Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Storkøbenhavn
Buddinge Skole søger ny faglig leder til de yngste klasser
Har du talent for ledelse og brænder du for at udvikle og drive en fantastisk skole med fokus på børnenes trivsel og læring? Så er du måske Buddinge Skoles nye faglige leder!
Buddinge Skole er en klassisk folkeskole – på den gode måde: Vedvarende og kærligt optaget af børns trivsel og læring; respektfuld overfor historie og traditioner; i samklang med befolkningssammensætning og mangfoldighed i lokalmiljøet; i takt med tidens behov, den nyeste viden og fremtidens muligheder.
Som faglig leder er du synlig, struktureret og retningssættende. Du må meget gerne have erfaring som (indskolings) leder.
Buddinge Skole er en 3 sporet skole med 670 elever fra 0.-9. klasse. Desuden har skolen en gruppeordning normeret til 43 elever, hvor skolen tilbyder specialundervisning på 4.-8. klassetrin til elever med læringsvanskeligheder, som visiteres på tværs af kommunen og fra andre kommuner. Derudover er der SFO 0.-3. årgang og skoleklub 4.-6. årgang, som er en integreret del af skolen på den samme matrikel. Der er ca. 100 ansatte. Skolen er præget af fælles mål og retning, indarbejdede rutiner og et godt og ambitiøst ledelsesteam, der giver god plads til tillidsbaseret faglig udfoldelse og innovative løsninger.
Buddinge Skole ligger i Søborg på Kildebakkegårds Allé og er en attraktiv skole med et godt ry, også målt på søgningen. De fysiske rammer er gode. Det gælder både udenomsarealerne og de nyindrettede læringsmiljøer, som understøtter vores vision om deltagelsesmuligheder for alle.
Buddinge Skole arbejder med skoleudvikling som et fælles ansvar, hvor alle medarbejdere inddrages og hvor man gennem samarbejde ønsker at trække på hinandens kompetencer. Det er skolens ambition, at alle elever er i trivsel og læring. Vi arbejder løbende med styrkelse og udvikling af læringsmiljøer, fællesskab og måden, der skabes skole på. Vi arbejder med at skabe deltagelsesmuligheder for alle. Det betyder, at vi kontinuerligt arbejder for at styrke fællesskaberne med en vision om, at alle børn har ret til et alment tilbud.
Skolens daglige virke varetages af skolens dygtige lærere og pædagoger, som hver dag bidrager til et højt fagligt niveau og høje ambitioner på elevernes vegne. Vi er organiseret i årgangsteam, der samarbejder om elevernes læring og trivsel, kontakten og dialogen med forældrene og om udvikling af læringsmiljøet.
Ledelsesteamet består af en skoleleder, en souschef som også er faglig leder for gruppeordningen, en faglig leder for 3.-5. klasse, SFO og skoleklub og en faglig leder for 6.-9. klasse. Alle ledere har også tværgående opgaver.
Vi lægger vægt på at du skal køre glad på arbejde hver dag, men du skal også køre glad hjem, fordi vi i fællesskab har gjort en forskel for børnene.
"Vores nye leder er nysgerrig på vores praksis og er tilgængelig og synlig i hverdagen"
"Vores nye leder er lyttende og finder på gode løsninger sammen med os"
"Vores nye leder er menneskeligt og socialt begavet, har humor og holder ord"
”Vores nye leder tror på os, giver os frihed og bakker os op, når vejen er svær”
Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst. Der vil forud for endelig ansættelse blive indhentet referencer.
Stillingen ønskes besat pr. 1. december 2024.
Der afholdes to samtalerunder den 23. oktober 2024 (fra kl. 15) og den 29. oktober 2024 (fra kl. 15).
Vi opfordrer til, at alle ansøgere besøger skolen inden stillingen søges. Kontakt skoleleder Kirstine Bang Krogh telefon 61 61 95 91, hvis du vil vide mere eller lave en aftale.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Har du talent for ledelse og brænder du for at udvikle og drive en fantastisk skole med fokus på børnenes trivsel og læring? Så er du måske Buddinge Skoles nye faglige leder!
Buddinge Skole er en klassisk folkeskole – på den gode måde: Vedvarende og kærligt optaget af børns trivsel og læring; respektfuld overfor historie og traditioner; i samklang med befolkningssammensætning og mangfoldighed i lokalmiljøet; i takt med tidens behov, den nyeste viden og fremtidens muligheder.
Som faglig leder er du synlig, struktureret og retningssættende. Du må meget gerne have erfaring som (indskolings) leder.
Vi forestiller os, at du
- Er dygtig til at skabe tillidsvækkende relationer til både børn, forældre og medarbejdere
- Har handlekraft og er god til at afslutte
- Kan bevare overblikket i en travl og kompleks hverdag
- Er stærk kommunikativt og kan skabe følgeskab
- Har humor og et positivt livssyn
- Kan understøtte medarbejderne i de spændende og kreative processer, som de selv søsætter
- Har et inkluderende børnesyn og vil være med til at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn på skolen
- Kan arbejde systematisk og processuelt med børnesager
Buddinge Skole og dit kommende job
Buddinge Skole er en 3 sporet skole med 670 elever fra 0.-9. klasse. Desuden har skolen en gruppeordning normeret til 43 elever, hvor skolen tilbyder specialundervisning på 4.-8. klassetrin til elever med læringsvanskeligheder, som visiteres på tværs af kommunen og fra andre kommuner. Derudover er der SFO 0.-3. årgang og skoleklub 4.-6. årgang, som er en integreret del af skolen på den samme matrikel. Der er ca. 100 ansatte. Skolen er præget af fælles mål og retning, indarbejdede rutiner og et godt og ambitiøst ledelsesteam, der giver god plads til tillidsbaseret faglig udfoldelse og innovative løsninger.
