Kulturhus teamleder
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Charlottenlund
Spændende stillinger til nyt Mad og Kulturhus på Holmegårdsparken i Ordrup
Holmegårdsparken er en selvejende institution i Ordrup med 120 beboere og ca. 180 medarbejdere, der ud over i køkkenet og caféen er fordelt på 6 plejeafdelinger med hver 20 beboere.
Vi har i mange år med en høj faglighed sørget for at vores beboere har holdt af at flytte ind og bo på Holmegårdsparken - det er godt og altid vigtigt for os. Men i den seneste trivselsundersøgelse blandt vores beboere har de givet udtryk for at de ønsker mere; de ønsker en mere aktiv hverdag med kontakt til og med andre beboere. Hverdagen skal have meningsfuldt indhold i hyggelige og hjemmelige rammer, hvor relationer skabes og udvikles - og det har vi lyttet til.
Vi ønsker derfor at skabe et MAD og KULTURHUS, hvor kultur og mad er i centrum for at opnå det gode ældreliv. Det skal være et sted, der bidrager til at skabe højere livskvalitet, danne nye relationer og skabe stærke fællesskaber for Holmegårdsparkens beboere.
MAD og KULTURHUSET – er et sted hvor man som beboer altid føler sig velkommen, det er ’DIT’ hus, når du er beboer her. For at opnå denne stemning og følelse så skal vi både arbejde med rummets funktioner og indtryk så man føler sig velkommen og lysten til at blive er større end lysten til at gå igen OG vi får nu brug for flere dygtige medarbejdere, der kan være med til at skabe stemning og rammer for vores beboere.
Kulturhus teamleder (ca. 35 timer/uge – arbejdstiden ligger primært i dagtimerne, men enkelte weekender og aftener kan forekomme)
Med reference til Souschef Anette Nielsen, der er overordnet ansvarlig for Mad og Kulturhuset bliver dine opgaver at lede og og udvikle af kulturhuset i tæt samarbejde med øvrige medarbejdere i Mad og Kulturhuset.
I din ledelse af medarbejderne Kulturhuset giver du dem daglig og faglig sparring i forhold til det der opstår i hverdagen, derudover er det også din opgave at udvikle samarbejdet med vores frivillige, så de føler sig som en værdifuld del af Mad og Kulturhuset og Holmegårdsparken i det hele taget. I øjeblikket har vi 15 engagerede frivillige, men vi vil gerne øge antallet.
Du samarbejder med medarbejdere og ledere på de øvrige afdelinger om kommende tilbud til beboerne. I aftaler hvornår det skal være og hvordan så mange som muligt får mulighed for at deltage. Det er også dig der har kontakt til eksterne samarbejdspartnere med henblik på aktiviteter i Kulturhuset, det kan f.eks. være musikere, kunstnere, forfattere og mange andre.
I det daglige tager du initiativ til og igangsætter relevante og værdiskabende aktiviteter for beboerne, der kommer i kulturhuset og du hjælper beboerne med at anvende egne ressourcer til aktiviteter, der er relevante og værdige for den enkelte.
Du bruger enhver højtid og mærkedag som anledning til at skabe nye stemninger og samvær i Kulturhuset. Og du sikre på denne måde at hverdagen i Kulturhuset både er genkendelig, men også at der kontinuerligt sker nyt som skærper interesse og giver mulighed for samtaler og nyt samvær.
Du sikrer også at der altid er rart at komme i Kulturhuset, dvs. at der er ryddet op og at møblerne står så de indbyder til hygge, at der er friske blomster, kaffe på kanden og måske lidt hyggelig musik i baggrunden.
Dig som person og din baggrund
Det er ikke afgørende hvilken uddannelse du har, det kan f.eks. være uddannet socialpædagog, pædagog, ergoterapeut - det vigtigste er, at du er en ildsjæl, er udadvendt og interesserer dig for andre mennesker desuden lægger vi vægt på at
Du sprudler af energi, er udadvendt, er positiv og kan lide at underholde andre
Du kan spontant og impulsivt skabe og motivere til både fælles aktiviteter og aktiviteter for den enkelte beboer med udgangspunkt i ressourcer, behov og eventuelle udfordringer.
