens It-afdeling.
Jobbet
Stillingen som projektkoordinator spænder bredt, men nogle af nøgleordene for de opgaver, der ligger i den kommende 2-årige periode er udarbejdelse af relevant brugerinformation, koordination af interne opgaver, udarbejdelse af en samlet evaluering af pilotprojektet. Du skal have en grundlæggende teknisk forståelse, kunne spotte digitale potentialer og i det hele taget være i stand til at formidle information om tekniske løsninger på en måde, så du tager højde for modtagernes behov.
Dine opgaver vil bl.a. være:
Din profil
Den ideelle kandidat har stærke kommunikative kompetencer både i skrift og tale kombineret med en grundlæggende god teknisk forståelse og en god indsigt i relevante projektledelsesmæssige værktøjer.
Det er en fordel men ikke et krav, hvis du har erfaring eller særlige kompetencer inden for potentialeafklaring, gevinstrealisering og projektevaluering. Ligeledes vurderes det positivt, hvis du har erfaring fra en kommunal organisation eller anden offentlig myndighed, men det er ikke et krav.
Du skal kunne agere professionelt og pragmatisk i forhold til organisationens mange interessenter. Du har stærke samarbejdsevner og kan begå dig i en politisk styret organisation.
Ansættelsesvilkår Du kan tiltræde snarest muligt eller efter nærmere aftale.
Vi tilbyder løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og regler om Ny løn.
Yderligere oplysninger Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder for Digitalisering og Udbud, Jannie Mathilde Markussen (tlf. 2790 7416 eller [email protected]), hvis du har spørgsmål til stillingen.
Ansøgningsfrist Vi glæder os til at modtage din ansøgning elektronisk senest den 16. august 2021.
Ansættelsessamtalerne forventes afholdt den 23. august og/eller 24. august.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=160c8f77)
Kilde: Jobnet.dk
Stillingen som projektkoordinator er en tidsafgrænset projektstilling på 2 år. Du vil skulle indgå i det projektteam, der i dag arbejder med en pilotimplementering af Microsoft 365 i Økonomiforvaltningen. Dine opgaver vil være at bygge bro mellem projektet og brugerne ved blandt andet at udarbejde vejledningsmateriale, være pennefører på den samlede evaluering af pilotprojektet, sørge for god og klar kommunikation til de relevante beslutningsfora i organisationen. Derudover vil der også kunne være udvalgte kommunikative og koordinerende opgaver knyttet til arbejdet med informationssikkerhed.
Projektstillingen er forankret i Digitalisering og Udbud med 12 medarbejdere. Du bliver en del af Digitaliseringsteamet, der består af 5 digitaliseringskonsulenter samt kommunens Databeskyttelsesrådgiver/It-sikkerhedskonsulent. Projektledelsen for det samlede M365 pilotprojekt er ligeledes forankret i Digitaliseringsteamet og du vil derudover have et tæt samarbejde med kommunens It-afdeling.
Jobbet
Stillingen som projektkoordinator spænder bredt, men nogle af nøgleordene for de opgaver, der ligger i den kommende 2-årige periode er udarbejdelse af relevant brugerinformation, koordination af interne opgaver, udarbejdelse af en samlet evaluering af pilotprojektet. Du skal have en grundlæggende teknisk forståelse, kunne spotte digitale potentialer og i det hele taget være i stand til at formidle information om tekniske løsninger på en måde, så du tager højde for modtagernes behov.
Dine opgaver vil bl.a. være:
- At indgå som projektkoordinator i M365 pilotprojektet i tæt samarbejde med digitaliseringsprojektlederen.
- At være med til at planlægge, koordinere og facilitere interne møder og opgaver i projektet M365
- At udarbejde skriftlig information og anden relevant formidlingsmateriale til brugere og ledere i organisationen.
- At udarbejde en samlet evalueringsrapport for pilotprojektet med fokus på læring fra udvalgte case forløb, gevinstpotentialer og i øvrigt relevante læringspunkter fra pilotprojektet.
