1-2 fuldmægtige/konsulenter til børne- og ungeområdet

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Freelance - København

Vil du gerne bidrage til, at vores indsatser i skoler, dagtilbud og målrettet udsatte familier har tårnhøj kvalitet? Trives du med en omskiftelig og spændende hverdag, hvor opgaverne spænder vidt? Har du en god organisationsforståelse og flair for at arbejde i krydsfeltet mellem politik og administration? Så er du måske vores nye kollega, som vi søger til børne- og ungeområdet.

I ledelsessekretariatet på børne- og ungeområdet søger vi 1-2 fuldmægtige/ konsulenter, der er i stand til både at fordybe sig i faglige, komplekse problemstillinger og samtidig har blik for helheden. Dine arbejdsopgaver vil spænde bredt fra ledelse af strategiske tværgående projekter til mere ad hoc prægede og driftsopgaver. En væsentlig og gennemgående opgave er at understøtte, at politikerne får gode beslutningsoplæg, og at de politiske beslutninger implementeres decentralt i driften.

På Børne- og Ungeområdet arbejder vi med velfærds- og myndighedsopgaver målrettet kommunens børn og unge – det vil sige dagtilbud, skoler, PPR, sundhedsplejen, tandplejen og den sociale indsats målrettet udsatte børn, unge og familier mv. Området har et stort og engageret politisk fokus. Med en ny organisationstilpasning får ledelsessekretariatet fremadrettet et særligt ansvar for at løfte det tværgående arbejde med tidlig forebyggelse og sundhedsrettede indsatser.

Du vil blive ansat i ledelsessekretariatet på børne- og ungeområdet med reference til sekretariatschefen. Ledelsessekretariatet betjener børne- og ungedirektøren, de tilhørende politiske udvalg (børneudvalget, undervisningsudvalget og mønsterbryderudvalget) samt en række administrative fora, herunder Børne- og Ungeområdets chefgruppe. En væsentlig funktion for ledelsessekretariatet er at tilrettelægge, koordinere, styre og understøtte arbejdsprocesser for områdets øvrige ledere og medarbejdere.

Du/ I vil bl.a. skulle arbejde med:

Grundet en organisationstilpasning har ledelsessekretariatet på børne- og ungeområdet fået tilført ekstra årsværk. De primære opgaver for de nye stillinger er:
  • Proces- og projektledelse samt implementering af en række strategisk vigtige og tværgående opgaver på børne- og ungeområdet såsom tidligere forebyggende indsatser, implementering af Fremtidens skole 2030, Familieafdelingens udviklingsplan mv.
  • Udvalgskonsulent for enten børneudvalget eller undervisningsudvalget.
  • Beslutningsoplæg til politiske udvalg bl.a. vedr. sundhedsområdet, tidlig forebyggelse og tværgående sager.
  • Politikudvikling på børne- og ungeområdet, herunder en ny dagtilbudspolitik.
  • Sagsforberedelse til politiske udvalg, politiske møder og øvrige aktiviteter.
  • Planlægge og afvikle temamøder, dialogmøder mv. i udvalgsregi.
  • Udarbejde analyser og beslutningsoplæg til chefgruppen på børne- og ungeområdet.
  • Udarbejde talepunkter til magistrats- og kommunalbestyrelsesmøder samt forelæggelsestaler til kommunalbestyrelsesmøder.
  • Understøtte pressehåndtering/ kommunikation på børne- og ungeområdet.

Den konkrete fordeling af arbejdsopgaver vil afhænge af kompetenceprofilerne hos den/de kandidater, der ansættes. Der vil blive lagt vægt på, at du har egne arbejdsområder samtidig med, at du bidrager til løsning af ad hoc opgaver.

Du vil – afhængig af dine interesser, profil og erfaringer – arbejde primært med enten dagtilbudsområdet, skoleområdet, familieområdet, tidlig forebyggelse eller sundhedsrettede indsatser, men forventes også at kunne arbejde bredt og tværgående på hele børne- og ungeområdet.