Du er god til at kommunikere og koordinere og bevare ro og overblik i pressede situationer
Du er god til at samarbejde på tværs, med mange forskellige kolleger og beboere
Du er innovativ og kreativ med lyst og evne til at dele viden ligesom du er nysgerrig på, hvad der kan gøre en forskel for beboerne, der kommer i kulturhuset
Du har humoristisk sans og let til latter.
Lidt mere om at arbejde hos os
Ud over god stemning, gode kolleger, åbenhed og uformel omgangstone tilbyder vi massageordning, træningsrum og medlemskab af personaleforening.
Det er vigtigt at du kan udføre dit job på en kompetent måde, derfor sørger vi for introduktionsforløb og efterfølgende løbende intern, struktureret undervisning.
Er du blevet interesseret?
Er du blevet nysgerrig kan du læse om os på Holmegaardsparken.dk.
Du er også velkommen til at ringe til Souschef Anette Nielsen på telefon 39 45 18 eller Direktør Linn Hovind på telefon 39 45 18 01, hvis du har spørgsmål.
I din ansøgning ser vi frem til at læse om eksempler på, hvad du kunne tilbyde os i vores Mad og Kulturhus
Ansættelsen er fra 1.oktober 2021.
Ansøgningsfrist: 16.august, samtalerne afholdes i uge 34.
Søg nu
Kilde: Jobnet.dk
Holmegårdsparken er en selvejende institution i Ordrup med 120 beboere og ca. 180 medarbejdere, der ud over i køkkenet og caféen er fordelt på 6 plejeafdelinger med hver 20 beboere.
Vi har i mange år med en høj faglighed sørget for at vores beboere har holdt af at flytte ind og bo på Holmegårdsparken - det er godt og altid vigtigt for os. Men i den seneste trivselsundersøgelse blandt vores beboere har de givet udtryk for at de ønsker mere; de ønsker en mere aktiv hverdag med kontakt til og med andre beboere. Hverdagen skal have meningsfuldt indhold i hyggelige og hjemmelige rammer, hvor relationer skabes og udvikles - og det har vi lyttet til.
Vi ønsker derfor at skabe et MAD og KULTURHUS, hvor kultur og mad er i centrum for at opnå det gode ældreliv. Det skal være et sted, der bidrager til at skabe højere livskvalitet, danne nye relationer og skabe stærke fællesskaber for Holmegårdsparkens beboere.
MAD og KULTURHUSET – er et sted hvor man som beboer altid føler sig velkommen, det er ’DIT’ hus, når du er beboer her. For at opnå denne stemning og følelse så skal vi både arbejde med rummets funktioner og indtryk så man føler sig velkommen og lysten til at blive er større end lysten til at gå igen OG vi får nu brug for flere dygtige medarbejdere, der kan være med til at skabe stemning og rammer for vores beboere.
Kulturhus teamleder (ca. 35 timer/uge – arbejdstiden ligger primært i dagtimerne, men enkelte weekender og aftener kan forekomme)
Med reference til Souschef Anette Nielsen, der er overordnet ansvarlig for Mad og Kulturhuset bliver dine opgaver at lede og og udvikle af kulturhuset i tæt samarbejde med øvrige medarbejdere i Mad og Kulturhuset.
I din ledelse af medarbejderne Kulturhuset giver du dem daglig og faglig sparring i forhold til det der opstår i hverdagen, derudover er det også din opgave at udvikle samarbejdet med vores frivillige, så de føler sig som en værdifuld del af Mad og Kulturhuset og Holmegårdsparken i det hele taget. I øjeblikket har vi 15 engagerede frivillige, men vi vil gerne øge antallet.
Du samarbejder med medarbejdere og ledere på de øvrige afdelinger om kommende tilbud til beboerne. I aftaler hvornår det skal være og hvordan så mange som muligt får mulighed for at deltage. Det er også dig der har kontakt til eksterne samarbejdspartnere med henblik på aktiviteter i Kulturhuset, det kan f.eks. være musikere, kunstnere, forfattere og mange andre.
I det daglige tager du initiativ til og igangsætter relevante og værdiskabende aktiviteter for beboerne, der kommer i kulturhuset og du hjælper beboerne med at anvende egne ressourcer til aktiviteter, der er relevante og værdige for den enkelte.
Du bruger enhver højtid og mærkedag som anledning til at skabe nye stemninger og samvær i Kulturhuset. Og du sikre på denne måde at hverdagen i Kulturhuset både er genkendelig, men også at der kontinuerligt sker nyt som skærper interesse og giver mulighed for samtaler og nyt samvær.