Din profil
Den ideelle kandidat har stærke kommunikative kompetencer både i skrift og tale kombineret med en grundlæggende god teknisk forståelse og en god indsigt i relevante projektledelsesmæssige værktøjer.
Det er en fordel men ikke et krav, hvis du har erfaring eller særlige kompetencer inden for potentialeafklaring, gevinstrealisering og projektevaluering. Ligeledes vurderes det positivt, hvis du har erfaring fra en kommunal organisation eller anden offentlig myndighed, men det er ikke et krav.
Du skal kunne agere professionelt og pragmatisk i forhold til organisationens mange interessenter. Du har stærke samarbejdsevner og kan begå dig i en politisk styret organisation.
Ansættelsesvilkår Du kan tiltræde snarest muligt eller efter nærmere aftale.
Vi tilbyder løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og regler om Ny løn.
Yderligere oplysninger Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder for Digitalisering og Udbud, Jannie Mathilde Markussen (tlf. 2790 7416 eller [email protected]), hvis du har spørgsmål til stillingen.
Ansøgningsfrist Vi glæder os til at modtage din ansøgning elektronisk senest den 16. august 2021.
Ansættelsessamtalerne forventes afholdt den 23. august og/eller 24. august.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=160c8f77)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Sønderborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 28.6.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Sønderborg
- Mandag den 02. august 2021
Lignende jobs
-
Afdelingsleder i Brørup
Vil du være en del af Danmarks og ”Branchens bedste” dæk- og værkstedskæde? Er du en dygtig leder og forretningsfører? Så er du måske vores nye leder af [xxxxx], Brørup.Vil du være en d..Få mere info- Afdelingsleder
- Brørup
-
Afdelingsleder i Vejen
Vil du være med til at forme fremtidens Solar Light?Brænder du for belysning og for at koordinere, lede og fordele opgaver både internt og eksternt, og ønsker du at indtage en central rolle i h..Få mere info- Afdelingsleder
- Vejen
-
Afdelingsleder i Grindsted
Træd i frontlinjen og sæt kursen for din karriere som markedschef hos KG Hansen! Du tiltræder en nyoprettet stilling og har base i Grindsted. .Få mere info- Afdelingsleder
- Grindsted
-
Afdelingsleder i Sønderborg
Servicemindede chefvært-/inder søges til Maximum Sønderborg Har du en drøm om at blive/være leder? Er du klar til at skabe rammerne for at vores gæster får en unik oplevelse? - se nærmere her. .Få mere info- Afdelingsleder
- Sønderborg
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Sønderborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Sønderborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Sønderborg over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 4. juli 2024 | 5 |
| 3. juli 2024 | 6 |
| 2. juli 2024 | 6 |
| 1. juli 2024 | 4 |
| 30. juni 2024 | 5 |
| 29. juni 2024 | 5 |
| 28. juni 2024 | 5 |
| 27. juni 2024 | 5 |
| 26. juni 2024 | 5 |
| 25. juni 2024 | 6 |
| 24. juni 2024 | 6 |
| 23. juni 2024 | 7 |
| 22. juni 2024 | 7 |
| 21. juni 2024 | 7 |
| 20. juni 2024 | 7 |
| 19. juni 2024 | 8 |
| 18. juni 2024 | 9 |
| 17. juni 2024 | 9 |
| 16. juni 2024 | 9 |
| 15. juni 2024 | 9 |
| 14. juni 2024 | 9 |
| 13. juni 2024 | 10 |
| 12. juni 2024 | 10 |
| 11. juni 2024 | 10 |
| 10. juni 2024 | 11 |
| 9. juni 2024 | 10 |
| 8. juni 2024 | 10 |
| 7. juni 2024 | 9 |
| 6. juni 2024 | 10 |
| 5. juni 2024 | 9 |
| 4. juni 2024 | 9 |