Stillingerne forudsætter, at du:
  • Formår at arbejde i organisationer præget af høj kompleksitet med mange forskellige parter og interessenter, og du formår at sætte dig ind i forskellige problemstillinger.
  • Har politisk tæft og en veludviklet forståelse for at arbejde i en politisk ledet organisation og evner at agere respektfuldt ud i alle hjørner af organisationen.
  • Har gode analytiske evner, forståelse for både faglige, økonomiske og juridiske problemstillinger og god dataforståelse.
  • Har interesse for skoleområdet, dagtilbudsområdet eller arbejdet med udsatte børn og familier.
  • Har en skarp pen og er en stærk formidler – både i skrift og i tale, og forstår at oversætte budskaber til forskellige målgrupper.
  • Med din faglige ballast evner at finde konstruktive løsninger på komplekse problemstillinger, og at du tager det ekstra skridt i dit arbejde, der gør, at du hjælper folk videre, når de henvender sig.
  • Har overblik og trives med hurtige leveringer og samtidig evner fordybelse.
  • Evt. har erfaring med projektledelse og implementering af projekter decentralt i driften.

Vi forventer, at du:
  • Har en videregående akademisk uddannelse.
  • Er kendetegnet ved et solidt drive, og du udviser et stort engagement i arbejdet.
  • Er resultat- og kvalitetsorienteret, udviser handlekraft og har gode samarbejdsevner.
  • Er selvdreven og formår at følge dine opgaver til dørs.
  • Er struktureret og omhyggelig med deadlines. Du har blik for detaljen samtidig med, at du kan holde et højt tempo.
  • Er udadvendt, tillidsvækkende og let skaber nye relationer.
  • Er robust og trives med at arbejde selvstændigt, men samtidig er en holdspiller.
  • Interesseret i at skabe en arbejdsplads, hvor vi hjælper hinanden, og har det sjovt undervejs.

Vi tilbyder:

Vi tilbyder et selvstændigt og afvekslende job tæt på den politiske og administrative ledelse og med stor berøringsflade til resten af organisationen. Du får mulighed for at prøve kræfter med mange forskellige opgaver, og der er gode muligheder for at sætte dit præg på opgaveløsningen. Du bliver en del af en arbejdsplads med dygtige og engagerede kollegaer med høj faglighed og en uformel omgangstone. Vi tilbyder muligheder for personlig og faglig udvikling.

Hvem er vi?
Børne- og Ungeområdets forvaltning er organiseret med tre fagafdelinger: Dagtilbudsafdelingen, skoleafdelingen og familieafdelingen samt et tværgående ledelsessekretariat, hvor stillingerne er placeret. Ledelsessekretariatet på børne- og ungeområdet varetager tværgående sekretariatsopgaver, udvalgsbetjening, it, GDPR og digitalisering.

Efter den nye organisationstilpasning vil ledelsessekretariatet på Børne- og Ungeområdet bestå af i alt 14 medarbejdere. En sekretariatschef, to administrative medarbejdere, en it- og administrativ medarbejder, to it- og digitaliseringsmedarbejdere samt otte akademiske fuldmægtige/ konsulenter, der primært arbejder med ledelses- og politisk betjening, driftsopgaver, tværgående projekter samt udviklingsprojekter og implementering af politiske beslutninger.

Vi er et travlt og engageret sekretariat, der samarbejder bredt med respekt for forskellige fagligheder. Vi har en uformel omgangstone med højt til loftet.

Yderligere oplysninger
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles med udgangspunkt i gældende overenskomst med mulighed for forhandling af individuelle tillæg. Der er mulighed for indplacering som specialkonsulent.

Send din ansøgning, CV og eventuelle bilag, via Frederiksberg Kommunes hjemmeside, senest fredag den 12. november 2021. 1. samtaler forventes afholdt den 17.-18. november 2021 og 2. samtaler forventes afholdt onsdag den 24. november 2021. Forventet tiltrædelse snarest muligt og senest den 1. januar 2022.