Buddinge Skole ligger i Søborg på Kildebakkegårds Allé og er en attraktiv skole med et godt ry, også målt på søgningen. De fysiske rammer er gode. Det gælder både udenomsarealerne og de nyindrettede læringsmiljøer, som understøtter vores vision om deltagelsesmuligheder for alle.
Buddinge Skole arbejder med skoleudvikling som et fælles ansvar, hvor alle medarbejdere inddrages og hvor man gennem samarbejde ønsker at trække på hinandens kompetencer. Det er skolens ambition, at alle elever er i trivsel og læring. Vi arbejder løbende med styrkelse og udvikling af læringsmiljøer, fællesskab og måden, der skabes skole på. Vi arbejder med at skabe deltagelsesmuligheder for alle. Det betyder, at vi kontinuerligt arbejder for at styrke fællesskaberne med en vision om, at alle børn har ret til et alment tilbud.
Skolens daglige virke varetages af skolens dygtige lærere og pædagoger, som hver dag bidrager til et højt fagligt niveau og høje ambitioner på elevernes vegne. Vi er organiseret i årgangsteam, der samarbejder om elevernes læring og trivsel, kontakten og dialogen med forældrene og om udvikling af læringsmiljøet.
Skolens ledelse
Ledelsesteamet består af en skoleleder, en souschef som også er faglig leder for gruppeordningen, en faglig leder for 3.-5. klasse, SFO og skoleklub og en faglig leder for 6.-9. klasse. Alle ledere har også tværgående opgaver.
Vi lægger vægt på at du skal køre glad på arbejde hver dag, men du skal også køre glad hjem, fordi vi i fællesskab har gjort en forskel for børnene.
Nedenfor kan du læse en række udsagn fra medarbejderne, de glæder sig til at møde dig!
"Vores nye leder er nysgerrig på vores praksis og er tilgængelig og synlig i hverdagen"
"Vores nye leder er lyttende og finder på gode løsninger sammen med os"
"Vores nye leder er menneskeligt og socialt begavet, har humor og holder ord"
”Vores nye leder tror på os, giver os frihed og bakker os op, når vejen er svær”
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst. Der vil forud for endelig ansættelse blive indhentet referencer.
Stillingen ønskes besat pr. 1. december 2024.
Ansøgningsfrist
Der afholdes to samtalerunder den 23. oktober 2024 (fra kl. 15) og den 29. oktober 2024 (fra kl. 15).
Vil du vide mere?
Vi opfordrer til, at alle ansøgere besøger skolen inden stillingen søges. Kontakt skoleleder Kirstine Bang Krogh telefon 61 61 95 91, hvis du vil vide mere eller lave en aftale.
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Storkøbenhavn
Jobbet er oprettet på vores service den 13.9.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Storkøbenhavn
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Breakfast Manager, fuldtid, Scandic Webers
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Breakfast Manager på Scandic Webers. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at organisere, købe ind, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
-
Revenue Manager, Scandic Hotel A/S - Support Offic...
Fri kontaktBrænder du for tal, strategi og optimering og har du lyst til at være en del af det danske Revenue Management Team hos Nordens førende hotelkæde? Så tror vi på, at du er vores nye Revenue Manager med interesse for analyse og tal på Scandic Support Office i København.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Storkøbenhavn
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Storkøbenhavn over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige i Storkøbenhavn.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Storkøbenhavn over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 26. november 2024 | 1617 |
| 25. november 2024 | 1614 |
| 24. november 2024 | 1662 |
| 23. november 2024 | 1661 |
| 22. november 2024 | 1662 |
| 21. november 2024 | 1674 |
| 20. november 2024 | 1686 |
| 19. november 2024 | 1648 |
| 18. november 2024 | 1641 |
| 17. november 2024 | 1722 |
| 16. november 2024 | 1727 |
| 15. november 2024 | 1772 |
| 14. november 2024 | 1738 |
| 13. november 2024 | 1707 |
| 12. november 2024 | 1665 |
| 11. november 2024 | 1663 |
| 10. november 2024 | 1676 |
| 9. november 2024 | 1699 |
| 8. november 2024 | 1675 |
| 7. november 2024 | 1645 |
| 6. november 2024 | 1635 |
| 5. november 2024 | 1606 |
| 4. november 2024 | 1584 |
| 3. november 2024 | 1608 |
| 2. november 2024 | 1619 |
| 1. november 2024 | 1637 |
| 31. oktober 2024 | 1688 |
| 30. oktober 2024 | 1644 |
| 29. oktober 2024 | 1649 |
| 28. oktober 2024 | 1621 |
| 27. oktober 2024 | 1666 |