HR Partner til koncern HR
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Vejen
Har du styr på dine HR-værktøjer, og kan du se det som en spændende opgave at være med til at implementere nyt digitalt HRM system (SAP SuccessFactors) i Solar-organisationen? Brænder du for digitalisering og optimering samtidig med, at du er ledernes sparringspartner, og kan du udvikle organisationen gennem kvalificeret med- og modspil? Så er det måske dig, der skal være vores nye HR Partner, hvor du både får internationale og lokale opgaver.
Dine opgaver og ansvarsområder
Din typiske arbejdsdag vil være at drive de forretningsunderstøttende initiativer fremad og bidrage aktivt i implementeringen af vores ambitiøse strategi, hvor digitalisering af HR processerne er top-of-mind. HR i Solar er en aktiv medspiller i at skabe de bedst mulige arbejdsvilkår for vores kollegaer, og du spiller en central rolle i vores daglige drift og skal kunne rådgive og vejlede organisationen vedr. en bred vifte af spørgsmål på både dansk og engelsk. Du kommer til at arbejde med rekruttering, assessments, diversitet, trivselsmålinger, employer branding, sygefravær, LMS og MUS – kort sagt, så kommer du i berøring med hele HR-paletten.
Du vil få reference til Group VP, HR og samtidig få et tæt samarbejde med vores norske VP, HR omkring udvikling og drift af HR-projekter/-opgaver, der går på tværs af organisationen. Vi garanterer, at du får en varieret hverdag med stor kontakt på tværs af organisationen, hvor du får både internationale og lokale opgaver.
Du vil som udgangspunkt have arbejdsplads på vores hovedkontor i Vejen.
Din profil
Du har let ved at se muligheder for forenkling og optimering, og stakeholder management, kommunikation og videndeling er en naturlig del af dit DNA. Du går til en opgave med en positiv indstilling, og du har en interesse i, hvordan digitalisering kan være med til at løfte HR-disciplinerne.
Din uddannelsesbaggrund er ikke så vigtig for os, MEN det er din erfaring derimod. Har du selv ledelseserfaring vil det være en fordel, da du skal arbejde tæt sammen med lederne i organisationen. Det er vigtigt, at du er en teamplayer og motiveres af at indgå i et tæt samarbejde med dine kollegaer i HR og stiller din viden til rådighed for den øvrige organisation. Som person er du analytisk, struktureret og har sans for detaljen, og du får løst dine opgaver til tiden.
Er du blevet nysgerrig?
Kontakt Group VP, HR Britt Andersen på 29 69 80 66 for en uforpligtende snak om stillingen. Bedst efter kl. 16:00.
Er dette next step i din karriere, så ansøg senest den 30. november
Ansøgning/CV uploades via linket her på siden senest den 30. november 2021, men vi holder samtaler løbende, så send meget gerne din korte motiverede ansøgning med det samme.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Hvem er vi?
Solar er en børsnoteret sourcing- og servicevirksomhed inden for installation og industri. Ud over at tilbyde de bedste produkter til vores kunder, arbejder vi også med at skabe en mere bæredygtig branche, hvor vi tager en aktiv rolle i den grønne omstilling.
Vi stræber efter at give vores kunder en mere effektiv hverdag. Ved hjælp af digitale løsninger, en stærk webshop samt logistik og services, arbejder vi sammen for at gøre arbejdsdagen lettere.
Hos Solar bliver du en del af en international virksomhed med 3.000 ambitiøse kolleger i ryggen, som hver dag arbejder for at gøre en forskel for vores kunder, branchen og samfundet. Du får lov til at få indflydelse på vores virksomhed med dine gode ideer og gåpåmod. Vi tilbyder en arbejdsplads med fleksibilitet, overskudsdeling, sund kantineordning og mulighed for personlig og faglig udvikling.
Dine opgaver og ansvarsområder
Din typiske arbejdsdag vil være at drive de forretningsunderstøttende initiativer fremad og bidrage aktivt i implementeringen af vores ambitiøse strategi, hvor digitalisering af HR processerne er top-of-mind. HR i Solar er en aktiv medspiller i at skabe de bedst mulige arbejdsvilkår for vores kollegaer, og du spiller en central rolle i vores daglige drift og skal kunne rådgive og vejlede organisationen vedr. en bred vifte af spørgsmål på både dansk og engelsk. Du kommer til at arbejde med rekruttering, assessments, diversitet, trivselsmålinger, employer branding, sygefravær, LMS og MUS – kort sagt, så kommer du i berøring med hele HR-paletten.
Du vil få reference til Group VP, HR og samtidig få et tæt samarbejde med vores norske VP, HR omkring udvikling og drift af HR-projekter/-opgaver, der går på tværs af organisationen. Vi garanterer, at du får en varieret hverdag med stor kontakt på tværs af organisationen, hvor du får både internationale og lokale opgaver.
