HR-konsulent til tidsbegrænset stilling i Semler Gruppen
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Brøndby
Har du en HR-baggrund og en passion for at arbejde med HR administrative opgaver i en spændende koncern i bilbranchen?
Så bliv en del af vores HR-afdeling, hvor du:
I forbindelse med koncernens IT-strategi befinder vi os på en spændende rejse, da vi er midt i en implementeringsfase til et nyt HR-system i afdelingen. Dette indebærer, at vi i overgangen skal administrere flere systemer samtidigt og har andre arbejdsopgaver. Det er derfor vigtigt, at du er skarp til at begå dig i nye systemer og er lærenem. Vi står overfor mange nye forandringer i organisationen, så nøgleord som omstillingsparat, dedikeret og nytænkende er en forudsætning.
Om jobbet
Semler HR er et team på 11 medarbejdere, hvor vi arbejder sammen om at løse mange forskelligartede HR-relaterede opgaver på tværs af Semler Gruppen. Vi varetager f.eks. rekruttering, personaleadministration, ledersparring og afholder flere aktiviteter i forbindelse med medarbejder- og lederudvikling.
Som HR-konsulent kommer du til at indgå i et team på 4 medarbejdere, som varetager lignende opgaver inden for hvert deres forretningsområde, og derfor er sparring og samarbejde en stor del af vores hverdag.
Dine primære opgaver vil bl.a. bestå af:
Om dig
Du er kendetegnet ved en god portion humor med et glimt i øjet og du har et udpræget servicegen, som kommer til udtryk, når du assisterer vores ledere og medarbejdere i hele landet. Du har erfaring fra en lignende stilling, og dine arbejdsmetoder bærer præg af, at du har sans for struktur, detaljer og kvalitet.
Rollen som HR-konsulent er kendetegnet ved at være en servicefunktion, hvor vores fineste opgave er at understøtte lederne med deres personalerelaterede spørgsmål og henvendelser. Derfor er det vigtigt, at din motivation udspringer af at hjælpe samt kommunikere med mange forskellige mennesker. Det kommer blandt andet til udtryk ved, at du naturligt skaber relationer og er imødekommende.
Du trives med at løse administrative og rutinemæssige opgaver og sætter en ære i at levere en god service – hver gang. Kendskab til systemet Success Factors vil være en fordel.
Om os
Kendetegnet for vores team er godt humør og frihed under ansvar, men også at arbejde under et højt tempo og korte deadlines. Din daglige arbejdsplads er på Park Allé 350 i Brøndby, hvor du er en del af Semler HR. Vi har en indbyrdes god team-ånd, hvor man hjælper hinanden.
Vi har frokostordning, sundhedssikring samt fordelagtige medarbejdergoder.
Semler Gruppen er Danmarks største koncern i bilbranchen med over 100 års erfaring inden for import og salg af biler af bl.a. mærkerne Volkswagen, Audi, ŠKODA og SEAT. Vi er ca. 2.400 ansatte på tværs af afdelinger og forretninger i hele organisationen.
Er du interesseret?
Søg ved at besvare et kort spørgeskema i første omgang. Du kommer i gang ved at klikke på ”Start”.
Stillingen er med tiltrædelse den 1. juni og vil som udgangspunkt vare frem til den 31. maj 2022.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR-udviklingschef Anne Marie Kudahl på telefon +45 23 32 20 10.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Så bliv en del af vores HR-afdeling, hvor du:
- Varetager og supporterer vores ledere med bl.a. kontrakter og stillingsopslag
- Deltager i en spændende overgang mellem nye IT-systemer
- Bliver en del af en stor og ordentlig HR-afdeling, hvor vi har det sjovt sammen
- Får en bred kontaktflade i hele organisationen og en omskiftelig hverdag
I forbindelse med koncernens IT-strategi befinder vi os på en spændende rejse, da vi er midt i en implementeringsfase til et nyt HR-system i afdelingen. Dette indebærer, at vi i overgangen skal administrere flere systemer samtidigt og har andre arbejdsopgaver. Det er derfor vigtigt, at du er skarp til at begå dig i nye systemer og er lærenem. Vi står overfor mange nye forandringer i organisationen, så nøgleord som omstillingsparat, dedikeret og nytænkende er en forudsætning.
Om jobbet
Semler HR er et team på 11 medarbejdere, hvor vi arbejder sammen om at løse mange forskelligartede HR-relaterede opgaver på tværs af Semler Gruppen. Vi varetager f.eks. rekruttering, personaleadministration, ledersparring og afholder flere aktiviteter i forbindelse med medarbejder- og lederudvikling.
Som HR-konsulent kommer du til at indgå i et team på 4 medarbejdere, som varetager lignende opgaver inden for hvert deres forretningsområde, og derfor er sparring og samarbejde en stor del af vores hverdag.