Hvis du har spørgsmål om jobbet, er du velkommen til at kontakte sekretariatschef Pernille Skafte på telefon 2898 0059 eller e-mail [email protected].

Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold eller handicap.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Konsulent", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".

Arbejdsstedet er beliggende i København

Jobbet er oprettet på vores service den 13.10.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Rapportér
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Konsulent
  • København
  • Fredag den 12. november 2021
Rapportér

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som konsulenter i København

Herunder ser du udviklingen i udbudte konsulent i København over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal konsulenter i København.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte konsulenter i København over tid

Dato Alle jobs som konsulenter
13. november 2024 74
12. november 2024 75
11. november 2024 70
10. november 2024 73
9. november 2024 73
8. november 2024 72
7. november 2024 72
6. november 2024 68
5. november 2024 67
4. november 2024 62
3. november 2024 64
2. november 2024 63
1. november 2024 63
31. oktober 2024 61
30. oktober 2024 60
29. oktober 2024 61
28. oktober 2024 57
27. oktober 2024 56
26. oktober 2024 58
25. oktober 2024 52
24. oktober 2024 63
23. oktober 2024 61
22. oktober 2024 63
21. oktober 2024 65
20. oktober 2024 70
19. oktober 2024 70
18. oktober 2024 71
17. oktober 2024 72
16. oktober 2024 72
15. oktober 2024 72
14. oktober 2024 69
Fold ud

Værd at vide når du søger job som konsulent i København

Har du også drømt om at bo og arbejde i de charmerende gader i København? Så er du ikke alene! Men drømmene bliver sjældent til virkelighed uden lidt hårdt arbejde.

Mens København måske for nogle først og fremmest vækker billeder af hyggelige cafeer og historiske bygninger, banker et travlt erhvervsliv i hjertet af København. Hovedstaden huser et væld af brancher, men nogle skiller sig ud med et særligt højt antal ansatte.

Bydele i København

København byder på mere end smukke gader og hyggelige cafeer. De forskellige kvarterer har hver deres unikke atmosfære og erhvervsliv, hvilket kan påvirke din jobsøgning. Lad os dykke ned i nogle populære områder:

Indre By: Pulsens centrum med internationale virksomheder, finansverden og detailhandel. Perfekt for jobsøgende inden for finans, jura, medier og marketing. Tempoet er højt, og konkurrencen kan være hård.

Find ledige jobs i Indre By

Østerbro: En blanding af moderne boliger, historiske bygninger og innovative virksomheder. Hjem til Novo Nordisk og Vestas Wind Systems. Gode muligheder inden for life science, teknologi og bæredygtige løsninger.

Find ledige jobs i Østerbro

Nørrebro: Multikulturelt og kreativt med studerende, kunstnere og små startups. Populært blandt unge fagfolk og jobsøgende inden for den kreative sektor og servicebranchen.

Find ledige jobs i Nørrebro

Vesterbro: Tidligere industriområde forvandlet til et trendy sted med restauranter, barer og designvirksomheder. Tiltrækker kreative sjæle og jobsøgende inden for mode, design og underholdning.

Find ledige jobs i Vesterbro

Valby: Familievenligt og roligt med gode skoler og grønne områder. Mange offentlige institutioner og virksomheder inden for service og administration. Attraktivt for børnefamilier og jobsøgende i den offentlige sektor.

Find ledige jobs i Valby

Amager: Et område i rivende udvikling med fokus på moderne arkitektur og bæredygtighed. Hjem til Ørestad og store virksomheder som DSV og Ørsted. Gode muligheder inden for logistik, energi og transport.

Find ledige jobs på Amager

Mere information om København

Hvis du er på udkig efter et job i København, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om København, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om København i denne guide: København: Byen der byder på både drømmejob og spændende udfordringer

Populære søgninger

Lignende søgeresultater

Se alle populære søgninger