Du sikrer også at der altid er rart at komme i Kulturhuset, dvs. at der er ryddet op og at møblerne står så de indbyder til hygge, at der er friske blomster, kaffe på kanden og måske lidt hyggelig musik i baggrunden.
Dig som person og din baggrund
Det er ikke afgørende hvilken uddannelse du har, det kan f.eks. være uddannet socialpædagog, pædagog, ergoterapeut - det vigtigste er, at du er en ildsjæl, er udadvendt og interesserer dig for andre mennesker desuden lægger vi vægt på at
Du sprudler af energi, er udadvendt, er positiv og kan lide at underholde andre
Du kan spontant og impulsivt skabe og motivere til både fælles aktiviteter og aktiviteter for den enkelte beboer med udgangspunkt i ressourcer, behov og eventuelle udfordringer.
Du er god til at kommunikere og koordinere og bevare ro og overblik i pressede situationer
Du er god til at samarbejde på tværs, med mange forskellige kolleger og beboere
Du er innovativ og kreativ med lyst og evne til at dele viden ligesom du er nysgerrig på, hvad der kan gøre en forskel for beboerne, der kommer i kulturhuset
Du har humoristisk sans og let til latter.
Lidt mere om at arbejde hos os
Ud over god stemning, gode kolleger, åbenhed og uformel omgangstone tilbyder vi massageordning, træningsrum og medlemskab af personaleforening.
Det er vigtigt at du kan udføre dit job på en kompetent måde, derfor sørger vi for introduktionsforløb og efterfølgende løbende intern, struktureret undervisning.
Er du blevet interesseret?
Er du blevet nysgerrig kan du læse om os på Holmegaardsparken.dk.
Du er også velkommen til at ringe til Souschef Anette Nielsen på telefon 39 45 18 eller Direktør Linn Hovind på telefon 39 45 18 01, hvis du har spørgsmål.
I din ansøgning ser vi frem til at læse om eksempler på, hvad du kunne tilbyde os i vores Mad og Kulturhus
Ansættelsen er fra 1.oktober 2021.
Ansøgningsfrist: 16.august, samtalerne afholdes i uge 34.
Søg nu
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Salgschef", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Charlottenlund.
Jobbet er oprettet på vores service den 1.7.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Salgschef
- Charlottenlund
- Mandag den 16. august 2021
Lignende jobs
-
Salgsleder tørvarer, [xxxxx] Ørholm
[xxxxx] Ørholm søger forstærkninger! Grib chancen hos Danmarks største detailhandelsvirksomhed og få en unik mulighed for at: bruge din viden inden for tørvare og samtidig være mellemle..Få mere info- Salgschef
- Kongens Lyngby
-
Strategic Account Manager (Financial Services)
Få mere info- Salgschef
- Kongens Lyngby
-
Account Technology Strategist
Få mere info- Salgschef
- Kongens Lyngby
-
Salgsleder - 25 timer - Farum
IntroduktionKan du tage medansvar for den daglige drift i butikken og bidrage til, at kunderne får en fremragende indkøbsoplevelse? Så er du måske vores nye salgsleder!På #teamlidl bliver du en d..Få mere info- Salgschef
- Farum
Statistik over udbudte jobs som salgschef i Charlottenlund
Herunder ser du udviklingen i udbudte salgschef i Charlottenlund over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal salgschef.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte salgschef i Charlottenlund over tid
| Dato | Alle jobs som salgschef |
|---|---|
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |
| 23. oktober 2024 | 0 |
| 22. oktober 2024 | 0 |
| 21. oktober 2024 | 0 |
| 20. oktober 2024 | 0 |
| 19. oktober 2024 | 0 |
| 18. oktober 2024 | 0 |
| 17. oktober 2024 | 0 |
| 16. oktober 2024 | 0 |
| 15. oktober 2024 | 0 |
| 14. oktober 2024 | 0 |
| 13. oktober 2024 | 0 |
| 12. oktober 2024 | 0 |
| 11. oktober 2024 | 0 |
| 10. oktober 2024 | 0 |
| 9. oktober 2024 | 0 |
| 8. oktober 2024 | 0 |
| 7. oktober 2024 | 0 |
| 6. oktober 2024 | 0 |
| 5. oktober 2024 | 0 |