Dine primære opgaver vil bl.a. bestå af:
- Udarbejdelse af ansættelseskontrakter og -tillæg
- Udarbejdelse af stillingsopslag og rekrutteringsmateriale
- Opdatering og vedligeholdelse af vores medarbejderdatabase
- Deltage i implementering af diverse udviklingstiltag i afdelingen
Om dig
Du er kendetegnet ved en god portion humor med et glimt i øjet og du har et udpræget servicegen, som kommer til udtryk, når du assisterer vores ledere og medarbejdere i hele landet. Du har erfaring fra en lignende stilling, og dine arbejdsmetoder bærer præg af, at du har sans for struktur, detaljer og kvalitet.
Rollen som HR-konsulent er kendetegnet ved at være en servicefunktion, hvor vores fineste opgave er at understøtte lederne med deres personalerelaterede spørgsmål og henvendelser. Derfor er det vigtigt, at din motivation udspringer af at hjælpe samt kommunikere med mange forskellige mennesker. Det kommer blandt andet til udtryk ved, at du naturligt skaber relationer og er imødekommende.
Du trives med at løse administrative og rutinemæssige opgaver og sætter en ære i at levere en god service – hver gang. Kendskab til systemet Success Factors vil være en fordel.
Om os
Kendetegnet for vores team er godt humør og frihed under ansvar, men også at arbejde under et højt tempo og korte deadlines. Din daglige arbejdsplads er på Park Allé 350 i Brøndby, hvor du er en del af Semler HR. Vi har en indbyrdes god team-ånd, hvor man hjælper hinanden.
Vi har frokostordning, sundhedssikring samt fordelagtige medarbejdergoder.
Semler Gruppen er Danmarks største koncern i bilbranchen med over 100 års erfaring inden for import og salg af biler af bl.a. mærkerne Volkswagen, Audi, ŠKODA og SEAT. Vi er ca. 2.400 ansatte på tværs af afdelinger og forretninger i hele organisationen.
Er du interesseret?
Søg ved at besvare et kort spørgeskema i første omgang. Du kommer i gang ved at klikke på ”Start”.
Stillingen er med tiltrædelse den 1. juni og vil som udgangspunkt vare frem til den 31. maj 2022.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR-udviklingschef Anne Marie Kudahl på telefon +45 23 32 20 10.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Brøndby.
Jobbet er oprettet på vores service den 28.4.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-medarbejder
- Brøndby
Lignende jobs
-
Driftsorienteret Administrations- og HR-ansvarlig
Fri kontaktHar du solid erfaring med administration og lyst til at arbejde med et bredt spektrum af HR-opgaver? Brænder du for at sikre en stærk virksomhedskultur, høj medarbejdertrivsel og ordentlig onboarding? Og vil du gerne være del af en virksomhed med høj iværksætterånd og international vækst?Få mere info- HR-medarbejder
- Skovlunde
-
HR-assistent hos [xxxxx] (deltid)
Er du nysgerrig på mennesker, ved at detaljen er vigtig og har du lyst til at være en del af et team, hvor der altid er plads til grin? Så er det lige dig, vi leder efter!Lidt om os: Vores ho..Få mere info- HR-medarbejder
- Søborg
-
Assistant Category Manager - Travel
Opportunity Get on the fast-track to an international career with a fortune 500 company!We are an integrated logistics company, connecting and simplifying our customers' supply chains to help..Få mere info- HR-medarbejder
- København K
-
HR Development Consultant
Om stillingen Som HR Development Consultant hos 3 får du en nøglerolle i at udvikle vores medarbejdere og ledere. Du vil være med til at designe og implementere udviklingsinitiativer, der styrk..Få mere info- HR-medarbejder
- København V
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Brøndby
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Brøndby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Brøndby over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 15. september 2024 | 1 |
| 14. september 2024 | 1 |
| 13. september 2024 | 1 |
| 12. september 2024 | 1 |
| 11. september 2024 | 1 |
| 10. september 2024 | 1 |
| 9. september 2024 | 1 |
| 8. september 2024 | 2 |
| 7. september 2024 | 2 |
| 6. september 2024 | 2 |
| 5. september 2024 | 2 |
| 4. september 2024 | 2 |
| 3. september 2024 | 2 |
| 2. september 2024 | 2 |
| 1. september 2024 | 2 |
| 31. august 2024 | 2 |
| 30. august 2024 | 2 |
| 29. august 2024 | 2 |
| 28. august 2024 | 2 |
| 27. august 2024 | 2 |
| 26. august 2024 | 2 |
| 25. august 2024 | 2 |
| 24. august 2024 | 2 |
| 23. august 2024 | 2 |
| 22. august 2024 | 2 |
| 21. august 2024 | 1 |
| 20. august 2024 | 1 |