Talent Pipeline: Upstream teknikere til pilot-anlæg

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Bagsværd

Er du uddannet procesteknolog, tekniker eller lignende, og har du upstream- og dyrknings-erfaring fra procesanlæg og produktion under GMP? Ønsker du at være en del af processen med udviklingen af nye lægemidler samt understøtte vores pilot-anlæg, der løbende kræver dynamiske tiltag og tilpasninger? Hvis ja, så er her din chance for at blive en del af CMC API Pilots i [xxxxx].    Vi søger dygtige og engagerede teknikere, som har erfaring fra det praktiske arbejde i et anlæg samt kan udarbejde GMP-forskrifter og dokumentation. Vi tilbyder en spændende og afvekslende hverdag i et åbent og dynamisk arbejdsmiljø med rige muligheder for faglig og personlig udvikling.      Lær mere om, hvad det vil sige at arbejde som tekniker i Novo Nordisk her!   Bliv en del af vores talent pipeline   Hvis du ønsker at komme i betragtning til fremtidige stillinger som Tekniker, så upload dit CV her og ansøg om at blive en del af vores talent pipeline. Hvis du kvalificerer dig, vil vi forsøge at finde det rette match mellem dig og vores ledige stillinger i CMC API Pilots.      Du søger dermed kun én enkelt gang, men du er alligevel i spil til de mange teknikerstillinger, der løbende bliver slået op i området. Vi forsøger at matche dig med præcis de stillinger, hvor det giver bedst mening.    Upstream tekniker i CMC API Pilots  Som vores nye tekniker vil du blive ansat i et af vores teams, der håndterer dyrkning. Disse teams løser bl.a: 
  • Fermentering/gæring

  • Dyrkning af celler i single use bioreaktore

  • Buffer/mediefremstilling

  • Udføre test og afrapportering af resultater

  • Løbende forbedringer og optimeringer før, under og efter kampagner 

    •   Kvalifikationer  Du brænder for det faglige og tekniske aspekt, og du er du ivrig efter at lære og videreudvikle dine færdigheder.     Desuden opfylder du følgende kvalifikationer:  
  • Flere års professionel erfaring som upstream/dyrknings-tekniker.  

  • Teknisk uddannelsesbaggrund er en fordel i nogle af vores teams. Det kunne fx være som procesteknolog, laborant, laboratorietekniker, eller anden lignende teknisk uddannelse. Dog er din erfaring afgørende for at blive en del af denne talent pipeline.  

  • Det er en fordel, hvis du har erfaring fra procesanlæg og produktion under GMP, gerne i pilotskala 

  • Du har god forståelse for hygiejne og aseptisk adfærd 

  • Du er fortrolig med IT-systemer, da det daglige arbejde inkluderer brug af vores styresystemer 

    •   Som person er du en stærk teamplayer, der trives i et dynamisk og foranderligt arbejdsmiljø med kampagneafvikling. Du har et positivt sind, er fleksibel og trives med at påtage sig nye opgaver og ansvar. Da det meste af arbejdet foregår i tæt kontakt med kollegaer, er lyst og evne til samarbejde og kommunikation en nødvendighed. Vi lægger desuden vægt på, at du har et godt humør og selv tager fat i opgaverne, også når de ikke bliver lagt tilrette foran dig.     Om afdelingen  I området CMC API Pilots med ca. 400 medarbejdere er vi ansvarlige for produktion af API til alle udviklingsprojekter i [xxxxx]. Dette inkluderer både fermentering, kultivering, kemisk syntese og oprensning.  Der er flere forskellige teams med ansvar for vores oprensningsprocesser som grovrens og finrens. Der er et tæt samarbejde mellem dyrknings- og oprensningsteams, og områdets vigtigste samarbejdspartnere er proces-udviklingsafdelingerne.    Gode råd ved ansøgning  
  • Lås din profil op, når du søger. Når din profil er låst op, vil der stå: "Profil synlighed: [xxxxx] Recruiters Worldwide".     

  • Skriv et par linjer om dine styrker og motivation i dit CV.  

  • Uddyb dine kompetencer og kvalifikationer i dit CV, så vi bedre kan matche dig med ledige stillinger.  

    •    Ansøgningsfrist  Ansøgningsfristen er den 30. marts 2025, men vi vil allerede forsøge at matche dig med de relevante stillinger, når du har kvalificeret dig til jobbanken. Så tøv ikke med at søge hurtigst muligt.  We commit to an inclusive recruitment process and equality of opportunity for all our job applicants. At [xxxxx] we recognize that it is no longer good enough to aspire to be the best company in the world. We need to aspire to be the best company for the world and we know that this is only possible with talented employees with diverse perspectives, backgrounds and cultures. We are therefore committed to creating an inclusive culture that celebrates the diversity of our employees, the patients we serve and communities we operate in. Together, we’re life changing.


    Information og data

    Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".

    Arbejdsstedet er beliggende i Bagsværd.

    Jobbet er oprettet på vores service den 17.3.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

    Rapportér
    Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
    • 17.03.2025
    • Øvrige
    • Bagsværd
    Rapportér

    Lignende jobs

    • Head Chef, Scandic Falkoner

      Fri kontakt
      Er du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Head Chef på Scandic Falkoner. Vi ved, at du ta’r ansvar, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.
      • Øvrige
      • København
      Få mere info

    • Vikarstilling: Vikarstilling: Vikarstilling: Vikar...

      Fri kontakt
      Er du klar til at drive vores content, community og paid på sociale medier – og indgå i vores mange andre kommunikations- og brandingaktiviteter internt og eksternt? Så læs med her.
      • Øvrige
      • København
      Få mere info

    • Breakfast Supervisor, Scandic Spectrum

      Fri kontakt
      Er du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Breakfast Supervisor på Scandic Spectrum. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at organisere, købe ind, lede og dele din viden.
      • Øvrige
      • København
      Få mere info

    • Bell person - medhjælper, deltid 10 t/u og tidsbeg...

      Fri kontakt
      Smiler du med øjnene, griber bolde fra alverdens retninger og elsker at hjælpe? Så tror vi på, at du er vores Bell person på Scandic Spectrum. Vi ved, at du er skarp og handler hurtigt, når situationen kræver det.
      • Øvrige
      • København
      Få mere info

    Statistik over udbudte jobs som øvrige i Bagsværd

    Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Bagsværd over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.

    Se flere statistikker her:
    Statistik over udbudte jobs som øvrige i Bagsværd over tid

    Dato Alle jobs som øvrige
    15. april 2025 51
    14. april 2025 49
    13. april 2025 57
    12. april 2025 57
    11. april 2025 59
    10. april 2025 57
    9. april 2025 58
    8. april 2025 56
    7. april 2025 56
    6. april 2025 61
    5. april 2025 62
    4. april 2025 63
    3. april 2025 58
    2. april 2025 56
    1. april 2025 53
    31. marts 2025 47
    30. marts 2025 58
    29. marts 2025 58
    28. marts 2025 58
    27. marts 2025 62
    26. marts 2025 58
    25. marts 2025 56
    24. marts 2025 55
    23. marts 2025 60
    22. marts 2025 59
    21. marts 2025 59
    20. marts 2025 56
    19. marts 2025 53
    18. marts 2025 55
    17. marts 2025 53
    16. marts 2025 58
    Fold ud

    Populære søgninger

    Lignende søgeresultater

    Se alle populære søgninger