Du vil som udgangspunkt have arbejdsplads på vores hovedkontor i Vejen.
Din profil
Du har let ved at se muligheder for forenkling og optimering, og stakeholder management, kommunikation og videndeling er en naturlig del af dit DNA. Du går til en opgave med en positiv indstilling, og du har en interesse i, hvordan digitalisering kan være med til at løfte HR-disciplinerne.
Din uddannelsesbaggrund er ikke så vigtig for os, MEN det er din erfaring derimod. Har du selv ledelseserfaring vil det være en fordel, da du skal arbejde tæt sammen med lederne i organisationen. Det er vigtigt, at du er en teamplayer og motiveres af at indgå i et tæt samarbejde med dine kollegaer i HR og stiller din viden til rådighed for den øvrige organisation. Som person er du analytisk, struktureret og har sans for detaljen, og du får løst dine opgaver til tiden.
Er du blevet nysgerrig?
Kontakt Group VP, HR Britt Andersen på 29 69 80 66 for en uforpligtende snak om stillingen. Bedst efter kl. 16:00.
Er dette next step i din karriere, så ansøg senest den 30. november
Ansøgning/CV uploades via linket her på siden senest den 30. november 2021, men vi holder samtaler løbende, så send meget gerne din korte motiverede ansøgning med det samme.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Hvem er vi?
Solar er en børsnoteret sourcing- og servicevirksomhed inden for installation og industri. Ud over at tilbyde de bedste produkter til vores kunder, arbejder vi også med at skabe en mere bæredygtig branche, hvor vi tager en aktiv rolle i den grønne omstilling.
Vi stræber efter at give vores kunder en mere effektiv hverdag. Ved hjælp af digitale løsninger, en stærk webshop samt logistik og services, arbejder vi sammen for at gøre arbejdsdagen lettere.
Hos Solar bliver du en del af en international virksomhed med 3.000 ambitiøse kolleger i ryggen, som hver dag arbejder for at gøre en forskel for vores kunder, branchen og samfundet. Du får lov til at få indflydelse på vores virksomhed med dine gode ideer og gåpåmod. Vi tilbyder en arbejdsplads med fleksibilitet, overskudsdeling, sund kantineordning og mulighed for personlig og faglig udvikling.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-chef", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Vejen.
Jobbet er oprettet på vores service den 16.11.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-chef
- Vejen
Lignende jobs
-
HR Manager
Få mere info- HR-leder
- Vejen
-
Udviklingsorienteret HR Manager
Brænder du for at varetage en bred pallette af HR-opgaver i en driftsorganisation? Og er du drevet af at bidrage professionelt og med godt humør for at skabe værdi og understøtte, at forretningen n..Få mere info- HR-leder
- Sønderborg
-
Hr-leder i Ribe
Vil du være en del af en virksomhed i vækst, hvor der er stort fokus på udvikling og optimering? Trives du i en rolle som teamleder, hvor du har medarbejderansvar og samtidig er med til at sikre, a..Få mere info- HR-leder
- Ribe
-
Naturstyrelsen søger dygtig HR-partner
Kunne du tænke dig at rådgive og sparre med ledere om HR-problemstillinger? Har du erfaring med HR-partneropgaver, personalejuridiske problemstillinger, stærke kommunikative evner og ikke mindst ly..Få mere info- HR-leder
- Randbøl
Statistik over udbudte jobs som hr-leder i Vejen
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-chef i Vejen over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr-leder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr-leder i Vejen over tid
| Dato | Alle jobs som hr-leder |
|---|---|
| 4. oktober 2024 | 1 |
| 3. oktober 2024 | 1 |
| 2. oktober 2024 | 1 |
| 1. oktober 2024 | 1 |
| 30. september 2024 | 1 |
| 29. september 2024 | 1 |
| 28. september 2024 | 1 |
| 27. september 2024 | 1 |
| 26. september 2024 | 1 |
| 25. september 2024 | 1 |
| 24. september 2024 | 1 |
| 23. september 2024 | 1 |
| 22. september 2024 | 1 |
| 21. september 2024 | 1 |
| 20. september 2024 | 1 |
| 19. september 2024 | 1 |
| 18. september 2024 | 1 |
| 17. september 2024 | 1 |
| 16. september 2024 | 1 |
| 15. september 2024 | 1 |
| 14. september 2024 | 1 |
| 13. september 2024 | 1 |
| 12. september 2024 | 1 |
| 11. september 2024 | 1 |
| 10. september 2024 | 1 |
| 9. september 2024 | 1 |
| 8. september 2024 | 1 |
| 7. september 2024 | 1 |
| 6. september 2024 | 1 |
| 5. september 2024 | 1 |
| 4. september 2024 | 1 |